政审个人总结【范例4篇】

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政审个人总结【第一篇】

在任职期间，我努力做好职责范围内的各项工作，认真学习专业知识，廉洁自律、克己奉公，严格按照相关法律、法规认真受理和审批业务，在工作中，不断探索、优化办事程序，简化审批手续，全面实现“一站式”服务。现将本人任职期间思想、学习、工作等方面的情况作如下汇报，请各位领导和同志们评议。

一、加强学习，努力提高思想政治素质和业务工作水平

在任职期间，我始终把加强学习作为增强素质、做好工作的前提，结合今年局民主评议政风行风活动、机关服务年活动的开展，在系统学习政治理论知识的基础上，认真查找自己在理论学习、作风纪律等方面存在的问题，结合自身工作实际，及时予以纠正，努力提高思想政治素质和业务水平。

二、结合当前社会形势，灵活地采取多种方法，努力提高工作效率和服务质量

(一)今年是“迎亚运”建设的高峰年，项目众多且工期紧张，局领导高度重视，为配合“迎亚运”工程建设工作的快速开展，在采取“预受理”方式的同时，主动为建设单位提供详尽的咨询信息和工作指引，并且安排专人负责跟进工程的进展情况，全力以赴做好“迎亚运”工程报建审批服务工作，此项工作目前进展顺利并得到了建设单位的肯定和支持。

(二)受金融危机的影响，今年许多企业资金相对比较紧张，导致有的企业完全搁置了项目的建设，有的企业则要等到相关的证书到期不得不办理报建手续的时候才来办理，这样在一定程度上影响了我区工程建设的发展。为此，在科室领导的指导和安排下，我们审批窗口主动上门为企业提供报建咨询和服务，提前告知有关的报建程序、需准备的材料、报建工作的注意事项和涉及费用，提醒企业应做好哪些方面的准备工作，为企业预先核算报建涉及的费用，让企业提前做好建设资金的安排，全力配合工程的建设工作。同时，在依法行政的情况下，采取特事特办、并联审批的做法，密切跟踪项目审批进展情况，加快审批速度，使企业的生产经营活动得以顺利进行。这些新的工作方法和方式目前均取得了较好的效果。

(三)为更好地实现“一站式”审批服务，去年局先后把原设在局内受理的4个行政许可事项和8个非行政许可事项改由审批窗口统一受理。面对大量新的工作任务，我们都认真、及时学习新的业务知识，同时合理分配窗口人员工作任务。在工作中遇到实际问题我们都会及时、主动地向相关业务科室请教，对于新的业务项目和审批流程我们也及时向群众做好解释说明工作，目前新业务在审批窗口已经得到较快的落实和开展。

三、认真做好与相关业务部门的沟通、协调工作

(一)劳保金业务在我区开展将近三年，通过日常工作中与市劳保办的密切沟通和协调，目前此项工作开展得比较顺利。

(二)审批窗口作为我局驻审批中心的窗口部门，应与区审批办保持着良好的沟通。所以，对区审批办提出的工作要求和意见我都予以积极配合，并力求做到最好，同时，遇到需要区审批办协助的工作我也做到与他们及时进行沟通和协调，以保证工作的顺利开展。

(三)做好审批窗口内部人员的沟通和协调工作。对上级领导的最新工作指示和会议精神，我都做到及时、准确地传达和落实，对工作中遇到的问题，我会及时组织同事进行讨论，共同研究改善和解决的办法，集思广益解决实际问题，增强窗口人员的凝聚力，提高窗口的办事质量。

四、认真听取群众反馈的意见，不断改进工作方法

对办事群众提出的建议和意见我会进行认真的分析,听取合理的意见和建议并在工作中予以改正，对于我们无法解决的问题，及时向上级领导反映情况，寻求妥善的解决办法，不断改进窗口工作，提高审批工作的质量和效率。

在上级领导的正确指导和同事们的共同努力下，审批窗口取得了一定的成绩，去年审批窗口荣获区审批中心“优秀服务金奖”，个人也获“优秀服务之星”称号。但是，我还有许多做得不足的地方，如专业技术水平、管理水平和业务水平仍有待进一步提高，沟通能力仍有待进一步的加强，在今后的工作中，我将继续努力，不断学习，纠正工作中的不足，努力提高工作质量和工作水平。

政审个人总结【第二篇】

我叫XXX，女，于19XX年x月出生于XX省XX县，X族。20xx年x月进入XXXX学校法学专业学习，20xx年x月毕业，学制四年，大学本科学历，共青团员。毕业至今在XXX单位任职。

20xx年x月，本人参加了XX省公务员考试，报考了XX职位，有幸以优异的成绩成为拟录用人员，现在我即将开始人生的另一段旅程，并逐步完成从事业单位到机关公务员的这种环境和角色的双重转变和适应。为了能更好的走向工作岗位，让领导对我有更深的了解，现对自己以往的学习、工作、思想、生活情况做如下小结。

一、学习工作方面

在大学期间，本人遵守国家法律、学校纪律，作为一名法学专业的学生，在日常生活中以课堂所学为基础，培养自己的法律意识，通过老师的教导、同学的帮助以及自己的努力，认真学习、打下了扎实的法学基础。

参加工作以来，围绕本职中心工作，对照相关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务;同时，认真学习相关业务知识，不断提高自己的理论水平和综合素质;严格遵守单位制定的各项工作制度，积极参加单位组织的各项活动，虚心向有经验的同志请教工作上的问题，学习他们的先进经验和知识;敢于吃苦、善于钻研，能按规定的时间与程序办事，较好地完成领导交办的工作;同时积极主动配合其他部门工作的开展，不断提高工作效能。

二、思想政治方面

在思想上，本人认真学习邓小平理论、领会党的路线方针政策精神，利用电视、电脑、报纸、杂志等媒体关注国内国际形势，学习党的基本知识和有关政治思想文件、书籍，深刻领会胡总书记的讲话精神，并把它作为思想的纲领，行动的指南;积极参加党支部组织的各种政治学习及教育活动;时刻牢记为人民服务的宗旨，明白自己所肩负的责任;积极参与基层建设;积极向党组织靠拢，不满足于入党积极分子培训所获得的党的基本知识，在工作、学习和生活中增强自身的党性原则，按照新党章规定的党员标准来要求自己，虚心向身边的党员学习。

三、生活作风方面

在生活作风上，发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，严格要求自己;遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。

总结自己多年来的学习工作、生活情况，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。比如我刚刚踏出校园，步入社会。社会工作经验上还存在着一定的欠缺。这有待于在今后的工作中加以磨砺。在新的工作岗位上，我一定要继续加强学习，严格要求自己，在实践中不断提高自己的工作能力、应变能力、人际交往沟通能力等，力争做一名合格的司法工作人员，为我国法治事业发展和壮大做出自己应有的贡献。

政审个人总结【第三篇】

我叫xxx，女，于xxx年x月出生在重庆市渝中区，汉族。xxx年x月考入西南大学资源环境与城乡规划专业学习，20xx年7月毕业，学制四年，大学本科学历，共青团员，现在，开县事业单位公开、公平、公正的选拔机制让我有机会实现自己的社会价值。为了能更好地走向工作岗位，让组织对我有更深的了解，我把自己过去的学习、工作、生活和思想情况做一个小结。

一、 政治思想方面

在思想上，我积极上进，从小我就受到外公这位老党员的熏陶，立志长大以后要成为一名合格的共产党员。我热爱祖国，热爱中国共产党，热爱社会主义，拥护中国共产党的领导，拥护改革开放，坚信社会主义最终必然战胜资本主义，对社会主义充满必胜的信心。我始终坚持运用马克思列宁主义的立场观点和方法论，运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物，明辨是非，坚持真理，坚持正确的世界观、人生观、价值观，用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。

二、 道德品质方面

大学期间，我接受到学校良好的思想政治教育，深知道德品质的形成与发展是内外因素相互作用的结果，所以我首先对自己严格自律，勤俭节约，大学期间获得国家助学金，在国家、在社会的帮助下我顺利完成了大学学业，我怀着一颗感恩的心努力学习并积极参加各种社会公益活动，用自己的表现来回报社会。

作为一名社会建设的主人翁，我有着强烈的社会责任感，树立社会主义荣辱观，以“八荣八耻”为标尺衡量我的所作所为，坚持以热爱祖国为荣、以危害祖国为耻;以服务人民为荣、以背离人民为耻;以崇尚科学为荣，以愚昧无知为耻;以辛勤劳动为荣、以好逸恶劳为耻;以团结互助为荣、以损人利己为耻;以诚实守信为荣、以见利忘义为耻;以遵纪守法为荣、以违法乱纪为耻;以艰苦奋斗为荣、以骄奢淫逸为耻。“八荣八耻”坚持了以为人民服务为核心，以集体主义为原则，以爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义为基本要求。“八荣八耻”引导我们摆正个人、集体、国家的关系，正确处理好个人与社会、竞争与协作、先富与共富、经济效益与社会效益等关系。

三、 能力素质方面

首先，我在学习和工作中勇于实践，善于总结，乐于吃苦，注重理论联系实际，平时注意克服自满、懒惰和急躁的情绪，保持谦虚谨慎并持之以恒。其次，任何工作我都严格要求做精做细，防止差错。在集体工作中，注重团队协作性，发挥集体的智慧，也注意发挥个人主观能动性，大胆工作，积极肯干。在平凡的工作中自我加压，自我激励。第三，我在工作实践中不断反思和在思维锻炼中提升能力素质。总结、反思是我对工作实践进行回顾和思考，提炼升华的过程，从中吸取经验教训，避免今后再发生类似的错误。在大学和工作期间，我不断扩展自己的知识领域和能力，先后取得了人力资源管理助理，计算机和英语四级证书。希望对今后的工作能有所帮助。

四、 主要学习和工作表现

自从进入大学以来，我一直团结同学，本着顾全大局、作风严谨、虚心好学、积极向上的原则，充分发挥自己吃苦耐劳、虚心请教、主动学习的优点，明确了学习的方向。在具体的学习过程中能形成一个较为清晰的思路，做到有组织、有目的、有计划，顺利的完成大学四年的学业。学习成绩和学习热情普遍得到了老师和同学的认可。基本做到了学前有计划，学后有总结，让我在学习中学到了很多知识，也锻炼了自己，经过不懈的努力，我的学习水平有了长足的进步，也为自己今后的工作打下了一个良好的基础。

毕业时，由于我所学专业比较冷门，未能找到符合专业知识的工作，我一边在开县新世纪打工，一边坚持自学，2009年受聘于重庆君创劳务有限公司，随公司参与了北京京石客运专线的建设，担任综合办公室主任，并兼任人力资源科长，面对工程战线长、人员多、人员流动大等各种繁杂情况，我加班加点，顺利完成了公司交给我的各项任务，受到本公司领导及中铁六局京石项目部相关领导的高度赞扬。去年，在京石工程的工作顺利结束以后，我回到开县，积极备考，还取得了教师资格证。我深知，机会都是留给有准备的人，时代的发展，工作的需要，激励我不断通过学习充实自己，努力使自己成为适应各种工作需要的复合型人才。

五、 遵纪守法情况

我从小就在良好的家庭环境中长大，外公是大学教授，外婆是小学美术教师，受他们影响、熏陶，我从小就懂得严于律己，从小学到大学一直都品学兼优，深受老师和同学喜爱。受父母下岗影响，我们家境一直比较困难，一家三口挤在不足20平方米的单间里，贫穷没能让我丧失对生活的信心，相反，我更加刻苦的学习，更懂得遵纪守法的重要性。大学时靠国家的助学贷款和奖学金顺利毕业，这使我对我的祖国，我们的社会充满了感恩，我不仅自觉遵守国家法令、政策法规，还注重个人品德修养和文明礼貌，敢于对破坏社会和谐环境的行为说不。

六、 廉洁自律情况

参加工作以来，我始终坚持一面廉洁的大旗。在当前形势下，要特别强调“廉洁做人”，这要求我必须遵守职业道德，发扬奉献精神，自觉抵制社会不良风气的影响。我一直从严规范自己的行为，廉洁奉公，公道正派，以务实的态度，勤奋的精神和廉洁的作风投入到工作中，坚持学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观，用科学的理论改造自己的世界观、人生观、价值观，坚定正确的政治方向和政治立场。在工作生活上廉洁自律，严于律己，从严要求，约束自己。

总结自己多年来的思想、学习、工作和生活情况，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足，社会经验和工作经验上还存在着一定的欠缺，这有待于在今后的工作中加以磨砺。在新的环境里，在新的工作岗位上，我一定要继续加强学习，严格要求自己，在实践中不断提高自己的工作能力、应变能力、人际交往沟通能力等，力争做一名合格的工作人员，为单位的事业发展和壮大做出自己应有的贡献。

政审个人总结【第四篇】

今年以来，县行政审批局在县委县政府的坚强领导下，在各个部门的大力支持下，紧紧围绕省市县“最多跑一次”改革的决策部署，充分发挥“三位一体”的体制机制优势，各项工作取得了新进展，连续两年荣获市县考核优秀等次、台州市高质量发展先进集体等荣誉。“最多跑一次”改革专项述职评议机制今年被全省推广，“巡回审批官”工作获常务副省长冯飞的批示肯定，“一枚印章管审批”在全省最多跑一次改革成果展展出，南屏乡的“一图一码一团”改革创新做法在全市“就近办理、集成服务”现场推进会上作经验介绍，全市车辆检测“一件事”改革现场会在我县召开。改革成果在《竞跑者》刊登3篇。截至目前，今年全县共办理各类事项220余万件，其中“网上办”601539件，“掌上办”53066件，网上受理率达%。

一、审批局（跑改办）的基本情况

2016年7月，我县成立全省首个县级行政审批局以来，目前已将25个部门的194项（主项）许可职能划转到行政审批局统一行使，占许可事项的%。现在，县行政服务中心全部可办事项数为主项902项，子项2010项。审批局下设行政服务中心、全程审批代理中心和公共资源交易中心，共设18个科室，进驻部门24个，设置办事窗口66个。审批局设行政编制18名，参公编制22名，事业编制50名，公共资源交易中心事业编制9名，形成了“跑改办+审批局+行政服务中心”三位一体的体制机制，全省唯一。班子共7名，其中副局长5名（含县跑改办专职副主任1名），行政服务中心主任1名（兼），副主任2名。目前，共有工作人员273人，其中行政审批局157人，进驻窗口共116人；另外抽调的年轻干部挂职人员1名。下设7个党支部，党员113人。

二、今年以来重点工作情况

（一）强化顶层设计，突出体制机制新优势

一是以抓总为牵引，深入把握全县“最多跑一次”改革重点。县跑改办与审批局合署办公后，充分发挥牵头抓总作用，紧盯年度目标，全面部署和细化工作任务，在年初和年中牵头召开深化“最多跑一次”推进“放管服”改革工作会议，研究部署我县各项改革任务，形成《2020年全县“最多跑一次”改革工作要点》，制定《天台县2020年“最多跑一次”改革工作落实方案》。同时，结合实际，创新推出党委（党组）专题研究改革工作备案制度和改革专项述职制度，进一步明晰责任，确保各项工作有人抓有人管。

二是以督查为手段，深入推进各项改革工作落地生效。为全面推进工作落实，跑改办建立和完善了“一月一督评”、“一月一通报”、“一把手”“双体验”、“一月一主题”、“一季一会商”等制度。继续推行“最多跑一次”重点项目领衔和专项小组工作机制、“最多跑一次”改革创新奖评选办法、“最多跑一次”工作交办制度等运行机制，并将日常通报、部门述职评议结果、“好差评”结果和创新奖评选结果作为年度考核的重要指标，形成落实、督查、通报、考核、激励的闭环式、“一体化”运行工作格局。今年以来，专项督查14次、通报4次，涉及32个部门。

三是以创新为载体，深入推进“最多跑一次”改革延伸扩面。县跑改办积极牵头推进“最多跑一次”改革向各领域延伸，推出县法院创新精准执行工作模式、审批前集成服务、六小行业排污许可改革、“一体化”创伤救治体系、始丰湖5G移动智能设施电子导览系统、“15分钟健身圈”、一键导航“找车位”等服务举措；新建10个城市公交停靠站，37个农村港湾式停靠站；按标准改造城区公厕17处，其中平桥镇的农村厕所改造项目被评为9月份全省公共场所服务大提升典型案例；创建南屏省级放心景区、车辆检测市级示范点；启动杨浦·台州政务服务跨省通办，6大领域、22个高频事项真正实现“跨省通可办”。

（二）聚焦改革重点，全面提升营商环境建设

一是深化企业投资项目审批改革。年初，为全面助力企业复工复产，专门印发《关于实施企业复工复产“360°”高效审批优先服务的若干意见》，通过实施特殊项目“豁免审批”，一般项目“承诺审批”等措施，全力帮扶企业复工复产。对标世行营商环境评价要求，进一步深化企业投资项目审批制度改革，通过“标准地+承诺制+全包服务”、“告知承诺制”、“施工图自审备案制”、全省首创规划许可阶段“多合一”改革等审批手段，实现“拿地即开工”审批新模式，开工前审批“最多30天”常态化办理。截至目前，审批局主动介入投资项目82个，办结45个，其中企业投资项目从赋码到取得施工许可证50天内完成审批30个。

二是推进商事登记便利化改革。在常态化企业开办中全面推行“网上办”、“掌上办”，结合工作实际，重新配置人员，设置办事服务“导办员”，向办事群众讲解企业开办相关业务流程，确保办事前宣传服务到位。落实专门工作人员在自助服务专区引导企业通过“企业开办全程网上办”、“企业注销一网服务平台”进行全流程全环节申报；设置专人专线咨询电话，“一对一”做好“网上办”、“掌上办”答疑解惑工作。进一步拓展审批方式，部分事项实现“掌上审”、“移动审”，实现随时、随地“全天候审批”。深入推进“证照分离”、“多证合一”、注销便利化、全流程网上申报改革、首套印章政府买单等举措，确保企业开办全流程1个工作日办结，仅首套印章政府买单政策就预计今年可为我县新设企业减免成本100余万元。截至目前，今年我县共新发展市场主体11284户，其中企业5437户，个体户5847户。在册个体工商户累计数同比增%，在册企业累计数同比增%，增速位居全市前列。

三是大力推进“一件事”改革。全市率先开展自然人和法人全生命周期“一件事”梳理和实施，公民出生、身后、证照联办等省定41项“一件事”全面落实，养老院经营、民宿登记、县域立案、执行、企业上市等10余个“一件事”改革不断落地。积极推进“一县一品牌”标准证改革，梳理出15大行业、52个小行业“标准证”事项清单，现已完成餐饮业、零售业的标准制定工作。

（三）着眼数字政府，打造政务服务新模式

一是加强硬件投入，确保网办渠道畅通。县乡两级全面升级自助网办区，办公面积增加300%，电脑设备增设26台，每两台电脑设置一名网办“专员”，“手把手”帮助企业和群众“网上办”。目前，全县有32个单位的数据已归集至省办件库，全县1600余个事项100%“一证通办”、“网上可办”，审批网上受理率达90%以上，跑零次比例%，即办事项比例%，承诺期限压缩比%。

二是健全工作机制，促进网办落地见效。建立办事指南常态化维护机制，疏通全县1千余个全流程网办事项。出台网办、掌办工作方案，与大数据中心共同协作，制定年度、月度工作计划，建立周通报制度、联络员制度、例会制度，每周五下午将本周内审批局和进驻窗口的网上办件情况进行通报，每月例会上将审批局和各个部门的网办情况进行通报，确保每月指标提前完成，目前全县网上受理率已达%。

三是创新工作方式，推进网办向基层延伸。在粉丝量众多的“和合天台”APP中开发上线了“最多跑一次”专栏，精心打造“地图+电话+二维码”三大模块，实现15个乡镇（街道）395个行政村（社区）“一图网罗”，群众可随时咨询和找代跑。全省首创“巡回审批官”制度，通过组队上门、容缺受理、容错免责、挂牌销号、跟踪回访、挂钩考核等方式，全面为难事、急事开通绿色通道，打造“田间地头”的便民服务新模式。全面深化“三服务”长效机制，以上门网上代办、服务弱势群体和偏远山区为导向，建立“四色跑团”千人队伍，打通服务群众的“最后一公里”，创造了全市典型模板。

（四）强化责任担当，打造“家文化”服务队伍

一是坚持党委引领，突出党员的示范带头作用。年初，局党委根据全年工作目标和工作任务，专门制定服务手册、落实手册和管理手册，将工作任务细化分解，做到人手一本，与全体党员干部签订年度工作目标考核“军令状”，并上墙公示。深入实施“最多跑一次，党员要领跑”工程，组建党员服务队、党员先锋队、党员突击队，每个党员领办一个服务实事，党员服务队进村入企，上门开展服务，把“最多跑一次”改革向群众和企业的“家门口”推进。

二是加强业务培训，提升人员服务水平。实施机关干部队伍整体素质提升工程，每季度举办“业务大讲堂”，结合集训、轮训、轮岗和“传、帮、带”等多种形式，全面强化行政审批局和基层便民服务中心工作人员业务培训。出台《天台县行政审批局文明礼仪服务规范方案》，邀请导师为全局工作人员开展礼仪培训，并在全市行政服务中心窗口服务礼仪大赛中荣获第一名。为充分培养、锻炼年轻干部，又专门建立“青年研习社”、“青年干部论坛”活动制度，每月举办主题演讲、业务培训、座谈交流、实地参观等多种多样的主题活动。今年以来，全局共举办“业务大讲堂”4次，参与干部900余人次，“青年干部论坛”和“青年研习社”共7期，累计参加干部600余人次。

三是狠抓日常管理，从严干部队伍建设。印发《日常管理工作纪律暂行规定》，实行“正反双向”常态化考核和服务责任倒查制度，每周至少2次对全体干部的工作纪律、工作作风进行检查，检查结果每月通报并在公开栏张贴。制定《“全员比拼，百日攻坚”抓落实活动实施方案》，《重点工作落实督办制度》，开展“三比一争”活动，在全局营造争先创优的良好氛围。建立班子、科室长和责任人员层层联动的“三级责任捆绑”，以及白、黄、红“三色督办”工作机制，倒逼工作责任落实。建立窗口工作人员绩效考核管理机制，全面挂钩“好差评”数量和质量，结合业务能力星级考评，实行浮动薪资机制。今年，组织全方位现场督促检查118次，共督查出代打卡、串岗、玩手机、服务态度不够热情、资料摆放不够整齐等9类问题，督促整改131次，警示提醒谈话110次。

三、下阶段重点工作计划

下阶段，我们将按照今天崔县长的调研指示精神，围绕中心，服务大局，进一步调动全体工作人员的积极性、主动性，集中精力，狠抓落实，确保全面完成省市县的各项考核任务，重点抓好以下几方面工作：

（一）对标对表，全力以赴抓好考核工作。围绕省对县、市对县和26县考核等要求，召开考核分析会，全面梳理各项考核指标，逐条逐项研究分析，将每项考核内容再细化、再落实。同时，进一步加强与省市的沟通联系，及时查漏补缺，确保各项考核指标位居省市前列。

（二）紧扣中心，全面谋划改革创新项目。以十九届五中全会精神为指导，紧紧围绕省委提出的“以数字改革撬动各领域各方面改革”为抓手，推进改革向营商环境、基层、长三角改革政务服务一体化等各个领域延伸。深入一线调研，面向全县开展改革“金点子”和“堵点”征集活动。召开“最多跑一次”改革专项评议员座谈会和“两代表、一委员”座谈会，广泛征求大家对“最多跑一次”改革的意见建议。

（三）主动服务，全面抓好重点项目审批。全面梳理各项重点工程和重点项目，抓好政府性重点项目和企业投资项目的审批服务，在原有审批改革的基础上，加快创新实现工业项目“拿地即开工”常态化办理，确保投资项目“最多跑一次”“最多30天”改革落地，提高企业投资项目的审批效能和服务质量。

（四）从严管理，全面加强干部队伍建设。按照全面从严治党新要求，进一步抓班子、带队伍，以全省公共服务先进省为目标，进一步打造理念先进、担当先进、服务先进的干部队伍。加强业务培训，完善各项规章制度，坚持严管厚爱相结合，狠抓作风建设和服务能力，认真做好年度各类评先评优等工作，在全局营造干事创业的新氛围。