党史学习教育生活会意见建议集聚（最新5篇）

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党史学习教育生活会意见建议【第一篇】

根据市重点处“我为群众办实事”实践活动实施方案的有关工作要求，为帮助市重点处党组班子及成员更好了解群众需求，更加精准对接群众所盼并集中解决群众的共性、普通性需求和历史遗留等问题。市重点处现面向社会公开征求问题和建议意见。

一、征求意见时间：2022年1月10日-16日。

二、反馈方式：

1.信函。将书面意见寄至芜湖市政务文化中心B334市重点处办公室(邮政编码241000，请在信封上注明“征求意见”)

2.传真：0553-3830297

3.电子邮件：2217272663@

4.电话：0553-3833606

5.意见箱：设在政务文化中心B区三楼电梯口

附件：1.市重点处领导班子专题民主生活会征求意见表

2.市重点处领导班子成员专题民主生活会征求意见表

党史学习教育生活会意见建议【第二篇】

一、作风纪律建设方面存在的问题：

1、信息发表过于形式化，不能以发表为标准。各人写作水平不一，上报至行政科后不一定会发表，报纸上登不上，是否可以以办公室名义在办公室报刊栏发表公示。

2、各科室之间在工作中衔接不够密切，有些领导交代的事情容易出现断档。

3、谈工作多，触及思想少。开展批评与自我批评不是以解决思想问题为主，而是谈工作多，使原本解决思想认识问题的民主生活会成为“工作总结会”。

4、存在办事拖沓、推诿的现象，工作不细心，敷衍了事。

二、业务工作存在的问题：

1、业务科室及后勤科室分工不明确。

作为一个大团体，XXXX业务科室负责各个XXXX项目工作，各科室应服从办公室的整体安排，项目人员缺少可以由XXXXX业务科室之间统一调配。XXXXX工作交叉过多，不利于工作的开展。

XXXX科、XXXX科、XX科、XX科及办公室是为项目开展提供后勤保障和服务，为项目的顺利进行保驾护航，作为XXXX科是解决项目工地存在的XX问题、文件审核把关、XXX，保证项目工作的顺利推进。

2、XX、XX工作的建议。

目前我办形成的XXXXXXXX的遗留问题，都是由XXXXXX在签订协议与XXXXXX未能及时办理时造成的。

XXX应由XXX成立专门机构（即：XXXX组）。在签订XX协议时，与XX、XX工作同步进行，以免XX解散后再次形成新的遗留问题。

三、提出领导班子成员存在的问题

XXXXX：加强人才培养，提高我办人才储备，在全办形成学习业务、提高业务能力的氛围。

XXXXX：加强与一线职工的交流与沟通，提高全体职工的凝聚力。XXXXX：领导在管理上制定了规章制度，但在检查落实方面，持之以恒不够。

XXXXX：建议领导对下属应保持平易近人的态度，在工作中让员工与领导之间保持一种轻松和谐的气氛。

XXXXXX：领导应多下基层关心职工，了解基层职工的实际生活情况，多帮助基层解决实际困难，了解职工的想法，切实为职工办实事、办好事。

XXXXX：工作思路方面要充分发挥职工的主观能动作用，加强各项工作的督察，要注重细节。

XXXXX：思想观念方面存在观念落后，工作创新意识有待提高。XXXXX：

1、安排科室人员工作时应考虑职工的实际情况；

2、工作方面大包大揽,存在老好人情况；

3、对部分人员缺乏沟通与指导。

党史学习教育生活会意见建议【第三篇】

一、领导班子、干部队伍建设方面

（一）希望多深入群众，体察民情；

（二）希望领导在以后的工作中积极进取，团结一致，把全乡建设得更好；

（三）领导在乡里的工作时间各有多少？是你们为工作付出的基础，尽管到上级开会也是工作；

（四）在瑶乡工作的干部要想赢得瑶乡人民群众的拥护爱戴，首先是看你是否扎扎实实为群众办事，为农民服务，为群众解决了多少实际问题，是否切实在为农民群众谋福利。

二、组织建设方面：

（一）多开民主生活会；

（二）河口乡的工作要靠河口乡所有人员共同参与，齐心协力才能做好，领导班子不仅要考虑自身的利益，更应该把相关人员的切身利益纳入考虑范围，这样才更有利于把工作做好。

（三）我们的三家班子应多年按计划为我乡人民群众做好3—5件受益面较广的实事，树立政府真正为民办实事的形象；

（四）严格规范公用车的管理。

三、农村基层工作方面：

（一）农村的实际情况多加细致的调查，多与群众取得好的联系；

（二）对于农村一些纠纷要多了解妥善解决处理；

（三）请求各位领导、任职人员多与农村群众联系；多深入农村解决一些问题；

（四）建议乡三家领导注重大村工作：一是各项目建设、规划，资金援助等；二是在乡财政预算中能否考虑大村的办公经费、会议经费、接待经费等；

（五）在工资待遇中，虽然小村一肩挑，但工作总量比大村少，而大村不是一肩挑，但工作量远远超过小村，敬请乡领导多加关心。

四、项目建设、经济发展方面：

（一）请乡三家班子对一些以申报的重点项目申报后，多向外争取，能早日实现项目到位，为百姓多办实事。

（二）请乡党委、人大、政府领导班子多多向上级以及有关部门反映有关基层所存在的实际困难：如交通方面；产业开发方面；基层组织资金投入方面。

（三）全心全意为瑶乡的发展倾注精力，切实使群众增产增收；乡党委、人大及政府领导班子应把主要精力用在如何为我乡广大农民群众做好产前、产中、产后服务，促进瑶乡经济发展。

五、危房改造工作：

（一）近两年来，县政府给乡政府的危房改造指标增多，部分农户有未批先建现象，建议政府对未批先建农户的补助款停发或不发；

（二）我乡占用基本农田建房的有两户，且又是危房改造户，建议乡人民政府申请县政府予以拆除。

六、其他方面：

（一）希望在今后的工作中对我们春秋两防工作更加重视，加大力度；

（二）对于林改工作过程中所发生的山林纠纷、应大胆、快速调解清楚。

党史学习教育生活会意见建议【第四篇】

为认真召开派出所党史学习教育专题组织生活会，根据区委组织部和分局党委相关文件要求，派出所通过发放征求意见单等形式广泛征求了辖区群众及一些服务对象对派出所党支部和党支部委员的意见建议，现将征求到的意见建议汇总报告如下:

一、对派出所党支部的肯定方面

从征求意见的情况看，广大群众一致认为，派出所党支部是一个政治坚定、服务群众、团结和谐、作风务实、清正廉洁的好班子。2021年，派出所党支部在分局党委的正确领导下,认真学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想、党的十九大系列全会精神和***书记系列重要讲话精神，认真贯彻落实党的路线方针政策和重大决策部署，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”,认真抓好贯彻落实，圆满完成了各项公安工作目标任务，社会治安环境安全稳定，成效显著，亮点纷呈，为实现平安湘东的工作目标付出了辛勤的汗水。

二、对支部委员会和各党员的意见建议

针对我所在工作中存在的问题与不足，大家也提出了4方面意见共11条建议。

(一）理论学习方面(2条)

1、对理论学习强调的多，但落实理论学习制度不够严格，建议对理论学习尽心科学安排，建立长效化制度化的理论学习机制，努力使全体党员养成自觉学习的习惯;

2、抓理论学习的方式方法比较简单、载体比较单一，建议改进理论学习的方式方法，创新载体，灵活运用新媒体推送、研讨交流、互动分享等方式;

(二)服务群众方面(3条)

1、以人民为中心的思想和为人民服务的宗旨观念树的还不够牢，对群众来访不够重视，建议接待群众要热情，不能冷硬横推。

2、建议规范化户政办事的流程，向群众公示，便于群众知晓如何准备材料。

3、收集民情民意的渠道还不畅通，有些群众反应的问题没有得到及时解决

(三）执法办案方面(3条)

1、关于重大案件，要进一步完善集体讨论机制。

2、要进一步确保办案经费的正常运转。目前，由于办案经费不能及时报销，民警自出资金办案，影响了工作积极性。

3、希望加强民警的执法办案能力的学习和培训。

(四）警营建设方面(3条)

1、建议定期开展交流谈心活动，融洽整个团队团结的氛围。

2、希望进一步加强与分局机关的联系，关心民警的工作、生活，保障民警和辅警充分享受年休假，及时帮助民警解决实际问题，多方面解决民警的后顾之忧。

3、建议进一步加强对民警的素质教育，培养民警的职业荣誉感和归属感。

党史学习教育生活会意见建议【第五篇】

根据学院党委《关丁征求对学院党委领导班子及成员意见建议的通知》要求，全院7个党总支和机关4个支部紧紧围绕4个方面的问题，利用5天时间，在全院广泛地征求了师生员工对学院党委班子及成员的意见建议。截止1月3日，共征求到各类意见和建议52条，涉及到思想建设、作风建设、内涵建设等多个方面。通过广泛征求意见和建议，大家一致认为：

今年以来，学院党委班子及成员能够认真贯彻中央新疆工作座谈会、全国对口支援新疆工作会议以及自治区、兵团、师市有关会议精神，紧紧围绕2014年度整改要求，坚持以人为本，执政为民的理念，发扬密切联系群众优良作风，高瞻远瞩，团结和带领全院教职工不断克服各种困难，在创建国家示范性高职院校实现跨越，有效推动学院内涵建设，使教学质量、就业质量显著提升，并为学生继续深造提供专升本平台。总体认为，学院党委一班人是干事的人，能干事的人，能够按照党风廉政建设责任制的要求，认真贯彻落实党风廉政建设责任制，淡薄名利，讲团结、讲奉献，模范履行党员的义务，为广大师生员工做出了表率。

但对照坚持以人为本，执政为民的理念，发扬密切联系群众优良作风的要求，还存在以下几个方面的不足：

党建及思想教育方面：一是加强党员干部政治理论学习及其他党员活动的组织；二是加大学生思想政治教育，有效的提高组织的凝聚力和战斗力；三是加大对思想政治工作的投入；四是希望学院强化对教职工职业教育理念的培训，强化职业教育在服务兵团经济社会发展的意识教育，充分调动教职工的积极性，使学院健康、快速的发展。

领导工作方面：建议对口分管的领导，针对自己的分管工作，多召开一些专题会议或者学习会议，加强对分院领导和工作人员的培训工作，让每个有关人员知道要做什么，还要知道怎么去做，为什么要这么做。

改革创新方面：希望积极推进人事分配制度改革，推行学院二级管理制度，健全创收管理制度，增加学院收入，提高教职工待遇和福利，切实增强学院办学活力。积极推进学院后勤管理工作，使宿管工作更加人性化，餐厅食堂更加标准化。

教学工作方面：希望学院加大重点专业和特色专业的建设，继续推进精品课程建设，完善实验实训设备配置，积极推进网络化、信息化建设。

科研工作方面：近几年科研课题偏文、经济类的太多，我院是以工科类为主的院校，希望学院今后重视理工科类的科研课题申报，并给与一定的资金支持。

日常管理方面：建议充分考虑培训分院特殊的情况和人员结构，合理调配人员。针对教室的分配问题，应加强综合协调，以便分院合理地加以利用。分院有许多报废桌凳，全部堆在地下室国道，非常不安全，望学院早点处理掉。

基础建设方面：希望学院进一步加大向政府有关部门筹措资金的力度，为学院发展提供可靠的资金保障。建议学院加快对图书馆和体育馆建设，进一步改善学生的生活和学习环境。建议学院加快学院换热系统改造，确保学院冬季正常供暖。

教职工切身利益方面：做好工资条发放工作，并希望学院积极向上级有关部分争取午餐补助；尽快发放示范院校项目加班补助和奖励费用，以及招生奖励兑现。并希望及时发放教职工各项费用（课时费、班主任费等），减少税收支出。建议关心教职生活，在改善办公条件的同时，认真做好退休人员和在职人员的福利工作，落实两年一次的教职工体检。