节约型机关创建工作开展情况（优质4篇）

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节约型机关创建工作开展情况篇1

为积极推进2020年节约型机关创建工作，我局领导高度重视，多次在局务会上强调全体干部职工需提高创建节约型机关意识，将创建节约型机关作为文明创建的重要内容，全面推进大力开展节材、节水、节电，积极践行绿色出行，大力开展生活垃圾分类，引导干部职工养成简约适度、绿色低碳的工作和生活方式，形成崇尚绿色办公的良好氛围。

一、积极推进无纸化办公、网上办公，严格控制文件印发数量，提高印发文件的有效率。

通过微信、QQ工作群，大力推进无纸化办公，局内各办公室的非涉密文件、材料等实行网上传递，更好地实现了资源共享。严格控制纸质文件印刷数量。

二、加强耗电办公设备使用的管理。

各科室在办公时间充分利用自然光照，减少照明设备电耗，杜绝“白昼灯”和“长明灯”现象。使用计算机、打印机、复印机等办公自动化设备时，要尽量减少待机消耗，下班后及时关闭饮水、照明、办公自动化等用电设备的电源。节假日前办公室均会通过QQ工作群提醒所有干部职工做到切断所有用电设备电源。楼道、卫生间的电灯根据需要开启并随手关闭。

三、严格落实垃圾分类制度。

生态环保从我做起，垃圾分类带头示范。局内每个科室均放有分类垃圾桶，卫生间摆放有厨余垃圾桶，按照局内制定的垃圾分类制度已安排专人每天坚持做好垃圾分类台账，并定期到各科室查看垃圾桶找问题、“开罚单”等接地气的现场“说法”，及时整改，引发了大家对日常生活、工作中垃圾源头减量、回收利用、环保健康等问题的关注与思考。积极营造人人学环保、个个讲卫生的浓厚氛围，为常态化推进垃圾分类及文明创建工作打下良好基础。另外我局干部职工积极开展清洁家园、美化环境行动，不仅在单位做实垃圾分类工作，也在下沉社区过程中积极参与社区垃圾分类工作。

四、节约通信开支。

要求干部职工打公务电话要做到语言精练准确、长话短说，减少通话时间。根据工作需要，正确选择电话、移动电话、快件或普通邮件等通信方式。

五、倡导良好的用水、节水习惯，树立人人节约用水的良好风尚。

全局人员均养成了用水后随手关闭水龙头的良好习惯。加强公共用水设备的日常维护管理，坚决避免长流水现象，在保持清洁的前提下提倡重复使用。

六、严格办公用品采购管理

建立办公用品集中采购和领取登记制度。由办公室专人负责集中购买，争取把办公用品采购费用降到最低。

节约型机关创建工作开展情况篇2

为全面贯彻实***生态文明思想，大力推进节约型机构建设，动员众多干部员工切实提高资源忧患意识、节约意识和责任意识，从节约一次电、水滴、油滴、纸张等点滴小事开始，勤俭工作，逐渐形成崇尚节约、节约的良好氛围，县住建局积极开展节约型机构建设工作。 　　一是制定工作计划。为认真贯彻落实《公共机构节能条例》和节约型机关创建要求，进一步推动住建节能工作深入开展，结合单位实际，制订节能实施方案，明确责任、细化任务，全面强化落实。 　　二是细化工作措施。要求各办公室合理安装会议室空调温度，尽量少开灯或不开灯，加强电梯使用管理，加强电脑、打印机、复印机等办公设备用电管理，加强用水设备维护管理，及时更换老化设备，在满足基本使用要求的基础上，切实减少用水量，加强办公经费和办公用品的使用管理，规范办公用品的配备、采购和领取，文件起草、修改发放尽量在电子媒介上进行，减少纸质文件的发放和使用传真频率，严格控制文件的发放范围，准确核定发放份额，实行双面印刷等。 　　三是广泛开展宣传。广泛开展节能宣传工作，营造良好的宣传氛围，利用各种媒体广泛宣传当前国家建设节约型社会的政策，倡导事业单位节约能源，对节能工作中的典型经验进行宣传报道。

节约型机关创建工作开展情况篇3

自2019年6月确定我单位申报节约型公共机构示范创建单位以来，根据上级文件要求，结合单位的实际情况,精心组织、周密安排，创建工作如火如荼推进开展，现将有关工作情况汇报如下:

一、领导重视，精心部署

重视创建“节约型公共机构示范单位”活动，并对创建工作进行多次指导，提供充分的物质条件保障。曹自来主任全面指导部署创建工作的开展，单位同志积极配合各项改造工作的开展。

同时，单位出台了《石龙区机关服务中心节能减排工作实施方案》及《机关服务中心能源管理岗位责任表》，与各股室签订“创建节约型公共机构示范单位节能目标责任书”，在进一步明确活动指导思想、工作重点、方法步骤等具体要求的基础上,要求广泛发动全体干部职工认真学习《公共机构节能条例》和其他相关规定、制度，普及节能技术常识，提高节能意识，全面调动全单位干部职工参加此次创建活动的积极性、主动性和自觉性，确保实现节约型公共机构示范单位的创建目标。

二、全面整改,务求实效

在具体工作开展过程中，我单位结合现有条件，通过改造行动，全面打造节约型机关。

(一)通过学习培训,全面强化节能意识

单位组织节能知识培训活动，定期组织节能减排宣传活动，及时传达国家、省、市节能减排工作精神。通过定期开展节能岗位培训和全体干部职工知识讲座等相结合的方式，实现节能教育和培训工作开展的常态化。

(二)通过广泛宣传，全面倡导绿色消费

1、积极倡导低碳出行。向全院干部职工发出“绿色出行倡议书”，以绿色低碳的出行方式支持节能减排工作。

2、积极倡导光盘行动。加强餐厅、食堂管理，大力开展“光盘行动”，号召职工按需取食，努力减少“舌尖”上的浪费。同时进一步营造食堂用餐节约氛围,在食堂制订文明用餐公约的基础上，在醒目位置设置节约粮食、文明就餐的提醒标识。此外,要求食堂减少使用一次性用品，提倡加大可循环使用餐具的使用率。

(三)通过整合资源，全面实施改造工程

目前，已和郑州节能检测平台公司和改造方面的公司进行洽谈，针对我单位现状，通过进行水平衡测试和能源审计查找资源浪费漏洞,将进行全面能源节能改造。

1、照明系统改造。针对照明系统实施办公照明LED节能改造,将采用合同管理模式，对单位的照明灯光进行改造，会大幅度节约电能。

2、垃圾分类改造。在办公楼各层和大院出入口摆放可回收、不可回收、有害垃圾和厨余垃圾四分类垃圾筒;对废品进行分类收集，防止垃圾无序倾倒和二次污染;对可再利用及高污染废弃物进行分类，包括废旧纸张回收、灯管回收、废旧办公电器等统一处置，交有相应资质的企业回收。

3、将水、电进行分层计量改造，设置二级计量表，重点用水、用电区域设置三级计量表。

4、职能办公区域楼梯照明改为感应开关，人到灯亮，自动延时关闭，人离灯息，安全节能。

5、高效绿化浇灌系统改造。将绿化区域设置高效喷淋装置，便于实现灌溉机械化和自动化，可以节省劳动力，比地面灌溉节省水量50%，大大降低了灌溉成本。

(四)通过精简节约，全面降低日常能耗

1、精简公车用油。严格执行车辆编制和配备管理有关规定，加强公务用车日常管理，进一步降低燃油损耗。公务车辆集中管理、科学调度，减少空跑次数,集体公务活动尽量集中乘车，提高使用效率，切实降低公务用车运行成本。

2、精简办公用品。加强办公耗材使用管理，节约使用纸、墨等办公耗材,提倡双面用纸，积极使用再生纸等再生办公用品。建立办公用品采购制度。采购工作中做到选择能耗低、环保、质优、价廉的办公设备,不采购高耗能办公用品。坚持办公用品登记、签字、领用制度。

3、精简纸质公务。大力推行电子政务,利用网络系统，实现网上办公、传阅。精简会议，严格控制文件印发数量，尽可能实行无纸化办公，进一步节约开支,降低行政成本。

4、精简高能采购。进一步推广新能源、新技术、新产品的使用，购置办公用品设备时，严格执行国家用能设备采购目录,尽可能购置能效标识2级以下节能产品。

三、目前，2018年，人均能耗同期下降51％，建筑面积能耗下降85％。在创建活动过程中，我单位会严格对照《节约型公共机构示范单位评价标准》的要求，扎实开展各项活动，有效推进节能工作开展，通过创建活动取得实际成效。在今后的工作中，我们将进一步深入宣传，强力推进，努力开创公共机构节能工作新局面，努力推动我单位节能工作再上一个新台阶，做好示范单位的引领作用当好领头羊。

节约型机关创建工作开展情况篇4

州机关事务管理局：

根据安排，现就XX市2020年节约型机关创建工作情况汇报如下：

一、主要做法及成效

（一）加强“活力创建”浓氛围

自2020年9月9日XX州节约型机关创建行动工作培训会以来，XX市机关事务管理局高度重视，迅速行动，狠抓落实，以“绿色环保、节约先行”为切入点，以节水电、降能耗为行动基准，全面推进全市节约型机关创建工作。

（二）建立“精兵强将”壮队伍

为确保“节约型机关”创建行动工作顺利开展并取得实效，特由市机关事务管理局会同市发改局、市财政局共同下发了《关于开展节约型机关创建行动工作的通知》（仁管发〔2020〕1号）文件，并成立了XX市“节约型机关”创建行动工作领导小组，由市政府办主任任组长，市政府办副主任、市发改局局长、市财政局副局长、市政务中心主任、市机关事务管理局局长任副组长。主要负责统筹协调好全市“节约型机关”创建工作，督导推进全市各单位建立工作机制，制定市级创建行动并组织实施，督促、指导各单位机关创建工作的业务指导及培训。

从市政府办、市发改局、市财政局、市机关事务管理局抽调专人充实强化创建队伍。同时，市财政局负责在创建工作中加大政府绿色采购的力度，并给予必要的资金保障。

（三）强化“行动目标”强管理

为引导全市各单位形成节约环保、绿色低碳、文明健康的工作和生活方式，切实降低行政成本，让全市朝着节约型经济发展、节约型社会建设，我市通过创建行动，逐步建立管理规范、执行有效的节能降耗长效机制。

XX市计划2022年创建43个单位，2020年创建批次22个单位，目前年度计划已完成，完成率100%。

二、存在的困难及问题

（一）思想认识不高。市直各部门认为此项工作仅仅只局限于环境卫生方面，加之未经过专业系统的培训，对各项政策是知其一不知其二，致使工作调度出现无序的情况，在合理兼顾方面做得不够。

（二）业务水平需进一步提升。节约型机关创建工作此前并不属于我市机关事务管理业务范畴，自接手以来，由于工作涉及面较广，涉及事项较为琐碎，加上业务不精，因此在各个单位日常工作调度中缺乏精准、高效的管理水平。

三、下步工作打算

（一）做好机构职能转变工作。做好局机构职能转变工作，推进节约型机关创建工作，建立协调顺畅的协作配合机制和监督检查机制。

（二）强化管理、创新机制。严格贯彻落实中央、省、州、市各项工作规定制度，建立健全工作安排、审核、监督等相关制度，加大对全市节约型机关工作的指导监督检查力度。创新工作机制，与全市各部门、以及周边各县实行客情信息互通，统一协调，集体联动。

总之，我市在节约型机关创建工作中做了一些努力，从当前实际情况来看，节约工作取得了一定成效，基本达到了树立节约意识、节约能源消耗、提高工作效率的预期目标，这得益于上级主管部门的关心和指导，同时也得益于市直各部门的通力协作。

但是我市的节约型机关创建工作仍处于初级阶段，特别是机关各项节能政策有待于进一步深化理解，措施有待于进一步探索和完善，各项节能的长效机制有待于进一步建立健全，干部职工节约能源、提高工作效率的认识和习惯需要进一步强化。在下一年的工作中，我们将认真学习贯彻中央、省、州、市节约型机关创建工作的相关政策和法律法规，进一步查强化认识、查缺补漏、狠抓落实，使得我市的节约型机关创建工作更上一层楼，为州全面建设节约型社会做出应有的贡献。

节约型机关创建工作开展情况篇5

为贯彻落实***生态文明思想和党的十九大精神，深入推进节约型机关创建工作，我局严格按照XX县人民政府办公室《关于印发XX县节约型机关创建行动方案的通知》(X府办函〔2020〕133号)要求和10月13日全县节约型机关创建工作部署会议安排，我局及时启动抓落实，取得了初步成效。现将有关汇报情况如下：一、建立健全组织机构，强化组织领导抓落实。自10月13日全县节约型机关创建工作部署会后，一是及时成立了XX县退役军人事务局节能型机关创建工作领导小组，与局办公室合署办公，明确由局党组书记、局长**同志任节约型机关创建工作领导小组组长，同时兼任办公室主任，负责总体指导、检查、督促节约型机关创建工作的开展。局党组成员、副局长**同志分管节约型机关创建工作，具体负责节约型机关创建工作抓落实。同时明确各办(中心、站)负责人为领导小组成员，具体负责本股室节约资源工作的开展落实。成立工作领导小组，进一步明确了职责，压实了任务，为节能工作的顺利开展提供了组织保障。二、制订工作方案，明确目标任务。制订出台了《XX县退役军人事务局创建节约型机关实施方案》，明确了指导思想、工作目标、细化了工作措施。对节约用电、节约用水、节约办公耗材、绿色出行、垃圾分类、宣传教育等方面工作提出了具体目标和措施，三、强化措施，深入推进，取得初步成效。(一)召开部署和培训会议，落实推进工作开展。召开了“县退役军人局节约型机关创建工作部署会”和“县退役军人局垃圾分类知识培训会”，传达学习节约型机关创建会议精神，组织干部职工结合自己的实际就如何节约进行讨论，并认真做好办公耗材统计工作，提高宏观管理和科学决策水平。 　　(二)打造低碳机关，全面推进机关节约。一是下发了《XX县退役军人事务局关于推进无纸化办公的通知》，对文件材料收发传阅尽量采用电脑传输阅处，节约办公用纸用墨，推行无纸化办公，推进了信息化、节约型机关工作的创建，提高了工作效能、降低了行政成本。二是加强宣传，营造氛围。在每个办公室的空调上张贴了“节约用电—夏季温度设置不低于26℃，冬季温度设置不高于20℃”的标识;各办公室门上张贴了“下班关灯、关电、关门”标识;厕所大门张贴了“节约用水、用电”标识;印发了《XX县退役军人事务局垃圾分类实施方案》，设置了垃圾分类收集箱，制订张贴垃圾分类流程图，并建立垃圾清运台账，做好垃圾定期清运记录。通过这一系列的宣传活动，使干部职工的思想认识有了很大转变，让节约意识深入人心，机关内自觉形成了“节约光荣、浪费可耻”的浓厚氛围。 　　(三)深化认识，把节约创建工作纳入日程。 　　建设节约型机关是落实党中央建设节约型社会重大决策的重要举措，是贯彻落实科学发展观的必然要求。我局印发了《XX县退役军人事务局节约型机关创建工作制度》，对办公室夏季和冬季空调温度的设置，办公区域照明用电，计算机等办公设备日常用电，办公设备及耗材采购，绿色出行上下班等各方面都做出了具体规定。同时与每个干部职工签订了《厉行节约、反对浪费承诺书》，要求每名干部职工从自己做起，从点滴做起，从节约一张纸、一度电等细微小事做起，让节约成为习惯和生活方式，在加强节约型机关建设中做出新贡献。 　　总之，通过系列措施深入推进节约型机关创建工作，各位干部职工在“节约资源，反对浪费”的思想已经深入人心，在办公和出行等日常生活中节约资源习惯逐步形成。在今后工作中，我局将以科学发展指导，不断研究新情况，解决新问题，积极探索和寻求节能工作规律，为推进全社会节能工作开展做出新贡献。

节约型机关创建工作开展情况篇6

为全面贯彻实***生态文明思想和党的十九大精神，深入实行绿色发展新理念，切实做好节约型机构建设工作，根据《市发展改革委员会市财政局市机构事务服务中心印刷<;六盘水市节约型机构制定行动实施方案<;<;2020-2022年市级各制作部门名单>;的通知》要求，目前市扶贫节约型机构制作的自我调查情况报告如下。一、加强目标管理，促进机构资源节能。认真践行新的发展理念，全面推进机构勤俭节约，反对铺张浪费，落实绿色发展新理念，扎实推进绿色办公，进一步提高机构能源资源利用效率，降低机构运行成本，降低订单。能源资源消费强度。以2018年能耗总量为基数，2019年能耗总量同比下降%，单位建筑面积能耗同比下降%，人均能源消耗同比下降%，人均用水量同比下降%，机关能源资源节约工作成效明显。二、完善制度机制，有序推进工作开展。一是明确管理机构。组建了以主要领导为组长，各分管领导为副组长，各科室负责人为成员的市扶贫办节约型机关创建工作领导小组。工作领导小组下设办公室在综合科，为市扶贫办负责节约能源资源工作的统筹和管理机构，全面统筹和组织开展节约型机关创建工作。明确综合科全体工作人员为工作领导小组办公室成员，具体负责市扶贫办节约型机关建设工作统筹、调度、组织、宣传等各项工作开展。二是建立管理制度。由工作领导小组办公室牵头制定了《六盘水市扶贫开发办公室节约型机关创建工作方案》，明确了年度节约能源资源目标。按照方案要求，对单位用油、水、电、办公用品等资源能源消费建立了统计台账，并定时公示，严格推进机关节约资源能源建设工作。建立生活垃圾分类、节水节电、绿色办公等制度提示，切实做好节约型机关建设工作。三、推行绿色办公，倡导节俭节约行为。一是倡导节约行为。着力推进无纸化办公，单位干部职工均按照要求应用电子政务网办公，强化协同办公力度，每月由分管领导在干部职工会议上通报协同完成文件收发和办结情况。每周进行提醒，提高办理效率。推行纸张双面打印，采取措施减少纸质文件、资料的印发，减少纸张消耗。提高照明光源使用率，推广使用高效节能照明光源，充分采用自然光照明，办公室用电做到人走灯灭，杜绝“白昼灯”和“长明灯”。使用节水器具，采取有效节水管理措施，强化节约用水行为。单位办公室不配置空调，要求干部职工充分利用自然通风，减少耗电量。尽量减少冬季取暖设备的使用，注重加强个人保暖。做到下班关闭办公计算机，降低电费支出。二是倡导绿色出行。鼓励干部职工践行“1公里以内步行，3公里以内骑自行车，5公里左右乘坐公共交通工具”的“135”等低碳出行方式，倡导减少开车用车行为，降低碳排放。实行公务用车单车油耗核算，建立油耗统计台账，公务用车油耗实施月公示，降低无效油耗，提高公车有效使用率。强化公务用车审批，对不必要的公务用车坚决制止，倡导下乡调研等公务出行拼车使用，尽量减少公务用车率。三是实行绿色采购。加大绿色采购力度，带头采购更多节能、节水、环保、再生、资源综合利用等绿色产品。四、实行垃圾分类，培养良好习惯。强化宣传力度，推动生活垃圾从源头减少。严格落实坚决制止餐饮浪费的有关要求，开展“文明餐桌行动”，厉行勤俭节约，反对铺张浪费，减少厨卫垃圾。倡导旧物再利用，增加配套笔芯采购比例、自备茶杯等，减少使用水性笔、一次性纸杯等一次性办公用品和一次性塑料制品，使用可降解制品，降低白色垃圾产生。按照垃圾分类标准，配置了单位垃圾分类的垃圾箱，完善垃圾分类设施，在垃圾投放点张贴垃圾分类宣传标语、垃圾投放指南，倡导干部职工按照可回收垃圾、厨余垃圾、有害垃圾、其他垃圾等分类投放生活垃圾，进一步培养干部职工养成分类投放的良好行为习惯，自觉做到“垃圾分类，从我做起”。五、开展宣传教育，营造节约资源良好氛围。结合世界水日、全国节能宣传周、全国低碳日、贵州生态日等活动，开展形式多样的节能减排宣传活动。充分用好干部职工会等学**台，将绿色发展、节能节水、垃圾分类等内容纳入学习，强化干部职工节能减排意识。充分用好单位门户网站、微信公众号等网络媒体和宣传栏平台，充分宣传节约能源资源的好经验好做法，大力营造节能减排的良好社会氛围。六、按期报送机关总能耗。将单位能源资源总能耗按照要求，定期填报省巩固机构能源监管汇总平台，并定期将机关能源资源消耗情况报送相关部门。