抓党建述职会上的点评发言集聚【优推8篇】

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抓党建述职会上的点评发言【第一篇】

同志们：

很高兴参加今天的XXXX抓基层党建述职评议会。对我们来说，这是一次难得的调研学习机会。这次述职评议会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，突出书记抓党建的第一责任人职责，采取“现场述、书记点、大家评”的形式，对2019年书记抓基层党建工作进行了一次集中检阅，应该说开出了成果、开出了实效。

党委(党组)书记抓基层党建述职评议考核工作，作为一项重要制度安排，自2014年以来已实施了6年，并写入了地方党委工作条例、党支部工作条例和农村基层组织工作条例等党内法规，成为压实管党治党政治责任、推进全面从严治党向基层延伸的重要抓手。去年12月，中组部印发《党委(党组)书记抓基层党建工作述职评议考核办法(试行)》，对这项制度作了进一步完善。今天，会议的流程、步骤、安排符合中组部和省、市委有关部署要求。XXX书记会前亲自审定有关方案、审阅述职报告，会上对述职的各位书记逐一进行点评，肯定成绩、点出问题、提出希望，充分体现了XX党委特别是XX书记扛起党建第一责任人职责的政治自觉和责任担当。各位X镇党委委员全程参加会议、听取述职、进行评议，这是对基层党建的高度重视，更是认真落实“一岗双责”要求的具体体现。述职的各位书记，能够认真盘点过去一年抓基层党建取得成绩，分析存在的问题，明确下一步工作安排，娓娓道来、如数家珍，说明大家始终把基层党建工作放在心上、抓在手上。通过述职，大家更加清醒地认识到所肩负的职责和工作中的不足，起到了提神醒脑、明晰方向的作用，达到了凝聚共识、砥砺奋进的目的，对推进全面从严治党要求落到实处，必将起到有力的促进作用。

综合今天的述职和平时掌握的情况，总的感到，在X委的坚强领导下，在XX书记的示范推动下，2019年XXX各级党组织深入贯彻中央及省、**市委、无为市委部署要求，紧紧围绕提升组织力、增强基层党组织政治功能、推动基层党建高质量发展，明确目标任务、细化工作措施，改进工作作风、狠抓任务落实，推动基层党建工作取得了新的成效。XXXXX(此部分可结合镇党委抓基层党建工作述职报告，点出工作亮点)

在肯定成绩的同时，也要看到工作中还存一在些不足，有的还比较突出。比如，XXXX。比如，XXX;比如，XXX。比如，XXXX。在有效发挥党组织作用上，一些非公企业和社会组织党的组织和工作有效覆盖不够到位、联合党支部作用发挥不够好，等等。(此部分可结合镇党委抓基层党建工作述职报告，点出存在的问题)这些问题，有的是各地各部门不同程度存在的共性问题，有的是涉及体制机制需要持续用力的重点问题，有的是亟需突破的难点问题，需要引起高度重视，采取有力措施，着力加以解决。下面，我就贯彻中央及省委、**市委部署，进一步抓好今年基层党建工作提几点建议，供同志们参考。

一要突出围绕中心、服务大局抓党建。党的组织工作是“贯彻路线的保证”、“实现路线的工具”，必须把基层党建工作放在大局下来谋划、部署和推进。要聚焦党的政治建设，狠抓思想武装，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，摆在党员教育培训最突出位置，依托“铸魂”行动抓实党员日常教育和集中轮训，用5年时间，有计划分层次高质量开展党员教育培训，每年培训党员不少于40%，到2023年确保把全体党员普遍轮训一遍，其中农村党员确保每年集中轮训1次。要聚焦统筹抓好疫情防控和经济社会发展，更好发挥党员责任区、党员突击队作用，切实把各方面力量凝聚起来，继续毫不放松抓紧抓实抓细各项防控工作，持续做好复工复产等推动经济社会发展重点任务。要聚焦打赢脱贫攻坚战，大力推进新型集体经济发展，持续推动党建引领信用村建设，不断深化“四提升行动”。要聚焦党内政治生活规范，深入实施党内政治生活“净化行动”，着力解决基层党建工作在班子建设、党内组织生活、党员教育管理、作风建设等方面存在的突出问题。要聚焦党组织关系管理，深入推进党组织关系规范管理“百日行动”，对7类党员，通过综合分析研判、逐级建立《重点对象台账》，实行专册销号管理。要聚焦2021市委、镇党委、村“两委”班子换届年，提前做好谋划工作，为换届选举顺利召开打好工作基础。

二要突出聚焦重点、精准发力抓党建。2016年以来，我们每年都对基层党建重点任务作出具体安排，从基层党建“三个清单”，各党工委书记关键任务清单到各行业、各领域重点任务清单，建立了全方位、立体化的党建责任体系，推进基层党建抓主抓重、攻坚克难、培育特色，党建工作质量得到全面提升。今年3月份，按照全国、全省、全市组织部长会议部署要求，市委组织部下发了《2020年全市组织工作要点》，是今年全市基层党建的重中之重，一定要紧密结合自身工作实际，不折不扣抓好落实。在推动的过程中，要注重实行项目化管理，定期对任务完成情况进行梳理分析，总结成绩、分析不足，精准指导、跟踪问效，确保各项重点任务落到实处。

三要突出问题导向、攻坚克难抓党建。改革创新是组织工作的动力之源、活力之源。实践证明，基层党建要紧跟时代发展步伐，适应基层社会结构、生产方式和组织形态的深刻变化，不断在继承创新中推动基层党建工作全面进步、全面过硬。要敢于涉险滩、啃“硬骨头”，充分借鉴运用主题教育抓整改落实的做法经验，奔着问题去、盯着问题改。对一些多年以来一直存在的固症顽疾，比如流动党员教育管理缺位、发展党员程序不规范等，要在全面调研、了解实际情况的基础上，细化举措、明确安排，锲而不舍、久久为功，真正把各项基础工作抓实抓到位。要改进作风，严格落实中央关于持续解决困扰基层的形式主义问题的部署要求，制定政策措施、推进工作开展，都要简便易行、务实管用，力戒形式主义官僚主义。

四要突出压实责任、明确要求抓党建。坚持书记抓、抓时机，是推动党建工作的一种重要的工作方法。在座的各位书记，肩上担负的都是抓好一个地方、一个领域党建工作的重要责任，一定要深入贯彻落实习近平总书记重要指示精神，重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、落实情况亲自调度。要围绕压紧压实责任，贯彻落实好中组部基层党建述职评议考核办法，重点在规范上抓提升、在提质上见实效。要围绕基层党建责任体系，完善责任压力传导机制，解决“上热下冷”、工作不到底的问题。要围绕推动形成齐抓共管合力，完善各级党委全面领导、组织部门牵头协调、相关部门加强指导、行业系统整体推动的工作格局，做到“块”上统得起、兜得住，“条”上抓得透、深到底，确保基层党建各项工作落到实处、再上台阶。

我就讲这么多，谢谢大家!

抓党建述职会上的点评发言【第二篇】

为分管领导，我对XX的党建工作相对来说，了解的稍微多一些。刚才XX的述职，把党建工作思路、工作特点、存在的问题和下步打算都说的很清楚。比如，在党建工作思路上，提出了“抓深入、抓规范、抓创新”，我感觉这个提法比较符合目前党建工作实际;

还有对存在的主要问题和原因分析找的也比较准，有的问题是普遍存在的，比如，对党建工作重视不够的问题、创新不够的问题，还有的是个性的问题，比如，党建工作比重少的问题，只占全局工作的20%，这对于党委书记抓党建来说，这个比例太少了;

对于下步工作安排，都是实实在在的，党建工作是个慢功夫活，需要循序渐进，如同熬中药一样。

作为包乡的领导，我提两方面意见。

一是关于问题方面。党建工作没有特点，缺乏特色，大多是常规的党建工作，没有形成特有的党建风格。党建活动开展的不扎实、不深入。有些党建活动落的还不够实，没有形成抓党建促发展的良好氛围。

二是关于下步如何抓党建工作的问题。

认识要到位。党委书记抓党建是最大的政治任务。希望XX同志能够认识到位，真正领会党委书记与党建工作之间的厉害关系，真正把党建工作抓在手上、抓出成效。

抓法要得当。要结合党建工作实际来谋划和思考党建工作，不能眉毛胡子一把抓，而要有的放矢、突出重点，这样才能起到更好的效果。

按照关于点评党委书记抓基层党建工作述职的要求，我根据平时了解掌握的情况，又进行了深入的调研，对党委书记在抓党建第一责任人方面存在问题，开展党建工作中存在的不足和差距提出个人的一点建议和意见，主要情况如下：

(一)存在的主要问题。

一是就党委书记自身而言，在抓党建工作上力度不够，承担的重点项目和经济发展项目多一些，对党建工作投入的时间不足。

二是工作缺乏创新，班子成员合力抓党建工作的力度不够。由于班子成员各分工不同，有的副职对党建工作业务熟知和认知度不高，照抄照搬上级文件，创新意识不强。

三是为民服务的宗旨意识不强、责任担当意识有待提高。工作中党委书记有时也存在求稳思想。导致个别党员干部在实际工作中，缺少责任担当，推进党建和落实中心工作时，开展力度不够。

(二)建议和意见。

一是建立党建工作责任制和相关工作机制。针对党建工作力度不够问题，注重组织引领，作用发挥。建立党建工作责任制。狠抓党建责任制落实，发挥党建“第一责任人”作用，督促班子副职履行“一岗双责”。深入调研具体研究，以党建工作带动事业发展。

二是以开展各项活动为载体，不断加强党建工作创新。把党建工作和经济发展建设工作相结合，真正实现“以党建带发展，以发展促党建”目标。

刚才XX同志做的党建述职报告，讲的非常全面、深刻，我本人也多次到XX调研，对XX党建工作取得的成绩和存在不足有所了解。下面，我结合XX党建工作主要成绩、存在问题及工作建议进行点评。

(一)成绩突出。一是党建工作投入加大。在人员培训，活动场所建设，贫困党员帮扶上真投入、有力度、见实效。二是党员队伍建设不断增强。克服了工作忙、人员分散等实际困难，深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。同时，严把入党关口，确保党员质量。三是党员宗旨意识不断提高。通过开展帮联、对接等活动，帮助机关干部转变工作作风，树立群众意识，发挥了党员的先锋模范作用。

(二)存在问题。一是开展党建工作缺乏创新，党建工作多是按照上级部署逐一完成，创新不足，未能形成自身的工作亮点。二是对党员的管理不够严格，还有党员违纪问题的发生。三是在工作中党员发挥作用不明显，个别党员参与工作热情不高，存在自扫门前雪，个人顾个人的现象，缺乏服务群众的积极性、主动性。

(三)工作建议。一是要深入研究党建工作。党委书记要切实履行第一责任人职责，增强管党治党意识、落实管党治党责任。树立正确政绩观，把抓好党建作为最大的政绩。坚持党建工作和中心工作一起谋划、一起部署。二是要从严管理党员队伍。强化队伍建设、加强党员干部教育，引导干部坚定理想信念、增强宗旨意识、敬畏党纪国法，从思想上绷紧严格自律这根弦。培养树立党员的制度意识、法律意识、群众意识、责任意识，始终做到“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”。三是要坚持思想建党和制度治党紧密结合。坚持治标与治本相结合，推动从严管党治党成为新常态。开展好三会一课、组织生活会、党员民主评议等活动，通过活动使党员涤荡心灵、提升境界。

抓党建述职会上的点评发言【第三篇】

同志们：

今天我们召开区直系统机关党委(直属党总支)书记抓基层党建工作责任述职评议会，目的就是认真贯彻落实区委的部署要求，进一步强化同志们的责任感、使命感和紧迫感，不断提高全区机关党建工作整体水平。刚才，听了12名同志的现场述职，看了11名同志的书面述职，总的认为过去一年，大家抓机关党建工作有方法、有力度、有成绩，主要体现在四个方面：一是主责主业意识进一步增强。党组织书记对党建工作定期研究部署、定期调度推进、定期督促落实成常态趋势，抓党建的劲头更足、举措更实、成效也更明显。各基层党组织管党治党能力水平进一步提升，党组织建设出现可喜变化，一些原来工作靠后的单位迎头赶上且进步明显，履职尽责能力明显提升。二是基层组织建设进一步夯实。26个系统机关党委(直属党总支)、238个党支部按要求完成了换届(成立)选举任务;结合机构改革，按照“支部小型化”要求进一步规范基层党组织设置;党组织隶属关系进一步得到理顺。党务干部队伍建设不断深化，单位党员负责人亲自挂帅系统机关党委书记、班子成员任专职副书记基本得到落实，党对一切工作的领导得到更为直接体现。三是党建统领作用进一步强化。通过扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，切实抗击新冠肺炎疫情，各级党组织在融入中心、服务大局中发挥了政治核心作用，打开了党建工作和中心工作融合发展的新局面。主题教育期间深入开展“四下基层”活动，机关党员进社区开展宣讲政策法规164场次受众19838人次，化解矛盾纠纷3135个，解决阻碍发展难题43个;疫情防控期间派出机关党员突击队45支、3700余名机关党员干部下沉社区、进入网格，24小时轮班摸排值守，构筑战疫“防火墙”。选派、培训109名驻企防疫联络员，督促指导153家规模以上企业、26个重点项目做好防疫防控和复工复产。机关党员参与疫情防控、社会治理、招商引资、项目建设的主动性创造性进一步增强。四是创先争优成效进一步显现。各级党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用发挥明显，各行各业捷报频传：区供销社、区工商联、翠江电站、区农业农村局获评国家级荣誉，区纪委监委、区教育局、区民政局、区卫健局、区商务局、区城管局、第四人民医院荣获省级表彰，区政协李明雄主席在省政协就党建工作作先进典型交流发言;重大个人先进典型也不断涌现：五盖山国有林场段志华2019年度获全国五一劳动奖章，良田供销社杨外春被授予“红背篓精神传承奖”等等。

在肯定成绩的同时，我们也要清醒地认识到，对照新时代关于加强和改进中央和国家机关党的建设总要求，还存在一定差距。一是抓党建与业务融合意识需要进一步强化。部分党组织负责人对党建工作思考不深不透，党建、业务“两张皮”的问题还没有彻底解决。二是部分党组(党委)抓党建工作效率低效果差的问题依然存在。如部分基层党组织的组织生活质量不高，主题党日吸引力不强，党建思路不灵活，党员参与支部活动的积极性不高等等。三是党务干部队伍不专不精影响党建工作开展较为严重。个别单位配备党务工作者存在应付现象，没有真正把政治素养强、综合素质高的优秀同志放在党务岗位培养锻炼。这些问题，我们要认真反思并着力研究解决。

今年是决战脱贫攻坚、决胜全面小康之年。尤其是在当前疫情尚未结束，我区经济社会发展任务异常艰巨情形下，如何抓好区直机关党建，更好发挥引领作用，全面助力“六稳”工作，推进“六保”任务，确保决战决胜脱贫攻坚、全面建成小康社会目标实现，我谈几点意见。

一、坚持高站位，以着眼全局的战略思维推进机关党建

1.充分认识政治建设的极端重要性。今年省、市、区委基层党建重点任务对加强机关党的政治建设进行了安排部署，提出了明确要求。党政机关首先是政治机关，政治属性是它的第一属性，没有脱离政治的单纯业务，也没有脱离业务的抽象政治。我们的机关党员干部不论在哪个部门哪个领域，也不论资格多老级别多高，第一位的身份是党员，第一位的职责是旗帜鲜明讲政治，为党工作、对党忠诚。要把思想和行动统一到中央、省委、市委、区委的决策部署上来，把政治要求体现在干好一件件具体业务工作上，同心同向同频不断提升政治能力，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”，精心谋划和推进机关党建工作，以党建工作成效检验我们的政治担当。

2.充分认识党的建设是一切工作的统领。我们常说“事在人为”，我们机关的任何工作，都要靠人来完成。加强机关党的建设，就是拧紧机关党员干部的“思想龙头”，把党员的精气神提起来。人有了精神，就有了灵魂，就有了奋发进取的主动性和积极性，做任何工作都充满着“逢山开路、遇水架桥”的勇气和决心。区直机关单位党组织负责人要把坚持党的领导落到实处，结合当前形势和任务，不断发挥党建引领作用，统筹推进常态化疫情防控和经济社会改革发展稳定各项工作，引导各基层党组织和广大党员干部在脱贫攻坚、招商引资、项目建设等全区中心工作任务完成上创先争优、争当排头兵，确保“四大专项行动”和“三个推进年”工作取得实效，做好“六稳”工作，完成“六保”任务，确保决胜脱贫攻坚，全面建成小康社会。

3.充分认识“走在前、作表率”的深刻内涵。在中央和国家机关党的建设工作会议上，习近平总书记指出：机关党建对其他领域的党建具有重要的风向标作用，必须“走在前、作表率”。党的群众工作，历来坚持从领导机关抓起、从领导干部严起，把责任扛在肩上、抓在手上，以上率下，走在前、干在先。今年的疫情防控工作就充分体现了这一点，机关党员主动出击，爆发出惊人的凝聚力和战斗力，让党旗高高飘扬在抗疫一线。各单位党组(党委)作为机关党建工作领导机构，要充分发挥引领作用，调动各级党组织和广大党员围绕全区工作中心任务，充分发挥主观能动性，攻坚克难，善打硬战，真正形成 “一个支部就是一个堡垒，一个书记就是一面旗帜，一个党员就是一个标杆”，为实现决战决胜总目标提供坚强有力组织保障。

二、找准切入点，以干就干好的争先姿态推进机关党建

1.坚持问题导向，聚焦改进作风。机关党建工作千头万绪，不可大而化之。我们要牢牢掌握主动权，坚持问题导向，通过深入调研预判，找准切入点，不断把机关党建工作引向深入。去年开展“四大专项行动”，就是针对我区实际问题，对症下药开出的“良方”，通过党建引领实现作风提升方面取得明显成效。当然，我们也应看到，目前机关中仍然存在一些不良现象、不良作风，如极少数机关党员干部的懒惰习气，激情斗志缺乏;有的党务干部工作状态低迷，窝工、怠工。这些现象既严重影响了机关党员干部的形象，又严重损害了党委政府的公信力。我们机关党建工作要紧密结合“四个专项行动”中的“干部作风大提升”专项行动，驰而不息推进作风建设，下大力气整治上述作风陋习，着力治“懒”、治“庸”、治“推”、治“慢”、治“浮”，把机关作风建设抓小抓细抓实，一抓到底、抓出成效。

2.坚持示范引领，致力打造精品。“精品示范党支部”创建工作是今年区直机关党建的重点，前段时间召开了推进会、调度会，对创建工作进行了安排部署。这里，我再强调两点，一是要在思想上予以重视。目前，绝大部分党组(党委)和系统机关党委(直属党总支)政治站位高、争先意识强，申报积极主动，有7个系统机关党委申报了两个支部;但我们也有极个别的党组对此认识仍未到位，至今还是零报告。我认为报不报是态度问题。二是要在行动上予以落实。各党组(党委)、系统机关党委(直属党总支)和党支部书记要围绕“基础工作大提质、党建业务大融合、工作质效大提升”等创建内容，用“精品”的标准来指导工作、用“精品”的形象来扩大影响、用“精品”的服务来奉献群众。通过“精品示范党支部”的创建，强化深度融合意识，抱团集群，带动机关团建、妇建、工建，形成强大合力，助力全区中心工作任务的推进和圆满完成，为机关党建工作增添生机与活力，建设一批“三表率一模范”机关。

3.坚持夯实基础，建设过硬队伍。机关党建的主体是机关党员，加强机关党的建设，必须有一支优秀的党员干部队伍作保证。要着眼制度建设，将“三会一课”、主题党日活动、组织生活会等组织生活制度落实到位，让党员自发自觉地参与进来，发表观点、建言献策;要着眼选才育才，选优配强基层党组织班子，发挥好他们带动和辐射作用。选拔优秀干部特别是年轻干部从事党务工作，给予他们更多展示自身的机会，不断提升队伍活力;要着眼于薄弱环节，坚持正视问题不回避，迎难而上，在依靠党员集思广益化解困难的过程中，不断增强基层党组织的凝聚力和战斗力。

三、牵牢牛鼻子，以奋发进取的担当精神抓实机关党建

1.紧扛责任抓落实。重视党支部、善抓党支部，是党员领导干部政治成熟的重要标志。抓党建是各级党组织的首要之责、根本之责、关键之责，党组(党委)书记是第一责任人。“在其位”而不“谋其事”的党组(党委)书记，不仅是“失职”，更是“渎职”。各党组(党委)要认真履行全面从严治党主体责任，经常研究党建工作，制定党建工作责任清单，做到机关党建工作与中心工作一起谋划、一起部署、一起检查、一起考核，定期向区委报告履职情况。各党组(党委)主要负责人要自觉扛起抓党建第一责任人职责，及时听取机关基层党组织工作汇报，定期研究解决党建工作中的问题和困难，种好“责任田”，培育“样板田”。其他班子成员要切实担负起“一岗双责”，抓好职责范围内的党建工作。系统机关党委(直属党总支)作为党建工作专责机构，要在区直机关工委、单位党组(党委)的领导下，负责组织推动本系统机关党建任务落地见效。系统机关党委(直属党总支)书记要聚焦机关党建主责主业，切实担当作为，不做“挂名书记”。坚持一级抓一级，一严到底，层层压实机关党建主体责任。

2.严在日常抓督导。各单位党组(党委)和系统机关党委(直属党总支)要建立健全党建工作常态长效机制，加强对所属党组织的督导力度。党组(党委)成员至少要联系1个支部，并经常到所联系支部进行指导。区直机关工委要加强业务指导培训，通过定期抽查检查，不定期随机暗访等方式，对发现的问题现场交办督办，督促按期整改到位，确保机关党建工作干劲不松、力度不减、措施有力、实效明显。

3.科学考评分优劣。要充分发挥考核评价“指挥棒”和“风向标”作用，进一步探索完善党建考核评价体系，推进考核差异化、精准化，形成奖优惩劣的激励机制，破除“干好干坏一个样”的思想怪圈。坚持日常考评与年终考核相结合推进党建责任目标落实。区直机关单位党建工作的考核结果、参与区级党建活动获得集体或个人的奖励，将作为奖励惩处、评先评优、选拔任用的重要依据。对那些主体责任落实不力、党建考核考评靠后的，将对党组织负责人进行约谈;对情节严重的，严肃追究责任。

事业成败，关键在党，关键在人。2020年即将过半，各项工作任务压头，我们机关党建工作重点任务才“复工复产”。同志们要按照中央、省市区委的部署要求，主动履职、担当作为、统筹谋划、持续用力、狠抓落实，铆足干劲与时间赛跑，把防控疫情耽误的时间和损失夺回来，把落下的任务补上来,为完成区直机关党建工作任务作出新的贡献。

抓党建述职会上的点评发言【第四篇】

同志们：

刚才，机关各党支部书记、各分局党支部书记分别就个人思想政治状况，履行“一岗双责”、完成重点工作、落实全面从严治党主体责任等情况作了述职。从述职的情况来看，各位书记围绕党的建设和履职发展，既总结了成绩，又剖析了不足；既汇报了思想状况，又分享了个人体会。给我的感受是，各位总结工作有高度，剖析问题有“精度”，汇报思想有深度，分享体会有“温度”。可以说，X年各支部在“党建引领、助力发展”理念的指导下，不仅支部建设抓得有声有色，业务工作也是成绩斐然。在这里，我作为机关党委书记，首先向各位辛勤付出的支部书记表示感谢！下面，我主要就各支部书记的述党建情况进行点评。

X年各支部的党建工作情况，可以概括为“四个提升、一个突出”。“四个提升”即

政治站位进一步提升。各支部书记能够不断提高自身政治站位，自觉增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”；能够正确认识支部党建工作的重要性和紧迫性，自觉按照机关党委的要求，把支部党建工作放到更加突出位置，积极组织支部开展活动，落实相关工作，切实履行了抓支部党建“第一人”责任。

理论水平进一步提升。各支部能够围绕学习习近平新时代中国特色社会主义思想，组织本支部党员经常性地开展学习。尤其是主题教育期间，大多数支部在时间紧、任务重的情况下，仍然能够端正态度、直面问题，坚持带着问题学、针对问题改，不断推动学习习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走。机关各党员干部对新思想的认识有了较为显著的进步。

组织生活规范性进一步提升。利用“主题党日”活动这一载体，各支部开展了经常性的党内活动，不断帮助支部党员增强自身身份意识和责任意识。“三会一课”、组织生活会、民主评议等基本组织生活制度在频率达标的基础上，程序更加规范。特别是今年的“不忘初心、牢记使命”专题组织生活会，从会后报来的发言资料以及各个支部反馈的情况来看，大多数各支部按照规定程序征求了意见、检视了问题，开展了批评与自我批评，达到了自我体检、自我革命、自我进步的效果。

作风形象进一步提升。各支部认真落实“抓作风、树形象”活动的相关要求，聚焦“五个有之”以及形式主义、官僚主义等作风问题，开展排查、建账、整改、销号。同时，围绕初心和使命，认真解决改革发展稳定中的热点难点问题和人民群众最急最忧最盼的紧迫问题，把学习成效体现到了增强党性、推动工作之中，有力地巩固了我局务实便民的社会形象。

“一个突出”指X年工作业绩亮点突出。在党建工作的引领下，今年我局有多项工作成绩突出，多项任务指标超额完成，许多部门的业绩与兄弟局相比名列前茅。具体成绩这里就不一一细说。

X年的工作成绩是有目共睹的。但是，成绩不说跑不掉，问题不说不得了。在肯定成绩的同时，我们还是要清醒的认识到:我们的党建工作对照习近平总书记系列重要讲话精神，对照党的十九大，十九届二中、三中、四中、五中全会精神，对照总局党委的部署，仍存在着一些短板，主要是：

在支部的班子设置上，部分支部还未及时调整到位。部分支部由于人员变动需要补选支部委员；部分因为新人进入，党员人数超过7人，需要设立支委会、增选委员。由于种种原因，这些支部的班子调整工作还未开展。在党员管理上，部分支部书记还存在着“老好人”思想。不敢管、不真管的现象仍然存在，对“支部委员抓的紧，对一般党员干部要求松”的现象没有完全消除，较真碰硬、大胆批评的风气还没有完全形成。在组织生活上，少数支部与其他支部存在较大差距。与大多数支部相比，还有少部分党支部开展党内组织生活的主动性和经常性不够。对于“规定动作”，仍需多次督促才能够完成。在党日活动上，活动的形式还有待进一步创新。除少部分支部结合自身特点进行了积极、大胆的尝试外，大部分支部的活动形式仍是以开会为主，严肃有余，创新不足。久而久之，会削弱党日活动的效果。

对于上述成绩和不足，大家要认真思考、辩证看待。对于成绩，要认真总结经验，努力将其固化为习惯；对于问题，要认真剖析根源，仔细做好查改。

抓党建述职会上的点评发言【第五篇】

王春华同志作为开关公司党建工作的第一责任人，按照围绕经济抓党建，抓好党建促发展的思路，坚持把党建工作与企业生产经营同步规划、同步部署，在发挥党组织战斗堡垒作用，推动企业发展上成效明显。

值得肯定的主要工作措施：一是注重发挥党员骨干在科技创新中先锋队作用。按照“两推荐、三培养”要求，坚持以生产力为标准，有计划做好党员发展工作，把科技人才骨干优先吸收到党内来，坚持发展质量和标准，做到成熟一个发展一个;二是注重典型宣传，积极开展党支部责任区、党员示范岗和劳动立功竞赛活动，党员的示范作用明显。三是重视了党风廉政建设。支持纪律监督委员会工作，认真落实党务厂务公开制度，健全了教育防范机制，企业风气正。

存在问题和不足：开关厂作为全市的龙头企业，各项建设比较全面，要再接再厉。作为党委书记对党组织建设要加强工作指导，经常过问;党组织活动有时还不够活跃，党员教育形式有时单一，需要作些新的偿试。

抓党建述职会上的点评发言【第六篇】

各位领导、同志们：

今天很高兴到×事处，参加社区、“两新”组织党组织书记抓基层党建工作述职评议会。今天的述职评议会，既是对各位基层党组织书记一年来抓党建工作的全面“体检”，又是从严管党治党的再动员、再部署，是一次严肃认真、充满辣味的党内政治生活。

刚才，听了各社区党组织书记的述职和周建波书记的点评，感觉收获很大、启发很多。我感到这次述职会：一是×事处党工委高度重视。周建波书记亲自主持，对各社区党组织书记述职逐一点评，提出的意见都有很强的针对性。二是会议精心组织。×事处党工委及时安排，述职评议工作准备充分、要求具体、组织严密。三是述职客观中肯。各位书记都投了精力，下了功夫，讲问题不遮掩、讲整改不虚空。总的来看，这次会议坚持了严的要求、严的标准、严的作风，紧张充实、高效务实，达到了预期目的。下面，我结合今天述职和平时了解的情况，谈3点意见和建议。

一、过去一年，×基层党建工作整体推进、全面加强

去年以来，×事处党工委认真落实中央和省委、市委、区委关于全面从严治党的要求，不断强化政治责任，坚持围绕中心抓党建、抓好党建促发展的思路，聚焦重点任务，狠抓薄弱环节，解决突出问题，扎实推进党建各项工作，取得了显著成效，主要有几个特点：

一是落实责任过得硬。办事处党工委高度重视党建工作，全年召开党建专题会10次，对年度计划、基层组织建设、阶段性重点工作进行研究部署。按照“书记抓、抓书记”的要求，逐级分解党建工作任务，认真履行一岗双责职责，形成书记负总责，班子成员直接联系的齐抓共管局面。各级党组织书记抓党建的责任落实到位，工作保障、督导指导、考核评议等工作制度健全完善，各级党组织的主体责任都得到了有效落实。

二是工作重点抓得实。办事处党工委健全党建考核体系，层层签订党建目标责任书，使党建工作制度化、规范化、标准化。建立各级书记抓党建工作台账，将党建任务层层分解，明确责任人和完成时限，形成“一级抓一级、层层抓落实”的党建格局，全年举办座谈、交流会×次，组织业务培训×次，以会代训×次。全年发展党员×人，转正×人，对×名长期不参加组织生活党员予以除名，抓好党费工作，全年收缴党费×万元。

三是破解难题有招数。办事处党工委在激励党员发挥作用上出奇招。在社区抓好党员设岗定责，推动党员在弘扬文明新风上作表率；在“两新”组织，落实党员示范岗、责任区，推动党员在加快创新发展上作表率；在窗口单位，实行党员挂牌上岗，推动党员在提高服务水平上作表率。尤其是引导党员佩戴党徽，立足岗位定目标、定职责、定标准，人人争做“党员服务先锋”，营造了浓厚的党建氛围，起到了很好的效果。

四是督促检查常态化。办事处党工委根据党建工作目标任务，通过每季一调研、半年一考核、年底来述职的方式，采取实地调查、民主评议、谈心谈话等方法，研究总结基层党建工作中的经验与典型。通过一系列检查与谈话、调研，办事处认真查摆问题，解决党风廉政建设、执行党的纪律方面突出问题×个，解决改善民生、维护群众切身利益方面突出问题×个，为更好的开展工作打下了良好基础。

二、正视基层党建工作存在的问题

结合我们平时随机调研、暗访督查掌握的情况，对照全面从严治党更新更高要求，目前基层党建工作上还存在一些情况和问题，需要引起高度重视。

一是党员教育管理需要加强。目前对党员教育主要还是采取“三会一课”形式，多数社区组织生活还停留在学学文件、读读报纸，以会代教，教育方法单调、枯燥，影响了党员教育质量，导致个别党员对参加组织生活的热情不高。

二是一些领域基层党组织覆盖率不高。相对于社区等传统领域，“两新”组织等新兴领域的基层党建工作还存在短板。×辖区人口多，非公企业多，×家“两新”组织中建立党组织的只有×家，覆盖率低，已成立的党组织中，也存在党建工作开展不规范、工作指导不经常、不到位，形同虚设的问题。

三是党建工作创新思路办法欠缺。没有将创新工作落到实处，将上级政策与辖区实际结合不足，对2020全市实施的红色引领党建工程中要求的“抓服务强管理、既示范又带动”的社区建设理念思考不够，社区特色多数还是以党员志愿服务为延伸，形式单一，活力不强。

这些问题，有的是老问题，有的是新问题，有的是老问题的新表现，不一定代表面上情况，仅供大家参考。

三、坚定不移把基层党建工作推向纵深

这里对2020年党建工作，我提几点建议。

一是增强管党治党意识，做到履职尽责不放松。对于基层来说，能否落实管党治党要求、扎实做好党建工作，是衡量一级党组织和书记是否履职尽责的重要标尺。一要在思想上高度重视。各级党组织一定要切实增强抓好党建工作的责任感和使命感，牢固树立抓好党建是最大政绩的理念，不断强化抓好基层党建的思想自觉和行动自觉，切实把抓好基层党建当成分内之事、作为硬性任务、摆上突出位置，责无旁贷地抓紧抓好抓出成效。二要在履责上示范带动。各级党组织要全面落实抓基层党建主体责任，坚持把基层党建工作与中心工作一起谋划、一起部署、一起推动、一起考核。各级党组织书记要聚焦主责主业，认真履行第一责任人职责，抓好班子、带好队伍。三要在行动上担当作为。各级党组织要紧紧围绕区委重大决策部署、围绕办事处中心重点工作，统筹安排全年党建工作，不断强化党组织引领作用，提升服务功能，引导广大党员干部在工作中充分发挥模范带头作用。

二是突出基层党建重点，强化工作成效不松劲。基层党建工作量大、面广、内容宽泛，必须突出重点，牵住“牛鼻子”，以点带面，推动全区党建工作不断提升。一要加强“两支队伍”建设。要切实加强基层党员队伍和基层干部队伍“两支队伍”建设，严格党员发展，坚持把政治标准放在首位，严把“入口”，畅通“出口”。要加强流动党员管理，创新管理机制，解决好流动党员“流出地管不到、流入地管不了”等问题。要以村改居社区换届为契机，严格候选人资格条件，大力倡导书记、主任“一肩挑”和“两委”班子交叉任职，选优配强村改居社区班子尤其是党组织书记。二要加强与国有企业的党建联动。在全市、全区基层党建工作述职评议会议上，袁永新书记、贺敏书记都提出×要加强与大企业的党员联建。我们要将这项工作作为全区党建工作的重要内容，在上半年全面建成社区“大党委”，通过党组织联建、党员联管、资源共享等共同提升党建工作水平。三要持续打造特色党建品牌。近几年，×事处探索形成了“党旗下的志愿者”“心灵社工”“党员双重生日会”等一些党建特色亮点工作。下一步，要充分发挥这些党建品牌的引领带动作用，把好的经验做法推广开来，努力打造更多在全区、全市、乃至全省有影响力的党建品牌。

三是严肃党内政治生活，坚持从严治党不懈怠。党要管党必须从党内政治生活管起，从党内政治生活严起。一要常抓学习教育。要巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，总结经验、做法，引导每一名党员瞄准合格党员标准，坚定理想信念、强化政治意识、补足精神之钙。二要严明纪律规矩。要认真贯彻落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》，落实好“三会一课”、组织生活等制度；指导各领域基层党组织建立党员分类管理和积分考核制度，对基层支部落实组织生活情况进行督查，让党内政治生活经常起来、严肃起来、认真起来。三要强化问题整改。要坚持学习教育与查摆问题有机结合，督促各级党组织对照年度组织生活会中列出的问题，进一步完善问题清单和改进措施。另外，各级党组织要把这次会议领导点评、自己查摆、民主评议出的问题，作为全年党建工作的突破重点和主攻方向，深入分析原因，认真抓好整改。

今天就讲这几个方面，有不对的地方，请×书记和各位领导、同志们批评指正。谢谢大家！

抓党建述职会上的点评发言【第七篇】

各位领导、同志们：

今天很高兴到X，参加区直单位党组织书记(区属小学党组织书记/各社区、“两新”组织党组织书记)抓基层党建工作述职评议会。今天的述职评议会，既是对各位基层党组织书记一年来抓党建工作的全面“体检”，又是从严管党治党的再动员、再部署，是一次严肃认真、充满辣味的党内政治生活。

刚才，听了各位区直单位党组织书记(区属小学党组织书记/各社区、“两新”组织党组织书记)的述职和X书记的点评，感觉收获很大、启发很多。我感到这次述职会：一是X党(工)委高度重视。X书记亲自主持，对区直单位党组织书记(区属小学党组织书记/各社区、“两新”组织党组织书记)述职逐一点评，提出的意见都有很强的针对性。二是会议精心组织。X党(工)委及时安排，述职评议工作准备充分、要求具体、组织严密。三是述职客观中肯。各位书记都投了精力，下了功夫，讲问题不遮掩、讲整改不虚空。总的来看，这次会议坚持了严的要求、严的标准、严的作风，紧张充实、高效务实，达到了预期目的。下面，我结合今天述职和平时了解的情况，谈3点意见和建议。

一、过去一年X基层党建工作整体推进、全面加强

去年以来，X党(工)委认真落实中央和省委、市委、区委关于全面从严治党的要求，不断强化政治责任，坚持围绕中心抓党建、抓好党建促发展的思路，聚焦重点任务，狠抓薄弱环节，解决突出问题，扎实推进党建各项工作，取得了显著成效，主要有几个特点：

一是落实责任过得硬。……

二是工作重点抓得实。……

三是破解难题有招数。……

四是督促检查常态化。……

二、正视基层党建工作存在的问题

结合我们平时随机调研、暗访督查掌握的情况，对照全面从严治党更新更高要求，目前基层党建工作上还存在一些情况和问题，需要引起高度重视。

一是部分基层党组织战斗力不强。一些基层党支部带头人队伍年龄老化、能力弱化、作用虚化，满足于守摊子。一些基层党组织工作薄弱、声音微弱，平时感觉不到存在，关键时刻顶不上去。

二是一些领域基层党组织覆盖率不高。相对于社区等传统领域，“两新”组织等新兴领域的基层党建工作还存在短板，有的虽然成立了党组织，但党建工作开展不规范;有的虽然选派了党建指导员，但工作指导不经常、不到位，形同虚设。

三是党员日常教育管理制度落实不到位。对社区、“两新”组织等领域中的部分党员特别是无职党员、流动党员疏于管理教育，利用信息化、网络化手段加强学习教育、管理考核、日常服务水平滞后，有的流动党员处于脱离半脱离状态，成为“边缘人”。

四是部分基层党组织党内政治生活不规范。有的基层党组织“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度落实不到位，组织活动开展不正常不规范。一些基层党组织换届不规范，存在以调整班子代替换届等情况。

这些问题，有的是老问题，有的是新问题，有的是老问题的新表现，不一定代表面上情况，仅供大家参考。

三、坚定不移把基层党建工作推向纵深

市委将2021年确定为X提升年，已经印发了《实施意见》。近期，区委也将就如何贯彻落实市委《关于X提升年实施意见》下发文件，对2021年X区党建工作进行全面安排部署。这里，我提几点建议。

一是增强管党治党意识，做到履职尽责不放松。对于基层来说，能否落实管党治党要求、扎实做好党建工作，是衡量一级党组织和书记是否履职尽责的重要标尺。一要在思想上高度重视。各级党组织一定要切实增强抓好党建工作的责任感和使命感，牢固树立抓好党建是最大政绩的理念，不断强化抓好基层党建的思想自觉和行动自觉，切实把抓好基层党建当成分内之事、作为硬性任务、摆上突出位置，责无旁贷地抓紧抓好抓出成效。二要在履责上示范带动。各级党组织要全面落实抓基层党建主体责任，坚持把基层党建工作与中心工作一起谋划、一起部署、一起推动、一起考核。各级党组织书记要聚焦主责主业，认真履行第一责任人职责，抓好班子、带好队伍。三要在行动上担当作为。各级党组织要紧紧围绕区委重大决策部署、围绕办事处中心重点工作，统筹安排全年党建工作，不断强化党组织引领作用，提升服务功能，引导广大党员干部在工作中充分发挥模范带头作用。

二是突出基层党建重点，强化工作成效不松劲。基层党建工作量大、面广、内容宽泛，必须突出重点，牵住“牛鼻子”，以点带面，推动全区党建工作不断提升。一要加强“两支队伍”建设。要切实加强基层党员队伍和基层干部队伍“两支队伍”建设，严格党员发展，坚持把政治标准放在首位，严把“入口”，畅通“出口”。要加强流动党员管理，创新管理机制，解决好流动党员“流出地管不到、流入地管不了”等问题。要以村改居社区换届为契机，严格候选人资格条件，大力倡导书记、主任“一肩挑”和“两委”班子交叉任职，选优配强村改居社区班子尤其是党组织书记。二要加强与国有企业的党建联动。在全市、全区基层党建工作述职评议会议上，袁永新书记、贺敏书记都提出×要加强与大企业的党员联建。我们要将这项工作作为全区党建工作的重要内容，在上半年全面建成社区“大党委”，通过党组织联建、党员联管、资源共享等共同提升党建工作水平。三要持续打造特色党建品牌。近几年，X处探索形成了×等一些党建特色亮点工作。下一步，要充分发挥这些党建品牌的引领带动作用，把好的经验做法推广开来，努力打造更多在全区、全市、乃至全省有影响力的党建品牌。

三是严肃党内政治生活，坚持从严治党不懈怠。党要管党必须从党内政治生活管起，从党内政治生活严起。一要常抓学习教育。要巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，总结经验、做法，引导每一名党员瞄准合格党员标准，坚定理想信念、强化政治意识、补足精神之钙。二要严明纪律规矩。要认真贯彻落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》，落实好“三会一课”、组织生活等制度;指导各领域基层党组织建立党员分类管理和积分考核制度，对基层支部落实组织生活情况进行督查，让党内政治生活经常起来、严肃起来、认真起来。三要强化问题整改。要坚持学习教育与查摆问题有机结合，督促各级党组织对照年度组织生活会中列出的问题，进一步完善问题清单和改进措施。另外，各级党组织要把这次会议领导点评、自己查摆、民主评议出的问题，作为全年党建工作的突破重点和主攻方向，深入分析原因，认真抓好整改。

今天就讲这几个方面，有不对的地方，请X书记和各位领导、同志们批评指正。

谢谢大家!

抓党建述职会上的点评发言【第八篇】

同志们：

根据安排，今天我们在这里召开党建工作专题会议，把各委支部书记请回来述职，主要目的是通过党建专项述职评议，进一步强化“书记抓党建、党建书记抓”的第一人责任意识，同时对当前党建工作进行安排部署。刚才，各位支部书记分别进行了述职。从大家述职情况看，应该说2018年局属各支部党建工作开展比较扎实，成效比较显著。

局党组对各支部一年来的工作是满意的。但是我们决不能只盯着成绩，满足于现状，要按照党的十九大报告中提出的“中国特色社会主义进入新时代，我们党一定要有新气象新作为”这一要求，做好从严治党永远在路上的思想准备，与时俱进，扎实工作，努力开创水利系统党建工作新局面。结合当前党建工作强调三点。

一、要提高政治站位

党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央把党的政治建设摆在更加突出位置，加大力度抓，形成了鲜明的政治导向，消除了党内严重政治隐患，推动党的政治建设取得了重大历史性成就。同时，我们也必须清楚的看到，党内存在的政治问题还没有得到根本解决，一些党组织和一些党员干部忽视政治、淡化政治不讲政治还比较突出，甚至还出现较为严重的问题。俗话说，火车快不快，全靠车头带，我们党建工作的“火车头”就是在座各位党支部书记，当然也包括我本人。作为基层党组织书记要履行好党建主体责任，一定要树牢“抓党建是本职、不抓是失职、抓得不紧不严是不称职”的意识。

二、要做好省委巡视巡察迎检工作

从20xx年市委巡察组巡察我们时反馈的意见来看，我们出问题是由于我们制定的规章制度执行落实不够到位而造成的。今年省委马上要开展巡视巡察，各支部书记一定要高度重视要亲自挂帅进行督办检查，要认真对照《基层党建重点任务清单》和前几天安排的党建督导问题清单举一反三进行整改，按要求做到所有清单实行销号管理，绝不能有丝毫的懈怠和侥幸心理，确保省委巡视巡察时不出任何问题。

三、理直气壮抓“学习强国”学习

“学习强国”学习近平台是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的重要载体;是推动习近平新时代中国特色社会主义思想学习贯彻往实里走、往深里走、往心里走的重要举措;是进一步推动全县学习型党组织、学习型社会建设的重要抓手。省市县各级领导多个场合强调“学习强国”学习强国的重要性。各支部书记要理直气壮的抓党员干国家公职人员的理论学习，根据县委宣传部《“学习强国”学习近平台学习情况整改督办函》要求，各支部书记要对学习态度不端正、不积极的党员干部、国家公职人员提出批评，要约谈并以书面形式将整改情况报局监察室。在这里也推荐一下两个支部好的方法，水政监察大队将党建奖与所有职工挂钩、水保局评先评优的依据就是“学习强国”积分，这两个支部采取的方法很好值得借鉴。

同志们，从严治党永远在路上，抓好党建工作是我们在座每一位党组织书记的首要职责，大家一定要记在心上，抓在手上，时刻不能松懈。希望大家以此次会议为契机，进一步对照要求找差距，制定目标抓落实，切切实实抓好党建工作，为推动全县水利事业更好发展提供坚实保障，做出新的贡献。

谢谢大家!