财务总监民主生活会发言材料汇总4篇

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财务总监民主生活会发言材料【第一篇】

尊敬的各位领导，各位同仁，大家好！

首先，我对自己能工作在**公司这样一个快节奏、高效率、充满生机与活力的企业里，感到十分荣幸；其次我要感谢在座的各位同仁在工作中给予的支持。

财务总监即是管理者，同时又是执行者。

财务总监肩负着上传下达的重要使命，不仅仅要对公司的总体规划和目标任务进行有力实施。又要发扬团队精神，充分调动广大员工的积极性，准确及时的向总经理反馈各位员工的工作业绩。

财务总监既是“忙家”、“杂家”，又是“管家”，因此，必须把为领导分忧和服务于员工群众的“中心”工作作为出发点和落脚点。把“参与政务”、“管理事务”、“搞好服务”三大职能统筹兼顾，合理安排，做到：调研围绕市场转，协调围绕员工转，服务围绕客户转，决策围绕信息转。从而使财务各项工作目标更明确，重点更突出。

面对着大家信任和期待的目光，我看到了希望的所在，同时也意识到压力的所在、责任的所在，但不管是压力也好，阻力也罢，我很自信，相信自己，也相信公司将会凝聚大家的力量和智慧，相信“阻力”和“压力”都必将成为我们工作的动力。

古人说：“不可以一时之得意，而自夸其能；也不可以一时之失意，而自坠其志。”最后，真诚地祝愿我们公司越来越好，财资部为公司的发展提供源源不断的钞票数据。并祝在座的各位同仁身体健康，工作顺利、万事如意!

谢谢大家！

财务总监民主生活会发言材料【第二篇】

根据局学习群众路线教育实践活动活动领导小组的安排，本人极开展了与干部职工的谈心活动，结合调查问卷反馈的问题及“六查六看”，对照检查了自己近年来在工作、生活中的表现，切实感觉到与科学发展观的要求还有一定差距，有必要认真查摆自身存在的实际问题和不足，找准原因，理清今后工作、学习的思路，切实做到用科学发展观指导工作，提升六种能力、实现六大突破，尽心尽力推动我局事业科学发展。下面就自身存在的问题、产生的根源和今后努力方向三个方面做深刻剖析，敬请领导同志们批评指正。

一、存在问题的表现：

1、学习的意识有所欠缺。一是思想认识不足。虽然制定了科学发展观学习计划，写了学习记录和心得体会，但由于平时工作较多，于是便产生了消极应付的思想，没有把学习科学发展观摆到最重要的位置，缺乏持之以恒的学习精神。二是学习的广度和深度有所欠缺。在平时的学习中，看时世新闻较多，看政治理论方面的书籍较少；

看基本的税收业务理论知识书籍较多，看有一定深度的业务书籍较少。学习了一些知识，但理论的深度和广度缺乏，对思想和灵魂的触动不够。三是学习的方法和效果上有所欠缺，满足完成一般的学习任务而没有创新学习方法和学习形式，没有进行学习后检查。通过学习来指导实践工作。

2、深入基层开展调查研究较少。满足于对自己分管工作的掌握程度，深入基层开展调查研究较少，不能充分了解基层深层次问题，以致在工作上有时缺乏针对性。在实际工作中，缺乏全面、深入细致地了解和掌握，在知人、知事、知情上还有一定差距。虽然自己能够经常带着问题深入到第一线了解情况，但很少象“解剖麻雀”一样取得详尽资料。

3、工作精细化程度不高。工作过于强调忙，只求完成任务，对工作精细化程度要求不够高。只满足于工作的完成，忽视了细节效应，缺乏对细节问题的关注。在推进工作、抓落实方面，重安排，轻要求。在工作安排上，强调每项工作都要有新的提高、新的发展。但在具体落实上，没有用更高的标准去要求、去衡量。即使有个别单位和股室的任务完成不太好，也多是考虑他们的困难因素，自己主观上替他们解脱，人为地降低了工作标准。

4、与干部职工交心不够广泛。由于自己一味强调工作，加之深入基层调研不够，这样就与机关干部职工交心谈心的机会较少，就不能及时了解他们的意愿与想法，不能从他们中吸取有益的思想和工作方法，也就不能更好地开展工作。

二、对存在问题的根源分析：

对存在的以上问题，认真分析其产生的根源，既有客观的原因，又有主观方面的原因，但主要还是对科学发展观的认识不够，缺乏科学发展的理念。主要表现在：

(一)理论学习不够。平时忙于工作，忙于事务，真正用于学习的时间和精力很少。有时侧重了对上级的有关政策、文件精神的学习，而忽视了系统的理论学习。在学习过程中，只注重掌握一些基本观点，而缺乏系统深入的学习，因而对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观和习总书记系列讲话精神，理解得不深不透，特别是对解放思想，实事求是的思想精髓把握得不准。反映在思想上，对改革开放新形势下出现的一些新的现象和矛盾，不能自如地运用科学发展观的基本立场、观点、方法去分析、判断和解决这些矛盾。由于理论学习不够，思想不解放，改革意识不强，缺乏开拓进取精神,求稳怕乱，很难开创新的工作局面。

（二）自身素质有待提高。

当前，我局的各项工作已全面展开，税收收入规范化和级次平衡的矛盾凸显，面对这些紧迫的形势，对我的领导能力、决策能力提出了更高的要求，本身对有些问题考虑不深不细不全、在把握全面上做的不够。

三、整改措施及努力方向

1、加强理论学习，革新自我。从思想上引起高度重视，坚持与时俱进，发展自已，革新自我，真正认识到政治理论学习是武装头脑、坚定信念、净化灵魂、提高思想政治觉悟、指导自己言行的武器。坚持刻苦钻研的精神，深学苦读的恒心韧劲，掌握先进的知识文化，抓住时代特点、特色。首先学好理论，用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论三个代表”重要思想和科学发展观武装自己的头脑，用党的十八大精神和十八届三中全会精神去指导工作，用习总书记的系列讲话精神来处理和解决税收工作中存在的现实问题，使自己树立正确积极的人生观、价值观，学会用科学的观点分析问题和解决问题，找对方法做对事。其次，在学好业务的同时，积极了解基建方面的知识，提高工作能力。此外，还要树立正确的观念，培养自己的政治鉴别力和政治敏锐性。紧紧围绕“科学发展”的理念，牢固树立服务于地税事业可持续发展的观念，把握正确的政治方向，提高政治水平，学会从政治上观察和处理问题。

2、分清主次，树立大局意识，统筹安排工作。牢固树立大局意识,坚持上下互动,协调一致,取长补短。狠抓当务之重,分清主次,区别轻重缓急,着力新办公楼基建工作，集中抓好税收计划执行、级次平衡等影响全局、关系根本的重点工作。在观察问题、处理工作时，不只埋头于具体事务，与我局其他工作的大局联系起来，站在大局的高度思考、谋划、运筹和行动，做好各项工作。

3、不断解放思想，勇于开拓创新。一是严格要求，自我加压。时时处处严格约束自己，做到自重、自省、自警、自励，正确对待个人得失，不计名利，不图虚名，遇事不张扬，勤勤恳恳，兢兢业业，全心全意做好本职工作。二是高起点定位工作。不断创新工作思路和方法，始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态。在脚踏实地抓好日常工作的同时，加大创新力度，不断研究新时期计会、办公室工作面临的新问题，努力探索新途径和新办法，促使分管工作有质的飞跃和提升。三是改进工作方法。在工作中不断改进工作方法和领导艺术，发扬民主，以人为本，充分调动发挥中层的积极性，使之在工作中相互理解，相互支持，共赢领导力。

4、加强党性党风建设，增强拒腐防变能力。

用共产党员的标准严格要求自己。立党为公、执政为民，正确行使党和人民赋予的权力，发扬党的优良传统，自觉抵制各种不正之风，克服官僚主义，做一个清正廉洁、勤政为民的合格共产党员。严格要求自己和身边的人，吸取党内和社会上各种拒腐反贪事件的经验教训，时刻保持高度的警惕性，增强拒腐防变能力，严于律已，廉洁奉公，遵纪守法。

总之，通过这次领导班子民主生活会，我将结合群众路线教育实践活动，在学习实践科学发展观的深度和广度上做文章，在科学和务实上下功夫，以科学发展观为引擎，努力提升六种能力，全面推进六化目标，奋力实现六大突破，把思想和智慧更好地凝聚在推进科学发展之中，以群众路线教育实践活动的新成效推动地税工作的深入开展。

财务总监民主生活会发言材料【第三篇】

根据党员民主生活会的要求和精神，结合自己分管工作实际，对照检查内容，逐一进行自我检查，现将自我存在的不足和下步整改努力方向，向各位领导同志进行汇报，不足之处请各位领导同仁给予批评指正，具体如下：

一、基本情况

根据分工，本人目前担任公司的总会计师，主要的工作职责是分管公司的财务管理工作，具体工作职责包含：规范费用标准、费用审批、资产管理、预算管理和财务核算、传递并分析集团公司的各项指标，做好年度财务决算等。

二、存在的主要问题

根据民主生活的精神和要求，比照检查内容，个人对自我在贯彻执行民主集中制，遵守党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律，落实中央八项规定精神，坚决反对"四风"，履职尽责、攻坚克难等方面，进行了认真对照梳理，主要存在的问题如下：

一贯彻执行民主集中制方面

一是企业领导班子研究公司经营发展、改革等重大事情时，有时不是积极主动,只是随大流，特别是在讨论一些重要问题上，认为有企业一把手把关就行了。二是对一些问题不是那么了解，没有主动去与其他同志沟通。有时了解情况不多，在会议上随声附和，拿不出自己的独立见解。三是参加领导班子民主生活会态度不够认真。我认为班子没有什么问题，大家在一起工作是一种缘分，因此在开展批评时只是轻描淡写，老好好思想严重。

二遵守党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律方面

一是政治纪律意识不够强，有时对集团或企业班子的工作部署，把握不全面、理解不深刻，执行无力度、落实不到位，有时在执行的效果大打折扣。二是大局意识不强，主动想事谋事少，从企业整体出发去考虑的问题还不是很。三是廉政意识不强，总觉得自己作为总会计师,做好自己分内的工作就可以了，因此，有时候会放松了思想上的警惕,没有从防微杜渐的角度进行认真的反思。

三反对"四风"方面，落实中央八项规定，

一是学习的意识还不够强，对理论知识和业务知识学习还不够深入、不够系统、不透彻，学习的积极性的主动性还不够高，学习制度坚持得不好，特别是当工作与学习发生矛盾时，往往认为学习是"软指标"，可以往后推一推，而且学习的系统性不强。二是廉政从业认识要求不高。在日常工作中，没有高标准执行廉政规定，有时候饭局多，应酬多，"朋友"多，认为只要把自己管住，原则上不出错就行了，放松了对廉洁从业的要求。三是服务员工的意识不强。对于服务员工的思想意识还不够强，对于员工反映突出的一些困难，主动服务的意识不强，对于一些问题的调查也不够深入。

四尽责履职、攻坚克难方面

一是工作作风需要进一步加强。由于日常的工作较多较杂，因此在工作作风上有时候存在着"能过即过"的思想，作风不够扎实。二是创新精神需要进一步提高，在工作中思路不够新，守旧思想较严重，很多工作缺少活力。三是工作干劲有待于进一步提高，工作的干劲不够，有时候存在着"让自己轻松轻松，不需要那么拼命，工作明日在做"等错误的思想，遇到一些棘手困难的问题，缺少攻坚克难的精神。

三、产生问题的主要根源

针对存在的问题，经过认真剖析，个人认为其主要原因，有以下三个方面：

一是自我的综合素养有待于提升。在日常实际过程中，由于日常工作的繁杂等多原因，本人对学习的重要性在思想上还存在着认识不足的现象，加上自我在学习方面的要求不太严格，在学习方面虽然能够积极参加各种学习活动，但往往存在着得过且过的侥幸心理，对于业务知识钻研的深度和广度不够，造成了对很多理论知识存在着一知半解的现象，尤其是在新形势下，如何做好财经工作的理论和方式掌握的还不够。

二是执行能力有待增强。作为一名党员干部首先要做到严格遵守党的政治纪律，组织纪律，坚定共产主义理想信念，自觉贯彻执行党的基本路线和方针政策，始终忠诚于党、忠诚于人民、忠诚于国家，自觉维护中央权威，讲政治、顾大局、守纪律。只有这样才会有才会有执着的对事业的追求，才有坚定的群众观念，才能在实际工作中脚踏实地做实事、做好事，弘扬正能量。由于自己系统的学习不够，缺乏经常性的反思，思想觉悟水平有所下降，对自身的要求也有些放松，体现在宗旨观念树立得还不够牢。认为自己已是几十多岁的人了，世界观早就定型了。到一定的时间安安全全地着陆就行了，自已今后也没什么追求了，只求平平安安地度过每一分钟，在这种思想的误导下在日常工作中，对于工作的制度执行不严，进取心不强，在工作上表现出不求有功，但求无过，缺乏创优争先的意识，使有些工作该做的没有去做，该做好的没有做好。有时自我要求有所放松。忽视了自我约束、自我监督、自我提高。工作有时因循守旧、按部就班，忽视了自我的进一步完善和提高，不能紧紧跟上时代发展的需要，降低了自我要求，工作中有推诿思想，不敢担当。在工作中把自己混同于一般群众，放松对自己的要求。

三是与时俱进不够，解放思想的力度不强。在工作中，有时只满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识不强，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。同时，思想观念上还存在着一些老思想，旧思想，工作实践上也会受这些老思想旧意识的制约，因此，影响了工作的效力和质量。

四、未来努力方向和改进措施

一是进一步加强学习力度，提高自我的思想素养。注重学习，强化学习的力度是个人整改工作的重点，本人将结合各种形式和渠道，强化学习力度，明确学习重点，在学习过程中重点学习以下三方面内容，一方面进一步提高党性修养。认真学习了邓小平理论、"三个代表"重要思想、科学发展观及《廉政准则》一系列规定，尤其是深入系统地学习了党的、十八届三中、四中全会精神，学习党中央提出的一系列重要理论，深刻领会其精神实质和丰富内涵，进一步提高自己的政治理论水平，坚定共产主义信仰，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。从自身做起，大力发扬艰苦奋斗的作风，不断加强党性煅炼，以艰苦奋斗的精神抓好分管的工作。并认真对照党员先进性标准，自觉纠正不良现象，解决自身存在的问题，努力从思想上、工作上、作风上不断改进;另一方面加强业务理论知识学习。强化业务理论知识的储备，尤其是关于财经纪律等工作方面的新政策、新纪律的学习，通过学习不断强化自己的业务理论水平，为扎实推进自我分管领域工作的科学发展夯实基础。

二是虚心学习促进工作。在工作上虚心向本单位的老同志学习，虚心向其他同志学习，不断改进自我的工作作风，在工作中做到细心、耐心和有责任心，努力促进自我综合内涵素养更上新台阶。同时，在工作中，加强与领导，同事的沟通力度，增加调研的力度和次数，通过沟通让自己更好了解员工的心声，更好的促进自己各项本职工作的开展。同时，还要努力的传承和实践党和国家的一些优良传统，宝贵财富，如：勤俭节约，全面提升自我的综合素养。

三是严格自我，严守党的纪律。在未来的工作中，本人将进一步树立清正廉洁意识，在思想上和实践上守牢三个底线，划清公私警戒线，多说一些"不"。常思个人和家庭的情感线，慎始、慎微、慎好、慎欲、慎权、慎独、慎终。时候牢记纪律和法律的高压线。进一步加强政治学习，明确政治方向，站稳政治立场，严守政治纪律，自觉加强自我的党性锻炼，努力做到理论上清醒，政治上坚定，作风上清正，树立正确的世界观、人生观、价值观，时刻保持共产党人的蓬勃朝气，昂扬锐气和浩然正气，按照中央八项规定的要求，严格要求自我，真正发挥出党员领导干部的标杆作用和先进性。

以上是我的发言，若有不妥之处，敬请各位领导和同志们批评指正，以便于我在更好地完善自我，提升自我，更好地服务工作，服务公司发展。

谢谢大家!

财务总监民主生活会发言材料【第四篇】

按照公司开展“不忘初心、牢记使命”民主生活会对照检查的活动，本人对照党章党规、准则，联系思想、学习、工作实际，对自己存在的问题进行了对照检查，深入查找存在的问题和不足，深刻剖析原因，并深刻反省，明确了今后的努力方向和改进措施。现将个人对照检查情况汇报如下：

一、对照党章查问题

能够坚持党的性质宗旨，贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略，坚持四项基本原则，坚持新发展理念，坚持中国特色社会主义事业总体布局和“四个全面”战略布局。能认真履行党员八项义务，践行入党誓言，但充分发挥党员先锋模范作用还不够。按照党员干部六项基本条件，真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。严格遵守党的组织制度，严守党的政治纪律和政治规矩，做到令行禁止，保证中央政令畅通。但有时工作拖沓。坚持党的群众路线，树牢宗旨意识，坚持从群众中来、到群众中去，善于做好新形势下的群众工作。学习不够深入，学习主题不够突出。

二、对照《准则》查问题

坚定理想信念，坚定马克思主义信仰和社会主义信念，以实际行动让群众感受到理想信念的强大力量。坚定不移贯彻党的基本路线，在大是大非面前站稳政治立场，在错误言行面前敢于抵制、斗争。坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，增强“四个意识”，对党忠诚老实、光明磊落，严格执行重大问题请示报告制度。严格落实中央八项规定精神，坚决反对“四风”。坚持民主集中制原则，发扬党内民主，保障党员权利，注意听取不同意见，自觉服从。开展批评和自我批评还不够，自觉接受对权力运行的制约和监督，加强自律、慎独慎微，按规则正确行使权力。保持清正廉洁的政治本色，坚持“三严三实”，坚决同消极腐败作斗争。但看到腐败现象不敢去斗争。

三、对照《条例》查问题

原则问题上同党中央保持一致，自觉执行党组织决定。不存在滥用职权、谋取私利，违规收受礼品礼金、经商办企业，违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题。不存在优亲厚友，为黑恶势力充当“保护伞”，弄虚作假、简单粗暴等损害群众利益等问题。不存在工作不负责任，搞形式主义、官僚主义，干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。不存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味，违反社会公德、家庭美德等问题。但自律意识有所松懈，在思想作风、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的要求，工作有时不够细致。

四、今后改进措施与努力方向

针对自己存在的上述问题，下一步，我将努力做到以下两点：

1、进一步强化理论学习，筑牢思想根基。以加强理论学习、提高自己的技术水平和工作能力作为整改工作的重点。把不断学习作为保持先进性的基础工作抓紧抓实，进一步增强学习的紧迫感和自觉性。

2、要注重学习内容的系统性、针对性，认真学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想。通过学习，进一步坚定马克思主义、社会主义的政治方向和政治立场，进一步坚定共产主义理想信念;制定短期计划和长期规划，有计划、有目的、系统的长期坚持学习。

3、牢固树立“四种意识”，把核心意识、看齐意识落实到位，更加自觉地同以习近平同志为核心的党中央保持绝对一致;在不断学习中实现自我“转型升级”努力提高政治鉴别力和政治敏锐性，提高运用党的基本理论、基本路线解决实际问题的能力，达到学懂会用，学以致用的目的。

以上是我的分析检查和整改措施，希望各位领导给予批评、指正，我一定虚心接受，认真整改，今后努力把工作做好，不辜负组织和同志们的信任与期望。