党政办党建工作4篇

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党政办党建工作1

镇党建工作在县委组织部的亲切关怀和直接指导下，在镇党委的高度重视和大力支持下，以十七届三中、四中全会精神为指导，全面贯彻落实县委党建工作会议精神，进一步统一思想，新添措施，夯实基础，注重创新，各项工作都取得了一定成效，现总结如下：

一、层层落实县委党建工作会议精神

县委党建工作会议召开后，我镇一是召开了班子会，对全县党建工作会议精神进行了传达贯彻，就我镇今年的组织工作进行了研究，重新组建了全镇组织工作领导小组，制定了全年组织工作计划和基层组织建设百分制考核办法。二是召开全镇党建工作会议，对去年的组织工作进行了总结，对今年的组织工作进行了安排部署，由镇党委分别与各基层支部签订了基层党建工作责任状。三是新制定了班子成员党建工作联系点制度和人才工作制度，班子成员深入到各自的党建工作联系点，围绕县委党建工作会议精神，结合各村、镇直各单位实际，指导各地各单位制定了既符合实际情况，又各具特色的党建工作计划。

二、学习实践科学发展观活动稳步推进

一是周密部署，准备工作充分。我镇在今年六月份就组织专班到全县试点乡镇长乐坪镇考察学习，提前成立了学习实践活动领导小组和办公室，专门从镇民族中小学借调了一名骨干教师充实办公室人员，召开党委班子会确定了我镇学习实践活动主题“科学发展求实效，万亩烟叶奔小康”，经过广泛征求意见，数易其稿制定了实施方案。二是突出重点，扎实开展“三民”走访活动。我镇按照“三+X”的模式，按联村领导每人走访100户，党代表每人走访20户，村干部每人走访30户的要求对全镇4700多农户全部走访了一遍，共收集意见和建议1100多条，分类整理为5大类427条，密切了党群干群关系，全面掌握了第一手资料，化解了一批矛盾纠纷。三是对照要求，圆满完成了各项工作任务。在学习培训环节中我镇采取一般党员集中学、老党员上门送学、学困党员组织帮学、外出党员寄学等多种方式，确保了参学率100%。按时召开动员会、民主生活会和组织生活会、转段会，学教活动前阶段的工作任务保质保量得到完成。我镇全镇动员会、各支部纷纷召开动员会启动学教活动、QQ网上送学模式、为外出党员寄学、在烟叶收购点播放电教片、“三民”走访活动、镇党委民主生活会、农村党员分党小组召开组织生活会、镇民族中小学党员为困难户募捐、机关党员曹家洪在走访中结对帮扶“两劳”示范人员等10条新闻在县电视台播出。“三民”走访活动在省电视台、湖北日报、三峡日报进行了报道。“三民”走访活动、农村党员分党支部召开组织生活会等被县委简报刊发。

三、基层党建创新工作取得明显成效

一是党员承诺公示活动在全镇普遍推行。今年我镇420名党员参加了党员承诺公示活动，共承诺办实事好事615件，党员参加活动率达到%，党支部参加活动率达到100%。我镇召开全镇表彰大会，对3个先进支部、20名落实党员承诺先进个人进行了表彰，各支部也纷纷召开会议对先进个人进行了表彰。二是党员党性定期分析活动有新进展。农村党员对照“党的政策勤宣传、发展生产能领先、党员承诺要兑现、团结友善保平安、公益事业做贡献”五条党性具体标准，机关党员对照“思想道德好、工作业绩佳、服务水平高、学习进步快、作风过得硬”五条党性具体标准，按照“半年一分析，一年一评议”的原则，深入开展党员党性定期分析活动，取得了明显的实效，先进典型不断涌现。三是党建核心示范区工作稳步推进。确定龙桥村为我镇党建核心示范区，茅庄村、九门村为拓展区，红烈村为延伸区。按照“四室”（办公室、党员活动室、电教室、便民服务室）、五本台账（党员发展台账、党员活动台账、党建创新台账、党费收缴台账、便民服务台账）、五项活动（“五好”创建、党员承诺、学习培训、党性定期分析、“双培双联双带”）、六项制度（支部工作制度、村干部值班制度、党员学习制度、电教播放制度、党费收缴制度、村干部代办服务制度）的要求召开动员会，层层落实责任，现已取得一定成效。

四、基础组织工作得到巩固和加强

一是召开全镇纪念建党87周年大会，评选表彰了5个“五好”基层党组织、5名优秀党务工作者、20名优秀共产党员、20名落实党员联系服务群众承诺先进个人，发展新党员19名。二是按要求完成了党费收缴任务，党员生活杂志征订工作，党员半年报和年报工作。三是结合党建工作面临的新情况，全镇各党组织对今年党务公开的内容进行了调整充实，镇政府机关、镇财政所党员和村干部围绕烟叶产业发展结对帮扶贫困户，共为贫困户提供帮扶资金5800元，提供周转资金1万多元。四是各基层支部分别召开了2009年度班子民主生活会和党员组织生活会。五是在政府机关、镇卫生院建立了党员示范岗。六是在龙桥村建立了全镇流动党团员管理服务站，对流动党团员实施“一月一联系、一季一走访、半年一汇报、一年一座谈、一人一件合理化建议”的管理措施，建立QQ网络交流平台“党员青年俱乐部”，网络外出务工党团员共147人。今年我镇获得全省基层团建创新工作金奖。七是召开了基层党组织书记向镇党委书记述职和基层党建工作座谈会。八是在龙桥村开展了争当“五星”党员活动。九是建立党员实用技术培训中心，培训农村党员生猪养殖技术100多人次。十是在三台坡村、红旗坪村开展党日活动，组织党员投工投劳，义务维修村级水毁公路。十一是调整了部分支部和支部班子成员。将原供电所支部、广播电信支部合并为供电所广播电信联合支部，撤销了原教育总支红旗学区支部，对派出所、镇政府机关等支部班子成员进行了调整，进一步捋顺了工作关系。

我们的工作虽然取得了一定成绩，但与县委的要求还有很大差距，主要表现在：1、少数党组织和党员干部对抓党建工作存在厌战思想；2、还需要在抓落实，出实效方面再下深功夫；3、受客观因素影响，少数党组织开展活动缺少经费，显得心有余而力不足。今后，我们将严格按照县委组织部和镇党委的相关要求，发扬成绩，克服不足，力争全镇的组织工作能再上一个新台阶。

党政办党建工作2

2021年，在X区(X街道)党工委的正确领导和关心指导下，党政办党支部紧紧围绕党政办公室的中心工作，抓班子聚合力，抓队伍激活力，抓业务强动力，较好地完成了各项工作任务。现就一年来的工作做个总结：

一、主要做法及成效

(一)加强理论武装，筑牢思想根基。党政办党支部坚持把理论学习摆在首位，以无锡先锋为载体，以庆祝建党X周年为契机，深入学习十九届四中、五中、六中全会精神，习近平总书记视察X重要指示、全面推动长江经济带发展座谈会精神，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。组织学习《习近平谈治国理政第三卷》《中国制度面对面》等规定读本，并围绕坚持和加强党的全面领导这一主题，在党支部内部开展专题讨论，进一步凝聚思想共识。同时，将中央及省市各级关于安全生产、扫黑除恶、意识形态等重要讲话和会议精神纳入日常学习范畴，组织学习《保密法》《X省档案法》《网络安全知识》等文件法规，进一步提升业务能力和综合素质专业技能水平，全年党政办党支部累计开展各类学习X次。切实履行意识形态主体责任，牢牢把握正确的政治方向，认真抓好意识形态工作，组织部门党员同志学习省市委关于意识形态工作会议精神;做好高质量发展、文明城市整改提升等文稿起草，及时上报政务信息，编发会议纪要，传递会议精神及党工委、管委会重大工作开展情况;开展“益心益意”党员志愿服务进社区活动，弘扬文明道德新风尚，进一步凝聚党员群众的思想共识。

(二)强化支部建设，提升党建水平。党政办党支部坚持把支部建设放在支部工作的首位，扎实推进党支部“双化”建设，认真抓好支部“三会一课”、主题党日等党员教育活动。开展支部书记上党课X次，为全体党员分享《学习宣传贯彻X区高质量发展工作会议精神》心得体会;每月定期组织党员深入栖云社区、群丰社区，开展“助力果农”“助老慰老”“助残扶弱”“环境整治”“文明宣传”等主题的志愿服务X次;认真开展支部组织生活会，深刻剖析自身问题，总结经验教训，开展批评和自我批评，做到真正的红脸出汗;举办“学史励行、夺取双胜利”“学悟伟大精神、争当领跑先锋”“纪念屈原、品民俗迎端午”等主题党日活动;积极参与X区建党X周年“歌声嘹亮唱红歌，传承经典抒感悟”活动，并荣获优胜奖。组织学习宣传贯彻X区高质量发展工作会议精神，开展“其势渐成、我们怎么看?其时已至，我们怎么办?其兴可待，我们怎么干?”为主题的解放思想大讨论，切实将会议精神宣传至每一位党员，统一思想，凝聚共识。严把党员入口关，提高党员干部质量，党支部目前共有党员X名，全年完成预备党员转正X名，发展对象X名(现已转到人武部)，发展入党积极分子X名。

(三)强化作风效能，树牢规矩意识。严格落实党风廉政建设“两个责任”，带头履行“一岗双责”，带头学习《准则》、《条例》各项规定要求，筑牢廉洁自律意识，提升廉洁从政能力。严格办文办会程序，切实改进文风会风，努力营造“发短文、讲短话、开短会、求实效”的良好氛围。进一步提升党员干部纪律规矩意识，反对形式主义、官僚主义、弄虚作假、奢侈浪费，坚持厉行节约，严格落实公务用车、公务接待等方面的管理，做好党政办资产管理工作，降低行政成本;认真学习《廉政准则》，坚决贯彻中央八项规定、省市十项规定、区委二十二条具体措施等精神，今年党政办公室未出现违反八项规定的情况。

(四)坚守清正廉洁，树好自身形象。始终保持廉洁自律，时时处处严格要求自己，切实维护单位权威、树好自身形象。在平时工作中，能及时主动接受领导同志的监督，虚心听取领导、同事、群众的意见，正确对待他人提出的意见建议，做到有则改之、无则加勉。

二、存在问题不足及原因分析

回顾今年，虽然在支部工作上虽取得了一定的成效，但对照上级的要求和党员群众的期盼，还存在以下问题和不足：一是在理论学习的深度上还有欠缺，将理论与实际工作结合的不够，与高效履职还有差距;二是受党政办日常事务性工作多的制约，深入社区的机会比较少，对基层了解的不够;三是在支部工作创新的力度上还不够，工作方式比较单一。

产生上述问题的原因主要有以下几个方面：一是高质量发展意识树得不够牢，在谋划社区重点工作时站位还不够高，全局意识和系统化思维还有待进一步加强。二是思想认识有偏差，重视程度不够，在抓党支部书记业务能力提升上还较为欠缺，未全面对照“双化”建设要求抓实支部工作。三是以人民为中心的宗旨意识树得不够牢，未常态化坚持深入社区一线，问需于民。

三、明年工作重点及思路

在新的一年里，党政办党支部将针对存在的不足，努力把短板补齐，围绕X区发展目标，保持工作不松劲、不停步、再出发，以更加坚定的意志、更加昂扬的斗志、更加饱满的精神、更加务实的作风，勇于担当，忠诚履职，努力为X区“一岛、双核、三环”建设作出新的更大贡献。

一是进一步深化学习教育。继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中、六中全会精神，不断提高自身政治修养。继续抓好党章、党规、党纪学习教育，强化政治纪律意识和规矩意识，强化业务学习和作风建设，增强担当意识，提升履职尽责的能力。

二是进一步强化组织建设。认真落实“三会一课”、民主评议、党员党性分析、主题党日活动等支部组织生活制度，抓实抓细党支部标准化规范化建设。认真开展组织谈心、交心，批评与自我批评，进一步增强党政办党支部的凝聚力和战斗力。认真做好入党积极分子培训，不断为支部发展注入新鲜血液。

三是硬化党风廉政建设。继续深化党风廉政教育，组织开展有关纪律、条例和规定的学习，增强支部全体党员反腐倡廉意识，提高拒腐防变能力。继续抓好有关制度的落实工作，把党风廉政建设责任量化，实行目标管理，形成“人人有责任、时时有压力、进一步强化基层党建工作责任意识。

党政办党建工作3

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在学校党委和机关分党委的领导与指导下，坚持全面从严治党，坚持立德树人，围绕中心，服务大局，为决胜2018本科教学审核评估和落实“十三五”年度工作目标任务提供坚强的政治保障、思想保障、组织保障。

二、工作要点

1.推进习近平新时代中国特色社会主义思想“天天见”“天天新”“天天深”，做到入脑入心；按照学校党委中心组统一部署安排，结合党政办公室党支部实际，制定并推进支部学习计划落实到位。组织全体党员参与学校习近平新时代中国特色社会主义思想主题征文。

2.夯实基层基础，按照新颁发的《湖南城市学院关于加强基层党支部工作实施细则》的要求，认真组织支部全体党员学习领会并严格执行到位。

3.认真学习贯彻执行《中共湖南城市学院委员会关于在全校党员中开展“三对标、三检查”主题教育活动实施方案》，分4阶段组织发动支部全体党员扎实开展“对标入党誓词，检查政治忠诚；对标党员义务，检查履职尽责；对标时代先锋，检查自身差距”。

4.进一步规范严格执行好党支部“三会一课”制度，着力提高基层党建质量。

5.启动支部“五化建设”： 支部设置标准化、组织生活正常化、管理服务精细化、工作制度体系化、阵地建设规范化为主要内容的党支部“五化”建设。

6.以支部书记“双带头”（政治带头、义务带头）为抓手，着力提升支委班子整体素质，凸现支部战斗堡垒作用。

7.推进全面从严治党，落实领导干部“一岗双责”和党风廉政建设责任制。

1制定颁发并带头执行好《湖南城市学院关于进一步落实中央八项规定实施细则》；

2牵头开展“公务接待”“办公用房”“红包礼金”三个专项治理工作；

3协助做好教育行业不正之风专项治理工作，负责落实好党政办公室牵头负责的专项任务；

4班子成员、支委成员分别与学校党委行政和办公室党支部签订并执行好《党风廉政建设与反腐败工作责任状》；

5组织开展“廉洁文化活动月”活动；

6制定颁发新的《湖南城市学院国内公务接待管理办法》；

7加强内部风险防控，对重点对象、重点部位、重要时间节点建立健全风险防控机制；

8加强支部民主建设，严格执行好主任办公会和支委会制度，重大事项集体研究决定。

8.落实好党政办公室党支部联系学生寝室制度。

9.组织开展好主题党日活动。

10.做好党员发展工作（发展1名新党员）。

11.完成学校党委部署的扶贫工作任务，做好扶贫对象安化田庄乡高马二溪村蒋家9组特困户黄建华、王永固结对帮扶工作。

12.《湖南城市学院章程》实施专项督查工作。

三、月活动安排

1月：1民主评议党员；

2党支部书记书面汇报党建工作；

2-3月：1制定2018年支部党建工作计划及相关规章制度；

2党内关怀帮扶。

4月：1支部政治学习；

2第一次主题党日活动；

3三个专项治理。

5月：1三个专项治理；

2第二次主题党日活动；

3“三对标三检查”主题教育活动第一阶段活动；

4扶贫点走访。

6月：1“三对标三检查”主题教育活动第二阶段活动；

2教育行业不正之风专项治理；

3集中政治学习

7月-9月：1“三对标三检查”主题教育活动第三阶段活动；

2主题党日活动；

3集中政治学习。

10月-11月：1“廉政文化活动月”活动

2“三对标三检查”主题教育活动第三阶段活动

3教育行业不正之风专项治理

4主题党日活动

12月：   1“三对标三检查”主题教育活动第四阶段活动

2扶贫工作

3联系学生寝室活动

4支部年度工作总结汇报

党政办党建工作4

一是抓好基层党建“两整”工作。继续深化“红岐行动”，推进2个党建示范片区提质扩面，以东城、东一、方桥等示范点辐射带动，连点串线建成1-2条可走、可看、可听、可学的党建精品线；借鉴区内先进经验，大力培育以商会党组织为重点的两新组织，加大软硬件投入，有效提升两新党建工作水平。此外，对照各类党建制度，从严抓好督查、考核等工作的落实，确保各项制度生根落地、取得实效。全面推行“村民说事”制度，紧盯“说、议、办、评”四个环节，重点加强日常指导和督查考核，提炼挖掘特色创新做法，切实提升农村治理规范化水平。

二是抓好“两学一做”常态化制度化教育。严格落实“三会一课”、固定组织生活日、远程教育等制度，积极创新学习载体、打造学习阵地、推广特色做法，发挥“红色服务”党员志愿者队伍作用，开展形式多样主题活动，引导广大党员深学实做，争当“四讲四强”合格党员。同时，深入开展党员锋领考评、软弱落后村整转、不合格党员处置等工作，用好党员活跃度公示和亮牌亮户亮诺制度，形成严在平时、管在日常的工作常态。

三是抓好基层干部队伍建设。继续推进“瞻雁行动”党建项目，积极挖掘并保持村后备干部常量，多举措强化村书记队伍日常教育培训，逐步优化领头雁队伍。深化机关干部“全科”培养，积极探索机关干部“团队化”管理，进一步深化联村“清单化”管理，抓好机关干部“一线挂职”机制，下派中层干部到村担任副书记和村务助理，协助指导、共同推进村级工作，快速提升农村实务能力。同时，继续落实镇村重点工作公开、机关中层月度例会、季度督查通报等一系列制度做法，倒逼镇村干部履职尽责。

四是抓好党风廉政建设。坚持“明责、履责、督责、追责”这条主线，严格落实党风廉政建设责任制，重点用好“三书两报告”、“第一种形态”约谈等制度，确保责任到底到边、问题及时整改；强化干部作风建设，结合“打通中梗阻、提升执行力”专项行动，完成问题查摆和专项整改，并进一步强化日常正风肃纪检查，确保作风效能有效提升。从严规范基层权力运行，抓好“三务公开”、重大事项预审制度，充分激发村监会作用，定期组织村监会成员专题培训，不断增强履职能力。

五是盯牢办公室各条线工作，定期召开办公室工作交流会，交流各条线工作推进情况及下步工作计划，重点针对工作中存在的问题和困难，群策群力、共同解决。