我的单位观心得个人心得体会范文3篇

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我的单位观心得个人心得体会1

《我的单位观》一文,短短两千余字,言语朴实、直抵人心。如何珍惜好、经营好“单位”这一人生的舞台?结合我的工作经历,说一下自己的体会,概括起来就是:正衣冠、有精神,主动上、有冲劲,重落实、有回音,勤总结、有提升。这24个字伴随我28年的工作历程,无论在什么岗位上工作。

正衣冠、有精神。单位,是一个个个人聚在一起干事业的舞台。在这个舞台上,歪风炽则人心散,正气扬则事业成。独木不成林,单环难成链。只有大家手牵手、肩并肩,相互提携、相互扶持,才能胜利“渡险滩”“过草地”。作为单位的一份子应时常对照党章“明镜”,时时修正“衣冠”,锻造自身“正气”,以忠诚担当的过硬作风和一往无前的奋斗姿态去激励人、鼓舞人、引领人,提振斗志士气,汇聚发展正能量。

主动上、有冲劲。重任面前,我挺脊梁;困难面前,勇往直前,这是考验一个人能否干大事、成大事的首要前提。敢于担当是勇气,能担当才是真正的实力。单位是我们成就事业、实现价值的平台。对工作要有发自内心的珍惜,不摆困难,不讲条件,凝聚全身心的力量,认真对待每一次、每一种、每一个磨炼和考验,不干则已、干就干好、干就干成,争做新时代改革洪流中的“搏击者”“弄潮儿”。

重落实、有回音。一分部署,九分落实。措施再好,不抓落实就是纸上谈兵;蓝图再美,不尚实干终是空中楼阁。一切工作,唯有落实才有意义。对于交办的工作无论大小都要主动落实、考虑周全、慎重行事,“稳”字当头,“实”字托底,“效”字为要,带着问题去工作,多问几个为什么,事事多用心、常操心,事事多交流、有回音,造就完美工作质量,不留工作“遗憾”。

勤总结、有提升。古人云:“求木之长,必固其根,欲流之远,必浚其源。”没有理论知识上的清醒,则根本达不到政治上的坚定、能力上的提升。坚持把学习作为一种政治责任、一种精神境界,向书本学,向前辈学,向实践学,以学养德、以学增智、以学促干。工作不论大小,都要坚持“一日三省吾身”,通过反思总结积累经验、提升素质、开拓思维,练就一身“硬功夫”,成为业务“百事通”,争当单位“承重墙”。

单位,人生之舞台,价值之所在。

我的单位观心得个人心得体会2

认真阅读《我的单位观》一文,文章简单扼要,入木三分。工作单位既是自己与社会、他人之间进行交流的桥梁,又是展示自我的舞台,是提升自身价值的助力器,更是安身立命的坚实后台,所以,我们应当像看待家一样看待单位。

文中提到的“珍惜手上工作、珍惜人际关系、珍惜已有的”我特别能领会到它的含义,就像影片《乔家大院》中孙茂才与达盛昌崔掌柜两人对话,表现的非常直白通透,孙茂才对达盛昌崔掌柜说“我能帮乔家成就大业,也能帮你赚到大钱。”崔掌柜回他:“孙茂才你要清楚,不是你成就了乔家,而是乔家成就了你!没有乔家,你至今还是那个在考场上卖花生的穷秀才!”,没错,一个人在某个岗位上取得了成绩,不仅仅是因为自己的努力,还在于有人给了你驰骋疆场的机会,困于槽枥之间的千里马与普通马无异,我们每个人只有珍惜单位提供的工作机会,才能更大实现自己的价值!

珍惜工作不仅是一个认识问题,还是职业道德的基本要求,我认为珍惜自己的工作机会就是要做到以下四点:

第一是不辜负组织和领导信任。就是要用工作成绩回报单位,就是要能干事、干成事、不出事,要有过硬的作风能打胜仗,要有担当的宽肩膀,要有成事的真本领,实现“一年打基础、三年大变样、五年翻一番”的奋斗目标。

第二是要以主人翁的心态对待单位。单位与每个人的关系是唇齿相依、荣辱与共、命运相连,“人的一生有三分之一的时间都在工作,都是与同事们一起度过,如果不能在工作中找到快乐,那么人生三分之一的时间都将在痛苦中度过”,只有为了事业工作,为了使命而工作,才能从内心发出的热爱,把实现事业当作一种内在追求去努力。

第三是提高履职尽责能力。最不给员工安全感的`单位,其实给了真正的安全感,因为逼出了他们的强大,逼出了他们的成长,也因此他们有了未来,中信机电公司、亚新科改革成功案例就在身边,正确对待单位维护组织的权威、遵守组织纪律、服从组织安排、正确履行岗位职责,要有功成不必在我,功成必定有我的态度。

第四是把握成长机会。工作是每个人的最大的锻炼机会,不仅在一帆风顺时要珍惜工作,身处逆境或遇到困难时更要珍惜工作,只有珍惜工作才能释放出对工作的积极性和创造性,才能百分之百地投入到工作中去,得到锻炼、事业增长、提高自己,才能更好地掌握自己的命运。

文章教会了我们正确看待单位、工作的内涵和意义,不驰于空想,不骛于虚声,坚守平台,成就更好的自己。

我的单位观心得个人心得体会3

认真阅读《我的单位观》一文,文章简单扼要,入木三分。工作单位既是自己与社会、他人之间进行交流的桥梁,又是展示自我的舞台,是提升自身价值的助力器,更是安身立命的坚实后台,所以,我们应当像看待家一样看待单位。

文中提到的“珍惜手上工作、珍惜人际关系、珍惜已有的”我特别能领会到它的含义,就像影片《乔家大院》中孙茂才与达盛昌崔掌柜两人对话,表现的非常直白通透,孙茂才对达盛昌崔掌柜说“我能帮乔家成就大业,也能帮你赚到大钱。”崔掌柜回他:“孙茂才你要清楚,不是你成就了乔家,而是乔家成就了你!没有乔家,你至今还是那个在考场上卖花生的穷秀才!”,没错,一个人在某个岗位上取得了成绩,不仅仅是因为自己的努力,还在于有人给了你驰骋疆场的机会,困于槽枥之间的千里马与普通马无异,我们每个人只有珍惜单位提供的工作机会,才能更大实现自己的价值!

珍惜工作不仅是一个认识问题,还是职业道德的基本要求,我认为珍惜自己的工作机会就是要做到以下四点:

第一是不辜负组织和领导信任。就是要用工作成绩回报单位,就是要能干事、干成事、不出事,要有过硬的作风能打胜仗,要有担当的宽肩膀,要有成事的真本领,实现“一年打基础、三年大变样、五年翻一番”的奋斗目标。

第二是要以主人翁的心态对待单位。单位与每个人的关系是唇齿相依、荣辱与共、命运相连,“人的一生有三分之一的时间都在工作,都是与同事们一起度过,如果不能在工作中找到快乐,那么人生三分之一的时间都将在痛苦中度过”,只有为了事业工作,为了使命而工作,才能从内心发出的热爱,把实现事业当作一种内在追求去努力。

第三是提高履职尽责能力。最不给员工安全感的`单位,其实给了真正的安全感,因为逼出了他们的强大,逼出了他们的成长,也因此他们有了未来,中信机电公司、亚新科改革成功案例就在身边,正确对待单位维护组织的权威、遵守组织纪律、服从组织安排、正确履行岗位职责,要有功成不必在我,功成必定有我的态度。

第四是把握成长机会。工作是每个人的最大的锻炼机会,不仅在一帆风顺时要珍惜工作,身处逆境或遇到困难时更要珍惜工作,只有珍惜工作才能释放出对工作的积极性和创造性,才能百分之百地投入到工作中去,得到锻炼、事业增长、提高自己,才能更好地掌握自己的命运。

文章教会了我们正确看待单位、工作的内涵和意义,不驰于空想,不骛于虚声,坚守平台,成就更好的自己。

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