支部纪检委员组织生活发言指南优质10篇

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支部纪检委员组织生活发言指南【第一篇】

纪检委员在党支部委员会的集体领导下，分工负责党支部的纪律检查工作。主要职责是：

1、对本支部党员进行党风党纪教育，督促党员干部认真贯彻执行党的路线、方针、政策，提高维护党的政治纪律的自觉性。

2、密切联系群众，倾听群众的意见和建议，及时掌握群众的思想情况。

3、研究本单位党风方面存在问题，向支部委员会提出加强党风建设的意见和措施。

4、维护党员的民主权利不受侵犯，督促党员履行义务。保障党员的民主权利。

5、对党员违法党纪问题进行调查，并提出处理意见，帮助他们改正错误。

6、做好上级党委及支部交办的其它工作。

党支部纪律检查委员在党支部委员会的集体领导下分工负责纪律检查工作。主要职责有：

1、经常了解并向支部反映党员遵守纪律的情况。

2、经常对党员进行党的纪律教育。

3、受理群众对党员的检举，控告，检查处理党员违犯党纪的案件。

4、对受党纪处分的党员进行考察教育。

在支部委员会的集体领导下，分管党的纪律和检查工作，其主要职责是：

1、对党员进行遵守党纪国法和思想道德的教育。

2、负责检查党员和党员干部执行纪律的情况，对违反党纪的人和事进行调查，并提出处理意见。

3、受理党员的申述和党员的控告，并及时向党支部和上级纪律检查委员会汇报。

4、考察了解受处分党员改正错误的情况。纪律检查委员的素质要求。

具有全心全意为人民服务的思想，科学的世界观和方法论，大公无私的自我献身精神和高尚的共产主义道德品质，拒腐蚀，永不沾，保持思想意识的纯洁性。忠于党的纪律检查工作和党的建设事业。

具有较强的路线、方针、政策观念，严格遵守党的政治纪律，在思想上、政治上同党中央保持高度一致。有较高的政治敏感性和辨别是非的能力。

具有较深的马克思主义理论修养，能够运用马克思主义的立场、观点、方法，正确分析和处理在改革开放和三个文明建设中遇到的各种新问题。

掌握纪律检查工作的专业知识，深刻领会党章和党内各种文件的基本精神，学习纪律检查工作的有关文件，成为本职工作的内行。

党总支部纪检委员在学校党总支部委员会集体领导下，其主要工作职责是：

1、负责制定并实施学校党风廉政建设工作规划，经常了解、检查并向学校党总支部或上级纪委反映学校党员、干部贯彻执行党的路线、方针、政策和执行党的纪律的情况。

2、对党员进行党性、党风、党纪和廉政建设的宣传和教育工作，及时组织党员学习有关党风廉政建设的文件、典型案例，不断增强党员的党性意识和遵纪守法的自觉性。

3、监督检查学校党组织党风廉政建设责任制的贯彻落实情况，组织对学校党员干部落实党风廉政建设责任制情况进行考核。

组织和纪检监察部门做好信访举报案件的调查和处理工作，对违反党纪的党员提出处理意见，对受处分党员进行帮助、教育和考察。

5、密切联系群众，积极主动地听取群众的意见和建议，并及时向学校党组织反映。

6、做好每年一次的党风廉政建设工作自查、总结。

7、认真完成交办的其他工作。

党支部纪律检查委员在支部委员会的集体领导下，负责支部的纪律检查工作。党支部纪律检查委员的职责是：

一、协同组织委员、宣传委员负责对党员进行党性、党风、党纪教育，不断提高全体党员遵纪守法的自觉性。

二、维护党员的民主权利，受理党员的控告和申诉，检查党员执行党的纪律的情况，同各种违纪和败坏党风的行为做斗争。

三、认真调查、及时处理党员违犯党的纪律的案件。

四、考察了解受处分党员改正错误的情况，帮助、教育他们改正错误，鼓励他们积极工作。

五、经常向支部委员会和上级纪律检查委员会汇报和反映本社区党风党纪的情况。

支部纪检委员组织生活发言指南【第二篇】

二0一八年二月日。

党建工作目标责任书。

为了确保2018年度***********党支部党建工作各项目标任务的落实，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，特签订2018年度党建目标责任书。

党支部纪检委员在支部委员会和上级纪律检查委员会的双重领导下进行工作，分管党支部的纪律检查工作。其主要职责是：

(1)对党员进行党内法规、党风党纪的教育，提高党员遵纪守法的自觉性，防止和纠正不正之风。

(2)研究本支部党风方面存在的问题，向支部委员会提出加强党风建设的意见和措施。

(3)积极参加集团组织的纪检员培训，充分发挥纪检员的作用，加强纪律执行情况的监督检查。

(4)根据集团《关于党员配戴党徽的管理办法》，检查党员在集体活动时佩戴党徽情况，做好统计，计入量化考核。

(5)对支部党员违反党纪的问题进行调查，并提出处理意见。对受处分的党员进行经常的教育，帮助他们改正错误。

(6)负责本支部党员学习活动的签到工作，对不按时参加活动的党员做好统计。及时收集党员笔记以备检查。定期检查本支部党员的学习笔记，在党员学习笔记上签字，并注明检查时间，确保符合要求。

(7)积极开展警示教育，落实廉洁自律各项措施。每季度至少开展1次廉政教育，并做好相关资料的收集。

（8）按集团《党建工作考核办法》、考核细则要求及集团有关规定，做好各部门人员的报备工作。

（9）每月对支部纪检工作完成情况进行总结，制定下月计划。

（10）根据《2018年党支部党员量化考核办法》，制作党员个人量化考核记录。

二、责任分工。

（一）党支部书记是落实党支部工作目标管理责任制的第一责任人，对落实责任制工作要亲自抓。

（二）党支部纪检委员在书记和集团纪委的双重领导下，负责分工范围内的具体工作，并做到团结协作，尽职尽责。

三、

考核与奖惩。

1、根据任务分工，各项工作职责完成及时率100%，工作无失误。

2、凡职责范围内的工作被集团党委、上级部门认定达不到要求出现问题的，在绩效考核中进行处罚。

本责任书一式两份，******党支部书记一份，本人保管一份。自签订之日起执行，有效期为一年。

支部纪检委员组织生活发言指南【第三篇】

根据关于开好“xxx”专题组织生活会和民主评议党员的统一安排和部署，对照中央提出的“四讲四有”标准，对照检查如下：

一、存在的突出问题。

1.学习效率不高。虽然平时也比较注重学习，但学习的内容不够全面、系统、深入，特别是对中央、省市委关于加强党的建设的最新要求，最新论断，还不能做到牢记于心，对发展党员工作学习不够。

2.工作作风不实。有时存在急于求成的情绪，在任务多、压力大的时候，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是首先考虑怎样做到最好，影响工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。作为部机关组织委员，在部机关党的建设上，没有实现“走在前列、做好表率”的预期工作目标。

3.担当精神不足。有时认为只要完成好领导交给的任务和本职工作就行，工作创新不足，责任担当不够，对全区基层党组织和机关各支部的工作帮助和指导有待加强。

二、产生问题的根源。

一是学习教育有所懈怠，二是工作要求有所放松，三是宗旨意识有所弱化。

三、今后努力方向和改进措施。

1.加强学习，提升综合素养。深入持久学习党章、党规和习近平总书记系列讲话精神，贯彻落实十八届四中、五中、六中全会精神和中央、省市区组织部长会议精神。强化理论武装，刻苦钻研业务，提高政治修养和业务能力。

2.改进作风，提高工作水平。以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进工作作风和工作方法、提高工作成效为落脚点，坚持实事求是，真抓实干，敢于担当，进一步提升部机关党建规范化建设水平。

3.率先垂范，发挥先锋作用。带头讲大局、讲团结、讲奉献，努力克服消极思维、模糊认识，在本职工作中努力发挥自身优势，体现自身价值，以饱满的热情去完成各项工作任务，争做合格党员。

支部纪检委员组织生活发言指南【第四篇】

下面是网友为大家分享的“支部纪检委员组织生活发言指南优质10篇”，围绕这次组织生活会主题，我联系自身思想和工作实际，进行对照检查，并请同志们提出批评意见。

一、存在问题。

（一）在牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”方面。自己能够认识到，作为一名党员，党的意识、党章意识、党员意识是最根本的意识，讲政治是最起码的要求，始终没有放松过对政治理论的学习，不断提高自己的政治敏锐性和鉴别力。特别是党的九大以来，通过系统深入学习******新时代中国特色社会主义思想和十九大精神，自己感觉政治上更加坚定，对“四个自信”“四个意识”铭刻于心，始终能够从思想上政治上行动上同以******同志为核心的党***保持高度一致，自觉坚守******人理想信念的精神家园。但是，自己也认识到，信念的坚定，来自理论的武装。目前来看，还存在政治理论素养不够高的问题。虽然能够做到持续学、经常学、主动学，但在学深学透上还欠火候，具体工作中没有很好地做到运用自如。今后，要以更高的标准严格要求自己，既要真学、真懂，更要真用、会用。

（二）在加强改进作风、注重发挥作用方面。一直以来，自己始终没有忘记入党时“对党忠诚、积极工作”的庄严宣誓，任何时候都把党的政治纪律和政治规矩摆在前面，不该说的话坚决不说，不该做的事坚决不做，该抵制的坚决抵制。特别是到市委组织部工作以来，更加自觉地把行动落实到组织号召上来，对组织上交办的每一件事，都千方百计、尽心竭力，努力要求自己完成得更好一些。目前来。

当前隐藏内容免费查看看，自己作为支委委员，还存在一些差距。比如，在组织党员深入系统学习党的政治纪律和政治规矩方面的内容上，还做得不够到位。比如，工作中还存在精细化程度不够的问题。一些事情安排上虽然主观上想尽可能地做细做好做到位，但在具体落实当中，还盯得不够紧，导致工作效果打了折扣。

（三）在自我严格要求、坚决反对四风方面。一直以来，能够严格要求自己，时时处处对标******员标准，牢记自己的身份和责任，为全体党员当好表率。但通过深入剖析，对照党的优良传统，也认识到自己存在标准不高、严格不够的问题。比如，批评与自我批评坚持得不够好，班子成员之间的相互提醒拉不下面子，和风细雨较多、逆耳忠言较少。比如，对一些具体问题深入细致分析不够，有时只看到了积极因素而忽视可能导致不良后果的消极因素，导致一些工作浮在面上。比如，工作中自我加压的动力不强，自我感觉良好，没有认识到还有一些群众的疾苦需要我们去努力帮助解决，存在顾虑思想。

二、存在问题原因分析。

（一）从思想认识上来分析。思想是“总开关”，思想上去了，行动才能跟得上。认真反思自己存在的问题，“根子”还在思想上，没有很好地把改造主观世界和改造客观世界结合起来，没有很好地把理论联系实际的优良作风发扬起来。

（二）从精神状态上来分析。认真反思自己存在的问题，还是自我要求的标准不够高，自我要求的尺度不够严。坚持高标准和守底线相统一，是******对全党提出的要求，作为党员领导干部，要深刻认识到自己身份的特殊性，绝不能停留在“守底线”上，必须始终用“高标准”来严格要求和约束自己，保持干事创业、奋发向上的精神动力，发挥好带头示范作用。

（三）从能力素养上来分析。当认真反思自己存在问题，还是执行落实意识还不够强，导致一些想法还局限于心动，没有落实到行动上。工欲善其事，必先利其器。对于领导干部来说，不论从事什么工作，站在哪个岗位，都要保持强烈的开拓创新意识，常想创新之策、常谋创新之举，在开拓创新中提升履职尽责能力，在开拓创新中推动工作落实、提升工作水平。

三、整改努力方向。

（一）坚定理想信念。一要严格要求自己加强思想理论武装，持续深入、认真系统地学习******新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，在反复学习、用心领会的过程中，提高政治理论素养，筑牢理想信念的“压舱石”。二要严格要求自己遵守党的政治纪律和政治规矩，进一步增强“四个意识”特别是核心意识、看齐意识，把维护核心、维护权威落实到行动上。三要严格要求自己带头参加组织生活，主动经常地开展自我批评，诚恳接受同志们的帮助，追求党性基础上的团结，自觉维护好组织部门良好政治生态。

（二）发扬优良作风。一要锤炼久久为功的钉钉子精神，坚持抓落实、求实效，对党组织交办的各项任务细化实化具体化，确保抓一件成一件。二要锤炼久久为功的老黄牛精神，坚持事不避难、义不逃责，时刻保持撸起袖子加油干、甩开膀子使劲干的精气神，在干成事上追求高标准、更完美。三要锤炼甘于奉献的“服务员”精神，恪守******员价值观，始终把群众冷暖记在心上，深入群众中解决实际问题。

（三）增强工作实效。要坚持解放思想、实事求是、与时俱进，在科学理论的指导下，积极创新工作机制，坚持在管理中体现服务，在服务中加强管理，努力做到管之有据、管之有情、管之有方。注重制度建设，做到有规可依；注重服务引导，做到“管之有情”。注重管理实效，做到“管之有方”；在管理过程中，做到沟通到位，管理到位，监督到位。

。

支部纪检委员组织生活发言指南【第五篇】

围绕本次组织生活会主题，结合自身思想和工作实际进行对照检查，发现和解决自身的问题，现将有关情况向各位领导和同志报告如下，不足之处，请各位批评指正。

1、对党风廉政建设监督工作落实有待加强。常常以工作任务繁重为理由，重经营考核任务，轻纪检监察的监督本职工作。对贯彻落实上级公司党委、纪委党风廉政建设、反腐败和检查本单位履行“两个责任”、落实“一岗双责”，深化“转职能、转方式、转作风”工作的监督不深入，不系统，不连贯。

2、对政治纪律内涵认识不全面。在组织纪律方面，在支部会或党员大会上主动向全体党员汇报工作少，听取党员的意见和建议不够，对党员的政治纪律宣传不足;在廉洁纪律方面，廉政风险防范机制和配套制度执行还不到位，例如：公司制定了纪检监察相关的制度，但是各项工作的开展和事项办理，尚未做到完全按制度中的规定执行。

3、在个人思想和业务上学习不主动。主观认为公司的发展任务一年比一年重，一年比一年难，事情却越来越多，学习上放松了对自已的要求。具体表现在对理论的重视不足，认识不够，一方面是感觉理论学习是形式，枯燥乏味，被动性学习较多，缺乏持之以恒的自觉学习精神;另一方面认为自已在网上看看新闻、已了解一些政策，就没必要专门参加集体理论学习。

2、严守纪律规矩的坚决性不够强。政治敏锐性和政治鉴别力不够，在执行各项规章制度不够严格，有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况，没有严格按照纪检委员的工作标准来规范自己的工作。

3、提升政治自觉的主动性不够强。没能把全面从严治党上升到关乎党的事业兴衰成败的高度来看待，对组织建设结合公司发展的认识不够，对党员廉洁教育管理缺乏力度，还没有真正地内化于心、外化于行。

1、加强理论学习。以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，坚持学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，深刻把握新思想、新观点、新论断、新要求，学会用马克思主义立场、观点、方法观察问题、分析问题、解决问题。

2、牢记“作风建设永远在路上”，始终坚持党的群众路线，带头克服享乐主义和奢靡之风，率先垂范厉行节约，反对浪费。带头弘扬密切联系群众的好作风，走出办公室，深入群众中开展调查研究，主动听取群众的意见，帮助群众解决实际困难和问题。

3、着力工作创新。主动适应新形势、融入新形势，不断总结工作经验，创新工作方法，进一步明确责任、细化目标，敢想敢干、真抓实干，以新理念新思想狠抓纪检和业务工作。

支部纪检委员组织生活发言指南【第六篇】

总结。

经验，统一认识，达到提高党员素质，充分发挥党员先锋模范作用的一个重要途径。根据党章的有关规定和本支部的实际情况，特制定本制度：

支部书记要深入调查，确立会议的主题，做好会前准备工作。

对同志的缺点和错误，要从团结的愿望出发，经过批评达到新的团结。对自己的缺点和错误，要严于解剖，达到互相帮助、互相监督、总结经验、统一思想的目的。

支部纪检委员组织生活发言指南【第七篇】

谈话时间：

谈话地点：

谈话人员：李xx张xx。

谈话内容：根据群众路线活动第二环节开好组织生活会的要求，开展班子成员一对一谈心交流，要点如下：

李xx同志四风方面需改进的建议：

意见1：问题：缺失了个人信仰，扭曲了价值观念。存在着政治信仰不坚定、理想信念模糊、世界观和价值观定位曲、社会责任感缺失，为人民服务宗旨意识薄弱，失去共产主义信仰。频繁出现“门难进、脸难看、事难办”现象。建议：所以，要加强宗旨教育，达到入脑入心。思想是行动的先导，解决“四风”问题要从思想观念抓起。党员、干部要常照思想之镜，及时清除思想上的灰尘。应牢固树立立党为公、执政为民的理念，心里始终装着群众，始终把人民放在心中最高位置;牢记我们的权力是人民赋予的，端正对群众的态度，增进对群众的感情;坚持问政于民、问需于民、问计于民，从人民群众的伟大实践中汲取智慧和力量;体察民情，了解民意，把群众的安危冷暖时刻放在心上。总之，要在思想上强化掌权不忘责任重、位高不失公仆心的宗旨意识，着重克服及时行乐思想和特权现象，教育引导党员、干部牢记“两个务必”，克己奉公，勤政廉政，保持昂扬向上、奋发有为的精神状态，大力弘扬“不怕困难、艰苦奋斗、攻坚克难、永不退缩”的精神，毫不惜力、迎难而上，敢挑重担、乐于奉献，肩负起所承担的工作职责。

意见2：问题：少数领导干部特别是党政主要领导置身于监督之外，成为不受监督的“特殊人”。建议：所以，要强化对“一把手”的监督，做到上行下效。遏制“四风”需要主要领导有“令行禁止”的魄力，更需要有直面问题的胆量。要深入推进《财产公示制度》、《干部考察对象个人有关事项报告》等，做到财产公开透明，自觉接受组织和社会的监督;各“一把手”要加强道德修养，自觉抵御“四风”侵蚀，以身作则、率先垂范，在培育社会正气、抵制歪风邪气中发挥表率作用，为全体干部树立良好行为标杆。

刘xx同志四风方面需改进的建议:。

意见1：

问题：监督制约机制存在缺陷，缺乏一整套行之有效的监督制度和措施。有的制度在执行过程中不够严格、随意性大，甚至成为一种形式、一种摆设，没有真正发挥应有的约束力;对违反制度的行为责任追究不够到位，以致不按制度办事的人得不到查处，严格执行制度的人得不到褒奖。

检查评比、会议文件、节庆活动等专项清理行动，进一步简化行政审批事项、审批流程和审批环节;要对出现各种“四风”行为的党政机构和官员实行问责，加大责任追究力度;要着力治庸提能力，形成能者上、庸者下、无为者让的用人倒逼机制，全面推行岗位责任制、服务承诺制、限时办结制和失职追究制;要继续清理检查“小金库”，全面检查“三公”经费使用情况，进一步推进《公务接待工作细则》，严禁用公款大吃大喝、相互宴请、变相旅游、违规建房等。同时，针对现实中制度执行不力的情况建立健全监督机制。

意见2：文风会风方面不够实效。会议缺乏实质内容，把邀请领导出席作为头等大事，把布置当落实，把开会当执行，重形式、轻实效;文件、讲话穿靴戴帽，往往多、长、空，求全、求大、求系统，机械地照搬照套，结合实际的内容不多。改进建议：一是加强理论学习和业务专业知识学习，提高自身全面素质，强化进取意识，大力发扬奋发有为的工作作风。

会前，针对问题，深入调查研究，结合实际，开拓创新，会上鼓舞职工多思考，多发言，提出实际问题，有用解决方案，符合当前政策环境和院实际情况，可操作性强。会后，做到决策认真落实，不搞形式主义。

谈心人：a。

谈心对象：b。

b:我要检讨一下自己：在学习上我还存在着应付思想，表现为态度不够认真，缺乏自觉性，平时强调工作忙而放学习要求，读书也只求数量不求质量，使自己的政治素质难以提高。

a:这样的观点是错误的。我自己也存在着这样的问题。我在理想信念上对自己没有高标准、严要求，学习不够专心，有时半途而废。我认为，我们应该不断加强学习，全面提高自身政治素质，牢记党的宗旨，增强党性的锻炼。

b:现在我认识到，只有理论上清醒和坚定，才能保持政治上的清醒和坚定，学习是世界观改造问题，理论水平提高了，看问题的能力也会提高，工作能力才会提高。

a:不错。只有刻苦学习理论，才能树立正踊的世界观、人生观、价值观，才能保证共产党员的先进性和纯洁性。说到工作上，我要批评你了：就是在业务上满足于现状，缺乏刻苦钴硏的精神，对你自己负责的工作都是浮于表面，没有认真从理论上分析研究，深入了解关键所在，难以从本质上提高工作质量。

b:这主要是我的工作主动性差造成的。由于工作压力大，又不易见成绩，所以没有深入钴研下去，没有起到一个党员的模范带头作用。今后我要向先进典型学习，同时勤于学习业务知识，不断改进工作作风，完善自我。

a:你的思想和工作表现都是不错的，你能够遵守纪律，作风正派，工作勤恳，为工作作出了应有的奉献。但在工作中还存在着积极性和主动性不够。在工作标准上不够严格，只按照领导安排和工作要求开展工作，工作按部就班，缺乏工作主动性和工作积极性，不能够很好的创新工作方式、方法，造成了工作中循规蹈矩，没有创新，不能充分发挥出工作职能，只满足于应付本职，只求完成任务。此外，对领导安排的工作，存在畏难情绪和急躁思想，精神状态不能很好的适应工作开展要求，不能以平和的心态做好工作，还需要进一步增强事业心和责任感。

b:多谢你的批评指正。我要纠正不正确的思想观念，不断充实工作内容，重在爱国、创业、求实、奉献上做文章，各方面的工作都要走到前列，争创一流业绩，充分发挥职能作用，力争工作年年有进步，把工做好，做扎实。

支部纪检委员组织生活发言指南【第八篇】

按照支部组织生活会的要求，围绕“四个合格”要求，从思想、组织、作风、纪律等方面对照检查如下：

1.政治理论学习有所放松。学习新理论、新知识的主动性降低，为了工作需要才去学习，有时只是挑一些感兴趣的学习，没有从更深层次上去学习、去研究、去指导工作，没有做到带着问题去思考，结合工作去研究。

2.执行纪律不够深入。一般地认为只要坚持党的领导，坚持好民主集中制，按照要求报告个人事项就是遵守政治纪律和政治规矩，忽视了细节方面的遵循。在平时工作中只满足于按步就班地完成组织安排的工作任务，没有做到精益求精。

3.联系群众不够紧密。下基层、下乡镇时间少了，联系群众少了，即是下去，也基本上是到乡上或村上，很少到群众家里，尤其是很少到贫困群众家里或田间地头，去了解群众疾苦，倾听他们的呼声和所思所想所盼，替他们分忧解愁。

讨论发言中也只是避重就轻的说一说，轻描淡写的写一写，不触及问题的实质、不切中问题的要害，说重了怕别人难接受、不理解。

（一）放松了主观世界改造。对理论学习的重要性认识不足，忽视了知识能力的培养提高，学习的自觉性、主动性不强，主观世界的改造不够积极。

（二）精神上有所懈怠。仍然存在“到站”心理，多多少少在思想上产生了工作只要不出差错，不受批评，符合要求就等于做好了工作的想法。

（三）自我要求有所放松。在严格党性锻炼上所下的功夫不够多，没有有效的应用马列主义的立场、观点来检验、改造自己的世界观、人生观和价值观。

三、努力的方向及整改措施。

（一）加强学习，强化理论武装。把学深理论、筑牢思想作为坚定信念、锤炼党性、干好工作的前提和基础，坚持牢固树立终身学习的理念，全面系统的学习党的路线方针政策和中国特色社会主义理论体系，特别是认真学习习近平总书记系列重要讲话、省委市委的各项决策部署，使自己政治上更加坚定、理论上更加清醒、行动上更加自觉。

（二）求真务实，真抓实干。进一步强化使命意识和责任意识，卸掉思想包袱，坚持活到老，干到老，不断提高工作水平和干事能力。

牢记全心全意为人民服务的宗旨，真心实意和群众交朋友，全力帮助群众脱贫致富奔小康，努力在接地气中转变思想作风，在察民情中增进群众感情。

（三）转变观念，加强调研。努力克服工作中的畏难情绪，切实解决工作不细致、不敢触及实质的问题，着力提升调研报告质量，努力向审计局提出切合实际、针对性强的意见和建议。组织开展调研时，对内顾全大局、团结协作，注意多沟通，多配合，充分调动各方面的积极因素；对外多联系、多商量、多做换位思考，努力做到兼顾各方、妥善处事。

支部纪检委员组织生活发言指南【第九篇】

尊敬的老师,亲爱的同学们：

大家好!

今天我竞选的职位是纪律委员。我对于这个职务，有我自己的看法。首先，纪律委员的作用就是能够管理好班级的纪律，使整个班级看上去井井有条。然而，想要当好纪律委员首先自己就要有良好的纪律，这样才能去管理整个班级。我认为我平常遵守班级纪律，首先约束好了自己，所以我觉得我能胜任这个职位。

我的话并不是空话，我认为我有能力实现我的诺言，无论在工作上，还是纪律上，我有我的优势。当了几学期的班长，一路走来，不是鲜花满地，也不是荆棘密布，有的只是波澜不惊，缓坡小溪。我经历了一个由不会到会，由不好到好的过程，现在工作起来总觉得游刃有余，得心应手。在处理各种问题的时候我总会放开自己的思路，大胆的去想，由于突破了常规，竟常常得到一些意想不到的效果。

我自然也有自己的优点.我的兴趣广泛:跳舞,出小报,画画等,我都会.最主要的是我是一个从来都是遵守纪律,尊敬师长,不闯祸的小女孩.虽然我的成绩不是全班最好的,可是我是全班最能胜任这个职位的人哦.请大家相信我吧!

俗话说：没有规矩，不成方圆.而我们班,这样一个优秀的集体,更应该需要一个来帮助你们的人.我会发现你们的优点,也会指出你们的缺点.这不是监督,而是一份对你们真诚的帮助.当有同学为一点儿小是而闹辩扭,我会去调解;在某些课上纪律不好,我会提醒。总之我会成为老师的得力小助手的.假如我这次没有竞选成功，我也不会灰心，仍然会严格的遵守班级纪律，并劝说那些不遵守纪律的同学.同学们，信任我、支持我，请投上你宝贵的一票吧，谢谢大家！

张迪俊。

尊敬的老师，亲爱的同学们：大家好！

今天我要竞选的是纪律委员。我深知竞选纪律委员的难度，但是我还是抱着一颗为同学们服务的热忱的心，鼓起勇气前来参加竞选。

通过这次竞选，我希望我能充实自己，锻炼自己，发挥自己的特长，让我们班的纪律大大地进步，彻底地改变，让别的班不敢再嘲笑我们。

说到经验，我的确没有什么经验，但我有的是勇气和奋发向上的精神，我相信，在同学们的帮助下，我一定能胜任这个职位。

如果我当上了纪律委员，我一定会好好把握住这次机会，更加严格地要求我自己，以身作则。尽职尽责地为老师和同学们服务，与同学们共同进步，让五（4）班这个大家庭的生活变得生机焕发，井井有条。

如果我当上了纪律委员，我一定不会骄傲自满。反之，我会认为这是一个好好学习，天天向上的机会。正所谓“虚业竹有低头叶，傲骨梅有仰面花。”还有一位学者说过：“人的一生中，最光荣的一天并非功成名就的那一天，而是产生对人生挑战与勇敢迈向成功的那一天。”我也会更加虚心地向同学们多多请教，取人之长，补己之短，更好地去充实自己的知识面，使自己成为个德智体美全面发展的优秀学生。

当然，我也会好好珍惜并好好利用同学们给我的这次宝贵的机会，以身作则，认真学习，认真完成老师交付给我的任务，积极参与每一次学校组织的集体活动，给同学们树立一个好榜样。不过要是我犯了什么错误，也请同学们直接大方告诉我，没关系。我一定知错就改。

纪律委员的责任是重大的，但是请大家相信我，给我一个机会，我一定不会辜负大家对我的期望，请投我一票吧！谢谢大家！

尊敬的老师，敬爱的同学，大家下午好！

我是五（5）中队的[xxxxx]，我曾在班级上担任过班长.学习委员等许多职务，在任班干部期间，我关爱集体，乐于帮助同学，我对工作学习认真负责，处处以身作则。所以今天要来这里竞选大队纪检委员。

我竞选纪检委员的优势有以下几个方面：第一，我很有自信心。如果我当上了纪检委员，我有自信把工作做好，并且一定能胜任。

我想，我当选的话一定言必行，行必果。我的演讲完毕，希望大家能信任我，支持我，请老师和同学们投我一票吧！谢谢！

支部纪检委员组织生活发言指南【第十篇】

尊敬的领导、同志们：

大家下午好！

首先，感谢大家给我这次机会，能够作为公司党支部委员在这里发言，我既感到自豪又感到责任重大。这是一次宝贵的机会，更是一笔珍贵的人生财富。我要向信任我的公司领导和支持我的同志们表示深深的谢意。

作为支部委员，一要正确理解、掌握党的发展工作方针，坚持发展原则，积极了解支部所属公司积极分子的情况，特别是工作骨干和技术力量中的积极分子的情况，适时提出发展党员的意见。二是协助支部书记对党员进行思想教育。首先是我自己要加强学习，提高自身素质，努力学习邓小平理论、三个代表和科学发展观重要思想，使自己思想更加解放，思路更加开阔，建言建议更加科学，工作方法更加灵活。其次是鼓励和组织党员利用报刊、电视、网络和会议、讨论等各种形式和时间，进行党的知识和专业知识的学习，鼓励和引导党员进行学历和职称提升。三是协助支部书记对党员进行纪律教育，收集、整理和上报党员的模范事迹，向支委会提出表扬和鼓励的建议。

下面我将谈谈对未来公司党务工作的一些想法。

第一，公司党支部是我党最基层的组织，在社会管理中担任着领导核心责任，应当发挥服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，它是公司管理层与普通党员、非党员同志之间的桥梁和纽带。

而我所从事的工作同样也是公司与员工之间的信息传递者，平时与各部门员工都有工作接触，也有责任和义务向公司管理层传达员工的利益诉求和为员工解答公司相关决定的良好初衷。所以，作为支部委员，以后我会更好地担当“纽带”角色，为公司和员工服务。

第二，公司党员结构要向年轻化、知识化方向发展，也是未来发展的必然趋势。

年轻人缺少的是老一辈工作者的成熟和坚韧，而他们的言行对其他同事的影响力却是很大的。因此，做好年轻党员的思想工作、保持他们的稳定性和积极性、锻炼他们，使他们早日成熟起来、担当重任，是保持公司可持续发展的重中之重。

同时，要与时俱进，多组织年轻员工开展各类有益活动。大家平时都在各自的岗位工作，跟固定的一部分人打交道，相互之间缺少了解，而通过活动可以增加相互之间的了解、加强同事间的沟通，也更容易敞开心扉，加深感情、增强凝聚力；同时也是公司人性化管理的重要体现。

第三，不拘一格、人尽其才。每个人都具备异于他人的性格特点，去发现每个人身上的闪光点，安排适合其性格特点的工作，有目的地进行培养，是基层党组织的首要任务。

最后，感谢大家给我的宝贵时间！我坚信，有上级领导的热心关注，有各位同事的热情支持，有支部各成员的倾心配合，我一定不会辜负大家的期望，开展好支部的工作，为支部的发展壮大作出应有的贡献。谢谢大家！

xxx。

二〇一三年四月十七日。