学校意识形态工作管理制度范例

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为进一步加强和改进意识形态工作，全面落实党管意识形态的原则，明确领导班子、领导干部的意识形态工作责任，根据中央、省、市、县等文件精神，结合学校工作实际，制定本制度。

一、加强组织领导

1.建立健全学校意识形态工作责任制，成立家发中学意识形态工作领导小组，党支部书记、校长任组长，其他班子成员为成员，构建党支部统一领导、党政齐抓共管的意识形态工作格局。

2.把意识形态工作列入党支部年度工作要点，纳入重要议事日程，与中心工作一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。党支部全年专题研判意识形态工作不少于2次。

3.建立重大事项事前风险评估机制，加强意识形态领域情况分析研判工作，切实做好舆情的源头管控。

4.完善应急处置机制，制定完善意识形态领域重大问题处置等工作流程，及时有效处置意识形态领域重大问题和突发事件，维护意识形态安全。

二、加强阵地管理

5.切实加强对各类意识形态阵地的管理，严格对外信息传播审批管理，坚持正确的舆论导向，确保课堂、网络、教育教学和教科研活动、会议、报告、信息发布等内容积极健康向上。

6.建立健全学校意识形态安全预警监测体系，建立学校思想阵地台帐，定期开展隐患排查，及时消除隐患。

三、加强理论学习

7.进一步完善教职工学习制度，加强全体教职工的教育培训，规范教师职业道德，实施师德“一票否决”。

8.扎实开展中心组学习，进一步提高学校领导班子对意识形态工作的认识，增强做好意识形态工作的能力和本领。集体学习研讨每年不少于4次。

四、加强队伍建设

10.加强党建带群建工作，加强群团组织的思想建设、组织建设、作风建设，发挥群团组织在育人工作中的重要作用。

11.加强学校日常信息搜集发现工作，建立通讯员、舆情信息员队伍，及时上报敏感信息和突发事件。

五、加强思想工作

12.加强思想信念教育，广泛开展中国特色社会主义理论体系学习，深入学习习近平总书记系列讲话精神，引导师生深刻领会党中央治国理政的新理念、新思想、新战略。

13.加强思想教育工作，将意识形态工作贯穿于全校师生培育和践行社会主义核心价值观全过程，引导师生树立正确的世界观、人生观、价值观，加强师生的国家意识、法治意识、社会责任意识教育。

14.加强思想政治工作，建立健全学校领导联系教研组、年级组、班级制度和谈心谈话制度，做好教职工心理疏导和正面引导工作，严密封堵有害出版物进入校园，切实提高全体教职员工的政治敏锐性和政治鉴别力，严守政治纪律和政治规矩。

六、加强舆论宣传

15.充分发挥新媒体在教育宣传上传播力、影响力、引导力、公信力，壮大校园主流思想舆论，做好学校典型推介和宣传工作。

七、加强责任追究

16.坚持有错必纠、有责必问，对导致意识形态工作出现不良后果的，要严肃追究相关责任人责任。

本制度自公布之日起施行，由校党支部负责解释。