2023年派出所工作总结范文范例【推荐4篇】

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2022年派出所工作总结【第一篇】

2020年,公安局爱国卫生工作在区爱卫办的高度支持下,在区政府、卫健局领导的高度重视下,紧紧围绕创建国家卫生县城工作目标,以城区环境卫生综合整治、全面提高群众文明卫生素质,有效防止债卡病毒、登革热等重点传染病,除“四害”、“控烟”、健康教育等工作为重点,广泛、深入、扎实、有效的开展群众性多形式爱国卫生运动。

一、全年总结

(一)开展“爱卫月”活动。在爱国卫生月,公安局积极开展以“清洁家园,灭蚊防病”为主题的机关民警责任片区义务劳动,为创建国家卫生县城提供卫生保障。

活动期间,机关民警及交警大队共16个部门共出动150余人。对机关大院、住宿区的杂物、街巷道路,清理绿篱地以及人员密集公共场所的环境卫生进行了重点清理。捡拾塑料袋、废弃物等50余公斤,铲除小广告张贴物近千张。悬挂宣传条幅20条。投放鼠药20袋,灭蚊蝇使用杀虫剂20公斤。

(二)开展“除四害”工作。今年,按区爱卫办关于春秋两季灭鼠的总体要求和统一部署,组织专人采取统一和分散的方法,在居民区及办公楼楼道、垃圾箱等处投放鼠药。从4月初至9月底为消杀灭蝇时间,以绿篱地、小街小巷、垃圾箱灰道口、楼梯口、花坛、低矮草丛、水沟等易滋生蚊蝇的场所为重点,对蚊蝇滋生地进行集中力量、全面覆盖、大规模统一消杀。

(三)开展健康教育,倡导人人控烟。健康教育工作严格按上级要求,定岗定编,开课设节。做到有教材、有讲师、有评价。健康教育开课率达100%,民警健康行为形成率达80%以上;健康知识问卷考试及格率达90%以上。组织全体民警学习卫生法律法规及卫生知识,定期开展科普知识、讲座、定期制作高标准的健教宣传专栏,到目前为止已更换6期。加强公共卫生道德教育,办公室、会议室及公共场所张贴禁烟标志,全方位开展卫生知识教育,倡导人人控烟,整体提高全体民警及机关院内居民健康教育水平,定期放映卫生科普电影与卫生知识竞赛和测试,健康知识测试知晓率达90%以上。

(四)环境卫生与绿化美化。环境卫生工作真抓实干,责任到人,坚持一日三扫制度,办公室内窗明几净,室外无烟蒂,无树叶,无纸屑,无裸露垃圾,物品摆放整齐,严禁乱丢乱扔,全天做好卫生保洁工作。局属各部门爱卫联络员组织定期不定期检查评比。评比结果纳入量化评分,是年终考核和评先评优的重要依据。厕所卫生保持水源畅通,做好一日三次人工冲洗,做到无臭味、无污垢,管好粪便和污水,搞好机关院内及门前绿化、美化工作,合理规划,按创国家卫生县城的标准,绿化覆盖率达到30%以上。

(五)食堂管理。健全食堂管理机构,制定好卫生管理制度,确保饮食、饮水卫生安全。严把从业人员进门关,凡“五病”人员立即清退。严把食品进门关,过滤采购、验收、入库三大程序,确保食品进出安全。在食品加工过程中,按“三间”分设(熟食间、粗处理间、消毒间);“三件”齐全(消毒柜、冰箱、垃圾桶)的管理模式;“三池”合理(清洗池、漂洗池、消毒池);“三制”上墙(组织、体检、卫生制度),搞好水质消毒,加强水源卫生安全防护,严把饮食饮水关。

(六)搞好门前“五包”。门前全天候清扫、随时保持门前地面干净、整洁、禁止乱贴乱画,乱搭乱建,乱泼乱倒、乱吊乱挂现象,保持门前交通秩序畅通,加强门前绿化管理及公共设施保护。严格把好人员车辆进出关,填好工作台账,加强高度责任心,确保安全工作万无一失。

二、2021年工作计划

(一)坚持以人为本,做好健康教育工作。提高民警的整体卫生意识。协调联系相关部门,利用健教进课堂,有线广播、电视、讲座宣传卫生知识等措施,开展健康教育活动。

(二)坚持开展以灭鼠为重点的除“四害”工作。开展好春秋两季灭鼠工作。

(三)继续做好爱卫工作。以点带面,点面结合,不断提高整体卫生质量。

(四)加强自身建设。努力完成年度工作目标任务。

(五)继续巩固扩大国家卫生县城成果。

(六)在区委、区政府的领导下,积极开展城乡环境综合治理各项工作。

公安局

2020年11月

2022年派出所工作总结【第二篇】

2020年工作总结

2020年,九龙湖派出所在分局和镇两级党委的正确领导下,紧密围绕公安中心工作, 以打好“八场硬仗”为抓手,突出以党建带队建的队伍管理模式,深入推进执法规范化建设,扎实推进全警大练兵活动,全力做好疫情防控工作,着力防范化解各类风险隐患和矛盾纠纷,全方位推进防范通讯网络诈骗、防溺水等系列宣传工作,严厉打击各类违法犯罪活动,坚决维护社会治安持续稳定,全力构建“平安镇海”、“平安九龙湖。

主体数据(截止10月31日)

1、共受理接处警2597起,其中处置各类违法犯罪报警697起,调处各类纠纷630起,处置群众报警求助等其他报警1270起;

2、共立刑事案件112起,比去年同期131起下降了%,破案23起,比去年同期19起上升了21%;

3、共查处治安案件193起,比去年同期280起下降了31%,查结13起,比去年同期44起下降了%;

4、打击处理各类违法犯罪人员58名,其中刑事拘留19名、治安拘留8名,共移送起诉19名,取保候审47名。

5、今年以来,我所驻所调解室共成功调处民事纠纷案件55起,涉及人员161人,赔偿金万元。

主要工作:

一、做好基层基础建设工作。一是强化出租房管理。九龙湖派出所按照工作要求,结合“百万警进千万家”活动,常态化开展出租房排摸工作,确保能够准确掌握辖区内“人、房”基础信息底数,并充分利用好“流管通”、“警务通”、“e超市”等终端平台,及时做好信息录入和纠错工作,确保数据新鲜、准确。坚持“以房管人”理念,在辖区田顾村创新推出集流动人口租房登记、租住信息动态掌控,以及异常活动人员预警提醒等功能于一体的出租房屋“智能门锁”,及其配套的专门系统。目前已试点安装86套,人房管控效能明显提升。二是常态化做好防溺水管理工作。九龙湖派出所始终坚持“安全第一、预防为主”理念,把野外游泳“防溺水”作为民生工作重点,深入推进防溺水管理工作,在前期工作经验基础上,加强治安巡逻,积极会同镇有关部门对水库、河网和学校周边的河道全面开展安全隐患排查工作,切实消除安全隐患,牢筑防溺水安全防线。主动与九龙湖风景区管委会对接,组建专职巡逻救援队,配备救援船,落实24小时值班制度,全力做好保障工作,确保能在第一时间迅速开展救援行动。今年自开展防溺水巡逻以来,累计劝阻野泳、戏水群众500余人次。三是开展好各类宣传工作。以平安建设为抓手,大力开展防疫、防电信诈骗、防溺水、禁毒、防火防盗等系列宣传活动,通过上门入户、集中宣讲、法制讲堂、现场摆摊等形式,进一步扩大宣传范围和受益群众,期间,共投入资金约6余万元,制作横幅、宣传单、海报等宣传资料上万份,不断提高辖区群众的安全防范意识、自我保护意识和安全感、满意度。四是积极深化践行“最多跑一次”改革工作。九龙湖派出所继续深化“最多跑一次”改革工作,积极落实做好各项举措,特别是今年户籍新政实施,户籍民警第一时间组织窗口工作人员开展业务培训工作,要求做到熟练掌握应用户籍新政,同时主动转变工作理念,提高服务质量,从群众的角度出发去解决问题,切实提高群众满意度。截至10月底,共办理户籍迁入业务552起,较去年同期提高%,提供上门办证服务21次。五是全力做好疫情防控工作。在疫情防控期间,严格落实工作部署要求,积极开展小周期滚动排查工作和配合镇政府开展“清楼行动”,认真做好定点集中隔离观察点位的现场安保工作。结合“深化三服务”活动,所领导带头深入辖区企业单位、风景区、旅馆业等重要场所,开展帮扶复工复产工作。全面推广、宣传“宁波全域一码通”和“单位专属二维码”,积极引导企业和单位主动申请、群众主动扫码,扎实守牢公共场所防疫“小门”。

二、全力维护辖区稳定。一是严厉打击刑事犯罪活动。九龙湖派出所立足本地民生,结合专项行动,严厉打击各类传统盗窃案为主的侵财案件及新型通信网络诈骗案件,保持对刑事犯罪的严打高压态势。二是加大违法打击力度。进一步加大违法打击力度,在禁赌方面,及时调整工作方向,创新工作举措,针对查处中赌资较少、参与赌博人员屡教不改且年龄较大或按照法规无法处罚的,要求相关人员对赌博相关的法律条文、赌博危害等内容进行抄写。今年以来,收到抄写法律条文材料20余份。三是强化社会治安巡控。九龙湖派出所立足辖区治安状况,改变传统的勤务巡控模式,坚持以警情为向导,每周深入分析、研判辖区治安特点和发案态势,科学制定调整巡控工作方案,合理安排治安巡控警力,采用步巡+车巡相结合的方式,不断强化对重点时段、重点部位的管理、防范和打击工作。同时依托党员先锋巡逻队、“银辉”志愿服务队等群防群治力量,利用人熟地熟的优势,共同形成警民齐抓共管的巡查氛围全面提升社会面治安持续稳定。

三、做好队伍建设和管理。一是扎实开展主题教育活动。九龙湖派出所以党建为统领,坚持将党建工作和队伍建设并行贯穿于主线,扎实开展“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿活动、“高举旗帜、谨遵训词” 忠诚教育主题活动等系列专项活动,强化日常监督和重要节点的管理,进一步增强民警、辅警“四个意识”,牢固树立廉洁从警意识,全面推进队伍正规化建设。今年以来,该所民警队伍共记分3人次、辅警队伍共记分10人次,辞退辅警3人。二是持续推进全警大练兵活动。立足警务工作需求和社会治安管理形势需要,抓住以队建抓业务的路子,深入推进全警大练兵活动,结合基层党建工作,重点突出“政治练兵”和“警务实战”,根据不同工作岗位实际情况,采取集中培训、个人自训、主动邀请相关业务部门送教上门活动等方式,有针对性开展警械使用、处突防爆、窗口服务、执法办案、基础法律知识等项目的学习和培训,进一步增强民警的警务实战能力和水平,促进业务、绩效双提升。自开展大练兵活动以来,已开展各类业务培训30余次。三是推进执法规范化建设。九龙湖派出所进一步深化落实执法规范水平提升年活动,成立所长、教导员共同负责、各分管领导具体抓的工作小组,以解决执法问题为切入点,把“问题导向”和“结果导向”贯穿始终,加大事前、事中、事后闭环自查监督力度,针对问题及时落实整改,进一步增强民警规范执法办案的理念。同时按照“日清日结”的要求,抓住中层领导履职能力、充分发挥法制员作用,加大跟踪、巡查和整改力度,做到精准、精确、精细管理,确保各项执法办案工作措施落地见效。

2021年工作思路

2021年,九龙湖派出所将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,聚焦争当建设“重要窗口”模范生的新目标新定位,以创建“枫桥式公安派出所”为目标,围绕公安中心工作,坚持固化工作经验成果,探索管理创新,进一步提升社会治安防控体系,全力推进2021年公安工作。

一、围绕执法办案。一是深化执法办案规范化。以执法规范化水平提升年活动为基础,以落实“三位一体”为抓手,借助科技信息化技术手段,推行“清单式、日清式”工作模式,深入推进执法办案规范化建设,着力解决在执法办案中存在的突出问题和不足,提高民警执法办案能力和水平,做到公正执法为民,坚决杜绝发生徇私舞弊现象。二是强化打处工作。重点立足于涉及本地民生的各类违法犯罪活动,拓宽情报信息收集渠道,综合运用各项资源,做到快侦快破,及时止损追赃,全力维护社会治安和谐稳定,提升群众安全感和幸福感。三是注重业务考核。围绕业务考核工作,积极主动与业务大队保持沟通和协作,努力做到按时、保质完成分局下发的各项业务考核数据和任务。

二、围绕基层基础。一是推进出租房智能化管理。在前期试点工作基础上,充分借助智能化技术手段,全面推进公寓楼、出租房“旅馆式”管理及智能门锁安装,真正实现对外来人口及出租房的精细化、智能化管理。二是深化“最多跑一次”改革。按照分局跑改办工作要求,真正做到“一窗通办”,最大限度方便群众办理业务,同时制定练兵计划,每月定期开展户籍、流动人口业务的练兵培训和考核工作,进一步提升窗口工作人员的综合业务能力和素质。三是做好新所搬迁工作。新址办公用房建造工作正在紧锣密鼓的推进中,后期做好所内固定资产盘点,制定搬迁工作计划,确保在不影响开展日常警务工作的基础上做好新所搬迁工作。

三、围绕队伍建设。一是进一步完善队伍。根据实际情况,增加办案民警警力,对原有民警做出适当调整工作,确保能够有质量的开展日常警务工作和办理案件。同时,加强辅警队伍的管理,最大限度做到去老龄化,增加年轻新生警力。二是加强大练兵工作。针对当前存在的薄弱点,进一步加大业务练兵,进一步提升民警和辅警的综合素质和业务能力,全力确保有序推进警务工作的开展。三是强化党建管理。始终坚持党建引领,抓住重点、打造亮点、解决难点,不断强化党的政治建设,严格落实各项党建工作制度,认真落实“三会一课”制度,严肃党内政治生活,做到以党建带队建、促工作,切实提升队伍的整体素质。

2022年派出所工作总结【第三篇】

一、刻苦学习政治理论,不断提高思想政治素质。

在政治思想上时时严格要求自己,认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,努力践行“三个代表”重要思想和胡总书记提出的“八荣八耻观”。坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,在思想上自始至终同党中央高度保持一致。增强自己的大局意识和服务意识,树立正确的人生观、世界观、价值观,时时牢记党的宗旨全心全意为人民服务,清政廉洁,拒腐蚀永不沾。积极参加所里组织的各种理论学习,认真做笔记。课后还能主动阅读政治理论读物,并坚持写读书心得。通过这些学习不断提高了自身的政治理论水平,丰富了政治头脑。

二、努力钻研业务和法律知识,不断提高执法水平。

今年年初,我从警校培训结束,首先在收押室,四月份到四警区,主要负责巡视监控工作。这对于我来说,的确具有一定的挑战性。刚到监区,看到这些在押人员,自己心里一片茫然。在领导和警区的各位同志的热心帮助下,使我突破了心里障碍,树立了信心,激发了工作热情。在工作中,努力学习与看守所民警工作相关业务知识。能够虚心求教,向身边的同志学,向书本学。做到“勤思考,勤动手,勤做笔记”。而且还利用业余时间学习相关法律知识,如《刑法学》、《治安处罚法》、《人民警察法》和公安机关办理刑事案件程序规定等一系列法律法规。通过学习,使我很快适应了工作,规范自己的一言一行,做到知法守法,提高了自己的执法水平。

三、端正思想认识,勤奋工作,较好地完成了各项工作任务。

作为一名转业干部,到看守所工作,说实在话,心里有一定落差。但在周围的同志高昂的工作热情影响下,我很快端正了思想,觉得自己做的远远不够,作为一名党员,一名军人,更应该发扬部队的光荣传统,脚踏实地,带头做好本职工作。工作中能够服从各级领导的安排,本着老老实实做人、踏踏实实做事的原则,不计较个人得失,尊重同事,乐于助人,遵守纪律,努力营造和谐的工作环境。以高度的责任感高标准地完成好自己的本职工作。从而较好地完成了各项工作任务。

四、存在的不足

首先,在对在押人员的教育管理的方法上,要进一步学习和总结,特别是要加强《心理学》的学习;其次,要加强普通话和英语等知识的学习,做到活到老,学到老,以适应现代警务机制的需要。

回顾一年来的工作,虽然取得了一定的成绩。但成绩的取得,是在领导和同事们的帮助下取得的。在此,我向领导和同事们表示衷心的感谢!感谢大家对我的关怀和帮助。同时我还将正视自己工作中存在的问题,并在今后加以改正。衷心希望领导和同事们继续给予关心和帮助。

2022年派出所工作总结【第四篇】

二O**年,**派出所在***公安局党委的正确领导下,在各业务部门的指导、帮忙下,紧紧围绕**镇党委、政府的中心工作,以“三个代表”重要思想和全国二十公会议精神为指导,认真落实二O**年全市公安工作会议精神,坚持“立警为公,执法为民”思想,用心参与第二批“持续共产党员先进性教育活动”,结合“规范执法行为,促进执法公正”整改活动,不断推进队伍规范化建设,立足辖区实际,抓住打击这个重点,突出防范这个难点,强化日常管理,严密社会面控制,确保了**镇辖区社会政治稳定。

一、加强队伍建设,树立良好警风

(一)加强学习,提高民警政治理论素质和业务水平。学习是做好工作的前提和基础,今年以来,我所认真坚持每周一晚的政治业务学习,把“三个代表”重要思想、全国二十公、全省二十一公、全市公安工作会议精神作为必学资料,分期组织学习。打牢“立警为公、执法为民”的思想基础。

(二)扎实开展“规范执法行为,促进执法公正”教育整改活动。组织民警认真讨论,深刻剖析,民警普遍认为:执法为民思想树得不牢,法律业务学习不够、掌握不透,是队伍中存在的主要问题。在此基础上,我所把《刑法》、《刑事诉讼法》、《治安管理处罚条例》、《公安机关办理刑事(行政)案件程序规定》等法律法规的学习贯穿于日常学习和执法业务工作中,透过开展以案学法,岗位练兵活动,提高了执法水平。

(三)用心参与“持续共产党员先进性教育活动”,树立执法为民的良好形象。今年以来,全国开展了持续共产党员先进性教育活动,作为列入第二批“保先教育”的基层单位,我所党员民警用心参与镇党委组织的各阶段集中学习活动。会后认真自学了《持续共产党员先进性教育读本》,按要求抄写读书笔记,撰写心得体会文章,深刻分析党性,认真整改存在的问题,受此浓厚学习风气的影响,非党员民警增强了对法律业务知识学习的自觉性和紧迫感,在工作之余认真自学业务知识,并正确运用到执法办案工作中,透过学习教育活动,民警的宗旨观念更强了,服务质量提高了,执法办案规范了,自身形象改善了。

二、狠抓业务工作,持续辖区稳定

(一)抓死打击这个重点,严厉打击各类违法犯罪活动。20**年10月21日至20**年10月20日,我所共立刑事案件52件,破44件,破案率%。受理治安案件62件,查处61件,查处率%。透过严厉打击刑事犯罪和查处违法活动,震慑了犯罪,惩治了违法。促进了防范,持续了辖区社会治安的稳定。

(二)突出防范这个难点,综合治理。应对流窜犯罪突出,警力严重不足,经费紧张的实际,派出所以“平安建立”为契机,一是在***国道沿线开展经常性的夜间巡逻、堵卡、查夜工作,有效遏制了案件高发的势头。在今年市局组织为期2个月的打击“两抢一盗”专项行动中,我所严格按照市局设卡要求,坚守岗位,严格盘查,协助城区分局破获刑事案件8件,查获被盗助力车、电器等一批赃物,有效打击了违法犯罪活动。二是协助党委政府在巩固八大防范体系建设的同时,用心开展平安建立活动,透过宣传发动,落实各项建立措施,预防和减少了案件的发生。三是加强对内部单位、站所、学校、企业的检查,督促各项防范措施的落实,对制度不健全、职责不落实的,给予通报批评,限期整改,织牢防范网络。四是指导和发动农村基层组织开展村级联防巡逻,季节性轮户值日,护秋队等自防自治组织,保护自己的劳动成果,维护村寨的安全。

(三)强化日常管理,预防和减少案件发生。我所辖区有常住人口3千余户1万余人,在日常工作中,我所突出了人和场所的管理,采取分层次管理的方法,对常住人口、外来务工人员做好服务工作,热情接待群众办证、办事,日常查验工作礼貌礼貌,密切警民关系,让好人不烦。对重点人口、危险分子,违法青少年,落实管控帮教措施,明确职责民警和职责人,关心过问多、训斥教育少,真心实意帮忙他们改正错误,重新做人,减少社会危害性。对行业场所,坚持经常性的日常检查,督促隐患整改,坚决查处违法犯罪,做到管而不死,活而不乱,治安不失控。

(四)加强情报信息工作,严密社会面控制。准确及时的情报信息,能避免公安工作陷入盲目,起到超前预警,防患于未然的作用。为严密掌控辖区社会状况,提高驾驭社会治安局势的潜力,我所在全镇组织了一支*人的国保信息队伍,物建了*名治安耳目,全年共带给国保信息10条,案件线索6条,查处治安案件6件,有效提高了打击潜力,维护了辖区稳定。

(五)完成了人口信息系统建设暨第二代居民身份换发准备工作。按照市局“苦战二十天,克期完成人口信息纠错和照片采集录入任务”的要求,自*月*日至*月*日,我所民警放下节假日,休息日,不分昼夜,加班加点,采集录入照片****份,人像采集率达**%,纠正各类信息错误****人,按时、按量完成了市局下达的任务,为明年第二代居民身份证换发工作奠定了基础。

三、存在问题和努力方向

一是民警对政治理论、业务知识学习的广度、深度不够,知识面不宽,工作中凭经验,综合素质有待进一步提高。

二是民警深入辖区少,基层基础工作薄弱,群众安全感不强。

三是工作缺乏创新,按部就班,满足于做好日常工作。

四是警力、经费与工作任务、发案状况不相适应,对有效开展打击犯罪,治安防范心有余而力不足。

针对存在的问题:我所在今后的工作中,将抓紧抓实民警政治理论、法律法规的学习,提高民警执法办案水平;合理调整工作安排,尽量使民警沉入基层,打牢基础,增强群众安全感;认真开展调查研究,结合辖区实际,开拓创新,开创工作新局面;加强队伍建设,提高派出所战斗力,维护辖区稳定。

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