上岗玩手机检讨书3篇

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上岗玩手机检讨书1

尊敬的xxx:

今天我怀着愧疚和懊悔写下这份检讨书,表示对我迟到、早退、上班期间睡觉,不穿工作服和玩手机的不良行为,深刻的认识改正错误的决心。在写这份检讨书的同时我真正意识到这件事的严重性和错误,我感到非常愧疚!再次,我这种行为还在公司同事间造成了及其坏的影响。

工作期间玩手机,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是我长期以来对自己的放松要求,工作作风涣散的必然结果,这种不良思想的最直接表现就是自由涣散,通过这件事情我感到自己工作的责任心非常欠缺。在自己的思想中仍存在得过且过的混日子的想法,现在我想这个事一个非常危险的倾向,如果放任继续放纵个发展那么后果极其严重甚至都无法想象会发生怎么样的工作失误。

工作服是公司形象的体现,而我幼稚的.追求美感,穿自己喜欢的衣服,忘记了毛主席说过:劳动者最光荣 工作服是劳动者的表现,不穿不但影响到公司形象,更体现我自私的一面,为此痛下狠心改正!

我对我个人所犯的严重错误感到底痛心,感到无比的遗憾,感到非常的可耻。感到无以复加的后悔和悲痛。此为我也看到以上行为的恶劣影响,如果工作中大家都像我这样,自由涣散、漫不经心,那怎么能及时工作落实好,做好呢?同时如果在我们这个集体中形成了这种目无组织及违反观念,不正风气,不文明表现,我们的工作效率的提高将是个大问题,服务也是纸上谈兵。以为这件事得后果是严重的,影响是恶劣的,为了严肃纪律也为了让告诉广大成员不再走我的错误路。我衷心的希望公司成员以我为反面教材,拿我当一面黑色的镜子,每天对自己检查,倘若如此,我想今后的类似的悲剧不会在发生!

我也会为此检讨做一面镜子,时刻检点自己,批评教育自己,自觉接受监督。要知道羞而警醒,知羞而奋进,亡羊补牢,化羞耻为动力!

我真诚的接受批评,保证以后不犯错误,恳请先生相信我,给我个机会,展现我的才华,还你一份满意。

上岗玩手机检讨书2

尊敬的领导:

您好!

作为企业员工却在上班期间玩手机明显是不重视自身工作的表现,须知在工作中得到领导的认可是件很不容易的事情自然不能够自寻烦恼,在我看来这种无视公司规定甚至破坏工作氛围的做法是需要得到惩罚的,所以我检讨这次上班玩手机的错误行为并希望能得到领导的原谅。

由于我上班的时间并不长导致并没有改掉以往的不良陋习,尤其是工作的时候很少能够做到全神贯注以至于自身的绩效也是较低的,我也明白想要在工作中有所发展关键还是得自己努力才能够取得进步,若是连自己都不重视以至于做出玩手机这种玩物丧志的行为则很容易让领导感到失望,随着时间的流逝应当明白领导的严厉也是希望员工们能够在工作中得到成长,这既是对员工关怀的表现也是企业发展中所需要的,然而我却没有体会到这种好意以至于常常对领导的关心视而不见,尤其是这次上班玩手机且没能及时认错的做法着实让领导感到寒心。

其实若非领导关心员工的话完全可以根据公司的规定实施惩罚而非是口头告诫,扪心自问若没有领导在工作中的帮衬也许自己也会难以适应职场的生活吧,再加上工作中也会遇到些许坎坷应当有些自知之明并更加积极些才行,随着工作时间的增加应该明白职场竞争的激烈需要尽快建立自身的优势才行,在这种重要的时刻不认真对待工作以至于做出玩手机的行为又是何居心?恐怕即便是领导也会觉得我在工作中已经变得自暴自弃了吧。

明明可以在领导的帮衬下更进一步却要做出上班玩手机这种行为,待到造成不良影响以后再来后悔则是比较愚蠢的做法,经过思考不难发现自己在玩物丧志的同时也在不知不觉间影响到了公司的大部分同事,若是他们看到公司有人上班期间玩手机也许不会对待工作如同以往那般认真,一己之私造成这般结果不得不说自己在公司的表现的'确算不上良好,若非领导并没有因为此事放弃自己的话也许我会在职场竞争中面临被淘汰的危机吧,现在想来的确需要更加认真地做好工作才不会辜负领导以往对自己付出的信任与支持。

现如今无论是工作中的良好表现还是不再玩手机的承诺都是我用以改错的方式,至少要让领导明白我已经意识到玩手机的危害性并在积极弥补之前造成的过失,这除了是作为企业员工职业道德的表现以外也是我对工作重视的原因。

此致

敬礼!

检讨人:

日期:20xx年xx月xx日

上岗玩手机检讨书3

尊敬的领导:

您好!

通过此次自我的反思与检讨,我深刻意识到自己在的x月x日工作期间玩手机这件事情的责任性和错误影响!对此,我真的感到无比的惭愧,后悔!为此,我写下这篇检讨,以此加强自己对错误的认识,并承诺悔改。

回顾错误,此次问题的关键在于——“工作时间玩手机”这件事情上!作为一名公司员工,一名成年人,无论是谁都清楚这一行为是错误的,是禁止的!尤其作为一名xx公司的一员,我也已经不再是十几岁的学生和孩子,面对工作的职责和要求,我不该知错犯错,无视公司的和自我的责任,给部门、领导、同事,更是给自己的岗位带来如此糟糕的影响。

现在的时代,手机的娱乐化大大提升,但即使是孩子也清楚“玩手机误事”的道理。作为一名工作者我自然也非常清楚在工作时间玩手机不仅仅是影响工作的行为,还会破坏公司的'纪律,影响身边工作的氛围。更严重的是,万一这种不良的风气被带动,那么给公司的同事们带来影响,对工作、对部门都会造成巨大的影响,甚至损害公司的利益!对此,我真的深感抱歉。

如今,通过检讨,我认识到自己犯下这样错误的严重性,也反省出了自己为什么会犯下这样的错误。在此,我总结自身问题如下:

一、纪律性不强

公司是一个充满纪律规定的集体,作为公司员工,责任、纪律,这写不仅仅是公司给我们的任务标准,更是我们提高自我,为公司做出有益贡献的基础要求。

没有纪律,工作就会出错,团队就会混乱,公司自然也就提不上发展和进步。但不可能有人时时刻刻的盯着纪律,要维持团队纪律,团队的每个成员都必须尽自己能力的遵守纪律,维持纪律!我很惭愧自己没能严格的做到这一点,没有遵守好自己的纪律职责,更没能维护团队纪律氛围。

二、缺乏自我管理能力

此外,这也是我自身管理的不重视问题,工作期间,我们都有自己的任务和职责,但我没有重视这一点,反而贪恋起手机中的休闲。在错误的时间和地点,做了不该做的事情!这是我的态度和管理上的严重错误!

通过反省,我已经真正认识到了自己的不足,游戏虽然有趣,但责任是对我们不可推卸的义务,遵守规定,认真完成工作是我们每个xx人的基本!我很惭愧自己忘记了这份义务,给您和大家带来了这么多的负面影响。但请您相信,我定会在今后的工作中以此为戒,认认真真的将自己的工作做好,努力为公司做出更多贡献!还望您能相信我的改正决心。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

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