主题教育调研成果交流会上的讲话稿提纲范例【推荐4篇】
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主题教育调研成果交流会上的讲话提纲【第一篇】
尊敬的各位领导:
大家好！
欢迎领导到我村调研指导，对我村经济发展提出宝贵的意见和建议，你们的支持是对我村经济发展极大的鼓舞和激励，我代表甲尔坝村对各位领导表示衷心的感谢！
甲尔坝村位于昆区北出口，属典型的“城中村”，然而来这里的人都不认为这是“村”，更像是“城”，错落有致、美观大方的欧式别墅，穿梭往来、神气十足的各式轿车，穿着入时、喜笑颜开的村民，无不彰显着它的与众不同。甲尔坝是远近闻名的“都市新村”，先后被国家文明委等部门授予“全国文明村镇”、“全国十佳小康示范村”、“四星级文明村”等荣誉称号。甲尔坝村所取得的成绩，除了依靠国家的大好政策和优越的区域位臵外，更多的是因为多年来加强党建统领全局、“两委”班子审时度势，围绕一体化建设快速发展，从而实现了强村富民。
一、加强党建，充分发挥党组织战斗堡垒作用
多年来，甲尔坝村党支部坚持以加强党的建设为基础，发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范带头作用，认真作好基层各项工作。在加强“两委”班子建设中，村党支部强调树立六个意识，即：服务、表率、民主、全局、超前和学习意识，做到了职责清、任务明，达到了预期的目标，形成了团结、廉洁、高效、开拓的班子集体。带领全村党员群众发展村集体经济，实施旧村改造改善村民生产生活环境，在奔向小康的征程中阔步前行。
二、科学谋划，逐步发展壮大村集体经济
xx年，民族东路扩建中给了甲尔坝大量补偿款，在苦口婆心做通群众的思想工作后，村领导毅然决定将其投资建设村集体企业，大胆迈出了村子走向富裕的坚定步伐。当年甲尔坝村建起了第一个集体经济实体——宝格特蒙古风情园。随后，村委会对村东的300多亩土地进行规划，集体投资1400万元，建起了327栋高标准温室，无偿分给了村民们，现在这里已经成为包头市远近闻名的花卉基地、蔬菜基地。这些温室中，有的是村民自已种花种菜，有的是出租收取租金。20xx年，村集体投资亿元建成了当时西部地区最大的建材城；20xx年投资亿元建设的甲尔坝村农副产品批发市场，目前是自治区乃至西北地区规模最大的农副产品交易平台，已成为包头市大型农副产品批发市场的典范，被市商务局评为20xx年贴近老百姓切身利益、为老百姓服务的“十大民心工程”；20xx年，村委会利用外资和自筹资金共投资亿元建设包头市规模最大的汽车超市和家俱城。20xx年10月，全国知名品牌“居然之家”入驻家俱城，为包头市的家装市场提供“一站式”优质服务。现我村
已经营集体企业5个，年收入在3500万元以上。到2012年集体经济收入预计可达到5000万元，村民人均收入达到3万元。另外，村集体经济的壮大还解决农村剩余劳动力2000余人，使广大失地村民的生活有了切实的保障，解决了村民的后顾之忧。
三、普惠村民，不断提高群众生活水平
甲尔坝村是个老村，房屋大多破旧不堪。甲尔坝村旧村改造和新村建设从1999年开始，在党支部的带领下，得到上级领导的指导和支持，已完成四期改造，现已建成二层别墅271套、多层住宅楼300多套，这些楼房全部以每平米几百元的价格分给了本村村民。甲尔坝人住上了城里人都羡慕的欧式小别墅。今年，第五期旧村改造即将开始，计划建成后的6栋高层住宅楼，将彻底解决我村没有新房的村民的住房问题，甲尔坝村民告别了平房、土房的时代。
在村容村貌发生了翻天覆地变化的同时，甲尔坝全面改善村民的福利待遇。从20xx年开始，甲尔坝村为村民发放种植补贴，第一年每人1000元，以后逐年增加1000元；2006年开始为60岁以上的村民发放养老生活补助金1200元，之后逐年增加；（到2010年每人领取5000元，每位60岁以上老人另外再领取2400元。）还对居住在新村内的村民实行暖气费减免，为居住在旧村内的村民每户发放1500元的取暖费；对一些生活有困难的群众还实行特殊的资助；村里考上大学或研究生的村民，每人可获得村里的助学奖3000—6000元。此外，每年对甲尔坝小学和新城中学资助10万余元，以实际行动支持教育。
在村党支部的带领下，经过全体村民和党员多年来的努力，甲尔坝村取得了显著的成绩，人们的生活水平有了很大的提高，但离群众的期望还是有一定的距离。我们坚信，甲尔坝村在上级的正确领导下，在甲尔坝村广大干部群众共同努力下，切实抓住昆区北开思路，加快城市化建设步伐大好时机，甲尔坝村的经济将实现一个质的飞跃，甲尔坝的明天会更加美好。
谢谢大家！
主题教育调研成果交流会上的讲话提纲【第二篇】
20__年，我们紧紧围绕全县宣传思想工作的中心任务，以服务决策，服务大局，促进各项工作的落实为目标，深入群众、深入基层、深入实际，创新工作机制，强化工作措施，积极开展有针对性的调查研究，取得了一定成绩。去年，我们上报中宣部调研文章2篇，上报省委宣传部调研文章8篇，上报市委宣传部调研文章16篇，在省、市报刊发表调研文章5篇。较好地发挥了调研工作优势，极大地推动了全县宣传思想工作的开展。我们的主要作法和体会是：
一、思维求新，造浓调研氛围
当前，宣传思想工作面临许多复杂的新情况和亟待研究解决的新问题。只有通过加强调研工作，理清思路，找准对策，从容应对时局的发展变化，才能使工作紧跟时代发展的要求。对此，我们把调研工作放在非常重要的位置，列入重要议事日程来抓。一是健全组织领导机构。在部内成立了调研工作领导小组，由部长任组长，一名副部长任副组长，各科室负责人为成员，明确了职责，由办公室具体负责调研工作的'协调落实、报送、登记和定期通报等日常工作。同时，要求各基层党委也成立宣传调研工作领导小组，指派专人负责。二是规范队伍建设。在各基层党委（组）筛选出了30名业务精通、责任心强、熟悉宣传思想工作的干部充实宣传调研队伍，要求每人每月完成1篇调研任务。加强对调研工作人员的培训，定期召开调研工作会议、经验交流工作会议，通报情况，以会代训，适时选择一些优秀调研文章，供基层工作人员学习借鉴。三是抓好工作落实。部领导在安排部署，督促指导调研工作的同时，率先垂范，抓好落实。每月至少抽出3―5天时间，亲自下基层调研，选树宣传典型，带头撰写文章，积极投送稿件，极大地鼓舞了大家的工作热情，在部内形成了良好的调研工作氛围。
二、制度求严，规范调研运作
一是实行岗位目标制。每年年初，我们都确定争夺全市调研工作先进单位的总体目标，对照市委宣传部的目标量化考核细则，认真地进行分解，确立具体的量化分数，从部长到一般干部，都实行了因岗设分，不同的岗位有不同的目标任务，使得人人身上有任务，个人肩上有压力。二是实行定期通报制。每月初办公室制定调研课题，在月底定期进行督办，并将完成情况予以通报，课题调研材料完成较差的干部除说明原因外，还必须在规定日期内完成。对于每个月干部调研工作完成情况，按完成比例排出名次，每个月的月末在机关干部会上予以通报。三是实行调研例会制。坚持每半个月召开一次兼职调研人员会议，分析调研动态，选择调研课题，交流调研经验；每个月召开一次各科室负责人会议，总结一个月的调研工作，布置下个月的任务；每个季度由分管副部长主持召开一次全体机关干部会议，通报季度调研情况，分析、总结季度调研工作，指导下季度调研方向。四是实行文章讲评制。采取重点调研文章集中讲评与一般调研文章单独面对面讲评相结合。集中讲评是在每周二、五政治学习时间，提前通知，下发点评文章，提出点评要求，让每一位干部有充足的准备，点评时，只讲问题，不讲优点；面对面讲评则是随时随地请特邀辅导教师进行点评。通过文章点评，把一些基本文体的写法以及写作技巧传授给每一位干部。五是实行首末奖惩制。坚持开展“调研能手”的评选活动，一年评选两次，以上稿得分的绝对分数为依据，参照上稿文章的质量来确定“调研能手”，获此称号者，作为评表先进提拔使用的重要依据。
三、质量求精，推动调研创优
在取得成绩的同时，我们也清醒的看到，我们离上级的要求还有一定差距。在今后工作中，我们将以这次会议为新的起点，虚心学习兄弟县、市、区好的经验和做法，在市委宣传部的具体指导下，紧贴县委中心工作，寻找差距，自我加压，不断推进宣传调研工作迈上新台阶。
主题教育调研成果交流会上的讲话提纲【第三篇】
同志们：
今天，召开县委常委班子调研成果交流会，集中听取班子成员调研成果汇报，促进转化运用，以更加有力的举措、更加务实的作风，坚定不移把学习教育引向深入。
市委巡回指导组对我县学习教育高度重视，指导有力，今天指导组组长**同志、成员**同志也到会指导。让我们表示欢迎！
会前，我们先观看我县招商引资宣传短片，也算是一个成果。请工作人员播放宣传片。
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现在，听取各位班子成员调研成果汇报。
下面请**同志作调研成果交流发言。
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下面请**同志作调研成果交流发言。
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下面请**同志作调研成果交流发言。
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同志们，刚才大家分别汇报了牵头课题的调研开展情况、重点内容和对策措施，重点聚焦问题，讲调研中弄清了什么问题、解决了什么问题，谈分析研究后形成的思路和解决问题的对策措施，对事关全县经济社会发展的重大问题提出了有价值的意见建议。可以说，这既是一次调研成果汇报会，也是一次集中学习交流会，听了之后很受启发、很有收获。
总体感到：学习教育开展以来，班子成员围绕深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，聚焦全县建设发展中的重大问题，深入开展调研，准确掌握实情，拿出破解难题的实招硬招，形成了有份量、有深度、有价值的调研成果。
主要特点：一是政治站位高。大家把调查研究作为贯穿学习教育的一项重要任务，认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，围绕**发展定位和**任务目标，亲自拟定调研提纲、亲自深入实际调查研究、亲自组织讨论撰写课题研究报告，反复修改完善，体现了贯彻落实党中央和省委、市委决策部署的思想自觉和行动自觉。二是思考谋划深。班子成员结合分管工作、立足职能职责和当前正在做的事情，聚焦建强**、培育产业功能区、推进企业高质量发展、干部队伍建设、脱贫攻坚、生态环境保护等重大问题，深入思考并制定了一系列解决问题的对策措施，具有针对性和实用性。三是调研方法灵活多样。班子成员通过走访调研、座谈交流、实地考察、数据分析等多种方式，全面获取信息，形成全面、准确的调研成果。四是成果汇报扎实精细。班子成员在汇报中对调研过程、调研发现、问题分析、对策建议等方面进行了详细介绍，结合具体案例和数据进行论证，展示了调研成果的深度和广度。五是对策措施切实可行。班子成员提出的解决问题的对策措施既符合实际情况，又具有可操作性，为解决实际问题提供了有效的路径和方法。六是意见建议独具特色。班子成员在调研中提出的意见建议具有针对性和前瞻性，为推动县域经济社会发展提供了有价值的参考和指导。总之，班子成员的调研成果汇报充分展示了学习教育的深入开展和班子成员的高度责任心和工作能力，为党委决策提供了重要的参考。接下来，我们将认真研究各位班子成员的调研成果，结合实际情况进一步研究讨论，制定具体的工作措施和实施方案，确保把调研成果转化为推动县域经济社会发展的实际成效。最后，希望大家继续保持调研的热情和务实的作风，积极主动地开展工作，为实现全县经济社会发展目标贡献力量！谢谢大家！
主题教育调研成果交流会上的讲话提纲【第四篇】
尊敬的XX部长，各位领导，同志们：
为贯彻落实中央在全党大兴调查研究部署，推动市委“走基层、找问题、想办法、促发展”活动和市政府“三送三解三优”行动深入开展，市财政局坚持在“实”字上下功夫，围绕“一个方案、两个结合、三个重点、四个机制、五个贯通”，确保全市各级财政部门“系统大调研”见行见效。根据会议安排，现将有关工作进展情况汇报如下：
“一个方案”明方向，以务实理念谋划调研重点。调查研究怎么做？今年的大兴调查研究是由中办发文部署的重要工作，是学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的重要内容。市财政局党组深刻领悟今年开展调研的新要求，在市委实施方案出台后，第一时间印发《关于务实开展“系统大调研”的实施方案》，聚焦九个调研重点，明确调查研究的方向。既围绕市委“走找想促”活动，突出“四实”（走基层要实、找问题要实、想办法要实、促发展要实）；又结合市委要求，明确“三有”（调研有方、调研有序、调研有效）的调研要求。同时，强调调研的“系统性”：既要求加强财政业务与财政管理联动，比如，与党的建设、财会监督、预算绩效管理联动等；又要求加强财政部门与有关业务主管部门联动，比如，联合市人社局、市税务局开展“XX区农垦企业职工养老保险”调研等；还强调市县乡三级财政联动，注重上下级财政部门间的调研互动和信息共享，以解决问题的实际成效推动调查研究走深走实。
“两个结合”走基层，以务实作风摸清一线情况。基层调研怎么走？市财政局充分结合贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神，结合局党组正在推进的重点工作，坚持财政管理上哪里有问题就到哪里去调研，财政运行中有什么问题就调研什么问题，远的近的都去，好的差的都看，群众表扬和批评都听。聚焦惠农资金补贴、政府债务风险防控、PPP规范管理、干部队伍建设等重点课题，深入县乡财政的具体岗位、资金流向的终端末端、资金使用的部门单位，听实情、找问题、提对策。截至目前，市财政局累计收集企业、基层、群众反映的具体困难和“小切口”问题XX个，部分已得到较好解决。比如，针对XX县农易达公司反映的“向村民收取送到服务费涉及二次收费被处罚，不再向群众提供到村寄送服务”问题，市财政局积极协调沟通，及时解决不合理的二次付费问题。
“三个重点”找问题，以务实举措深化课题研究。专项调研怎么做？面对全面深化财税改革、推动财政高质量发展“硬骨头”，市财政局将调查研究与当前的重点工作深度融合，坚持目标导向，在“系统大调研”中重点开展三项工作。开展基层财政“三保”专项调研。在书面调研XX个县（市、区）和XX新区基础上，带着课题深入XX、XX、XX、XX、XX、XX、XX等地，蹲点查摆基层财政“三保”保障存在问题，广泛吸收基层财政部门意见建议，形成《基层财政“三保”困难与对策研究》报告，提出系列对策建议，已呈报市政府参考。开展财源建设专项攻坚。围绕市政府部署出台《实施财源建设攻坚支持打好“发展六仗”工作方案》，在市内外开展财源建设大调研：向外赴安徽、江苏等地的政府部门、园区、企业调研考察学习；向内赴XX、XX、XX等X个县（市、区）调研，已在有关政府、园区、企业召开XX场座谈会。根据调研中的问题，通过大数据分析，提出将锂电新能源作为全市财源建设的新引擎，找到细分领域财源的突破口。下一步，将在此基础上深入蹲点，开展解剖式调研，制定操作性强的措施。开展财会监督与预算执行监督专项检查。派出X个检查组对X个县（市、区）和XX家市本级预算单位开展财会监督专项行动复查，出台《关于进一步加强财会监督工作的实施方案》，为提升财会监督工作质效提供制度保障，实现以专项检查深化调查研究目标，确保财会监督工作取得实效。
“四个机制”保落实，以务实态度推进调研工作。工作机制怎么建？市财政局制定重点任务统筹调度工作方案，建立四个机制，加强调研统筹。建立牵头负责机制。按照每位局领导牵头1个课题原则，进一步调整优化重点课题。局领导牵头课题，要求亲自制定调研计划，明确调研的目标任务和调研方向、方式、方法等，压紧压实牵头责任。建立信息调度机制。按照“周调度、月通报、年考核”要求，统筹各级财政部门有序开展调研，要求领导干部不同时到同一单位，不同处室不同时到一个地方，避免扎堆调研、多头调研。印发《务实推进“系统大调研”工作提示》，创新提出“最多填一张表”理念，将市委、市政府调研问题信息报送要求融入一张表，设置调研问题信息登记表，减少处室问题信息报送频次。建立成果转化机制。通过举办处级以上干部调研情况交流会、青年干部调研情况交流会等，聚焦调研中遇到的问题、掌握的情况、产生的感想，加强交流分享，扩大调查研究的影响力。把调研报告中成熟可行的意见和建议，充分吸纳到财政政策法规、财政管理改革方案中，推动调研成果上升为制度成果，转化为工作实效。建立监督回访机制。将“系统大调研”与专项检查、年度考评、检视整改等结合起来，调研成果完成后，1个月内对问题解决情况开展“回头看”，当好跟踪问效的“监督员”。
“五个贯通”促发展，以务实行动提升管理效能。实绩实效怎么来？市财政局结合实施“三大一提升”行动（系统大调研、综合大培训、干部大讨论、绩效管理提升年行动），提出“五个贯通”的调研理念，既注重内容和形式创新，又注重方法和路径创新，提升财政工作效能。把“系统大调研”与“综合大培训”贯通起来。比如，全市乡镇财政所长培训期间，针对发现的乡镇财政编制管理混乱、债务压力较大、财务基础工作薄弱等问题，一方面，督促相关处室深入乡镇财政具体岗位，探索破解难题的有效之策；另一方面，结合上述问题设置专门课程，做到以训促改、以学促改。把“系统大调研”与“干部大讨论”贯通起来。按照调研要求，围绕深化财税改革、构建财会监督新格局、加强干部队伍建设等主要情况和重点问题，开展问题大讨论、思想大讨论、案例大讨论，在讨论中深化对问题的理解和研究，找到解决问题的针对性方案。把“系统大调研”与保障民生贯通起来。比如，市财政局把全市城乡困难重度残疾人照护财政保障政策研究作为重点课题，5月底联合有关部门，深入XX社会福利院、XX和XX县残疾人家庭、敬老院等基层一线，通过调研困难重度残疾人照护、特困人员供养服务、老龄化服务等问题等“小切口”问题，从最困难的群体入手，从最突出的问题抓起，从最现实的需求出发，以更加精准有效的财政政策，帮助他们解决一些实际困难，将主题教育转化为看得见、摸得着的获得感。把“系统大调研”与进企业送政策贯通起来。采取走访、问需、问计等方式深入企业，了解企业发展、生产经营、技术创新等情况。比如，赴XX中核公司开展“政策服务面对面、助企发展零距离”活动，帮扶单位面对面出题，市财政局相关处室集中答疑，聚焦业务发展中与财政政策、项目管理密切相关的问题，开展全方位、多层次指导，进一步支持帮扶单位能力建设。把“系统大调研”与监督检查贯通起来。结合贯彻落实习近平总书记重要批示精神，聚焦地方政府债务风险化解、加强财会监督、规范PPP项目管理等方面，推动监督检查和调查研究深度融合。比如，市财政局组织开展全市惠农补贴资金重点抽查三年行动，组成XX个检查组，对XX个县市区开展检查，在监督检查中发现问题、解决问题、推动工作。汇报完毕，谢谢大家！