三抓三促阶段性汇报集聚精彩4篇
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三抓三促阶段性汇报【第一篇】
自“三抓三促”行动全面启动以来，__县人民医院认真学习贯彻省、市、县委工作部署和卫生健康局党组要求，紧扣目标任务，坚持问题导向，精心部署谋划，念好“学”“干”“实”三字诀，全力推动“三抓三促”行动落地见效。
注重以“学”来提高能力。坚持把重学勤学善学作为增长才干、提高能力素质的重要途径，针对各科室干部职工普遍存在的学习不深入、业务不精湛等问题，组织开展理论和业务大学习、岗位大练兵、医护质量大查房等行动，因人施策，因岗施教，深入学习党的__大精神和各类政策法规及上级文件精神，自觉学习专业知识技能，在领导干部带头学、全院职工跟进学的浓厚氛围中学出了坚定信仰、学出了能力素养、学出了使命担当，极大推动了全院干部职工的能力大提升、业务大发展。
讲求以“干”来求实求效。聚焦全院重点工作，持续实行项目清单管理制度，严格落实协同调度，强化要素保障，加强重点项目调度管理，定期通报项目建设情况，压实工作责任、紧抓任务落实。着力保障重点项目快速推进，在确保质量和安全的基础上加快项目建设进度，切实把项目建设的实际成效转化为推动医院高质量发展的强劲动力。目前，新建业务综合楼等项目正在按计划有序推进。
致力以“实”来转变作风。坚持党建业务一体推进，坚持以病人为中心的服务理念，把“三抓三促”行动与作风建设结合起来，认真推行行政查房、业务查房，进一步规范病人看病时间、等待时间、看病流程、医疗费用、医院环境、医患沟通等服务流程，想病人之所想、急病人之所急，持续转变工作作风、提升服务能力，切实把“三抓三促”效果转化为医疗服务成效，真正做到转作风、办实事、促发展。
__县人民医院将继续以“三抓三促”行动为契机，认真开展实施信息化建设及设备购置建设项目，加快推进县医院业务综合楼建设，全面深入查找和着力解决存在的突出问题和短板弱项，提升突发公共卫生事件和急危重症救治能力，不断满足县内外群众医疗服务需求，有效发挥二级综合医院服务功能和龙头作用，动员、引导、激励全院干部职工坚持不懈提能力、持之以恒转作风、全力以赴抓落实，切实将“三抓三促”行动的成效转化为推动医院现代化建设发展的强大动力。
三抓三促阶段性汇报【第二篇】
伴随着20xx年钟声的敲响，我们圆满的结束了20xx的教学工作。回顾一年来，我们在区教委党委、教研室及学校领导的正确领导下，学校教学教研工作再上新台阶。我们围绕科研先导，德育为首，教学为主，育人为本，全面发展的办学宗旨，深化科研促教工程，名师带动工程和教育现代化工程；完善三维立体式教学体系；依据国家九年义务教育教学内容，结合我校办学的特色，以培养学生的创新精神和实践能力为重点，有了地推动了素质教育的全面实施。
一、教学常规管理
加强常规管理，是落实教育计划的根本保证。因此，我们始终认真落实区教委制定的《教学常规》中的各项规定，按照各项规定组织教学。每学期认真制定教学教研工作计划，坚持领导听课评课制度，坚持周三业务学习制度，坚持周五集体备课制度，坚持期中期末检查制度，加强过程管理，以保证学校的教育教学扎实高效。
二、建设一支高素质的教师队伍
提高教育教学质量，教师是关键。教师队伍的建设是教育行为中的核心问题，也是基本的问题。现代化的教育呼唤高素质的教师队伍，以培养学生创新精神和实践能力为核心的素质教育，要求教师有经验性转向科研型，有知识型转向学者型。要求教师不但要有先进的教育观念，有较高的理论水平，有驾驭课堂的艺术，还要掌握现代教育技术，能够使用和制作课件，能够利用网络引导学生进行探究性学习，以适应现代化教育需要。为此，我们下大力气建设一支高素质的干部教师队伍。
1、加强学习，提高认识，转变教育观念。教导处有计划地组织教师学习，树立正确的教育观、学生观、人才观、评价观，实现教育思想现代化。我们采用集体学习和教师自学相结合的方式，充分利用好学校征订的报刊和互联网上的资源，学习现代教育教学理论，先进的教育教学方法、教学模式；并采用走出去，请进来的方法，本年度参加省、市级教学教研活动的教师达86人次。同时积极承接市、区教委及教研室的各种教育教研活动，为我校教师提供了更多的学习机会。这样一来开阔教了师的视野，提高其授课艺术。使广大教师能运用先进的教学思想指导教学，运用现代化的教学技术辅助教学。教师由单纯的以传授知识为主转变为以培养学生的能力为主，充分体现学生的主体，让学生真正成为学习的主人，从而激发学生的学习兴趣，提高课堂教学效率,同时，优化了教师队伍。
2、加强教师对现代化技术的应用。今年学校在加强校园建设的同时，加强了现代化教育硬件的配置，实现了每位教师一台机，计算机走了课堂。并建了两个多媒体教学班，装配了事物展台、液晶投影仪、计算机和大屏幕。为了适应现代化教学的需要，暑期我们组织了网页制作培训和计算机中级培训；本学期初，我们又进行了课件制作培训。使45岁以下的教师，能够自己制作网页，自己制作课件。
3、抓好第三期教师业务系列达标及系列优质评选活动，及系列优质评选活动，提高教师队伍的整体素质。
三、实抓课堂教学，促教育教学改革
素质教育的主渠道是课堂教学，教师认识的提高，观念的转变，最终要通过课堂来实践。因此，加强教师对课堂教学研究，就显得尤为重要。我们通过以下几种措施来促进课堂教学的改革：
①落实好新大纲精神，用好新教材。学期初，我们对各年级教师进行了大纲教材培训，与老师们通研大纲，通研教材，使教师对本学期的教学做的心中有数，有利于教师制定教学计划。
②开展集体备课活动。每周五两节课后，各教研组组织集体备课（学校领导分组参加），集体备课采用说课的方式，内容为下一周的教学内容，同级部的老师每人主讲一部分内容，之后，大家共同讨论定出教学思路，探讨教学方法。
③开展课堂教学研讨活动。分三步走：
第一步，采用推门听课的方式，与教师个别谈教学方法研究教学规律；
第二步，采用观摩研讨的方式，每年级挑选一名优秀教师精心准备一堂课，分学科进行观摩研讨，并请教研室的领导一块参加，对其课堂教学进行评价，与广大教师定出教学思路及教学模式。
④开展教师课堂教学大比武活动。学校45岁以下的任课教师积极参加了这次活动。几点收获：很好地体现了学生是学习的主人；自主学习、合作学习、探究性学习体现得好；主体参与、以学定教的教学模式在教学中广泛应用；现代化教学手段的应用较为熟练。
⑤落实好实践活动。本学期我们安排每周四下午两节课后为实践活动实践，进一步落实好新大纲精神。教师充分开发和利用各种教育资源，创造性的组织好语文及数学实践活动。各年级各班按《大纲》规定背诵古诗文的要求（利用晨会或课外活动时间），有计划的安排了学生背诵80首古诗。
三抓三促阶段性汇报【第三篇】
本人于20xx年8月调任县委*部副部长、县民族宗教局党组书记、局长。现将两年多以来履行职责的情况报告如下：
一、履行职责的情况：
(一)深化对民族宗教工作重要性的认识，增强认真履行职责的责任感和紧迫感。
民族宗教工作是党的一项特殊的重要工作，民族宗教工作的好坏，关系到一个地方的社会稳定和经济发展，因此，组织上把我从民政局调到这个具体为少数民族群众和信教群众服务的岗位上来，我欣然接受并意识到这个岗位的重要性，在短短是时间内很快熟悉了民族宗教政策和有关业务知识，为履行好自己的职责打下了良好的基础。
(二)加强制度建设，进一步理顺民族宗教工作的各种关系。
到县民宗局工作后，本人亲自组织制定了《xx县民族宗教事务局考勤制度》、《xx县民族宗教事务局财务管理制度》和《xx县民族宗教事务局“三重一大”制度》，制定了民族宗教工作规程，进一步规范了各种工作程序个人届中述职报告格式会议纪要。同时，根据机构改革以来民族宗教工作新的变化和存在的一些问题，如针对由于机构改革，原来的“民族事务委员会”变为“民族宗教事务局”，从一个“委员制”的综合协调机构变为政府的一个相对独立的部门，给工作带来了一些难以协调的问题的这种情况，本人加强了本部门与有关部门的联系与协作，使工作得到有关部门和乡镇的支持，从而顺利地推动了工作的开展。
(三)加强班子内部建设，提高民宗部门干部整体素质
民族宗教部门班子和干部职工素质的好坏，不仅直接影响到整个工作效率的提高，而且会影响到党委和政府的形象，因此，本人从自身做起，注重提高同志们的思想理论水平，增强自身的实际工作能力，通过积极组织参加有关业务知识培训，引导干部职自身工加强政治业务学习，把本部门干部职工培养成一支精干高效、廉洁的干部队伍。两年来，基本达到每个干部职工都能独立地完成自己的本职工作，政策理论和业务水平有较大提高。
(四)加强干部队伍管理，严肃干部职工纪律
县民宗局干部职工人数不多，但由于长期形成的一些习惯，个别干部职工纪律较为松懈，为此，本人对干部和职工劳动纪律进行了严格要求，实行上下班签到制度和严格的请销假制度，对于有所纪律松懈的干部职工及时提出批评教育，使本局干部职工纪律执行情况有了明显的好转。同时，加强廉政教育，坚决杜绝吃、拿、卡要的现象。保持本部门清正廉洁的良好形象。
(五)严格工作责任制，努力转变机关工作作风。
由于新的形势不断发展，民族宗教部门人少事多的问题越来越突出，因此发挥好每一个干部职工的主观能动性，必须强化工作责任制。两年来，本人对局领导班子进行了明确的分工，并定期不定期实行工作汇报督促制度，增强了班子成员的责任感，对一般干部职工工作责任进一步明确，强调在完成好本职工作的情况下，搞好工作的协调配合，发挥了部门的整体效率。同时，发扬吃苦耐劳精神，改进机关工作作风，杜绝门难进、脸难看、事难办的不良风气，做到积极主动、热情主动地为人民群众服务。
(六)主动搞好各方协调，为民族宗教工作创造一个良好、和谐的工作环境。
本人深知，做好民族工作，单靠个人力量不行，单靠本部门几个干部职工也是不行的，必须得到上下左右各方面的支持与配合。所以本人十分重视工作的协调，一是积极主动向上级领导汇报争取得到党委政府重视，二是与有关部门联系，争取得到他们的理解和支持，三是加强与乡镇党委政府联系，共同做好有关工作，两年来，有关乡镇对民族发展项目给予了积极的支持，投入了一定的人力、物力和财力，使有关民族项目得以顺利实施并取得成效。四是做好村组干部、群众的思想发动工作，发挥他们在项目建设中的主力军作用。
二、勤政廉政情况
(一)勤政情况
两年来，本人注意以身作则，做到勤勤恳恳地为民办实事。
一是深入开展少数民族调查研究，每年年初，本人都要带头深入少数民族村寨开展调查研究，了解人民群众尤其是少数民族群众生产生活的困难和他们需要解决的实际问题，掌握第一手资料。
二是搞好项目申报的核实工作。在收到有关乡镇的项目申报以后，组织人员并亲自带队到实地查看，进行项目前期调查评估，为建立项目库和撰写可行性报告做准备。
三是做好项目实施前的有关协调动员工作。当省州的项目下达后，本人立即带头深入到有关村寨，现场制定实施方案，进一步核实有关情况。
四是组织发动群众投工投劳，由于民委系统项目属于补助性项目，单靠上级下拨的资金难以完成项目建设，必须依靠有关乡镇的投入和群众投工投劳、献料等才能完成。因此每个项目都需要到实地召开村组干部会和群众座谈会，依靠村组干部动员群众集资或投工投劳。
五是在项目建设过程中，随时搞好项目的监管和监督，及时发现问题，确保项目质量。
六是组织开展项目检查验收，与有关乡镇、部门成立检查验收领导小组，到实地进行检查验收。
七是做好项目建成后的效益评估分析。在两年实施的二是多个项目中，几乎每个项目本人都自始至终到实地参与了组织实施。
八是开展了信教群众的普查工作，为了摸清我县信教群众的底数，以便有针对性地做好工作，本人组织开展了全县性的宗教普查工作，同时开展了经常性的走访调研活动，摸清了信教群众的底数，随时掌握了教区的有关情况，维护了教区的稳定。
九是开展了少数民族古籍收集整理工作，组织编写《xx县少数民族古籍条目》计20余万字。
十是深入各有关学校，搞好民族文化进校园试点示范工作
十一是开展了对口扶贫村的帮扶工作。
十二是亲自起草了《xx县民族宗教突发事件应急预案(草案)》和《xx县涉及民族宗教问题对外宣传工作方案》。
十三是抓了少数民族寄宿制班和“嘉宝莉”资助的少数民族班的有关工作。
十四是开展了全县茅草房调查工作。
十五是完成了少数民族建房的实施工作。
十六是参与了“多彩贵州”民族歌舞大赛的有关工作和少数民族文艺汇演的有关工作。
(二)廉政情况
两年来，本人做到严格执行廉洁从政的有关规定，努力维护清正廉洁的良好形象。
民族宗教工作是党委政府联系人民群众的一条重要纽带，能不能树立良好的形象，将直接影响到党群关系和干群关系，而党群关系、干群关系是否良好，关键在于从事此项工作的干部职工是否廉洁自律、公道正派。作为一名党培养多年的少数民族干部，我深知公正廉洁的重要性，因此处处做好表率。并要求干部职工廉洁勤政，不要做给政府和自己抹黑的事。不该自己拿的，一律不能拿，也不准拿。对于有可能影响办事公道的一些礼品或者吃请，带头婉言拒接。坚决刹住“不给好处不办事，给了好处乱办事”的歪风。在单位，本人下乡镇从未报销差旅费。严格执行财经制度，单位报账一律实行“联签制”，所有报销凭证均由分管副局长签字，纪检组长审核，本人最后把关。绝不允许一笔不合理的开支出现。
三，取得的成绩和存在的问题
两年来，在县委政府的领导下，在各有关部门和乡镇的支持配合下，经过本人和全体干部职工的共同努力取得了一定的成绩,主要表现在以下几个方面：
(一)一是提高了民族发展资金项目实施的总体质量，改善了部分偏远少数民族村寨生产生活条件，取得了一定的经济效益和社会效益。少数民族群众安居乐业。
(二)建立健全了一套运行较为高效快捷的工作运行机制，各种档案资料完备齐全。提高了民宗部门的总体工作效能。
(三)全面掌握了我县少数民族群众和农村信教群众的各种底数，使民族工作和宗教工作更有针对性和主动性。
(四)“民族文化进校园”试点示范工作初见成效。冗度中学、xx民族中学和丫他民族学校等校园民族文化体育活动丰富多彩，在冗度开展的民族民间文化挖掘保护试点示范基地工作有新的起色。
(五)民族古籍收集整理工作取得突破，为进一步开发利用打下了坚实的基础。
(六)建立健全宗教工作放渗透保稳定的有效机制。引导者术等信教群众比较集中的村寨开展健康文明的文艺活动，教区社会稳定，没有出现上访等群体性事件。
(七)少数民族教育工作进一步加强，寄宿制学生学籍管理等进一步规范，初步探索了一套培养优秀少数民族学生的激励机制。“百优助学工程”得到家长称赞，效果明显。
(八)提高了少数民族建房工作质量，使之成为体现党的民族政策的“温暖工程”和“民心工程”。
由于上下左右的共同努力，县民族宗教局连续两年受到了上级的表彰和奖励。
在取得上述成绩的同时，本人工作也还存在一些问题：
一是由于下乡多、会议多，单位干部职工的学习和安排工作的会议相对比较少，一些工作没有及时通报。
二是由于财政困难，县级民族经费难以落实，在某种程度上影响了上级对我县的投入。
三是宗教机构人员不够健全，一些工作难以应付。
四是布依戏挖掘保护等方面的工作还有待探索。
五是由于工作比较繁忙，与同志沟通的时间比较少，致使一些同志对自己工作情况不够了解甚至有时产生不必要的误会。
以上这些问题，在今后的工作中将采取措施加以解决。
三抓三促阶段性汇报【第四篇】
“三抓三促”行动开展以来，市政府国资委党委按照省委决策部署和市委工作要求，紧扣改革发展大局，聚焦重点工作任务，发挥牵头抓总作用，精心谋划部署，认真组织实施，动员和引导国资国企系统凝聚共识、统一行动，在强化组织领导中扎实开展“三抓三促”行动，着力推动各项工作提质增效。
一、紧扣部署要求，坚持精心谋划，强力推动开好局
市政府国资委坚持把开展此次行动作为重大政治任务，以高度的政治责任和强烈的政治担当谋划部署、主动作为、压实责任，确保全市国资国企系统“三抓三促”行动高质量推进。一是高位谋划高标部署。第一时间召开党委会深入学习领会省市“三抓三促”行动动员会议精神，召开专题动员部署大会，精心谋划部署全市国资国企系统“三抓三促”行动。及时成立领导小组和工作机构，抽调骨干力量组建工作专班，统筹推进“三抓三促”行动。坚持把“三抓三促”行动与国资国企改革发展工作目标定位深度融合，分解制定任务清单、细化完善学习培训计划，确定调研专题，充实完善推进台账，逐项推进落细落实。市政府国资委梳理制定3个方面12项具体工作措施，各市属企业共梳理问题清单185项，制定工作台账111项，工作措施370项，确保各司其职、执行到位、落实有力。二是狠抓学习增强本领。围绕抓学习促提升，深入开展学习培训活动，着力提升干部职工能力素质。学思想提升政治素养，严格落实“第一议题”制度，抓实理论中心组学习会、“三会一课”等集中学习，利用“学习强国”“__党建”APP等平台坚持个人自学，撰写学习心得体会，通过学思悟结合全面提升学习效果，引导干部职工深学细悟____思想和党的二十大精神。学业务提升干事本领，用好“国资讲堂”，通过国家、省上国资在线讲座和视频会议等方式，学习国资国企改革政策知识；立足科室职责，科室负责人围绕政策理论、业务知识等方面以讲促学、以学提能，培养机关干部职工熟悉政策、精通业务、提高能力。三是做足做优综合保障。市政府国资委建立月推进、季总结、半年通报的工作机制，同时联合市纪委派驻纪检监察组全程跟踪监督各项任务完成情况，形成全过程闭环管理。建立国资监管机构“领导包抓行业干部包抓企业”工作机制，研究制定《市政府国资委领导干部包抓联市属企业工作方案（试行）》，主要领导牵头挂帅重点任务和重大专项工作，分管领导统筹协调常规工作，最大化调动力量提高工作效率，开展专项督查和综合考核，通过“以查促改、以评促进”，靠实推进责任，形成层层抓落实的工作格局。细化清单管理，建立“三张清单”，常态化调度督办，及时掌握进度、查漏补缺，确保工作不折不扣落实到位。
二、聚焦主责主业，强化担当作为，铆足干劲抓落实
各市属企业都能紧密结合各自业务实际，适时召开工作会议，安排“三抓三促”工作重点、主要任务、推进措施及目标要求。统筹推动“三抓三促”行动同推动企业发展、节能减排、提质增效结合起来，同贯彻落实党的二十大精神结合起来，确保企业党员干部对“三抓三促”思想上认同、组织上服从、行动上跟进。一是加强理论学习，着力促进能力提升。各市属企业围绕“企业要发展，职工谋什么”主题专题研讨56次，邀请专家学者开展培训18次、企业内部组织培训132次，着力在知识更新、解忧纾困、突破提升上下功夫，不断提高岗位履职能力。机投公司每周四举办“三抓三促”专题学习班，全体干部职工结合岗位职责开展讲学；国投公司领导班子带领部门主管赴省国投公司进行观摩践学；__公司开展“附能管理”和进出口政策专题培训，举办“河科大轴承专业知识培训班”，网络管理知识讲堂等系列主题突出、形式多样的专题培训。二是强化信息报送，广泛宣传助力鼓劲。各市属企业积极采取“线上+线下”“传统媒体+网络平台”相结合的方式，依托公司门户网站、“两微一端”等媒体平台，开设“三抓三促”行动专栏，广泛报道“三抓三促”开展活动动态，注重宣传好经验好做法，大力营造抓学习、重实干、促发展的浓厚氛围，39户市属企业累计报送简报信息260余期。__公司、__公司利用内部报纸刊物“__机床”“__轴承”，开设“三抓三促”专栏，广泛宣传“三抓三促”行动动态信息、先进典型、优秀事迹，以及干部职工的心得体会。市城投公司、设计院公司、__公司、__公司在公司文化长廊、会议室等显著位置，采取横幅、展板等形式，开展“三抓三促”行动宣传，总结推广经验做法。市城投公司、设计院公司、轨道交通公司开展了一次应知应会知识测试，轨道交通公司编写了应知应会手册，内容涵盖党的二十大、省第十四次党代会、市第八次党代会、国企改革、“三抓三促”、政治、思想、组织、作风等基本知识，对党的理论知识进行了简明扼要的归纳提炼，帮助干部职工学的进、记得牢。三是抓实贯彻执行，推动重点任务落实。各企业围绕主责主业，以“起步就是冲刺”的决心全力以赴抓项目扩投资。市属企业实施的57个省市重大项目，全年计划投资96。52亿元，目前续建项目已全部复工。__机场迁建、__国际陆港基础设施等重大项目建设有序推进。14个央地合作项目开工建设12个，累计完成投资66。36亿元。传统产业改造升级稳步推进，__公司超大筒体五轴加工专用设备进入调试运行阶段，风动公司高频多冲液压动能凿岩技术已形成生产力，__公司实现精益管理2。0，一季度科技创新投入达到1250万元。市工程检测公司试验检测室始终把责任牢牢扛在肩上，把“三抓三促”行动作为推动试验检测工作提质增效、提速突破的有利抓手，统筹推进__市重大项目“海绵城市”工程质量检测技术服务工作；市投资发展公司扎实推进“保交楼”项目如期完成施工，保交楼项目共申请保交楼资金10。626亿元，截至20__年__月底__市保交楼专项资金分配金额达7。622亿元；民生发展公司一季度，累计完成项目投资额5086万元，__人文纪念园项目一期总体进度已完成98%；市文投公司全力推进“三馆一中心”项目，目前四个项目已全面开工，开工率达100%，一季度完成投资1130万元。
三、紧盯任务目标，聚焦关键问题，强化督导求实效
压实工作责任，主动靠前服务，紧紧围绕推进新一轮国企改革、招商引资、重点项目建设等重点任务落实开展督导，发现问题及时反馈、限时整改，确保各项工作任务督到实处，落实见效。一是认真开展督导检查。积极攻坚克难促落实，聚焦国企改革、提质增效、项目建设、招商引资、央地合作、债务化解、企业党建等新一轮国企改革重点任务，采取组建专班、召开联席会议、现场督导、下发提醒函等方式，整合优势力量，协调各方参与，以点破面促提升。今年以来，委领导深入企业调研督导考评20余次，召开重点工作调度推进会8次、党建重点任务推进会2次，下发提醒函12份。二是查漏补缺抓好整改提升。深化债务风险防范和历史遗留问题化解，认真排查企业债权债务及相关重大风险，制定《防范化解市属国有平台公司债务风险工作方案》，“一企一策”推进债务处置，从严控制新增债务，坚决杜绝逾期违约风险，通过展贷、续贷、转贷等方式延缓还款时间，一季度协调12户主要平台公司展期本金1。1亿元，支付利息2。03亿元，平台公司还债压力有效缓解。积极推进长城精密机械公司清算，市城投、文投等企业统筹推进内部资源整合和解决历史遗留问题，关闭注销所属低效无效子企业4户。抓效能推动经营效益增长。紧盯一季度“开门红”目标，召开市属国有企业和县区国资监管机构负责人会议，分析经济运行形势，制定年度经营目标，对项目建设、招商引资、保值增值、央地合作等重点工作进行安排部署，夯实国资国企发展基础。三是建立信访督办工作机制。快查快办信访举报，确定专人、明确要求、限时办结，确保来信来访和转办事项落地见效。目前，累计接到“12345”平台群众监督意见131件，主要集中在市工业国投和市保障房公司棚户区改造项目，目前已办结131件，接待信访54件（其中转办省信访平台10件，接待人员来访44件），接待来访群众190余人。市三抓三促办公室3个转办件已办结。