2023年党建工作总结范文及下半年工作计划汇总4篇
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2023年党建工作总结及下半年工作计划【第一篇】
上半年，局党委按照“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的党建工作思路，以建立学习型机关、争做五好干部为目标，以深入开展“三严三实”主题实践活动为契机，切实加强党的思想、组织、作风建设，现总结如下：
一、强化组织建设，全面夯实执政基础
(一)深化理论学习，提升党建氛围
以“创建学习型党组织”为目的，依托群众教育实践活动为载体，组织开展多层次、多渠道、多形式的学习教育活动，加强对职工队伍的政治理论、法纪政策、科技知识和业务知识的教育学习，大兴学习之风，采取领导讲、专家讲、职工自己讲和集中学习与个人自学相结合方式，不断改进学习教育活动的内容和形式，切实保障学习效果。通过学习教育活动，不断增强干部职工的事业心和责任感，不断提高政策理论水平和服务经信的能力，切实树立团结合作和乐于奉献的工作精神。
帮助职工理清工作思路，提出解决问题的措施办法，提高工作质量和工作效果，开创本局工作的新局面。目前共组织中心组学习6次，专题党课学习5次，党员职工学习20余次。紧密联系思想和工作实际制定个人学习计划，充分利用8小时以外时间开展自学，撰写心得体会，全局干部职工政治、思想、作风和业务能力得到明显提升。认真落实责任考核体系，积极建立分级负责责任体系，层层签订党建工作责任书，实行总体责任逐级落实，具体目标公开承诺，落实情况目标考核的方式，形成层层抓落实，齐心协力抓党建的工作格局。同时全力保障党建工作经费，落实活动阵地，党建工作有声有色顺利开展。
(二)创新工作方法，提高党建质量
采取领导干部讲党课、普通党员谈体会、听辅导报告或专题讲座、参观学习、集中研讨、网上在线、业务竞赛等方式，进一步拓宽党员受教育渠道。严格按照一把手亲自抓，总支书记具体抓，党委成员合力抓的党建工作机制。除实行层层负责制以外，还实行会会通报党建进程，月月实行总结分析，结合党建载体如何开展本职工作讨论，使每位职工大脑里紧绷党建弦，做到时时抓党建，事事讲党建，营造全局齐抓共管的局面。同时严格贯彻执行民主集中制，进一步发挥领导班子的整体作用，依靠领导集体做好各项工作。
健全民主议事和决策机制，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的要求，凡属领导班子职责范围内决定的重大问题，必须由集体讨论决定。在集体讨论决定问题时，各位领导要充分发表意见，集思广益，民主决策。落实集体领导和个人分工负责相结合的制度，每位领导成员既要关心全局工作，积极参与集体领导，又要根据集体的决定和分工，切实履行自己的职责，确保党委决定事项落到实处。在决策之前，要经过深入调查和充分论证，广泛征求各方面的意见和建议，提高决策的民主化、科学化和制度化水平。定期召开民主生活会，认真开展批评与自我批评。通过积极健康的思想斗争，坚持真理，纠正错误，维护班子的团结统一。自觉接受组织和群众的监督，加强领导班子成员之间的相互监督，不断健全内部监督制约机制。
(三)发挥群策群力，高筑党建地位
一是进一步对经信系统“两新”组织目前存在的情况进行了分析并提出建议;认真剖析了全局党建工作目前存在的现状，严格按照分类办法进行分类定位升级，确定争创县级先进党组织目标，制定了争创措施。
二是加大群团组织建设，全面推动党建工作。充实调整了机关工会，并加强工会群团工作，以多方位推动党建促发展工作，组织开展了健康有益的各项党建工会活动，建立了老年人门球协会，使职工的凝聚力进一步增强。
三是加强宣传，动态展现党建工作。更新党务公开栏4个，政务公开栏1个，创先争优评比专栏1个，党组织、党员公开承诺专栏1个，动态宣传栏2个，做到重大事项及时公布。同时加强对所辖非公有制工业企业党组织工作的指导，积极培养新鲜血液。目前已培养了一名入党积极分子，并已经通过学习。
(四)深挖思想建设，推动作风转变
通过集中学、自学、QQ群讨论等多种方式，全方位加强思想建设工作，通过思想工作的融会贯通，抓好四大作风建设：一是真抓实干的作风。切实按照职能分工，认真履行职责，局领导经常深入股室，了解工作情况，倾听职工心声，积极发挥传、帮、带作用，对老同志进行人文关怀，对年轻人进行指导帮助，及时解决工作中的问题。各股室人员精诚团结各施其责，认真完成各项任务，积极为基层和企业排忧解难。二是服务基层、企业的作风。
深入基层、深入农户、深入实际做好调研、技术指导服务、工作督查和信访接待等各项工作，牢固树立服务基层的作风，防止浮躁的现象。三是勤政为民的作风。对上级交办和下级请求的事项，要认真处理、及时落实;对电话咨询、来人来访，要热情接待，认真倾听，耐心解答，及时办理，防止推诿扯皮和拖拉现象。四是勤俭朴实的作风。要严格按照党风廉政建设要求，认真贯彻执行勤政廉洁和廉政准则各项规定和要求，防止腐败奢侈现象。
(五)强化队伍建设，确保党建成效
把加强机关内部管理和严格执行纪律规定作为重要议事日程，在加强法纪学习教育的基础上，以督查为手段，以预防为目的，激发出干部职工热情工作的积极性。认真做好各类规章制度的废改立工作。完善党员领导干部直接联系群众和畅通群众诉求、反映渠道等相关制度，围绕为民务实清廉建立健全工作制度、管理制度、考核制度，推动改进工作作风、密切联系群众常态化、长效化。通过梳理分类、修改完善、审定印发，及时地推进和完成了建章立制工作。实行一把手负总责、分管领导负分管责任、股室(大队)负责人具体负责的内部管理责任制，严格按照职能职责要求，看好自己的门，管好自己的人，办好自己的事，着力加强业务管理和内部管理，不断建立和完善行之有效的工作制度和管理制度。认真贯彻执行党风廉政建设和加强效能建设各项规定，坚持抓好监督检查。
二、狠抓主题活动，党建工作有效开展
(一)全力开展“三严三实”活动。结合工作实际，科学谋划、扎实推进活动的开展，既注重聚焦“三严三实”，把握重点，又强调突出特色，创新实践，以解决好制约经济发展的突出问题，企业、群众反映的实际问题为突破口，强化制度保障、措施具体，保证了教育实践活动任务的顺利完成。一是加强统筹，营造氛围，突出抓好活动计划制定。多次召开专题会议，学习传达有关会议和各级领导重要讲话精神，研究部署教育实践活动。
及时成立了工作领导小组，并设置活动办公室，负责具体日常事务工作，认真研究制订了切实可行的实施方案，确定了具体工作计划。班子成员以身作则，做到“六个带头”率先垂范(带头作专题辅导、带头讲党课、带头谈认识体会、带头开展讨论、带头改进作风、带头听取意见)。二是督促学习，强化教育。坚持集中学习和自学相结合的原则，做到边学习边思考边梳理，深入对照找差距，切实增强党性提升。三是广泛征求意见和建议，梳理突出问题和矛盾。为了提高征求意见的广泛性和针对性，做到了“三注重、三结合”(注重点面结合听意见、注重调研与听取意见相结合、注重听取意见与解决问题相结合)。四是集中力量，聚焦矛盾，着实抓紧查改落实。
针对查找出来的突出问题，对短时间能够解决的问题进行立行立改，对整改治理的重点、难点问题，认真制定和完善专项治理方案，分时间、分阶段进行整改落实，定期进行验收通报。五是组织广大党员干部围绕重点产业和重点工作，建立直接联系企业的工作制度和责任区，深入企业帮助解决企业生产经营中存在的问题。今年，全局共下派20名机关干部，对48户重点企业、重点项目进行了深入一线的直接服务。
(二)认真开展创先争优工作。结合“三分类三升级”的进一步推进，全面开展创先争优，实行“三亮三评三比”活动，通过召开党员会、群众会，公开测评选优，并建立党员示范股室1个，党员示范岗2个，树立了先进典型6名，张榜公示，从而激发职工的荣誉感和使命感。
三、存在的问题和今后工作努力方向
回顾过去，虽有一定成绩，但仍有许多不足之处有待加强：一是两新组织党建存在薄弱环节，战斗力没有充分发挥;二是党员干部适应新形势发展的教育培训有待加强;三是党员管理工作方式方法还需改进。在以后的党建工作中，局党委一班人将围绕“五好”目标，继续落实党建工作目标责任制，积极探索党员服务群众长效工作机制，切实增强党的基层组织服务企业、服务群众的能力，为建设幸福开江作出应有的贡献!
2023年党建工作总结及下半年工作计划【第二篇】
2023年，在区委的坚强领导下，xx镇党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的二十大精神和省委、市委、区委各项决策部署精神，坚持稳中求进工作总基调，苦干实干、奋勇争先，统筹推进党的建设、乡村振兴、基层治理各项工作，全力推动全镇各项事业发展提质增效。现将2023年上半年工作总结及下半年工作打算报告如下：
一、2023年上半年工作总结
（一）强化政治引领，突出“稳”字统筹全局
始终坚持抓党建增定力、强队伍转作风、凝思想聚合力，全面加强基层组织建设，引领乡村振兴能力不断增强。一是学深悟透明方向。紧紧围绕党的二十大精神、省委十二届二次全会、市委七届七次全会、区委七届四次全会精神，掀起学习贯彻热潮，领导班子率先学、党员干部带头学、全镇上下全面学，采取专题辅导、集中学习、分村宣讲、务虚研讨等方式，同时开设学习专栏，评选学习之星，加强宣传阐释，提高学习实效，确保入脑入心。二是跳起摸高明思路。总结梳理创成“全市乡村振兴先进乡镇”“全市三星级现代农业园区”经验得失，开展“再审视、再出发、再冲锋”专题调研，对标市区最新要求，研究制定2023年工作思路。明确2023年工作总基调是“稳中求进”，总目标是创建“省级乡村振兴先进乡镇”“省星级现代农业园区”，总原则是“实干争先”，总要求是“依法依纪”，总思路是“多点突破、以点带面、推出精品”，总抓手是“园区提品质、产业增效益、产品创品牌”，总支撑是“党建引领、人才支撑、机制创新”，总保障是“早落实、快落实、真落实”的工作作风。三是正风肃纪明导向。围绕“党风带政风、政风促民风、民风正社风”目标，制定下发《xx市高坪区xx镇廉政风险点一览表》《xx镇镇村干部管理办法》等办法文件，进一步建立健全三重一大议事规则、干部值班制度、会风会纪规定等，强化对机关干部的约束力。深入开展为期三个月的“乡村振兴领域作风整顿”专项活动，通过走村入户、查阅资料，实现“学访查谋”四位一体，提升党员干部服务群众、推动振兴实效。持续激活“递进式队伍建设、网格化基层治理、法制化行政管理”三项机制，持续推进“清单管理、闭环管理、深入一线、典型示范、奖优罚劣”五大工作法，大力倡导特事特办、急事急办、难事巧办、常事快办，形成短期转作风、中期提能力、长期树思想的“学比赶超”新态势，奋力推动xx各项工作取得新成效、迈上新台阶。
（二）狠抓强农富农，突出“闯”字振兴产业
始终坚持将产业发展作为防止返贫、助农增收第一要务，不断夯实产业基础、提升产业效能，实现巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。一是动态监测不放松。成立防止返贫监测帮扶集中排查工作领导小组，组建入户排查专班11个，统筹驻村干部、驻村工作队、网格员等多方力量，以全镇8065户，30112人农户为基础，“五类户”为重点，摸清底数，实地入户排查468户1753人，新增2户监测户。投入62万余元，实施到户种养产业955户1206人，开展就业培训3次，引导监测户外出务工就业10人，坚决防止规模性返贫事件的发生。二是提升产业不动摇。不断完善“公司+集体+农户”联动发展生猪养殖模式，预计完成出栏生猪3万余头；依托“川北佬酒坊”生产基地，签订高粱直供战略协议，种植高粱面积达2000余亩；完善花椒烘干房设施配套，广拓电商平台，增强市场韧性；不断建强桑枝菌基地，产值超50万/年，带动村集体每年增收万元，群众人均增收约5000元/年；投放稻鱼共生鱼苗万斤，预计产量达万斤，开发龙虾垂钓、黄金梨采摘等多种营运模式，不断延伸产业链。同时倾力打造“姚贰娃”菜籽油、“红阳”有机大米等特色品牌，持续稳固带动群众走特色化、规模化、品牌化发展路子。三是农旅融合展活力。抢抓市三星级现代农业园区发展机遇，奋力举办为期9天的高坪·xx万亩油菜赏花季活动，设置文娱表演、农产品销售、趣味游戏、汉服秀、文化小院、网红打卡等6个专场，通过发放优惠券惠购土特产品的方式，吸引游客2万余次，销售农副产品25万元，“粮油环线”变“观光环线”。
（三）聚焦粮食安全，突出“扩”字多种优种
始终牢记“粮食安全”是“国之大者”，将粮食生产作为“三农”工作的主要任务，全力争创省星级粮油现代农业园区。一是压实责任抢春耕。压实主要领导包片、班子成员包村、驻村干部包社、村社干部包户责任，形成“镇—村—社—户”责任网格，采用村集体代种、培育大户和家庭农场、引进公司及合作社的方式，生产任务细化到村、明确到户、落实到地块，通力完成大春生产。组建由农技人员、种粮大户、乡土人才共计18人的技术专班，开培训交流会5场次，推广泥浆育秧、机械插秧等新技术5项，培训指导农户500余户，采购下发肥料140吨，稻谷、玉米、大豆种子吨，全力保障粮油园区等重点区域种植。二是选品培优育特色。选育低芥酸、低硫苷的泰丰优736丶宜香优2118等品种，采用稻草粉碎还田、黄板防虫、蜜蜂授粉等绿色种植方式，提高菜籽的品质和产量，在全园区1万亩稻油轮作区域，培育20余户蜂农，发展特色菜花蜂蜜，共有蜂箱1000箱，每箱蜜蜂预计产出15-20斤蜂蜜，预计带动农户增收100万元。三是提档升级创先进。目前，园区两万亩核心区域中万亩水田已全部建成高标准农田，其余700亩不断实施调型整理以达到高效种植、方便种植，园区两万亩土地基本全部实现宜机作业、能排能灌、旱涝保收、稳产高产；粮油现代农业园区已有效形成“一带两环三区四点”总体格局（一带指粮食安全产业带，两环指大环线和小环线，三区指稻油轮作区、稻鱼共生区、稻虾共生区，四点指根据二十四节气分季度打造的四个停车观光点），在今年初为全市春耕生产现场会提供现场点位3个，并顺利迎接了副省长胡云的视察调研。
（四）加大项目支撑，突出“优”字筑牢基础
对标项目清单，坚持把项目建设作为第一支撑，大力推进项目实施，为扎实稳住经济提供有力支撑、蓄积强劲动能。一是场镇颜值再提升。争引项目资金610万元，完成场镇路灯安装117盏、给排水管网改造10千米、农贸市场改扩建2处、高标准健身娱乐广场500平方米，场镇功能更加强大，利民成效更加凸显。二是道路交通再完善。持续推进道路新建、道路加宽、道路安防等建设，全面完成粮油园区及国道至原御史道路改造提升工程，新建道路公里，加宽7公里。全面完成农村村道公路生命防护工程，修建护栏9公里。全力实施高桥至xx美丽乡村路建设项目，截至目前，已完成5公里，道路体系成网成势、通行效力显著增强。三是农业基础再升级。严格落实“科学规划，加快实施，保证实效”要求，大力实施衔接项目、成效显著项目、鱼米之乡项目，完成3000亩农田土地调型、整治山坪塘14口，新建蓄水池17口、渠道千米、机耕道路千米、生产道路千米、供水管网千米、抽水房1个、拦河堰4座，全面夯实农业生产基础，全力推进规模化、现代化农业生产。
（五）坚持以人为本，突出“实”字改善民生
坚持以人民为中心的发展思想，为人民执政、靠人民执政，团结带领全镇人民不断为美好生活而奋斗。一是兜底保障有效落实。全面落实“六稳”、“六保”政策，累计助力农民工就业创业万余人；深入推进惠民政策“一卡通”，社保发卡率达%，城乡居民养老保险和医疗保险参保率95%以上。上半年摸排核实大病救助及临时救助1276人次，新增34户75人享受低保保障。落实发放贫困女学生春蕾计划救助资金万元，组织40余名妇女进行两癌筛查1次，申报“两癌救助”项目3人次。社会保障、城乡低保、社会救助覆盖面不断扩大，残疾人、优抚对象、长寿老人、低保补贴、特困群体应保尽保。二是科教文卫全面进步。三所驻镇学校规范达标，义务教育巩固率达100%；村村都有规范化卫生室、文化室，累计放映公益电影94场次，组织开展群众性文化活动16场次；实施文化惠民工程，完善农家书屋建设，开展全民阅读活动，不断丰富群众精神文化生活。三是管理服务全面强化。严格落实政府法律顾问制度，坚持依法治理、综合治理体制和管理机制，进一步加强基层维稳工作；严厉打击违法犯罪行为，深入推进平安创建；全力落实五改三建等重要政策，深入开展自建房安全“回头看”，保障群众住房安全得到基本满足；完善退役军人服务管理工作，及时反映和解决退役军人的诉求，做好培训和就业服务。
（六）促进安定稳定，突出“责”字守好底线
始终坚持底线思维，树牢风险意识，保持应急状态，全力抓好相关工作，确保不出乱、不添乱，为经济社会发展营造良好氛围。一是矛盾化解及时有效。接受并处理政务服务热线问题76条，围绕土地租金、高标准农田建设、道路扩建等群众关心的重点问题，明确领导，成立专班，逐一解答解决。按照“稳控治标、事了治本、依法树威”的原则，持续跟进了解我镇重点人群和重点信访对象，稳妥化解矛盾满足合理诉求。常态化做好“逢场天三接访”工作，及时了解群众所思所想，不断建强服务型政府。二是安全防范落实到位。及时调整领导体系，健全完善安全生产工作队伍，落实安全生产责任制。全面推进安全生产“五进”，扎实开展宣传教育和培训，累计印发资料5000余份，推广宣传3000人次，营造安全生产良好氛围。开展安全生产检查13次，查找整改问题隐患64个，发放限期整改通知书3份、敦促提醒函2份，开展全镇综合应急救援实战演练1次，有效提升应急队伍业务素质，投入财政资金5万元，再次充实应急物资。三是环境保护监管到位。重点加强对畜禽养殖环境保护常态化监管，确保整治问题不反弹，同时对新建养殖场严格把好环保关；11人队伍常态化开展巡河保洁，严格落实河长制责任；新建垃圾池40口，同时加大场镇保洁和全镇垃圾清运工作，将垃圾池排序管理，采取每周小结，每月考核的方式，保障转运效率和保洁效果大幅提升。
二、2023年下半年主要工作打算
（一）聚焦党的建设，持续强化党建引领。以学习贯彻党的二十大精神为主线，深入贯彻新时期党的组织路线，以开展党建工作示范创建和书记抓党建述职评议考核为抓手，进一步推进镇村班子建设。严格开展“三会一课”，举办党建业务培训班，推动基层党组织全面进步、全面过硬。主动适应信息化条件下党员管理特点规律，通过网上支部、微信等平台构建立体式的党员管理网络，提高党员管理的精准度和即时性。
（二）聚焦产业建设，全力争创省市乡村振兴示范村镇。以花椒生猪种养循环现代农业园区、市三星级粮油现代农业园区建成为契机，积极扶持农业企业、农业合作社、种养殖大户，进一步抓好生猪养殖、酿酒、蚕桑、食用菌、黄金梨等重点产业建设，着力推进产业振兴，2023年，力争xx镇创成省级乡村振兴先进乡镇，熊家桥村创成省级乡村振兴重点帮扶优秀村，石门楼村创成全市乡村振兴示范村，关财沟、桂花井创成区级乡村振兴示范村。
（三）聚焦园区建设，争创省星级粮油现代农业园区。提升“高坪区xx粮油现代农业园区”品质，完成产业填充和基础设施改善，持续优化核心区2万亩，辐射区4万亩。持续推广“稻油轮作”“稻鱼共生”“大豆玉米带状”复合种植等模式，完成粮食播面水稻万亩、玉米万亩、小麦万亩、油菜万亩。着力落实粮油环线56公里去草除杂、560户庭院经济建设、1752户厕所革命、20次农业技术培训等工作，全面助力创建省星级粮油现代农业园区。
（四）聚焦项目建设，持续改善基础设施。全力以赴抓项目、稳投资、增动能，加快建成宽的“高桥—xx”美丽乡村路；持续推进“鱼米之乡”建设，全面完成石河堰3处、提灌站1座，灌渠系千米的修建，做实做精万亩稻渔基地；扎实推动省级以工代赈项目实施，修建米宽村道路公里，有效改善御史村道路交通基础设施条件；积极落实区级财政衔接推进乡村振兴补助资金400万，重点打造“高坪区循环农业产业园”，全面推进建设1万亩玉米、小麦等饲料种植产业园1个、250亩奶牛养殖场1座、50亩有机肥加工厂1座。
（五）聚焦民生服务，推动社会事业新发展。采取针对性更强、覆盖面更大、作用更直接、效果更明显的举措，实实在在帮群众解难题、为群众增福祉、让群众享公平。落实村、镇分级诊疗体系，兜住兜牢民生底线，努力实现病有所医。增加针对养老、托幼的普惠性服务供给，大力发展互助养老和志愿服务，扩大养老服务社会参与，实现“老有所养、老有所依、老有所乐、老有所安”。实施农村房屋质量安全提升工程，持续实施危房改造和抗震改造，深入推进农村房屋安全隐患排查整治，实现安居优居目标。
2023年党建工作总结及下半年工作计划【第三篇】
农委机关党支部认真贯彻落实党的十九大精神,深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，按照党委的工作要求，突出全面从严治党这个主线，以开展“两学一做”学习教育为牵引，以建立和落实党委工作责任制为抓手，以加强基层党组织及党员干部队伍建设为重点，努力提高党的标准化建设水平，不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。现将党建工作开展情况汇报如下：
一、工作开展情况
一是党员学习情况。制定学习教育计划，将集中学习与个人自学结合起来。学习内容包括《中国共产党第十九次全国代表大会报告》、《新时代面对面》、《十九届中央纪委工作报告》、《中共中央[__]1号文件》、习近平《谈治国理政》、县委车书记在全县环保生态建设会议上的讲话、《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》、《中国共产党纪律处分条例》、《习近平扶贫论述摘编》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》等，每周集中学习1次，主题教育安排每周1、3、5学习3次，下半年农委党员干部共集中学习30次以上;组织开展党组理论学习中心组学习6次以上。
二是主题党日活动。按照县委组织部每月开展一次不同主题的党员活动日活动，党员到扶贫包保村小辛集乡和文明城市创建包保路段开展6次以上主题党日活动，增强了党员干部与贫困户之间的联系。“七一”建党纪念日，组织农委党员及各支部书记，赴谷堆集淮海战役纪念馆、板桥集抗日战争纪念馆等红色教育基地，重温入党誓词，缅怀烈士事迹，接受历史教育。
三是落实“三会一课”制度。下半年，机关党支部共召开支部委员会6次、党员大会2次、上党课2次，更新党务公开内容2次，组织召开了__年“讲严立”专题警示教育和巡视反馈意见整改专题民主生活会。
二、存在问题
农委机关党建工作虽然取得了一定的成效，但与上级党组织的要求还有一定差距。一是个别党员对加强全面从严治党认识还不够到位，工作中循规蹈矩，按部就班，缺乏主动性和创造性。二是支部组织学习的形式不够灵活，有的党员对学习抓得不够紧，且学习的内容不全面，导致指导工作的作用发挥不够到位。三是部门事务繁杂，支部开展丰富多样的党建活动力量投入不足。
三、下步打算
(一)建立党员管理机制。把组织的制约性与党员的自觉性有机结合起来，使党员人人身上有目标、人人身上有压力。
(二)建立党员教育机制。通过各种主题教育活动，不断坚定广大党员建设中国特色的社会主义信念和远大的共产主义理想。用制度的形式保证广大党员按照规定要求，自觉保持先进性，树立良好形象。
(三)建立培训更新机制。坚持理论学习和实践锻炼相结合、专业知识和业务技能相结合、提高能力和促进工作相结合，与时俱进地更新学习内容，提高了党员干部学习的自觉性和主动性。
(四)建立党员纯洁机制。严把党员入口关，从源头上提高党员的先进性素质;狠抓党员的政治思想教育，提倡共产主义道德，发扬社会主义新风尚，提升党员的能力素质。
2023年党建工作总结及下半年工作计划【第四篇】
在这一年里，福保社区综合党委按照街道党工委和社区综合党委的部署，以服务大局为根本，以改革创新为动力，积极做好各项工作，全面加强社区党组织的建设，切实发挥基层党组织的战斗堡垒作用，使社区党建工作取得新进展、新突破。
一、注重学习，加强党员队伍建设
1、加强领导班子建设，提升干部队伍作风。
扎实推进学习型领导班子建设，分批次组织综合党组织书记、离退休干部党支部书记、两新组织党建工作示范点书记参加培训班及培训交流会，不断提高党组织领导班子科学决策、科学实施、科学管理的能力和水平。
2、强化党员思想教育，提高党员综合素质。
采取集中与分散相结合、辅导与自学相结合的学习方法，举办专题学习会、“弘扬改革创新精神，树立优良工作作风”、“共筑中国梦”专题组织生活会，定期开展远程教育在线专题讲座，入党积极分子培训等教育实践活动，组织党员学习时事政治以及党的路线方针政策，开展交流活动，以会代训、以考代训，全面提升党员队伍素质。
3、健全考评激励机制，营造清廉良好风气。
坚持组织管理和自我管理、严格管理与关心爱护相结合，从严治党。完善民主评议考评体系，强化考核制度的激励功能，以“德、能、勤、绩、廉”为考核基本内容，结合实际工作情况，对领导班子实行定量化、标准化、规范化的考评，构建“为民、务实、清廉”好风气。
二、联动共建，整合社区各类资源
1、破解社区建设难题，夯实服务民生基础。
在社区综合党委的牵头下，企业党支部积极公司管理层沟通协商，在资金、技术、项目等方面给予社区居民群众帮扶，加快了社区活动场所、居民文明楼院、公共环境整治、小区活动中心的建设步伐。总部位于江南名苑小区的奇信建设集团，在其公司党支部书记余少雄的积极协调下，于20xx年投入资金20万余元，帮助江南名苑小区修葺了公共健身娱乐场所，解决了该小区居民多年来缺乏公共活动场所的头号难题。
2、实施就业援助工程，搭建劳动保障平台。
为缓解企业就业困难，促进失业人员再就业，社区综合党委定期联合辖区企业举办“就业进社区”公益招聘会活动，提供外贸、出纳、保安、清洁工、水电工、业务员等众多岗位，吸引大批居民群众投放简历，为失业人员、外来务工人员提供直接就业机会，搭建就业平台，实现了用人单位与渴望就业的劳动者的有机对接。
3、开展主题实践活动，倡导社区文明新风。
根据党员自身工作岗位和个人特点，社区综合党委通过举办篮球比赛、拔河比赛、书法展览、文艺汇演、治安巡逻、爱心献血、志愿服务等形式多样、丰富多彩的“奉献在社区”活动，鼓励在职党员积极参加，吸引居民群众自愿加入，建立起共驻共建的“党群一家亲”。
4、创新矛盾化解机制，维护社区和谐稳定。
围绕维护职工合法权益，进一步加强与完善党和政府主导的维护群众权益机制，形成科学有效的利益协调机制、诉求表达机制、矛盾调处机制。开展接访下访、民情恳谈、蹲点调研等活动;结合党代表进社区活动，搭建党代表为民办实事活。
二、真诚服务，抓好各项工作落实
1、开展“党代表接待周”、“党代表服务月”活动。积极配合党代表深入挂点联系社区，广泛收集社情民意，接待社区来访群众，帮助基层解决实际问题。在“党代表接待周”期间，党代表工作室每周一至周六全天候开放，选派社区党员志愿者轮流值班，负责接收党员群众的咨询和预约，收集党员群众反映的社情民意。
2、开展“百姓身边听民意”专项活动。为深入贯彻落实党的群众路线，福保社区综合党委将该活动作为今年的党建中心工作，以服务群众为基础，充分发动党员干部发挥表率作用，带头深入群众，深入基层，深入调研，带头听取民意，带头提交建议，带头协调解决群众反映的问题，进一步架起党群干群沟通对话的桥梁，拉近了群众与党员之间的关系。
3、开展“进千家门、知千家事、解千家难”主题实践活动。通过走访慰问、座谈了解、建立结对关怀帮扶基金等多种形式，为党组织和群众搭建交流平台，帮助低保户、困难户解决思想、生活、工作上的实际困难，使群众在个人利益上有保障，工作上有激情，前进上有动力，后顾时无忧虑。
4、开展“党员服务日”活动。积极响应深圳市委提出的“住在社区、融入社区、服务社区”的号召，定期在辖区内展开党员服务社区活动，为辖区居民提供计生、消防、法律等各类咨询服务，为辖区居民提供健康体检、免费义诊和免费理发服务，发放宣传资料及避孕用品。
三、增强活力，丰富组织生活形式
1、举办集体生日活动，丰富老人晚年生活。为使社区老党员深切感受到党组织的温暖，社区综合党委于今年3月份开始，定于每月月初为当月生日的老党员举办“集体生日会”，由此形成长效机制。通过为老党员过集体生日，在轻松和谐的气氛中达到贯彻党的意图、强化党员教育的目的，既带动了社区党建工作的开展，树立了基层党组织的新形象，更凝聚了社区党员的心，加强了党组织与党员、党员与党员之间的沟通和情感。
2、开展网络知识竞赛，促进青年互动学习。为引导广大党员学习理解对“中国梦”的深情阐释，调动党员干部学习掌握“中国梦”精神实质的积极性，综合党委以网络知识竞赛为载体，组织党员干部积极参加读书学习和网络答题活动加深了社区党员对党理论的认识，对“中国梦”丰富内涵的深刻理解，增强了党员干部知党、爱党、兴党的意识。
3、组织登山宣誓活动，加强党员身体锻炼。为丰富社区党组织生活，激发社区党员强身健体的热情，综合党委于党的92岁生日来临之际，组织社区全体党员前往莲花山公园开展登山宣誓活动，重温入党的誓词，缅怀革命烈士，弘扬改革精神，进一步提升社区广大党员的凝聚力和团队意识，增强体质，增进交流，增加友谊。
五、特色创建，推进区域化党建工作
1、打造特色工作亮点，抓好典型示范建设。以“基层党团组织生活创新设计大赛”为契机，抓好奇信党支部党建工作示范点的建设，深入开展企业与企业之间“手拉手”结对共建活动，通过以点带面，培养、树立典型，进一步创新活动方式，拓展活动内容，充分发挥了企业党组织和党员在服务岗位、服务群众工作中的作用，积极引导企业党组织共谋发展思路、共办为民实事、共强基层党建。
2、推进特色党建创建，形成特有党建品牌。综合结合辖区企业多、流动党员多、高素质党员多的实际，大力开展“网上党建”，成立社区综合党委QQ群、开设“党员之家”博客，打造集党员管理、党务办公、监督举报、网上论坛于一体的党建工作综合平台，打破时空界限和身份壁垒，有效地拉近了党员与党组织的距离，为党员参与党内事务搭建了新的平台。
社区的党建工作经验受到各级部门的关注和重视，近年来，社区综合党委共接待来自全国各级组织系统领导近十次参观考察，成为街道乃至区里的创建特色党建工作的排头兵。