党委理论学习中心组2023年学习情况总结范例（优推5篇）

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党委理论学习中心组2022年学习情况总结【第一篇】

今年以来，环投增城公司党支部认真执行《市纪委关于2020年全市开展纪律教育学习月活动的意见》，贯彻落实市纪委书记刘连生同志在广州市国有企业全面从严治党暨巡察整改工作推进会上的讲话精神，结合工作实际情况开展年度纪律教育学习月活动。现将有关情况总结如下：

(一)领导重视，统一思想意识。

公司党总支作为防腐倡廉的责任主体，领导班子率先垂范，积极协调抓好纪律教育月活动，先后组织两次专题学习会，会上公司领导解读了中国共产党纪律处分条例、中华人民共和国公职人员政务处分法，传达了2020年纪律教育学习月警示教育暨党纪政纪法纪专题教育培训会会议精神，党员同志们观看了《硕鼠》《抉择》《双面人》廉洁从业警示教育片，会后要求认真贯彻落实会议精神，每月至少交1篇思想汇报，增强了廉洁自律意识，为公司跨越发展提供了组织保障。

(二)注重创新，丰富教育形式。通过组织党员同志听廉政教育专题讲课、讲述身边的廉洁故事，并召开了纪律教育学习月警示教育暨党纪政纪法纪专题教育培训会。支部书记《新时代全面从严治党》的专题党课深入浅出、形象生动，用身边的事实和案例敲响了反腐保廉的警钟，增强了党员干部的拒腐防变能力，在公司上下筑起风清气正的干事创业环境。

(三)认真组织，注重落实。深入开展“参观廉政警示教育基地 筑牢廉洁自律思想防线”主题活动，前往增城区廉洁文化教育基地—清献园参观学习，20余名党员和入党积极分子参加了此次活动。通过参观学习先贤的爱国事迹和良好家风，让每位党员干部受到了党风廉政和爱国主义教育，增强了党员干部的从严治党意识、廉洁从业意识和艰苦奋斗意识，促进公司健康持续快速发展。

通过纪律学习月活动，进一步加强了公司党员干部党性修养，提高了拒腐防变的能力，工作作风明显增强，做到居安思危、恪尽职守，堂堂正正做人，踏踏实实做事，永葆共产党人的政治本色和浩然正气。

党委理论学习中心组2022年学习情况总结【第二篇】

20xx年7月至9月是纪律教育月，xx党支部组织学习了xxx党38号关于印发《20xx年市xx局纪律教育学习月活动方案》的通知精神和党内法规、文件及党章并观看了警示片《引以为戒》及《忏悔录》。这两部专题片通过原市xx区xx局副局长xxx、原xx区卫生局局长xxx、原xx区xx街道办事处副主任xxx以及原xx省政协主席xxx、原xx交通局副局长xxx等等数名领导干部相继落马的事实，揭示了领导干部要慎权、慎行、慎独、慎微的为官之道。也使我们全体党员认识到纪律教育月的重要性，通过学习，及时发现问题，提高思想认识，及时敲响警钟，更自觉地贯彻执行有关规定。

随着社会主义市场经济的发展，各种思想相互碰撞，各种新的事物、新的思想、新的观念层出不穷，这对我们的思想意识、价值取向、生活方式等方面都带来了很大影响，这就要求党员干部特别是掌握权力的党员干部在是非面前要有辨别能力，在诱惑面前要有自控能力，在警示面前要有悔过能力。只有这样，才能时刻绷紧廉洁自律这根弦，拒腐蚀永不沾。

反观这些落马者，都是有着十几年甚至几十年党龄的老共产党员，是他们的党章学得不够好吗?是对党的条例认识不清吗?都不是，虽然都在镜头前痛哭流涕，声声说着对不起党多年的教育，都愿以自己做为反面教材警醒他人，相信他们在位时也看过类似的警示片，但是什么让他们沿着堕落的道路越走越远呢?是贪婪，是对权力及金钱的迷恋，让他们迷失了共产党人的本性。作为一名共产党员，要解决好以下三个问题：一是参加革命为什么的问题，共产党员从加入党组织的那天起，就始终面临着一个“参加革命为什么”的问题。解决这个问题不是一朝一夕、一劳永逸的事情，而是主观世界改造的长期任务。参加革命到底是为什么?简单地说就是：为社会主义、共产主义思想和信念奋斗终身，也就是要坚定社会主义和共产主义的政治信仰，坚定不移地走建设有中国特色社//会主//义道路。原深圳市xx区xx局副局长xxx就没有解决好这个问题，因升迁无望而沉溺于赌博，最终走上了犯罪的道路。二是解决好“现在当官做什么”的问题。对于党的领导干部来说“现在当官做什么”是一个至关重要的问题，也就是为谁掌权、为谁用权，如何正确行使人民赋予的权力。这是共产党人的世界观、人生观、价值观的集中体现。领导干部手中掌握着一定的权力，权力是魔杖，是双刃剑，可以使人高尚，也可以使人堕落。权力是人民给予的，只能为人民服务。周恩来曾说过：我们国家的干部是人民的公仆，应该和群众同甘苦，共命运;三是解决好“将来身后留什么”的问题。党员干部要加强自身的党性锻炼和修养，要自警、自省、自重、自爱，自觉抵制名利、金钱、女色的诱惑，宁做清官甘苦一生，莫当贪官遗臭万年。

党委理论学习中心组2022年学习情况总结【第三篇】

在公司党委的正确领导下，我中心认真贯彻公司党委工作会议和职工代表大会精神，紧紧围绕总体工作思路，以安全生产为中心，深化思想工作，转变机关作风，加强党建工作，保持行业文明成果，为中心各项工作的顺利开展提供了强有力的思想保证，现将具体情况总结如下：

一、深入开展理论学习，全面提高干部职工队伍素质

今年第一季度，党支部更加注重了干部职工的理论学习，遵照公司的安排，结合我段实际，我们每月印发理论学习安排表，按照计划党员和入党积极分子开展了集中学习和自学。重点学习了省市公司两会主要精神，__届六中全会精神，社会主义荣辱观论述等内容，要求每个职工认真记录学习笔记，做到了学习人员、时间、内容、检查四落实。

为做好职工的思想政治工作，班子成员及机关管理人员经常深入生产一线，了解职工思想状况，及时理顺职工情绪，对职工中出现的突出矛盾，及时召开思想政治研讨会议分析解决。我们及时召开老职工座谈会，给他们送去组织温暖，确保了队伍的稳定。同时，筹集资金，改善职工食堂环境和服务，及时慰问困难、患病职工;组织职工外出参观学习，改善职工福利。为职工办实事，办好事，体现人性化管理。

为了营造良好的生产氛围和舆论声势，我们结合“优质服务年”的开展，实现了班组科室的微机化管理，配备了专职计算机网络管理和维护人员，提供了便利的上网条件，方便了信息快速、及时的传递。

二是将新闻宣传、政研论文任务分解到部门(站班)、个人，并由工会主席主抓宣传工作。

三是通过提高新闻稿件奖励标准，激发了职工的写作热情。截止_月__日，我中心职工在各类报刊和网站发表新闻稿件40余篇。营造了开拓进取、昂扬向上的舆论氛围，极大地提升了企业形象。

二、落实精细化管理年活动，狠抓领导干部作风建设

为贯彻落实精细化管理年活动，改进领导干部作风，切实提高管理水平，我们组织讨论学习充分认识到实施精细化管理的必要性、重要性。由粗放型经营向精细化管理转变。牢固树立向管理要效益的观念，严格控制成本和费用，提高资源利用率。我们对于各项流程和服务细节进行了规范化，制定完善了一系列制度，特别是在安全生产上狠抓现场稽查和操作规程。在服务上，我们实现了产业专业化，做到又红又专，狠抓亮灯率和小街巷路灯建设，积极为群众服务。我们还结合今年质量管理体系贯标工作，实现数据化管理和信息化管理。

为切实提高管理水平，加强作风建设我们：一是开展了以“增强服务意识，提高工作效率，维护工作大局，规范管理行为，严格工作纪律”为主要内容的机关整顿作风活动，切实解决了机关在作风方面存在的突出问题，营造了干事业、谋发展、思进取、争一流的良好氛围，有力地推动了各项工作的顺利开展。

二是加大了考核工作力度，提高了干部职工的工作责任心。

三是加强班组公司管理，完善工作日志和资料台帐，增加透明度。

四是进一步规范了物资采购和财务报销制度。五是规定中心班子成员与班组日常工作挂钩，做到领导下班组，党员责任到班组，明确分工，并深入到基层一线。规定中心领导每月不少于三次跟班作业，重要施工必须领导参加，班组各类安全学习，责任领导每月必须参加，听取职工对领导作风建设的意见。以及政治学习，安全生产，优质服务，各项制度制定等方面的意见和建议。对于好的合理化建议，及时采纳和跟进，切实把党员干部作风建设落到实处，促进单位整体工作的协调发展。

三、全面落实党员教育，积极推进党建工作

(一)为提高党员素质，加强理想信念教育，按照公司党委统一安排，我中心党支部高度重视，进行了认真研究，周密部署，在全中心范围内认真开展了学习党章及社会主义荣辱观教育活动。

在整个活动中，广大党员不仅能做到自己积极发挥先锋模范作用，而且带动了身边的职工群众。同时，班子成员切实做到了带头勤奋工作，带头安心本职，带头抓好学习，带头改进作风。

(二)为了使新班子建成一个高效、团结的班子，我们重点抓了四个方面工作：

一抓教育，解决端正了班子成员思想认识，振作精神状态问题;

二抓实事，增强了工作的责任感和敬业精神;

三抓领导，使作风建设有了明显成效;

四抓落实，强调了政令畅通，雷厉风行。

四是及时召开了民主生活会，党员干部畅所欲言，开展批评和自我批评。

(三)我们结合学习党章和社会主义荣辱观教育活动，引导班子成员树立正确的政绩观、人生观、世界观和价值观，并认真执行上级的决议决定，贯彻民主集中制，重大问题都能做到广泛征求意见，并采取公示、情况通报会等形式沟通，使新班子成员能主动沟通，交换意见，统一思想，团结协作，形成了一个团结向上的领导集体。

(四)结合学党章和社会主义荣辱观教育活动以及领导干部作风年建设活动，为加强学习效果，我们购买了红军革命战斗历史和革命领袖传记图书发送到党员干部手中，加强他们的革命传统教育。我们还采取走出去请进来的方式，今年邀请了市委党校专家为全体职工上形势教育课，组织党员和入党积极分子到接受爱国主义和传统教育，起到了良好效果。

四、努力保持文明创建成果

为了巩固已有的创建成果，我们也做了大量细致的工作：

一是针对今年生产任务较往年轻的实际，把加强干部职工的学习做为主要的突破口，逢会必强调学习的重要性，通过讲形势，讲发展，充分激发了职工们的学习热情。

二是在巩固去年文明建设成果的基础上，加强办公基地建设和办公环境改造工作，并从细节方面着手，抓站班卫生、文化氛围、饭菜质量等，使职工工作生活环境更加温馨、和谐。

三是开展丰富多彩、有创新性的文化活动，激发了职工的工作热情。

五、充分发挥工青妇作用，各项工作协调发展

中心工会围绕全段重点工作，通过召开职代会、完善厂务公开，加强了民主管理，增强了职工参政议政意识，我们召开了职工大会，在“爱心帮困基金”捐款活动中，职工全部参加，共计筹集“爱心基金”600元。为春节困难职工，抗洪救灾捐款___余元。并利用“三八”、“五一”、“五四”等节日，组织开展了拔河，卡拉ok，篮球，羽毛球比赛。鼓励职工开展文学创作和积极开展新闻通讯写作，挂牌成立了鄂州供电公司职工摄影和羽毛球协会，女工委在“三八”妇女节前，对全体女职工进行了身体检查。

通过一季度来的努力工作，我们虽然取得了一定的成绩，但与党委的要求相比还有一定的差距。但我们坚信，有公司党委的关心支持，有班子成员的共同努力，有全体职工的辛勤工作，我们将继续做好本职工作，努力使各项工作迈上一个新台阶。

党委理论学习中心组2022年学习情况总结【第四篇】

2020年，我公司党支部按照上级党组织关于理论学习活动的工作安排，紧紧围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的主线，组织全体党员认真开展理论学习，务求学懂弄通做实，切实把学习成效转化为助推企业改革重组、推动公司各项业务健康发展的强劲动力和思想保障。

一是精心组织，落实好理论学习任务。党支部把理论学习纳入党建工作重要内容，纳入支委会主要议事日程定期安排部署，制定学习计划，印制学习资料，配发学习笔记本，充分利用“三会一课”、“支部生活日”、“周五学习日”逐月开展集体学习，认真组织“不忘初心、牢记使命”主题党日活动，合理安排《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、《习近平关于交通运输论述摘编》等必学科目学习，集中观看《不忘初心、继续前行》、《民法典》解读等选学课件，通过撰写心得体会、集中座谈研讨等方式巩固强化学习成果，做到学有所思、学有所悟。同时，将“学习强国”、“灯塔大课堂”等平台的参学人员范围从党员扩大到全体职工，实行定期统计积分学时、按月通报自学情况，形成认真自学、自我提升的浓厚学习氛围。截至目前，共组织集中学习24次，宣讲主题党课5次，开展支部书记专题调研2次，进一步提高了干部职工政治素质和理论素养。

二是完善制度，促进理论学习规范化。根据“三会一课”、“支部生活日”、“周五学习日”等制度，对应制定提前签到请假、定期通报考评、及时补课存档等规定并抓好督促落实，把“不忘初心、牢记使命”作为必修课、常修课，定期检查点评撰写心得体会、记录学习笔记情况，学习情况以照片、文字形式归档保存，确保理论学习全员覆盖、规范严谨。采取线上、线下相结合的方式灵活组织理论学习，不断丰富学习内容，利用灯塔党建在线官网重学党章、开展党性教育，借助中纪委官网进行廉政警示教育，依托潍坊干部学习网组织党员干部在线自学，以继承发扬诸城王尽美烈士精神为依托厚植爱国主义教育，将干部职工学习情况存入党员个人学习档案，及时上传到山东e支部，纳入个人评先树优、年度工作考核、绩效考评的考量依据，有效促进了干部职工参加理论学习的积极主动性。

三、注重实效，永葆共产党员先进性。弘扬理论联系实际的良好学风，组织理论学习注重读原著、学原文、悟原理，引导干部职工带着问题导向和自身工作短板，有针对性的选择自学科目，自查整改学风不实、学用脱节等问题，做到强读强记、常学常新。领导班子充分发挥理论学习带头作用，坚持先学一步、学深一点，班子成员制定调查研究计划，明确调研课题，根据调研和征求意见情况，采纳按岗位需求配发口罩、发放降温防暑物品和鞋服水壶等5条职工建议，切实把学习成效转化为推动事业发展的生动实践。紧密联系龙盛公司党建、廉政、业务工作实际，先后开展理论学习研讨和廉政集体座谈4次，党员参加学习研讨和撰写心得体会把岗位职责、个人感悟摆进去，做到学深悟透、知行合一，切实以理论学习增强“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

经过自查，目前我公司党支部理论学习存在的问题主要包括两个方面：一是受今年工程作业面较多，一线人员需轮班施工，虽然采取了补课等必要措施，但记录学习笔记、撰写心得体会质量有所下降，工学矛盾解决的不彻底。二是因内部退养党员在党员中占比较高，个别人员因家庭事务，无法满勤参加集体学习，虽及时送达了学习资料，但存在学习标准不高、成果不明显等问题。下步，我公司党支部将采取以下措施强化理论学习：

一是进一步提高思想认识。始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，教育党员干部把理论学习放在做合格党员、提升党性修养的重要位置抓实抓细抓好，充分发挥党员先锋模范作用，引导全体职工不断更新知识结构，拓宽知识领域，提高个人修养和素质本领，在全公司牢固树立加强理论学习的浓厚氛围。

二是进一步充实学习内容。除按计划完成《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等预定科目学习外，结合党中央和上级党组织对理论学习的新要求，计划下半年着重开展《习近平谈治国理政》第三卷、《民法典》深入解读等科目学习，注重加强学习新内容的强读强记、常学常新，确保取得良好学习成效。

三是进一步强化制度落实。认真贯彻落实上级党组织和龙盛公司党支部关于理论学习的相关制度规定，做到有组织、有计划、有内容、有笔记、有心得，实行定期督促检查、测评考试，及时掌握学习情况，立查立改相关问题。充分利用施工淡季或冬休强化对施工一线人员的理论学习和技能培训，加强机关后勤和一线施工人员的学习互帮互助，做到参学范围全覆盖。

党委理论学习中心组2022年学习情况总结【第五篇】

根据区委要求和区委宣传部安排，我中心党组中心组理论学习坚持高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，深入学习贯彻十八届四中、五中、六中全会和十九大精神，围绕区委、区政府的中心工作，结合工作实际，进一步完善学习制度、明确学习重点、创新学习形式、改进学习方法，不断提高中心组成员的党性修养和理论素养。现将一年来的学习情况总结如下：

高度重视，坚持“五有”制度

中心组始终把学习作为促进宣传工作发展进步的重要基础性工作，把学习作为推进全中心干部职工解放思想、更新观念、提高素质、增强能力的有效途径，提倡求真务实、深入钻研的学风。为确保中心组学习质量，我们坚持学习“五有”制度。

(一)有计划安排

年初，根据区委要求和区委宣传部安排，结合工作实际，制发了2020年党组中心组理论学习计划，明确了学习内容、重点、要求和制度，使中心组成员有充分的时间进行准备和调查研究，保证了学习质量。

(二)有责任落实

制定了机关党支部负责每季度一次的中心组学习的组织安排工作。支部按照中心组学习意见，结合每季度工作重点，制定学习方案，向学习成员印发通知、分发资料。

(三)有学习制度

制定了《党组中心组学习制度》，从考勤、请假、笔记、档案、考核等几个方面，进行了严格要求，保证了中心组学习的有效开展。

(四)有中心议题和中心发言人

每次学习都有一个中心议题，每个中心议题都有一个中心发言人，通过中心发言人讲解，其它成员讨论补充，理清思路，统一思想，形成共识，为全面发展进步提供了现实的思想理论基础。

(五)有调研论文