实用党员之间谈心谈话记录内容【实用5篇】
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最新党员之间谈心谈话记录内容【第一篇】
谈心人:校长乔xx。
谈心对象:教科研主任王xx。
王xx:通过开展“党的群众路线教育实践活动”,我的理解提高到了一个新的水平,接受了深刻的党精神教育,我想回顾自己的缺点和缺点:在教育教学工作中我有处理思想,态度不够严肃,缺乏意识,自我约束不够,偶尔迟到,早退现象和工作时间做私人事务。我将来会坚决地纠正它。
乔xx校长:是的,你有这种态度是正确的。但在工作中,我想批评你几句话:满足教学业务的现状,缺乏努力学习的精神,你负责的教学工作肤浅,没有认真的理论分析和研究,深入了解关键,难以从本质上提高教育教学工作的质量。我也有一些问题。在理想信念上,我对自己没有高标准和严格的要求,学习不够专注,有时半途而废。在我看来,要不断加强学习,全面提高政治素质,牢记党的宗旨,增强党性。
王xx:嗯,校长是对的。在今后的工作中,我会对自己更加严格,从全方位的角度不断完善自己的不足,更好地完成未来的教学工作。
乔xx校长:你这么认为是件好事,但这是不断提高自己的正确方法。我希望你不要半途而废。在今后的工作中,你应该向先进典型学习,勤奋学习商业知识,不断提高工作作风,提高自己。
王xx:嗯,今天的谈心使我收获颇丰,使我深受教育。其实在学校大家平时的思想和工作表现都是不错的,都能够遵守纪律,作风正派,工作勤恳,我相信以后根河二小的教育事业会越来越规范的。
乔xx:怎么了,这一段时间以来,我感觉你的状态不是太稳定啊?
乔xx:你能意识到这一点,这说明你对自己还是比较负责任的,这一段时间以来,要真正坐在那里钻研政教工作,对工作不执著,并且找不到推动自己学习的力量,这些都能理解,但是这种状态是极其不健康的。究竟为什么不能满腔热情的去完成一些我们力所能及的事情呢?我觉得首先是你的心不静。其次是心态的问题。
xx:你说的对,我就是心静不下来,浮躁。自己控制不住自己。
乔xx:关于这个问题,我有个主意,说给你听听,你回去之后可以试试,如果有用的话,你可以用下,如果不行,咱们再坐在一起探讨:
一是练字,当你心烦浮躁的时候,拿出来字帖练练,用心写,直到自己平静下来。
二是读书,读一本励志的书,看看别人成功的例子,锻炼培养自己的心理素质。我可以推荐几本,比如说:《教师》、《读者》。
三是做自己擅长的事,就当是巩固训练,当你的心静下来时,再做其他难一些的题。这样的话,工作学习感觉很充实,又没有浪费时间。这几条你可以试试看。
朱虹:嗯好,谢谢乔书记我回去试试。
乔xx:“其实,你们这个年龄的人,最缺乏的是吃苦的精神,缺的是执著的精神,很多事情做一个头就没有了尾,缺的是一个健康积极向上的心态!缺的是一种敢做敢当的气魄!在一些成功人士的心里,永远都有一条信念支持着他!你是一个聪明的人,并且你的人际关系交往很和谐,如果你能够认真思考自己的未来,给自己定一系列的小目标,立长志!相信你的未来一定是美好的!一定会成功!
xx:谢谢乔书记,今天的谈话使我受益很多,我会尽快调整好自己的心态投入到以后的工作中的。
最新党员之间谈心谈话记录内容【第二篇】
为扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,进一步强化党员干部的理想信念和宗旨意识,使全体干部员工思想受到洗礼、作风得到改进、效率得到提升、工作的到促进的最终目的,8月26日,新华联社党委组织开展“不忘初心、牢记使命“主题教育检视谈话活动。
本次检视谈话活动采取机关各部门与领导班子座谈的形式,机关各部门员工逐个谈话,领导班子全程参与。机关每位员工结合本岗位职责,认真检视问题,并写出书面检视报告,报告内容包括本人的基本情况,何时加入农信社,你的初心是什么,何时加入党组织,为什么入党,岗位职责,工作措施,工作成效,存在的问题,下一步如何改进,对本部门或联社的意见和建议等。
座谈会上,被检视部门工作人员检视问题态度真诚并深刻,班子成员点评语重心长又直戳要害,整场座谈会气氛严肃而又热烈。通过此次检视问题,切实增强了“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,更加自觉维护中国共产党的领导,在对标对表中加强党性锤炼、提升政治觉悟,把学习检视成果落实到干好本职工作、推动事业发展上,形成了全辖干部员工履职尽责,敢于担当的浓厚氛围,为推动联社下半年改革发展凝聚了强大的力量。
最新党员之间谈心谈话记录内容【第三篇】
谈话时间:
谈话人员:李xx张xx。
谈话资料:根据。
不忘初心。
牢记使命方案要求,开展班子成员一对一谈心交流,要点如下:
李xx同志四风方面需改善的提议:
意见1:问题:缺失了个人信仰,扭曲了价值观念。存在着政治信仰不坚定、梦想信念模糊、世界观和价值观定位扭曲、社会职责感缺失,为人民服务宗旨意识薄弱,失去共产主义信仰。频繁出现“门难进、脸难看、事难办”现象。提议:所以,要加强宗旨教育,到达入脑入心。思想是行动的先导,解决“四风”问题要从思想观念抓起。党员、干部要常照思想之镜,及时清除思想上的灰尘。应牢固树立立党为公、执政为民的理念,心里始终装着群众,始终把人民放在心中最高位置;牢记我们的权力是人民赋予的,端正对群众的态度,增进对群众的感情;坚持问政于民、问需于民、问计于民,从人民群众的伟大实践中汲取智慧和力量;体察民情,了解民意,把群众的安危冷暖时刻放在心上。总之,要在思想上强化掌权不忘职责重、位高不失公仆心的宗旨意识,着重克服及时行乐思想和特权现象,教育引导党员、干部牢记“两个务必”,克己奉公,勤政廉政,坚持昂扬向上、奋发有为的精神状态,大力弘扬“不怕困难、艰苦奋斗、攻坚克难、永不退缩”的精神,毫不惜力、迎难而上,敢挑重担、乐于奉献,肩负起所承担的工作职责。
意见2:问题:少数领导干部异常是党政主要领导置身于监督之外,成为不受监督的“特殊人”。提议:所以,要强化对“一把手”的监督,做到上行下效。遏制“四风”需要主要领导有“令行禁止”的魄力,更需要有直面问题的胆量。要深入推进《财产公示制度》、《干部考察对象个人有关事项。
报告。
》等,做到财产公开透明,自觉理解组织和社会的监督;各“一把手”要加强道德修养,自觉抵御“四风”侵蚀,以身作则、率先垂范,在培育社会正气、抵制歪风邪气中发挥表率作用,为全体干部树立良好行为标杆。
张xx同志四风方面需改善的提议:。
要对出现各种“四风”行为的党政机构和官员实行问责,加大职责追究力度;要着力治庸提本事,构成能者上、庸者下、无为者让的用人倒逼机制,全面推行岗位职责制、服务承诺制、限时办结制和失职追究制;要继续清理检查“小金库”,全面检查“三公”经费使用情景,进一步推进《公务接待工作细则》,严禁用公款大吃大喝、相互宴请、变相旅游、违规建房等。同时,针对现实中制度执行不力的情景建立健全监督机制。
意见2:文风会风方面不够实效。会议缺乏实质资料,把邀请领导出席作为头等大事,把布置当落实,把开会当执行,重形式、轻实效;文件、讲话穿靴戴帽,往往多、长、空,求全、求大、求系统,机械地照搬照套,结合实际的资料不多。改善提议:一是加强理论学习和业务专业知识学习,提高自身全面素质,强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风。二、会前,针对问题,深入调查研究,结合实际,开拓创新,会上鼓舞职工多思考,多发言,提出实际问题,有用解决。
方案。
贴合当前政策环境和院实际情景可操作性强。会后做到决策认真落实不搞形式主义。
最新党员之间谈心谈话记录内容【第四篇】
系列重要讲话,不仅仅是我们基层工作者的重大政治任务,也是我们认识和运用客观规律,做好新时期组织工作,服务好中心工作的必然要求。当前“三严三实”、“两学一做”教育活动正在深入开展,“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”对于我们每一名党员来说,不仅仅仅是一次。
学习。
和教育的机会,更是一次自我完善、自我回归的内心之旅。我愿常怀着一颗初心,达成对崇高理想持之以恒的追求。这种追求,就像李克强总理所说的民之所望,施政所向,不忘人民、念着人民、牵挂人民、造福人民。中强调:“保证全党服从中央,坚持党中央权威和集中统一。
领导。
是党的政治建设的首要任务”作为一名普通的基层党建。
工作。
者,我们更加要牢记初心,脚踏实地,紧跟党的领导,不计个人得失,将更多的心思和精力用在为人民服务上,放在最初入党时的誓言中,用自己的实际行动,谱写开拓创新、干事创业的赞歌。。
最新党员之间谈心谈话记录内容【第五篇】
为进一步贯彻《全市地税系统干部全覆盖谈心谈话工作方案》,全力营造出良好的思想政治环境,竭力打造一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质干部队伍。3月20日,市地税局直属一分局召开谈心谈话活动动员会,一分局局长任煜主持会议。
会议传达了省、市局关于干部全覆盖谈心谈话工作的相关要求,宣读了《一分局干部全覆盖谈心谈话工作方案》,明确了以集体谈与个别谈相结合的方式,紧密围绕谈实绩、点问题、指方向,道职责开展谈心谈话。会议要求要以谈心谈话活动为契机,明确要求全体职工做到以下几点:一是以实际问题为导向,深入分析“营改增”环境下分局税收工作的新模式、新举措;二是严格落实方案要求,严肃纪律、整顿作风、抓实工作、统筹规划,充分体现出工作实绩实效;三是牢固坚信“分局班子是广大干部职工的坚强后盾”,大胆创新、主动作为,践行好各项税制变革思路,齐心协力为分局税收事业发展添砖加瓦。
会议结束后。分局局长任煜对各所室负责人进行了谈心谈话,各分管领导对各分管所室职工进行了谈心谈话。
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