2023对照党章党规找差距个人剖析材料精编4篇
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对照党章党规找差距发言材料1
会前,我逐段逐句通读了党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》,坚持带着问题学、在学习中反思,坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,围绕中央明确的“18个是否”对照要求,深挖细剖自己在贯彻执行党章、《准则》、《条例》方面存在的差距和不足,现将对照检查情况汇报如下。
一、在对照党章找差距方面
能够坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,坚持四项基本原则,坚持新发展理念,坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。但政治理论学习还有不全面、不均衡、不到位的现象,对总书记关于全面从严治党方面的思想学习比较多、研究比较多,对其他领域的新思想、新要求,钻研的少;在常学常新和学懂、弄通、做实上下功夫还不够,对党的基本理论、基本路线、基本方略的掌握仍不够全面系统,对其内在关联性认识还不够透彻,政治理论功底离新任务新要求还有一定差距;学以致用、学用结合还不够紧密,在运用习近平新时代中国特色社会主义思想推动纪检监察工作高质量发展方面研究还不够多,距离融会贯通、知行合一还有一定差距。
能够认真履行党员八项义务,践行入党誓言,充分发挥党员先锋模范作用。但弘扬社会主义新风尚的力度还需提升,抓机关学习践行社会主义核心价值观指导督促的还不够经常,方式手段还不够多。
能够按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。但指导推进工作还不够平衡,对全委年初制定的工作任务、上级关注的、领导交办的事项,能够按照时间节点,抓督办抓落实,但对于办文办会、机关党建等工作指导督办的还不够及时到位,还缺少常态化的抓督办抓落实。推动解决棘手难题的勇气还需要增强。在推进县区派驻机构改革上,对于县区机构、编制、人员短缺的实际,还存在一定的畏难情绪,还没有充分打破常规、解放思想。
能够严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩,做到令行禁止,保证中央政令畅通;能够坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下的群众工作。但与基层沟通交流还需加强。比如,今年年初纪委主要领导考虑到大家工作压力较大,没有时间和精力去体检,为了让机关每一位同事都有一个健康的身体,保证各位同事在亚健康的时候提前做好预防,为大家安排在市政体检对口的人民医院进行一次比较全面的体检。但没有及时地向大家解释,为什么安排人民医院,导致后期听到了个别关于为什么安排在人民医院体检的疑问。没有把好事办好,让大家心存疑惑。
二、在对照《准则》找差距方面
能够坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念,以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力量。但推进理想信念教育常态化的力度不够,面对新时代新形势下对纪检监察工作的新任务新要求,对提升理想信念教育针对性和实效性方面研究还不够深入,抓手不够丰富,主要还是依托传统载体,创造性、针对性手段还不够多。
能够坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场,在错误言行面前敢于抵制、斗争。但在严格政治纪律和政治规矩上要求还不够严肃,有时在公共场合听到一些对当今社会有偏见的观点和想法的声音,没能够正面的批评制止,强调还不够经常,斗争精神还不够强。
能够坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,增强“四个意识”,对党忠老实、光明磊落,严格执行重大问题请示报告制度。但贯彻落实上级决策部署的创造性还不够,能够以高度的政治责任感抓好上级决策部署的贯彻落实,扎实推进执行,但在结合工作实际,发挥纪检监察职能作用研究还不够,创新的方式方法提炼的还不多。
能够严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”。但在抓学习纪律上,有时流于形式,对于一些无故未参加学习的党员干部碍于情面,总站在他们的角度考虑问题,考虑到可能是办案及其他工作需要,因此,没有及时点名提醒、通报警醒,致使个别党员干部多次无故不参加集体学习。
能够坚持民主集中制原则,发扬党内民主,保障党员权利,注意听取不同意见,自觉服从组织分工安排,不独断专行或各自为政。但听取意见的力度还需加大,研究决策问题时,注重听取不同意见,但听取基层一线的意见还不够,对“第一手资料”的收集掌握还不够全面彻底。
能够坚持正确选人用人导向,坚持好干部标准,自党防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。但在抓干部能力素质、业务水平培养上方式方法还需要改进,虽然监察体制改革后,采取技能培训、赴外培训、聘请专家授课、收听收看中央纪委、省纪委集中授课等学习方式,取得了一些成效,但纪检监察干部的能力水平与新任务新需求相比,还有一定差距。
能够勇于开展批评和自我批评,自觉接受对权力运行的制约和监督,加强自律、慎独慎微,按规则正确行使权力,但在抓队伍建设上还存在“疲劳综合征”的倾向,由于过度的信任身边同志的自觉性,认为大家一定会知敬畏、守纪律,不会出现违反中央八项规定精神的事情,因此,放松了这方面的监管。批评干部的艺术性还需提升,有时在批评同志时语言过于直率,没有讲求方式方法,没有考虑到干部的切身感受,给干部带来了过多压力。
能够保持清正廉洁的政治本色,坚持“三严三实”,坚决同消极腐败作斗争。但主体责任的履行力度还需加大,督促提醒领分管战线负责同志履行“一岗双责”的常态化还不够,压力传导还需进一步增强。
三、在对照《条例》找差距方面
能够在重大原则问题上同党中央保持一致,自觉执行党组织决定,不存在滥用职权、谋取私利,违规收受礼品礼金、经商办企业,违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题;不存在优亲厚友,为黑恶势力充当“保护伞”,弄虚作假、简单粗暴等损害群众利益等问题;不存在工作不负责任,搞形式主义、官僚主义,干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题;不存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味,违反社会公德、家庭美德等问题。
以上是我的对照检查情况。下一步,我将坚持以党章为纲、以准则为绳、以条例为戒,持续把对照党章党规找差距与对照习近平新时代中国特色社会主义思想、总书记重要指示批示精神和党中央决策部署检视问题结合起来,把自己找与群众提、上级点、互相帮等结合起来,边学习、边对照、边检视、边整改,做到坚定立场不动摇、牢记宗旨不改变、保持作风不褪色、担当作为不懈怠,着力把对照整改成果转化为推动纪检监察工作高质量发展的扎实成效。
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主题教育对照党章党规找差距发言提纲2
自“不忘初心、牢记使命”主题教育工作开展以来,按照公路集团党委和黔通建设党总支的统一部署安排,我围绕对照党章党规找差距的要求,结合自身实际自查,认真查找存在的突出问题,深入剖析思想根源,进一步明确了努力方向和整改措施。现将对照检查情况报告如下:
一、对照党章存在的差距。
能够认真的学习党的基本理论、深入学习研究党的历史,贯彻党基本路线、基本方略,认真履行党员八项义务,践行入党誓词,争做信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的党员干部,能够遵守党的组织纪律,为民谋利和服务。但还存在以下问题:
(一)发挥党员先进性作用和担当作为不够好。先进性作用发挥不足:一是,在当前,贵州进入脱贫关键之年,作为班子主要领导,深入一线表率作用不够好;二是不忘初心,牢记使命的落实和学习上要求不够高,只顾学习,并未作为表率深入基层一线贯彻落实学习实践相结合。担当作为不够好:在工作中,努力做好站好位,不越位,导致工作存在畏首畏尾的现状,没有更好的在企业改革,经营工作落实上去主动勇于担当更多,贡献自己更多力量,甚至有时报有多一事不如少一事的现象,开拓精神势头较弱。
(二)践行群众路线和宗旨意识上存在差距。一是群众路线意识不够强。一直以来,以工作忙为由,只为解决对上的工作主动,到各点基层去实地学习、调研较少,有时做出的决策与现场需求存在不符的情况,并未沉到一线去认真听取群众职工的意见和建议,群众路线落实意识不够强。二是主动服务意识不足。在工作中,有时工作方法存在简单粗放的情况,并没有耐心听取基层或班子的意见或建议,就直接下决定,且并未及时补上自己对在建项目或财务上存在的知识和经历的空缺,主动服务和提高服务能力的意识存在不足。
二、对照准则存在的差距
能够主动增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,维护党中央权威,能够坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前政治立场坚定,能够贯彻民主集中制,坚持正确选人用人导向。主要存在以下问题:
(一)理想信念忠实实践方面存在差距。通过认真学习党的历史,学习习近平系列讲话精神,共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的理想信念能够坚定。但在践行坚持学习上还存在较大差距,融会贯通上差距较大,而且在党内学习坚持和制度创新上并未能做好带头学和监督检查,导致理论修为与标准存在差距。
(二)坚持民主集中制原则上存在差距。能够在思想上政治上行动上更加自觉地同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚决维护习近平同志为核心的党中央权威,对党忠诚,坚持民主集中制,坚持“四个服从”,没有搞任人唯亲、团团伙伙、拉帮结派等问题,能够带头遵守集团公司及黔通建设的规章制度,但针对以前黔通建设解决诸多历史性问题更多为民主,集中上存在差距,有时导致工作上存在被动,现阶段黔通建设与黔贵养护合并,新班子有望缩小这一差距,做到民主集中,引领公司更好发展。
(三)组织生活和自我批评上存在差距。组织生活三会一课等基本工作能较好的开展,但谈心谈话上并未能较好的带好头,做到交心谈心,咬耳扯袖红脸出汗,没达到效果;开展批评与自我批评上也只是流于形式,并未有切实的针对性,帮助同志和自我,与要求存在差距。
三、对照条例找差距方面
能够在重大原则问题上同党中央保持一致,自觉执行党组织决定;能够保持清廉本色,不存在滥用职权、谋取私利等问题;能够坚决支持和推进扫黑除恶斗争,维护群众的利益;能够严格自我约束,不干预市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等;能严管自己、家人和身边的工作人员,追求高尚的情趣,远离享乐主义和奢靡之风。差距有:
(一)四种形态使用上还有差距。四种形态是运用于日常组织生活和工作监督的好方法,本着惩前毖后、治病救人的基本思想,但,有时不够坚持原则,没有及时督促发现公司内部的小常态,个人存在放松的现象,小问题遏制的面不够广,所以,四种形态使用上存在差距。
(二)坚持原则上还有差距。存在“好人主义”,对分管工作中一些不符合规定、不按要求完成的事,有时虽然进行了批评指正,但有时考虑感情、面子等因素,拉不下脸、狠不下心、较不起真,说多了怕挫伤积极性、讲重了怕影响感情,抓狠了怕伤害彼此间的和气,缺乏追根究底、“小题大作,抓住不放”的韧劲。
四、产生问题的原因剖析
认真剖析问题产生的根源,虽然存在一定的客观原因,但主要是主观原因造成的,具体表现在以下几点:
(一)理想信念还不够坚定。由于忙于具体事务,“两学一做”深度不够,不同程度地放松了政治理论学习,放松了自我修养的提高,以工作繁忙、应对各类检查、会议为借口,对参与政治理论学习不够重视,没有通过学习解决好理想信念,致使理论素养停留在粗浅层面,未能及时提升到适应新时代要求的高度,导致精神上“缺钙”。
(二)宗旨意识树得不牢。随着参加工作时间的增加,工作环境的变化,官本位思想滋生,与基层群众的密切联系有所弱化,尤其是对基层的呼声、疾苦、困难了解不够,为人民服务的宗旨意识有所淡化。下基层听取汇报的多,直接联系群众的少,没有解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题,造成服务基层群众的能力有所下降。
(三)党性修养有所放松。近几年来,重温入党誓词,认真学习党章党规和习近平总书记系列讲话精神,对照检查自己深感无论是在党性修养还是思想境界上,与党中央对新时期党员干部的要求有较大差距。究其原因,主要是放松了党性修养的要求,放松了对增强自我净化、自我革新、自我完善、自我提高的重视,放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求,艰苦奋斗、实事求是、求真务实的精神有所懈怠。
2022对照党章党规找差距个人剖析材料3
同志们:
近日,中央“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组印发《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的工作方案》,要求各地区各部门各单位在主题教育中对照党章党规,以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气,逐一对照、全面查找各种违背初心和使命的问题,真刀真枪解决问题。今天这次会议是按照上级安排部署召开的一次重要会议,主要任务就是深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,对照党章党规找差距,努力营造风清气正的政治生态。下面,我讲三点意见:
一、提高政治站位,充分认识开展不忘初心“对照党章党规找差距”的必要性和重要性
对照党章党规找差距,是主题教育学习教育和检视问题的重要内容,是推动党员领导干部主动检视自我、自觉修正错误的重要措施。近年来,我们围绕中心、服务大局,在创新社会管理、服务人民群众、保障人民民主等方面,做了大量扎实有效的工作,为维护XX和谐稳定作出了重要的贡献但是,也存在一些不容忽视的问题,比如,涉诉信访问题屡见不鲜,党员干部被投诉举报问题时有发生,在队伍中和社会上造成严重的负面影响。我们必须以刀刃向内、自我革命的勇气,边学习、边对照、边检视、边整改,增强查摆和解决问题的针对性,努力营造风清气正的政治生态。
开展“对照党章党规找差距”活动,是贯彻落实“不忘初心、牢记使命”主题教育的重要举措。开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,是当前XX摆在首位的一项重大政治任务。在中共中央政治局第十五次集体学习时,习近平总书记就警示全党,“做到不忘初心、牢记使命,并不是一件容易的事情,必须有强烈的自我革命精神。”我们经过前期的对照检查工作,审视出在主题教育中,还存在思想认识偏差、示范带头
作用发挥不够、形式主义官僚主义、学习领会不走心不深入等X个方面问题不足。我们每一个领导干部,都要进一步提升政治站位,主动对标对表,认真学习《中国共产党党内重要法规汇编》,逐段逐句学习党章、准则、条例,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,拿起手术刀给自己动手术,思想上自省、行动上自觉,在“找差距”上出实招,“抓整改”上求实效,推动主题教育不断往深里走,往实里走,以主题教育成效推进XX工作不断前进。
开展“对照党章党规找差距”活动,是全面落实从严治党的必然要求。近年来,XX严格按照上级的部署要求,直面挑战、主动作为,抓好工作中各项措施的落实,队伍在总体上是好的,但也存在一些突出问题。比如,有的干部上班无所事事,得过且过;有的干部主动服务群众意识不够;有的干部状态松散,患得患失。这些虽然不是普遍现象,但却严重影响整个队伍甚至是党委的形象。习近平总书记曾以“四个不容易”告诫全党:“功成名就时做到居安思危、保持创业初那种励精图治的精神状态不容易,执掌政权后做到节俭内敛、敬终如始不容易,承平时期严以治吏、防腐戒奢不容易,重大变革关头顺乎潮流、顺应民心不容易。”正是这种不容易,才要求我们一定要以这次主题教育为契机,从严治党,坚定政治素养、严格纪律作风,时刻保持纯洁性和先进性,努力推动XX工作迈上一个新的台阶。
开展“对照党章党规找差距”活动,是提升人民群众满意度的现实需要。习近平总书记指出:“人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标。”“时代是出卷人,我们是答卷人,人民是阅卷人”。为人民谋幸福,是中国共产党人的初心。我们广大党员干部的履职能力、工作作风、工作效果直接关系着党和政府在人民群众中的形象。近年来,虽然我们做了大量的工作,但从实际情况来看,群众的满意度并不尽如人意,从每年人民群众满意度问卷调查结果看,有的群众对个别党员干部冷横硬推的态度问题反映强烈,外地客商对我们营商环境差的问题反映也比较频繁。我们必须牢记初心使命,牢固树立以人民为中心的发展思想,以这次主题教育为契机,推进XX扬长补短、固强补弱,内强素质、外树形像,全力打造为民服务的XX,努力依靠人民,向人民交出新的更加优异的答卷。
二、突出对照重点,切实把“对照党章党规找差距”要求
落到实处对照党章党规找差距,是要对照一次就提醒一次、扯以此袖子,不断增强党员领导干部党的意识、党员意识、纪律意识,不断提高政治境界、思想境界、道德境界。具体讲,要坚持“三个查摆、三个做到”:
一要对照党章,查摆是否坚定党的性质宗旨,坚持做到正视问题查透彻。广大党员干部要按照这次活动安排,对照党章内容,全面查摆政治学习、工作作风、“四风”顽疾、遵纪守法、担当负责等方面问题,通过召开民主生活会、征集意见会、座谈会等形式,主动帮助党员干部查找、梳理和分析存在的问题。纪检部门要发挥监察职能,积极主动开展谈心谈话活动,使全体党员干部发扬刀刃向内的自我革命精神,以钉钉子精神,把“两个维护”体现在坚决贯彻党中央决策部署的行动上,体现在履职尽责、做好本职工作的实效上,体现在党员干部的日常言行上。
二要对照党章,查摆是否在重大原则问题上同党中央保持一致,坚持做到根治顽症改到位。对照党章党规找差距,找到问题就要整改,并且更关键的是看整改“后半篇文章”做的怎么样。每名党员都要对自身查摆出的问题,逐项逐条拉出整改清单,细化整改措施,明确整改时限,切实形成具体的可检查、可量化、可实录的整改方案,并及时上报本单位
本部门党组织。各级XX要对收集上来的整改内容进行归类整理,建立台账,抓好整改落实。对重视不够、行动迟缓、表面整改、敷衍塞责的,以及不能按时完成整改任务的,要进行严肃批评。
三要对照党章,查摆是否保持清正廉洁的政治本色,坚持做到立足长远建机制。违纪违法问题的产生,根源还是没有扎紧制度的“笼子”。我们必须以对照党章党规找差距为契机,建好“祛邪扶正”的长效机制。要进一步完善制度规定,针对查摆中发现的问题,对制度规定进行全面清理,该废止的废止,该制定的制定,该健全的健全,该细化的细化,构建起规范制度体系和常态长效机制。要进一步健全监督检查机制,充分发挥各方力量,进一步完善监督制约机制,充分运用好法律监督、人大监督、纪委监督、人民群众监督等各方力量,营造风清气正的政治生态环境。
三、聚精会神推动,确保“对照党章党规找差距”有序有效
对照党章党规找差距,是党中央“不忘初心、牢记使命”主题教育的重要环节,是要逐一对照、全面查找违背初心和使命的问题,真刀真枪的解决问题的。大家一定要统一思想、提高认识,以高度的思想自觉和行动自觉积极参与、主动作为,确保找准问题、解决问题、自我整改提高。
一要强化组织领导。接下来,我们要制定《XX在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的工作方案》,并于近期下发。今天会后,各级XX要结合本地、本部门工作实际,认真研究细化各自的实施方案,为对照党章党规找差距的扎实开展提供科学依据。各单位一把手是推动活动落实的第一责任人,要切实负起组织领导责任,亲自谋划、亲自部署、亲自落实,抓住重点,扭住关键,全力推动对照党章党规找差距按照既定方案有序推进。
二要坚持领导带头。开展对照党章党规找差距,一定要坚持治党先治长,强化“关键少数”的示范作用。各级XX领导干部必须认清自己的责任和使命,坚持从我做起,认真学习《中国共产党党内重要法规汇编》,带头查找不足,带头整改问题。要结合自身工作实际,自觉把自己摆进去,把职责摆进去,把工作摆进去,深入查找存在的问题,举一反三,整改提高。要严于律己,要求党员干部做到的自己首先做到,要求党员干部不做的自己首先不做。
三要坚持人人参与。对照党章党规找差距,要覆盖到全体党员,做到不漏一人,不缺一项,确保人人参加活动、个个得到体检;广大党员干部要充分发挥自己的积极性、主动性,对照工作职责查问题,结合工作实际抓整改,更好地把整改成效落实到具体工作中。要明白这是党中央对我们干部的一种帮助和保护,坚持政治机关的鲜明本色,把“两个维护”体现在坚决贯彻党中央决策部署的行动上,体现在履职尽责、做好本职工作的实效上,体现在党员的日常言行上。总之,希望大家要高度重视、认真开展,通过活动整改推动党员干部精神面貌有新变化、纪律作风有新转变,党员形象有新改善、能力素质有新提升,在“不忘初心、牢记使命”主题教育中真正交上一份满意答卷。
对照党章党规找差距研讨交流发言材料4
习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育上,提出了守初心、担使命,找差距、抓落实的总要求。
“初心”体现本质属性、价值追求,“使命”体现历史担当、奋斗目标。中国共产党人的初心和使命就是为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴。建党98年来,中国共产党人始终不忘这份初心和使命,不断坚定信念,砥砺前行,以蓬勃之态不懈奋斗。
作为一名基层工作的党员,应该是奋斗在工作一线的排头兵,直接服务人民的前沿阵地,人民群众身边的老黄牛。更要坚守初心,牢记全心全意为人民服务的根本宗旨,根植群众,将初心落到实处,为人民群众对美好生活的向往不懈奋斗。基层党员只有不忘初心,放下架子,沉下身子,耐住性子,把人民群众需求放在心中最高位置,才能赢得民心。
不忘初心更要担起使命,牢记我们党肩负的为中华民族谋复兴的历史使命。需要基层工作的党员干部以不等不靠的实干精神和敢叫日月换新天的担当,立党为公,忠诚为民,主动作为。不断增强责任感和使命感,坚持以问题为导向,不惧困难,不畏辛苦,将初心使命变成真抓实干的实际作为。解决群众之急,推动政策落实,助力大国崛起。
“不忘初心、牢记使命”主题教育活动已然展开,党员干部应该积极、主动行动起来,将其放在心上、落实到行动上。三省吾身,做得好的发扬光大,做得不好的改正完善;杜绝形式主义,为完成任务而学习,不反思,不用心,不落实;严查不认真对待的党员干部,及时、有效地监督,治病救人共同进步,团结一致将工作做好。
党员干部要在主题教育中不断提升自己,坚定自己的理想信念,找出自己距离高标准的差距,在学深悟透上下苦功夫,融会贯通,以高标准要求自己,不断找出差距,对标对表,与时俱进提升自己。我们学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想,融会贯通,将理论与实践相结合,不断补充精神上的“钙”,狠抓工作落实,积极贯彻党中央的决策部署,不打折扣不搞变通执行落实,紧紧与群众联系在一起,全心全意为人民群众服务,为人民群众解难题,从而把党的宏伟蓝图一步一步的变为美好现实。
不忘初心,牢记使命,才能脚踏实地的逐梦前行,党员干部要时刻约束自我,提高自我,实现自我。让“不忘初心、牢记使命”主题教育真正落地生根。