机关党员在2023年度“四个对照”专题组织生活会个人对照检查材料【汇集4篇】

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机关党员在2022年度“四个对照”专题组织生活会个人对照检查材料【第一篇】

四个意识四个自信组织生活会个人对照检查材料四个意识四个自信组织生活会个人对照检查材料我认真学习领会和贯彻落实十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定地维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚持“四个全面”。在认真学习的同时，我通过平时谈心谈话和发放征求表的方式，广泛征求广大党员、干部、教师宝贵的意见和建议，开展批评和自我批评，认真剖析自己，并对个人存在问题的原因进行了深入透彻的剖析，现对照检查如下，请大家批评指正！一、存在的主要问题（一）政治素养强不强方面自己虽然能够积极参加政治理论学习，学习十九大精神和习近平总书记系列讲话精神，但学习方式单一，仅限于每周的政治理论学习；学习内容不全面，仅限于学习党的文件和专著，把学习当成软任务，总认为自己只要懂得一些基本观点、基本原理能适应工作、做好实际工作就行，对于坚定理想信念、拥护党的决定、指导自己工作开展等方面生搬硬套，导致政治理论指导实践和日常工作的能力还有差距，政治素养还有待于提高。（二）在“四个意识”牢不牢方面在“四个意识”和政治纪律、政治规矩方面，我在政治原则、观点和党的路线、方针、政策上都能与党中央保持一致，能够对党忠诚，服从党的领导，坚决肃清孙政才恶劣影响和“薄熙来、王立军”流毒，各项工作执行请示报告制度，不弄虚作假。但对照自身情况，还存在四个意识四个自信组织生活会个人对照检查材料随意性和简单化现象，尤其是在上级要求很急的工作任务上，有只求完成任务，不求质量的思想，有时发扬民主不够充分，结合实际贯彻落实得还不很到位。（三）在“四个自信”有没有方面有时政治敏感性不高。在对社会上传播小道消息、诋毁时政的现象有“见怪不怪、不攻自败”的麻痹大意思想，不能及时站出来态度鲜明的公开批判、制止，在一定范围、一定程度上助长了这种不良风气。实际上这都是政治敏感度不高的体现，反映出自己“四个自信”不够坚定。（四）在工作作风实不实方面在工作作风及责任担当方面，有时存在不敢担当，不愿负责的思想。特别是在面对繁重复杂的工作时，有时存在畏难情绪，不能及时静下心来认真专研，努力解决。而是顺其自然，认为学校规模小而降低了对自己工作的要求和标准。在执行学校的制度纪律时，有时也会因为怕得罪人而放任自流，这实际上也是工作作风不实的表现。（五）先锋模范作用发挥好不好方面自我觉得党员先锋模范作用发挥不够好，特别是“吃苦在前，享乐在后”意识还有待提高；对教职工及时服务、细致服务和耐心服务的工作还不到位。（六）自我要求严不严方面工作态度、工作效率还需提高。工作XX标准、严要求、高效率的意识还不到位，有时工作抓细、抓实、抓具体的实干精神还不够强，四个意识四个自信组织生活会个人对照检查材料同时在“韧””字的体现上还不够，自己办事急，忙起来或工作上不去或不被理解时有急躁情绪；在严格执行廉洁自律准则方面，将党风廉政建设要求融入到业务工作中的力度不够；在具体工作中，履行“一岗双责”的意识还不够强，没有真正把“一岗双责”、“守土有责”落实在行动上，没有真正做到将党风廉政建设工作和业务工作统筹起来一起布置、一起落实、一起检查。二、存在问题的原因分析1、理想信念松懈，奋斗精神有所淡化。随着年龄增长和环境变化，志向逐步淡忘，奋斗激情也逐步消退，患得患失多了，放松了对理想信念的坚守。2、宗旨观念减退，为民情怀有所淡化。反思自己作为一名乡村教育工作者，逐步淡化了全心全意为农村孩子及家庭服务的意识。3、主观主义滋长，求实作风有所淡化。工作中缺乏主动性和勇于创新的胆识，产生了不求有功、但求无过的思想，学习放松了、工作松劲了、标准下降了，工作的主动性、创新意识有了差距。产生这种问题，主要原因就在于党的实事求是的思想路线在自己思想深处淡化了，求真务实的内涵在工作实践中“失守”了。三、努力的方向和整改措施一是加强政治学习，打好理论基础，提升理论水平。做到真学、真懂、真信、真用，不断提高理论修养和工作水平，在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。四个意识四个自信组织生活会个人对照检查材料二是严守党的规矩，筑牢廉洁自律防线，维护和谐奋进环境。始终保持清醒坚定的政治立场，模范遵守党规党纪，严格树立规矩意识，在政治上讲忠诚、在组织上讲纪律、在行动上讲原则。严格执行廉洁自律准则，遵守中央八项规定，自觉抵制“四风”问题，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”、做到“四个服从”。三是率先垂范，树立党员模范形象，锤炼扎实工作作风。把人民的利益放在首位，牢固树立全心全意为人民服务的思想和为党为人民无私奉献的精神，遵循客观规律，增强工作实效性，真抓实干，开创工作新局面。

机关党员在2022年度“四个对照”专题组织生活会个人对照检查材料【第二篇】

组织生活会个人对照检查材料组织生活会个人对照检查材料按照支部民主生活会的安排，我通过认真学习党章党规，对自身存在的问题和不足做了反思，现将对照检查情况汇报如下：一、存在的主要问题（一）学习方面理论学习缺乏主动性和系统性。自己对理论学习和理论研究重视不够，在思想上不同程度地存在“重具体工作、轻理论学习”的问题，缺乏自觉性和紧迫感，没有那种“挤”和“钻”的精神，往往是有布置就学，没布置就不学，缺乏系统性、经常性的深入学习。理论联系实际不够，对工作中出现的问题往往是从工作本身找原因，上升到世界观、人生观、价值观和思想觉悟的高度思考剖析比较少。（二）政治功能强不强方面践行“合格党员”要求不够实。没有把工作的标准和要求放在更高的标杆上，党员的先锋模范作用没有发挥好。价值观把关不够严，对物质生活想得多、看得重，对精神追求想得少、看得轻。对自己的岗位和名利想得多、看得重，讲党性、讲责任、讲奉献想得少、看得轻。（三）纠“四风”、强作风方面工作作风方面，在一些深层次问题上的主动思考、研究还不够，工作上有等靠的想法，思想上还有许多顾虑，开拓创新精神不够，工作不够大胆，满足于一般的被动工作，新思路、新方法少，导致工作执行力不够强。主动担责、主动干工作的想法少了，通盘考虑、长远打算的思维少了，大胆创新的思考少了，有时候工作任务一布置，文件一下发就认为完成任务，跟踪问效、检查1组织生活会个人对照检查材料评估做的少了。生活作风方面，虽然没有以权谋私、吃拿卡要的现象，但是在工作和生活上有时候会放松对自己的要求，勤俭节约意识有所削弱，放松了严于律己的要求，产生了和同事朋友吃吃喝喝无伤大雅，人情往来自古有之、非我始也非我终，收入高了偶尔铺张也不为过的错误认识。二、产生这些问题的分析深刻剖析自己存在的不足，虽然问题在表面，其实根子在思想，主要有以下几个方面原因：一是思想建设和理论学习抓得还不够。虽然能够意识到加强思想建设和理论学习的重要性，但实际中做得却不到位，认为党的理论知道了解就行了，不需要花费过多的心思去研究，存在“只顾埋头拉车，不会抬头看路”的现象。缺乏“活到老、学到老、改造到老”的精神和劲头，常常借口工作忙、事情多，不能抽出时间静下心来学习，使得自身的知识结构缺乏系统性和全面性。这是自己不能很好地运用习近平新时代中国特色社会主义思想等党的最新理论成果指导实践的首要原因。二是党性修养和党性锻炼还不够。认为中央的大政方针是管全局、管全面的，落实中只要不违反大的原则就可以进行变通处理，因而在考虑问题中习惯本位主义、实用主义，站在全局的角度上想问题不够，没有牢固树立全心全意为人民服务的根本宗旨，缺乏共产党人大道至公、彻底无畏的心胸和襟怀。这是自己理想信念不够牢，践行“合格党员”要求不够实的重要原因。

三是立定脚跟做人、放开手脚干事的精神养成还不够。一事当前，习惯于“看文件写没写、过去有没有、别人干没干”，工作中有惰性思想，认为多做多错，少做少错，缺乏“逢山开路、遇河架桥”的闯劲。面对一些难啃的硬骨头和烫手的山红芋，乏“向困难叫板、向矛盾挑战”的勇气。这是自己工作作风不够实的根本原因。四是个人修养还不够高。在思想深处总认为细枝末节无关大局，小打小闹无妨大节，只要把工作干好了，就可一白遮千丑，因而对自己的要求放松了，标准降低了，在定心正身、养德修行上做得还不够好，未能严格做到慎小慎微、慎初慎独。这是自己生活作风方面不够严的深层原因。三、改进方向和整改措施针对以上问题，我将从以下几个方面努力加以整改和提高。一是强化“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”。自觉把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修课，努力在学深弄懂、学用结合上下功夫，使其成为自己思想的灯塔和干事的指南。时刻对照理论理想、党章党纪“照镜子”，牵住“四个意识”、“四个自信”、“四个服从”牛鼻子，看得清大势，站得稳脚跟，辨得清方向，始终与党思想同心、目标同向、步调同拍。二是立志奉献，牢固树立事业心。牢记自己肩上的责任，发扬奉献精神，自觉做到重事业、淡名利，以强烈的事业心、责任感，尽心尽职、兢兢业业做好工作，改变“等会议部署、等领导安排、等基层催问”的被动应对状态，克服“重计划安排、轻跟踪问效”的漂浮作风。要善于做事，勤于思考，把心思都用在工作上，树立雷历风行的工作作风，说了就干，定了就做，做就做好，提升工作效率和工作质量。三是改进作风，提升工作效果。做到埋头苦干，任劳任怨，争创一流，克服差不多、基本上、马虎大意的思想。坚持工作高标准，努力做到做决定深思熟虑，做事情务求圆满，稳得住心神，耐得住性子，吃得了苦头，受得了委曲。发挥团队协作精神，加3组织生活会个人对照检查材料强与同事之间的沟通，树立大局意识，善于相互“补台”。四是加强学习，善于总结思考。制定理论学习计划，以“合格党员”标准加强学习，做到理论学习常态化。将工作和学习有效结合，在学习中工作，在工作中学习，坚持每日一小结，每事一小结，不断提高自己的知识水平和工作能力。沉下身子主动向基层学、向周围先进同事学，善于从批评声中找不足，善于从失败中找经验，既要耕耘好本职岗位的“一亩三分地”，又要具备全局思维。五是清清白白做人、干干净净做事。从严落实中央八项规定，校准价值坐标，坚守理想信念，净化自己的“生活圈”、“交际圈”、“朋友圈”，正确处理好公和私、义和利、是和非、苦和乐的关系，从小事做起、从点滴做起。

组织生活会个人对照检查材料整改问题清单整改措施1、制定理论学习计划，以“合格党员”理论学习缺标准加强学习，做到理论学习常态化。有布置就学，没布置就不乏主动性和2、将工作和学习有效结合。学，带着应付思想系统性3、沉下身子主动向基层学、向周围先进同事学。没有把工作的标准和要立志奉献，牢固树立事业心践行“合格党求放在更高的标杆上员”要求不够强化“四个意识”，坚定“四个自信”，实价值观把关不够严做到“四个服从”在一些深层次问题上的主动思考工作执行力不够强从严落实中央八项规定，校准价值坐标，坚守理想信念，净化自己的“生活勤俭节约意识有所削弱圈”、“交际圈”、“朋友圈”，正确处理好公和私、义和利、是和非、苦和乐的关系主要问题突出表现工作作风不够实坚持工作高标准，克服差不多、基本上、马虎大意的思想生活作风方面不够严

机关党员在2022年度“四个对照”专题组织生活会个人对照检查材料【第三篇】

四个意识专题生活会个人对照检查材料

四个意识专题生活会个人对照检查材料1

“两学一做”学习教育开展以来， 按照区委和局党组的要求，我认真学习了习近平总书记系列重要讲话精神特别是关于严守党规党纪、全面从严治党系列重要论述。对照违纪违法典型案例，并结合自身思想和工作实际，以“忠诚、干净、担当”为标尺，以做合格党员为目标，坚持边学边改，进一步增强了严守党规党纪意识。在前期边学习、边查找、边整改的基础上，结合这次专题民主生活会的召开，重点从遵守纪律规矩、忠诚干净担当两个方面，通过一定的方式开展了广泛的征求意见、谈心谈话等活动。归纳梳理了存在的问题并深刻剖析了原因，明确了整改的方向。

一、存在的问题

(一)严守廉洁自律准则方面:一是艰苦奋斗的思想有所淡化，享受思想有所抬头。以前在基层工作时不分昼夜，任务以来，一整天不吃不喝也要完成任务，累了席地而坐，困了在长条椅上对付一下。随着职务的变动，养尊处优的苗头时有显现。二是自己放松了自己，降低了标准，有时把自己混同于一个普通党员，没有很好的起到模范带头作用。三是在严格管理家属和子女上做的不到位，总想着自己是女同志，职务也不高，对家属和子女的管理教育不能做到严格化和经常化。

(二)遵守政治纪律方面存在的问题。一是对政治纪律内涵认识不清、了解不全、把握不准的问题。比如，对政治纪律的特殊要求理解偏颇，把行动上不出格等同于政治上合格，认为“过去没有做违反政治纪律的事、说过违反政治纪律的话，今后也不会有”的模糊认识。二是对一些政治敏感性、坚定性很强的问题，尤其是意识形态领域的复杂斗争，缺乏必要的警惕性和鉴别力，认识不到问题的性质，看不到潜在的风险。三是在政治纪律的执行上，存在遇事不善于从政治上思考和政治上认识的问题，特别是对上级要求，有执行不力、措施不当、打折扣的问题。

(三)遵守政治规矩方面存在的问题。一是对党的政治规矩学习教育不够。党章是全党必须遵循的总章程，也是总规矩。国家法律是党员领导干部必须遵守的规矩，党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例也是党员干部必须遵守的规矩。作为基层支部的书记在这方面引领学习教育不够、部署安排不够、着力践行不够。二是没有推动形成机制。在前期，虽然认真学习了《准则》和《条例》，收到了很好效果，但没有建立推动形成“常”、“长”机制。三是执行上有不到位的地方。存在着与单位、或个人关系不大，结合不太紧密、或者执行中有困难的，就采取开个会，要求一下就完事的情况，实际上是打折扣,搞变通的表现。

机关党员在2022年度“四个对照”专题组织生活会个人对照检查材料【第四篇】

2017专题组织生活会个人对照检查材料自党的群众路线教育实践活动开展以来，通过深入学习党章、党的十八大精神及观看焦裕禄等先进事迹，结合思想和工作实际，我对自己近一年来工作、学习等情况进行了认真自查，深刻地分析和反思原因，现将有关情况汇报如下。一、存在问题一是政治学习不够系统。主要是对政治理论学习缺乏系统性，没有静下心来认真学习党的方针政策，看报纸也是看看大标题，结果对理论上的一些问题，尤其是一些新政策、新提法理解还不够深入，在政治理论素养、党性修养等方面还有很大差距。对政治理论学习重视不足，不懂得政治理论对工作的指导意义，认为只要场面上过得去，工作上能应付得了就行了，没有很好地下苦功夫去不断地提高自己。二是调查研究不够深入。在日常项目管理中，往往通过项目单位报表了解项目进展，没有深入重点项目建设现场核实项目实际建设进度，核查项目投资数据的真实性，导致部分项目投资数据偏大。即使存在疑问，也只是打个电话问一下，不能积极主动地深入基层和项目建设现场，缺乏吃苦耐劳精神。日常调度中侧重项目形象进度和完成投资，没有真正了解项目推进过程中存在哪些困难，需要政府协调解决哪些问题，有效推进项目进展的手段不多。三是工作创新不够积极。近一段时间，自己在工作上的热情有所降低，循规蹈矩，安于现状，缺乏主动性，还不能用全新的思维和方式去做创造性的工作。过去的那种不甘人后、积极进取的锐气逐渐被墨守陈规和不求有功、但求无过的思想所代替。在工作中，存在着为了工作而工作的错误认识，工作方法过于简单，工作思路过于粗糙，还处于指哪打哪的状态，领导安排什么做什么，工作前瞻性、主动性、创造性不足，对自己份内工作思考得多，对份外工作思考得少。四是服务意识有待增强。平时大多时间都是坐在办公室里处理日常工作，深入基层一线少，逐渐的全心全意为人民服务的宗旨意识有所淡化，对党和人民群众的血肉联系认识不足。日常工作中没有自觉地把人民群众和项目单位对我们的满意程度作为检验工作成效的最高标准，没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。需要说明的是，本人自2007年入党以来，一直按时缴纳党费，积极参加党的组织生活，不论在工作中还是在学习上都积极进取，创先争优，处处发挥先锋模范作用。二、原因剖析上述问题的存在，固然与工作性质有关，但从根本上讲，还是思想认识不到位，学习的认识不到位，没有充分认识到自己所拥有的知识离现实工作的要求有着很大的距离。一是工作责任感不强。制定计划、推进工作，没有完全体现与时俱进的精神，在其位，履其职，谋其绩，求其效的责任感和使命感不够强烈。二是干事创业动力缺乏。精神状态还不能很好的适应形势的要求，工作热情和精神状态还不能始终如一的保持积极进取的劲头，干事创业、全面突破的意识还有待加强。三是学习抓的不紧。日常工作中总是有意无意地放松了自我学习，忽视了知识、能力的更新与培养。在理论学习上还不够系统，理论素养还比较浅薄，与本职业务有关的学的多一点，与本职业务联系不紧的学的少一些，还不善于用理论联系实际的方法来研究思考问题。三、今后的努力方向针对以上的问题和不足，我将以这次群众路线教育活动为契机，对照党的要求全面梳理问题、深入剖析原因，从以下几方面努力改进，力争提高。一是加强学习。工作中之所以存在宗旨观念不牢，理论水平不高等问题，关键就在于放松了自身的理论学习，有时把学习理论当成软任务，把日常工作当作硬指标，出现了理论学习与业务工作脱节的现象。今后要不断加强学习，在政治学习上，自觉学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，实践三个代表重要思想，深入贯彻落实科学发展观，重点学习十八大及二中、三中全会精神，勤奋学习科学文化知识和业务知识，不断提高自身的政治和思想文化素质，以适应新时期工作的要求。在业务知识学习上，认真学习项目管理、公文写作等相关制度、规定和理论文章，不断用新知识、新理念武装自己的头脑，提高驾驭工作的能力。二是扎实工作。一要把工作做细。投资及重点项目管理工作不仅项目个数多，而且投资数额大，当月投资、累计投资、数据汇总、同比增幅等均涉及数字统计，一不留神就会出错。今后要严格要求自己，做到准确无误，高效快捷。二要把工作做实。进一步加强同统计、经信等部门的沟通，认真核对项目建设的相关信息，确保统计数据口径一致、内容真实。三要把工作做早。项目提报、日常调度、监测分析、年终考核等重点项目管理工作要提前动手，及早安排，确保项目信息和月报分析的时效性，切实为领导正确决策提供依据。四要把工作做巧。投资管理工作千头万绪，必须突出工作重点，区别轻重缓急，围绕中心工作，认真研究和把握项目管理工作的特点和规律，积极运用科学的方法提高工作效率。三是提升服务。进一步转变工作作风，提高服务质量，把全心全意为人民服务和人民的需要放在第一位，把人民满意不满意、高兴不高兴，作为工作的出发点和落脚点，简化办事程序，提高办事效率，最大限度地满足人民群众的需要。作为一名党员，作为一名机关工作人员，必须进一步增强党性意识和宗旨观念，按照委党组的整体安排部署，扎实开展工作，能干事、真干事、干实事、干成事，把执政为民与日常工作融合贯通起来，把为人民服务落实到具体工作的每一个程序中。2017专题组织生活会个人对照检查材料3月份以来，受组织选调，开始国家行政学院青年干部培训班一年期的培训学习，系统学习了习近平总书记的系列讲话精神和有关文件，积极参加国防大学、延安干部学院的衔接教学和西柏坡革命圣地的参观学习，认真对照党的群众路线教育实践活动的相关要求和中组部关于干部教育培训的相关规定，自己在思想和行动上始终做到了认真对待和积极践行。在培训学习期间，将延安精神和西柏坡精神的学习作为思想上的健康体检、作风上的重要检修和人生境界的洗礼，严格按照党的群众路线教育实践活动“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，认真对照近年来工作、思想和作风实际，在查摆中找差距，在反思中找问题，在解决问题和深入整改中促提升。我深深地感到，自己在“四风”方面确实存在问题。现就查摆出的问题进行自我剖析，请组织上批评帮助。一、“四风”方面存在的主要问题(一在形式主义方面1、存在学习不够的问题。在日常工作中，缺乏系统理论学习，特别是党的理论和工作所需的各种专业知识方面学习很肤浅，存在浅尝辄止、不求甚解、应付场面的情况。偏重日常具体工作，缺乏宏观思考，对工作深层级问题关注不够、了解不多、研究不深，因此对重大战略问题缺乏创新观点和主观见解。2、存在注重上情却忽视下情的问题。工作中习惯关注上级的要求，上级部署什么就落实什么，对上级的要求和领导的指示很在意，而对基层的意见和呼声倾听不够，基层调研的次数和深度不够，致使一些工作措施和办法针对性不强，有的工作在基层没有落实。3、存在注重抓典型却忽视面上指导的问题。推进工作乐于抓样板、树标杆，总结工作习惯以典型代替全面，导致对工作中存在的问题认识分析不够，对面上工作的个性化指导不够，有时候以偏盖全、盲目乐观。有些工作由于各地条件各异、基础有别，而我们个性化的指导又没有及时跟上，造成看典型工作很好，看薄弱的地方差距很大，全省亮点与盲点并存，工作严重不平衡。4、存在以开会和发文件代替落实的问题。推动工作还是传统思维，习惯以开会、发文件进行落实，往往是上级开会我们也开会，上级发文我们也发文。总觉得没开会、没发文就没落实，把会开没开、文件发没发当成了抓落实的标准，现在看，这是典型的形式主义。(二在官僚主义方面1、调查研究不够深入。这年来，习惯于在办公室作部署、搞协调，待在机关浮在上面多，深入基层调查研究少，即便是下去，很多时候听的情况、看的内容也是基层事先安排好的，而且看先进典型多，看落后的地方少;听干部的汇报多，与普通青年面对面座谈少;简简单单了解情况多，真正沉下身子研究具体问题少。基本上是蜻蜓点水、走马观花，对基层存在的问题和全面情况了解不够，没有做到接地气、通下情，致使有时决策存在片面性和理想化。2、工作协调没有尽职尽责。主要体现在涉及到机关全体参与的工作时协调解决不到位。在工作中担心别人说手伸得太长、没有从大局出发，没能对事业高度负责的精神去尽职尽责做好统筹协调。尤其是一些成因复杂，协调、解决起来难的问题，持等待观望的态度。这不仅是个人作风问题，其实质是责任意识问题。3、考核工作较真碰硬不够。对于工作部署，可以说有态度，有要求，但在推动落实时还是大棒高高举起、轻轻落下，正面表扬的多，严厉批评的少。这里面有对基层干部同情和理解的因素，但主要原因还是不愿得罪人、不想得罪人和怕得罪人，最终使多项工作存在数据不详实的问题。(三在享乐主义方面1、存在满足现状、精神懈怠的问题。一方面满足于过去所取得的成绩，另一方面，满足现在的状态。在这种思想支配下，在内心逐渐缺少了奋发有力的工作动力，积极向上的工作激情，对工作要求不像过去那样标准高了，研究问题不如过去深入了，考虑更多的是完成好工作任务就行了，这种自我欣赏、贪图安逸、安于现状的思想实际是享乐主义的表现。2、艰苦朴素的作风淡了。生活环境好了，艰苦朴素的作风差了，走过的部门多了，自觉不自觉地把约束放松了，把本来不正常的社会风气看作正常了。(四在奢靡之风方面1、存在超标准接待问题。在公务接待中好面子、讲排场，有时上级来调研、外地来考察，为了体现热情，总想安排得好一些，存在超标准、铺张浪费和一客多陪现象。2、存在公款吃喝问题。把吃喝当成是联络感情、开展工作的手段，认为吃点喝点不是问题。有时与其他部门协调中也安排一些聚餐。借会议之机，安排基层干部聚会，本意上是想大家工作很辛苦，利用这种方式慰问一下，表示关心，增进一下感情。通过这次党的群众路线教育实践活动，使自己深刻认识到，铺张浪费、奢靡之风不是小事，说明自己在廉洁自律方面要求不严。3、抵制人情往来不坚决。逢年过节，有的同志送些农副产品，当作是人情往来有时没有断然拒绝，怕别人说自己装样子、不近人情。实在拒绝不了的，也就留下了。这些看似小事，实际并非小事，自认为是正常，实际按照党章和中央八项规定要求，并非正常。二、原因剖析针对工作和作风方面查摆出的问题，深挖思想根源，主要有以下四方面原因。1、理论学习不够，存在主观主义和经验主义的倾向。缺乏钻研精神，缺乏系统的理论学习，这几年学习仅限于看一些文件，下功夫读书不多。有时主观上认为自己在过去多个岗位的工作经历也积累了一定经验，现在应集中精力干具体工作，所以学习的紧迫感、危机感和自觉性不强了，特别是对一些新知识、新观点、新理论缺乏深入系统的学习。2、宗旨观念不牢，存在权力观、政绩观错位的倾向。工作能不能勤勉敬业，作风能不能求真务实，群众立场牢不牢，核心还是宗旨意识问题。要充分认识到对党负责与对群众负责的一致性;对群众负责与对自己负责的一致性;思想境界与工作方式方法的一致性。反思自己工作上的差距和思想作风上的问题，根子还是宗旨意识树立的不牢。没有做到情为民所系、利为民所谋、权为民所用，没有做到为了党的事业、为了工作舍生忘死、鞠躬尽瘁。3、自律意识不强，存在逐渐降低参照标准的倾向。从入党的那天起，就懂得应该模范遵守党的纪律。通过对照党章找差距，针对问题挖根源，深刻认识到，对自己的要求不仅与先进典型比有很大差距，与年轻时比也有一定差距。之所以有差距，就是自律意识不强，不是与先进典型比，不是以党章为准则，而是自找理由，自我松绑，有时觉得社会现状和风气就是如此。把吃喝坐车、人情往来当作是小事，错误地认为水至清则无鱼、人至察则无徒，只要把握不越大格就行。通过学习总书记的一系列重要讲话，重温党章和八项规定深刻认识到，“千里之堤，以蝼蚁之穴溃之”，必须以先进典型为榜样，高标准要求自己，筑牢思想道德防线，严守廉洁自律底线，远离党的纪律红线。4、党性修养有差距，存在放松人生观、世界观、价值观改造的倾向。自我剖析使自己深刻认识到，上述问题的产生，根本原因还是党性观念树立的不牢，没有时时刻刻把群众利益放在心中的最高位置。加强党性修养、加强世界观改造，是长期的任务，必须常修为政之德、常思行为之过，像十八大报告提出的那样，我们要经得起执政的考验、改革开放的考验、市场经济的考验和外部环境的考验。只有这样，才能在大是大非面前时刻保持清醒头脑，自觉地践行党的群众路线，真心实意地为群众服务。三、整改措施和努力方向1、坚持言行一致，认真解决查摆出的问题。正视问题，不回避、不搪塞、不掩盖，逐个问题制定整改措施，抓紧时间认真解决。坚持求真务实，从实际出发研究谋划推进工作;坚持开短会、讲短话、发短文，不做表面文章不搞形式主义;坚持守土有责，始终保持奋发有为的精神状态，敢于承担责任，勇于牵头协调、敢于较真碰硬上下功夫;坚持自警自省自励，坚决反对享乐主义和奢靡之风，在坚守底线、绷紧红线上下功夫，做克己奉公、清廉自律的表率。2、养成良好学习习惯，不断提高政治理论水平。把加强学习作为自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的重要途径，要利用好在国家行政学院的学习时间，通过不断学习，深刻领会党的十八大以来党中央做出的各项决策部署，做到任何时候都保持头脑清醒、立场坚定、旗帜鲜明。3、切实转变作风，全面加强党性修养锻炼。把改造世界观、人生观、价值观作为人生常态，无论何地何地首先要弄清“我是谁、为了谁’’，切实增强政治意识、大局意识和全局意识，时刻以党的事业为重、以人民利益为重，自觉树立正确的权力观、政绩观。4、严守党的纪律，自觉执行党的各项规定。在党的纪律面前，时刻保持一种如履薄冰、如临深渊的警惕性，任何时候做人的原则不能丢，做事的规矩不能破，党章规定的责任和义务不能忘。严守党的政治纪律、组织纪律、人事纪律、财务纪律和保密纪律等各项纪律，特别是严守党的政治纪律，毫不动摇地坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信，不折不扣地落实好上级各项决策部署。