关于以案促改安排部署工作会议讲话稿5篇

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以案促改安排部署工作会议讲话稿1

县委决定召开X案、X案以案促改动员会,主题鲜明、内容明确,要用发生在身边的反面典型,以案为鉴、警钟长鸣、深刻警示,教育全县各级广大党员干部特别是党员领导干部深刻汲取教训,守牢初心使命,自觉划清界限,彻底肃清流毒,永葆忠诚干净担当的政治本色,以永远在路上的坚韧和执着把全面从严治党引向深入。刚才,X同志安排部署了以案促改工作,印发了常委会讨论通过的《工作方案》,我完全同意,大家要认真抓好落实。下面,我讲三点意见:

一、以案为鉴、对镜反思,深刻汲取反面典型沉痛教训前车之覆,后车之鉴。

X、X走上严重违纪违法道路,最根本的原因是丧失理想信念,背弃初心使命,对党不忠诚、不老实,权力观、政绩观扭曲,对X和X的政治生态造成严重污染和破坏。各级领导干部必须要深刻汲取教训,常态警醒、防微杜渐,摒弃看客心理、看戏心态,杜绝盲目随从、随大流思想,时刻把牢理想信念“总开关”、筑牢拒腐防变“防火墙”。

(一)理想信念是共产党人的政治灵魂,必须始终坚定。习近平总书记指出,“理想信念就是共产党人精神上的‘钙’,没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会‘缺钙’,就会得‘软骨病’”。

X、X腐化堕落,都是从理想信念动摇开始,从“总开关”的松动开始。作为新时代的党员领导干部,要学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想,掌握贯穿其中的马克思主义立场观点方法,用好丰富红色资源,不断从X精神中汲取营养力量,内化于心、外化于行,真正让理想信念成为心中的灯塔、精神的支柱、政治的灵魂。

(二)政治过硬是共产党人的立身之本,必须摆在首位。只有政治上过硬,才能确保想干事、干成事、不出事。

X、X不讲政治,当“两面人”、做“两面派”,严重损害党的形象和人民利益。各级党组织要坚持以政治建设为统领,自上而下全面提高领导班子建设质量,真正把各级领导班子建设成为政治可靠、严守党规、能力过硬的坚强领导集体。各级党员领导干部要涵养绝对忠诚的政治品格,始终在政治上站得稳、靠得住,认真贯彻落实习近平总书记关于X的重要指示批示精神,常态化开展“回头看”,不断对标对表、及时校准偏差,确保习近平总书记关怀嘱托落地落实,以实际行动增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。

(三)纪律规矩是共产党人的从政要求,必须挺在前面。严明的纪律和规矩是党的生命线,遵守纪律和规矩必须人人带头。

X、X不修政德,心无敬畏,枉顾党纪国法,必然要受到严惩和处理。作为一名党的干部,特别是党员领导干部,一定要心中有敬畏,行事有约束,坚决摒弃既想当官、又想发财的思想,处处以法律“高压线”自警,事事以纪律“警戒线”自律,时时以道德“生命线”自省,决不能再随波逐流、麻痹侥幸、无动于衷,切实管好自己、管好家人、管好身边人、管好干部队伍,构筑“防洪坝”、增强“免疫力”,不断提高拒腐防变的能力。

(四)优良作风是共产党人的制胜法宝,必须恒久锤炼。习近平总书记反复强调,“作风建设永远在路上”。各级领导班子和领导干部要切实发挥示范带头作用,以上率下、以身作则,既当“指挥员”、又当“战斗员”,切实推动“以案促改”深入开展,让九项整改任务特别是问题触及灵魂、改出实效。广大党员干部要牢记手中的权力是党和人民赋予的,始终坚持以人民为中心的发展思想,树立正确的政绩观,坚持实事求是的思想路线,大兴调查研究、求真务实之风,认真履职尽责,干好本职工作,坚决破除形式主义官僚主义,下大力气解决好群众最关心、最直接、最现实的问题,把民生各项工作、岗位各项任务做深、做细、做出实效,用实绩实效践行全心全意为人民服务的誓言承诺。

二、以案促改、真抓真改,坚决推动学查改做一体落实会前,县委常委会专题研究,各常委认真讨论发言,针对两个案件九个方面的问题和X当前经济社会发展过程中干部思想状况、日常监督管理过程中存在的问题,集中各方面意见建议,共同制定印发了《关于开展X案、X案“以案促改”工作的实施方案》,明确了以案促改的整改重点、整改措施和整改要求,具有很强的针对性和操作性,全县各级党组织要严格按照县委统一要求和部署,认真抓好落实,确保做到思想上受洗礼、灵魂上受震撼、行为上立规范、工作上有促进。

一是要深学深悟在日常,触及灵魂抓警示。坚持把“以案促改”作为巩固扩展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的具体行动,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重,认真学习习近平总书记关于全面从严治党的有关重要论述和指示,把“四个意识”和“两个维护”融入到工作中、体现在行动中、贯穿于党性中,用新思想补足精神之“钙”、筑牢思想之魂、练就“金刚不坏之身”。要全面开展警示教育,全县各级党组织要组织全体党员干部认真学习观看省委、省纪委关于X、X的处分决定、通报及警示教育片,用真实的“活教材”教育警示党员干部。要注重把本行业、本地区的“身边案”转化为教育资源,通过“身边人讲述身边事、身边事教育身边人”等方式,增强警示教育的直观感和冲击力,真正达到惩处一个、震慑一批、教育一片的效果,教育引导广大党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。

二是要细查细照深剖析,刀刃向内挖病灶。查摆问题实不实、剖析根源深不深,是对以案促改深刻性的重要检验。全县各级党组织要切实强化自我革命意识、增强斗争精神,坚决从思想上深层祛毒,从政治上划清界限,从作风上挖根除弊,彻底肃清流毒、消除恶劣影响,持续净化X风清气正的政治生态。广大党员干部要对标“X个查一查”要求,深入摆“症状”、找“病根”、开“药方”,既从工作上找短板、担当上找差距,又从政治上查症结、思想上挖根源,坚决把问题找实、把根源挖深。要保持“敢于直面问题、勇于修正错误”的自觉,以自我革命的勇气,全员开展一次政治上的“大体检”、思想上的“大扫除”和问题上的“大检修”,逐一列出问题清单,建立整改台账,实行销号管理,坚决纠正一切倾向“X个教训”的行为和问题。

三是要真改实改彻底改,清仓见底立规范。以案促改,关键在改。要全面抓好检视问题整改,下大力气、用真功夫,坚决做到问题不见底不放过、解决不彻底不松手、整改不到位不罢休。要肃清流毒不手软,把查处X案、X案涉及人员作为全面从严治党纵深发展的题中之意,精准运用“四种形态”,坚决铲除流毒侵染的政治土壤,达到惩前毖后、治病救人的目的。要保持高压反腐不动摇,无禁区、全覆盖、零容忍,紧盯征地拆迁、项目招投标、政府采购、资金拨付等重点领域和环节,严肃查办领导干部插手工程建设、以权谋私、失职渎职等案件,哪里有腐败就查哪里、谁搞腐败就查谁,做到有腐必反、有贪必肃。要持续深化党员领导干部利用特殊资源谋取私利、违规收送礼金问题整治,锲而不舍把纠正“四风”往深里抓、往实里做,抓早抓小、露头就打,身体力行践行“X时期党员领导干部的好作风”。

四是要力促力行求实效,围绕中心促发展。要以“案”为基础,抓住“改”这一关键,实现“促”的目的,把“以案促改”工作与实施脱贫攻坚、扫黑除恶、招商引资、园区建设等结合起来,与推进全面深化改革和办好民生实事联动起来,与疫情防控和经济社会发展统筹起来,以发展成果来考量以案促改工作成效。要坚定不移贯彻新发展理念,以高质量发展要求为引领,紧抓国家宏观政策宽松期的发展机遇,充分发挥主观能动性,善于变压力为动力,把各级“放水养鱼”“扶企助企”的政策红利释放出来、应用好,推进重点项目开工复工,着力扩大有效投资,助推餐饮、商贸、旅游、物流等服务业活力恢复,补齐公共卫生、人居环境、教育养老、社会治理等短板,尽快将疫情带来的损失和欠账弥补回来,确保各项工作始终能够干在实处、跑在前列、争先进位,以“以案促改”的实绩实效推动X经济社会高质量发展。

X县作为全市经济社会发展的重点县区,要通过以案促改着力解决政治上、思想上、作风上的问题,整改目标能否实现最终要看发展、看变化、看干部精神状态、看工作作风、看人民群众的获得感和满意度。要严格按照“X排查X清零”要求,扎实开展百日冲刺行动,确保实现村村过硬、户户过硬、全面过硬。要把园区集聚、新动能培育作为重中之重,举全县之力推动工业园区建设提速升级、攻坚破题。

不清除思想上的尘垢,就无法实现行动上的跨越。

X县是X、X都工作过的县区,是重灾区。要通过以案促改坚决从思想上划清界限,深刻汲取教训,破除惯性思维,加强理论学习,找出新时代工作新思路,凝聚X全体党员干部新时代奋发有为的精神,认真履职尽责,干好本职工作,以整改实效体现党员先进性和领导干部优良作风。

三、以案治本、立足常态,扎实推进从严治党纵深发展“以案促改”是对全县政治生态的全面净化,也是对各级党组织和广大党员干部政治素质、工作能力的全面检验。各级各部门要牢固树立从严从实、标本兼治的意识,结合实际、狠下实功、务求实效。

一是要加强领导夯责任。县委高度重视X案、X案“以案促改”工作,成立了以案促改工作领导小组,各级党组织要自觉扛起以案促改的责任主体,对标成立相应工作机构,全面安排部署,立即开展工作。各级党组织书记作为第一责任人,要亲自抓、负总责,班子其他成员要严格落实“一岗双责”,主动指导、督导分管范围内以案促改工作。纪检监察机关要履行好监督责任,协助党委抓好工作落实,确保以案促改工作落地生根。

二是要开好民主生活会。要坚持把自己摆进去、职责摆进去、工作摆进去,深入进行自我检查和党性分析,把问题找准,对标对表,明确改什么、怎么改,特别是不担当不作为、交办任务不落实不落地、作风漂浮、顶风违反中央八项规定、群众身边微腐败、基层治乱等问题,必须集中治理,严查严办。要认真开好专题民主生活会,确保达到统一思想、红脸出汗、汲取教训、触及灵魂、吹糠见米的目的,做到人人过关、人人过硬,形成肃清毒瘤恶劣影响、巩固良好干事环境、营造风清气正政治生态的良好氛围。要认真落实好“三会一课”、民主生活会、民主评议党员等制度,每一名领导干部要以普通党员身份把自己摆进去,深挖思想深处的特权思想,从严要求自己,不断提升党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性,确保党内政治生活常抓常严,党性锻炼的“熔炉”常烧常旺。

三是要建章立制促长效。要深刻剖析典型案件暴露出的制度问题,全方位审查、评估和清理现有制度和规定,认真查漏补缺,建立完善相关制度规范,进一步形成管人、管事、管权的制度体系。要坚持和完善监督体系,强化对权力运行的制约和监督,督促各级领导干部公正用权、依法用权、廉洁用权。要建立健全以案促改常态化机制,逢案必改、典型剖析、警示不断,坚决整改个案背后的普遍问题,形成有规可依、有章可循的良好局面,自觉维护X形象和X尊严。要认真贯彻执行“X项机制”,旗帜鲜明地支持干事者、鼓励改革者、褒奖担当者,用实际行动和制度机制支持广大党员干部干事创业、勇于奉献、为民造福。各级“一把手”要大力弘扬新风正气,传递正能量,坚持公道正派、公平公正,充分调动干部积极性,让大家踏实干事、放心干事。

四是要督查问责求实效。领导小组办公室要加强全过程督导检查,对工作开展情况进行跟踪问效,确保各环节工作顺利推进,坚决防止搞形式、走过场。宣传部门要在媒体上开辟专栏,通报典型案件,大力营造不敢腐、不想腐、不能腐的氛围。纪检监察机关要按照“四个决不放过”的标准,对案件剖析整改、完善制度等关键环节严格把关。对问题排查不准、整改措施不到位、工作效果不明显的,严肃问责追责。

同志们,以案促改工作,是推动全面从严治党向纵深发展的一项重要任务。我们要坚决落实市委的部署要求,严字当头、实字托底,步步深入、善作善成,切实把以案促改工作做实做好做出成效,为X决战脱贫攻坚、决胜全面小康提供有力的纪律作风保障!

以案促改安排部署工作会议讲话稿2

同志们:

为认真落实市局关于围绕X、X违纪案件开展案件剖析,做好以案促改专项工作的通知要求,X决定从1月1日起,开展为期1个月的以案促改活动,今天我们在这里召开动员部署会。刚才,X传达了市局对X、X的党政纪处分决定,X对“以案促改”工作进行了安排部署,X、X两名同志作了检讨发言。下面,我讲两点意见。

一、剖析原因,找准病灶,弄清楚为什么开展以案促改

2018年、2019年、2020年X连续三年发生了X、X、X违法违纪案事件,不仅个人和家庭付出了惨痛的代价,也终结了X连续X年无违法无违纪的光辉历史,更对X的精神文明单位创建工作造成难以弥补的严重影响,极大地损害了集体荣誉。近期我一直在反思,为什么队伍接二连三出现问题,仅仅是个案和巧合吗?我想不仅仅是这么简单的,是我们这支队伍的肌体生病了。开展“以案促改”,就是要把病因理出来、把病灶查出来,既要“退烧止咳”、更要“拔除病灶”,恢复“肌体健康”。下面,我从我个人理解认识的角度,分析一下X、X违法违纪案件的原因和教训:

(一)从偶然到必然的结果。必然性与偶然性之间是辩证统一的关系。必然性总是通过大量的偶然性表现出来的,偶然多了,那就是必然,很多次的偶然就会导致一个必然的结果。或者说天下没有绝对的必然,所有的必然都是一连串的偶然之后产生的结果。钱钟书曾经说过“天下就没有偶然,那不过是化了妆、戴了面具的必然”。正如X、X两名同志被查处,看似偶然或巧合,实则是必然的结果。这也验证了偶然与必然的规律,违反纪律的情况多了,被发现、被查处就是必然。我们都听过杨震拒金的故事,东汉名臣杨震在赴任途中经过昌邑时,昌邑县令王密来拜访他,并以十斤黄金相赠,说“天黑,无人知晓。”杨震说:“天知,神知,你知,我知,何谓无知?”王密这才明白过来,大感惭愧,怏怏而去。这个故事告诉我们,不要耍小聪明,不要认为事情做的很隐蔽,不会被发现,一旦有了这种心里,一旦开了口子,就像刹不住闸的火车,强大的惯性会使车毁人亡、后悔晚矣。

(二)从量变到质变的结果。事物的发展总是从量变开始的,量变是质变的基础,质变是量变的结果。“不积跬步无以至千里,不积小流无以成江河”。正是说明了这个道理。“跬步”与“千里”、“小流”与“江海”相比,前者无疑是很小的、不显著的变化;后者则是巨大的、显著的变化。可见,任何事物的运动变化,总是以微小的、不显著的变化开始,经过逐步积累而达到显著的、根本性的变化。这种逐渐的、不显著的变化叫做量变;显著的、根本性质的变化叫做质变。小问题不及时解决就会演变成大问题,小毛病不及时纠正就会演变成坏风气,最终愈演愈烈、升级变质。X、X两名同志发生的违法违纪行为,正是一个从量变到质变的过程,从开始的小问题、小毛病,逐步发展到值班脱岗、擅离值守、酒后驾驶、殴打他人,一次比一次严重,一步比一步升级,直至发生根本性变化,酿成无法挽回的严重后果。

(三)从侥幸到不幸的结果。X为什么敢酒后驾驶汽车,难道他不知道那是违法犯罪的行为吗?难道他不知道一旦被查处需要付出的惨痛代价吗?他之所以敢,很大程度上是侥幸心里在作祟,想着就这么近,就这么一次,不会被逮住的,结果就偏偏出了事情。所以说心存侥幸必致不幸,心理学上的墨菲定律就揭示了这一现象“不要抱有侥幸心理,你越是担心什么,就越会发生什么。”即便是你侥幸过关,这种侥幸心里就会得到强化,在工作、生活中就用得更加频繁,胆子也越来越大,甚至肆无忌惮,为所欲为。就像进入某种齿轮,它会生生不息地运转。一步错,步步错,它没有机会重来,一旦失去就永远都回不来了。

(四)从姑息到纵容的结果。X个人出了问题,我们在剖析他们自身原因的同时,更应该反思负有管理责任的各级组织、各级领导都存在什么问题,都出现哪些漏洞,不把这些原因找准找全,及时修复好,把漏洞堵上去,就可能陷入头痛医头、脚痛医脚的困境,难以从根本上解决问题。习近平总书记在衡阳贿选案发生后,曾发出了“六个哪里去了”的发问。

这次我们支队发生这两起违法违纪案件,我们也要多问几个为什么?第一,各级党组织的主体责任哪里去了?从党小组、到党支部、再到X党委,各级党组织是如何履行从严管党治X主体责任的,有没有发现问题?有没有采取措施?有没有担负起管党治X的责任?特别是X作为火线入党的一名同志,所在党组织是如何培养的?如何推荐的?入党介绍人有没有履行好联系培养责任?第二,纪委的监督责任哪里去了?对这两名同志,对他们之前存在的不良苗头、错误倾向,有没有监督发现?有没有谈话提醒?有没有教育批评?有没有果断查处?第三,各级领导的“一岗双责”哪里去了?X、X作为一般X,上面有X、X、分管X,这三级领导有没有履行好对X的管理责任?有没有发现问题?对发现的问题有没有采取措施或向上级报告?第四,各级政治委员的教育职能哪里去了?抓好队伍的教育、监督、管理,做好X的思想政治工作是政委的首要职责。

作为X、X两级政委,对他们的情况发现没发现?掌握没掌握?有没有谈心谈话?有没有开展党性教育?第五,战友之间的关心关爱哪里去了?作为并肩作战、朝夕相处的战友、同事,他们有没有问题?会不会出问题?你们最清楚、最了解,是视而不见、听之任之,还是咬耳扯袖、拉他一把?这都需要我们好好反思一下。我相信,无论我们哪一级组织,哪一级领导,甚至哪一名同志真正负起责任,X、X都不会酿成如此严重的后果。所以说,“严是爱,宽是害”,姑息迁就看似照顾,实则是在包庇纵容、推波助澜,到头来既要听骂声,又要听哭声,既当不了所谓的“好人”,还会里外“不是人”。

二、下大力气,真查真改,解决好怎么开展以案促改

这次以案促改,与其他单位无关,是X专门交给我们的一项政治任务,时间紧、标准高、要求严。届时X会专门派督导组进行检查验收,任务完成不好,我们是交不了差、过不了关,甚至是抬不起头的。因此,我们必须以最高站位、最大决心、最实举措、最严标准完成好这项重大的政治任务。刚才,X对这项工作进行了安排部署,希望同志们认认真真的抓好落实。这里,我再强调几点意见:

(一)人人过关,层层把关。一是充分发挥各级党组织的作用。从X党委,到各党支部,再到各党小组,要认真对照检查,从最基层的党小组做起,一级一级召开民主生活会或组织生活会,人人撰写剖析材料,人人签订承诺书,人人发言谈感受,人人确保过关。各级党组织切实负起责任,一级一级把关,一级一级上报。二是充分发挥各级带长民警的作用。每个人的剖析材料、承诺书形成后,X负责人、X、分管X、X、X要逐级签字确认,队室负责人对X签字负责,X和分管X对分管队室负责人签字负责,我和X对X班子成员签字负责。

所有带长X都要认真履职,扛起责任。三是充分发挥责任追究作用。每个人的剖析材料、承诺书就是自己所签的军令状,统一交由“活动办”存档保管。若发生问题,谁出问题追究谁的主管责任。X要研究追究办法,什么样的事追什么样的责,怎样追责,都要有明确规定。这里我先提一个基本原则,这次X、X被查处,一年之内X大队、X大队不得参与任何表彰奖励,取消队室负责人和分管X领导的评优评先资格和干部推荐资格,队室X个人评优评先的比例降至最低档次。对X、X在给予撤职降级的同时,还要取消两人的全年精神文明奖。今后,对违反纪律的X同样适用这一原则,让“一损俱损、一失万无”成为队伍管理的新常态,彻底改变某些领导干部在其位不谋其政、只当官不管事的问题。

(二)抓住关键,建章立制。一是着力抓“小”。什么是“小”,我的理解就是经常迟到早退的,值班脱岗的,喜欢喝酒的,爱打牌赌博的,与社会上不良人员拉拉扯扯的,乐于帮朋友说情打招呼的,经常出入娱乐复杂场所的等,存在一些小问题、小毛病,或者游走在法纪边缘的同志。对于这些同志,各级党组织、各X都要来一次全面的排查,每个队室都要排查上报一到两个这样的重点人,不能为零。排查出来后,由X“活动办”统一建档,统一制作跟踪教育管理台账。由队室负责人负责,认真填写对他们的谈心谈话记录、日常到岗记录、“八小时以外”的活动记录、情绪变化记录等等,全程记录、全程留痕、全方位监督管理。坚持抓早、抓小、抓苗头,做到小过即问、小错即纠,经常咬耳扯袖、提醒监督,坚决防止小问题酿成大过错,从“破规”走向“破纪”、从“破纪”走向“破法”。

二是着力抓“长”。“长”就是要健全和执行好各项队伍管理制度,这里既包括现有的各项制度,如监督执纪的“四种形态”,我们要坚持运用好,特别是要用好第一种、第二种形态,经常开展谈心谈话、约谈函询等,让“红红脸、出出汗”成为常态。例如对一些轻微的违纪行为和苗头性、倾向性问题,初露端倪我们就要高度重视,采取正规手续和严肃的形式进行组织约谈,形成动辄则咎、下不为例的严管态势,确保问题处理在早在小、苗头隐患消除在萌芽之初,营造风清气正的X氛围。各级带长X要敢于较真碰硬、敢于红脸瞪眼,决不能当“老好人”、做“太平官”、成“和事佬”,真正把第一责任人的责任扛起来,确保把全面从严管党治X职责要求落到实处。

对出现的问题立即采取措施,该问话的要问话,该核查的要核查,该上报的要上报,绝不能再放任自流或者捂着盖着,坚决防止小问题酿成大祸端。另外,也需要建立健全一些管理制度,填补上制度的漏洞,例如我们的值班备勤制度,全年综合考核制度,公务用车管理制度,X鉴定的信息公开制度,打听案情、过问案件、说情干预情况报告登记制度等等,这都需要进一步规范完善。还有对X的“八小时以外”监督制度等等,需要我们积极探索完善。三是着力抓“严”。就是要为党员X划出红线,标出禁区,对于屡教不改、屡禁不止的,或者触碰底线、逾越红线的,坚决查处、绝不护短、绝不手软,切实做到真管真严、敢管敢严、长管长严,不断纯洁X队伍。

(三)精心组织,扎实推进。一要强化督导推进。这次以案促改,X牵头组织,X具体负责,要组织力量加强日常推进和督导检查,切实做到原因分析不透彻不放过、风险点找不准不放过、整改措施不过硬不放过、成效不显著不放过,把这“四个决不放过”作为检验以案促改工作成效的关键。严格责任考核和责任追究,把以案促改工作开展情况纳入年度综合考核内容,对敷衍应付、推卸责任、整改措施不到位、制度执行不力的单位或个人进行严肃问责追究。

二要确保整改质量。这次整改活动既是上级要求之举,更是我们自我革命的内在需要,时间必须服从质量。各队室要求同时开展活动但不要求同时结束,1月底以案促改没结束的单位可以申请延长活动时间,确保取得实效。哪个单位剖析不深刻、措施不得力、整改不彻底也不能轻易过关。X“活动办”要加强检查评估,对确实改到位的问题,认定一个、销号一个、巩固一个;对没有改到位的队室,要责成限时办结,坚决防止以案促改工作走过场、流于形式。对出现工作棚架、形式主义官僚主义严重的,严肃追责。三要形成浓厚氛围。要充分借鉴沁阳“坚持政治建警全面从严治X”教育整顿试点取得的先进经验,综合采取X夜校、X示教育、廉政寄语、现场教学、钉钉打卡、X属互动、设立举报箱、公开征求意见等等灵活多样的形式,使这次以案促改活动既扎扎实实,也要轰轰烈烈,营造出动真碰硬、刮骨疗毒的浓厚氛围。

同志们,这次以案促改对我们来说既是危机也是转机,既是挑战也是机遇。我们要抓住这次机遇,以强烈的责任感和时不我待的紧迫感,全力做好以案促改工作,化压力为动力,化危机为机遇,用铁的纪律匡正队伍风气,用改的成果重塑X气质。

我就讲这么多,谢谢大家。

以案促改安排部署工作会议讲话稿3

在2020年“以案促改”警示教育大会上的讲话同志们:

今天的会议十分重要、也非常必要,主要任务是落实县纪委监委要求,对局基层干部开展案件剖析、做好以案促改工作进行安排部署。刚才,我们观看了警示教育记录片,学习了局党组推进以案促改工作实施方案。下面,我强调四点意见。

一、提升站位,充分认识做好以案促改工作的重要意义。习近平总书记在十九届中纪委四次全会上强调,要以新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,一以贯之、坚定不移全面从严治党,坚持和完善党和国家监督体系,强化对权力运行的制约和监督,确保党的路线方针政策贯彻落实,为决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚提供坚强保障。开展坚持标本兼治,推进以案促改工作,是省、市、县三级部署开展的一项十分重要的工作,是应对反腐败严峻复杂形势,坚决遏制腐败蔓延势头,从源头上预防腐败的有力抓手和迫切需要。局各党总支(党支部)、各单位党支部每位党员干部一定要提升站位、端正态度、扛起责任,站在讲政治的高度认识和把握以案促改工作,坚决把思想和行动统一到中央、省委、市委和县委坚持标本兼治、推进以案促改的工作部署上来。

(一)以案促改是坚持标本兼治、推进全面从严治党的创新举措。标本兼治是我们党管党治党的一贯要求。习总书记在十九届中纪委四次全会上强调,要用严明的纪律维护制度,增强纪律约束力和制度执行力。要完善全覆盖的制度执行监督机制,强化日常督察和专项检查。通过剖析典型案例、研究案发规律、深挖问题根源、找准并堵塞制度漏洞,能够扩大执纪审查后续效应,巩固治标成效,有力促进治本,推动局全面从严治党向纵深发展。

(二)以案促改是以案为鉴、正风肃纪的重要抓手。我县选取的X、X、X三起案例有其典型性,三人严重违反党纪国法,且大都在中央三令五申的情况不收敛不收手、顶风违纪,案情触目惊心。我们从中既要看到中央、省委、市委和县委严惩腐败“零容忍”的决心力度,也要看到组织上惩前毖后治病救人的良苦用心、教育保护挽救干部的关爱之情。要深刻吸取教训、警钟长鸣,心有所畏、行有所止,不断筑牢拒腐防变的思想防线和制度防线,最大限度地减少腐败问题发生,真正实现“查处一案、警示一批、教育一片、整改一方”。

(三)以案促改是营造良好政治生态、加快转型跨越发展的迫切需要。今年以来,县委对新形势下从严管党治党作出全面部署,全面从严治党的责任越压越实、螺丝越拧越紧,开创了全县全面从严治党的新局面。作为基层我们要清醒看到,党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻,不敢腐的震慑有待加强,不能腐的机制仍需完善,不想腐的自觉尚未形成。当前,正处在转型跨越发展的关键阶段,推进以案促改,可以有效发挥警示震慑作用,在坚决惩治腐败的同时,不断加大预防治本力度,持续打造政治生态的绿水青山,为局改革发展稳定各项事业提供坚强保障。

二、吸取教训,永葆共产党人清正廉洁的政治本色。X、X作为党委的主职,忘了初心、心存侥幸,一步步走上违纪违法道路、沦为阶下囚,教训惨痛而深刻:广大党员干部都要以此为反面教材,深刻剖析、举一反三,坚守党性原则,保持清醒头脑,坚定不移把党风廉政建设和反腐败斗争进行到底。

(一)理想信念决不能动摇。理想信念是共产党人的政治灵魂、精神支柱。认真剖析这两起案件,X、X二人长期不注重理论学习、党性锻炼,思想“缺钙”,脱离群众,背弃了共产党员的政治信仰和理想信念,是其走上违纪违法道路的根本原因。各支部要毫不放松加强党性教育和党性锻炼,不断提高思想觉悟和理论水平,着力解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题,自觉筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。

(二)纪律规矩决不能松弛。纪律规矩既是“高压线”,也是“护身符”。这两起案件中,当事人都是放松了纪律要求,没有保持清醒的头脑,心存侥幸,最终走上违法违纪道路。这两起案例再次警示我们,如果把党章党规党纪抛在脑后,就会丧失底线,什么规矩都敢破、什么“红灯”都敢闯,就会逐步走上不归路。我们每位党员干部都要坚持把纪律和规矩挺在前面,时刻绷紧纪律规矩这根弦,严守党的“六大纪律”特别是政治纪律政治规矩,常怀敬畏之心、律己之心,不踩底线、远离红线,始终做讲政治、守纪律、懂规矩的“明白人”。

(三)手中权力决不能滥用。权力是把“双刃剑”我们必须时刻牢记手中的权力来自人民、要为人民负责,树立正确的权力观、地位观、利益观,始终做到依法用权、秉公用权、廉洁用权,确保手中的权力永远植根于人民、服务于人民、造福于人民。

(四)监督约束决不能拒绝。不受监督的权力必然导致腐败。监督是对干部的约束,更是对干部的关爱。反观这两起典型案例,监督缺位,自我约束不严,不严格执行各项规定,是案件暴露出的共性问题。事实证明,主动接受监督的干部较少犯错误,拒绝接受监督的干部很容易出问题。我们要正确对待监督,自觉接受监督,不断完善党内监督体系,加强对领导机关和领导干部特别是“一把手”的监督,让党内监督“没有禁区、没有例外”,使积极开展监督、主动接受监督成为各级党组织和党员干部的自觉行动,确保党章党规党纪有效执行。

三、把握关键,不折不扣抓好以案促改各项任务落实。局党组已经出台开展案件剖析做好以案促改工作的《实施方案》,各党总支、党支部要认真落实文件要求,分析案发原因、重点领域防控,选取本、本单位突出个案、共性岗位、重点领域和部门三个层面案例剖析,紧盯中心工作、关键岗位、民生问题三个重点领域,抓住事前教育预防、事发惩治预防、事后制度预防三个关键环节,扎扎实实做好宣传动员、剖析整改、完善制度、监督检查等各个阶段工作。

(一)深挖细剖,找准问题根源。把原因找准、问题挖透,找准努力方向,才能真正吸取教训、以案促改。我们要坚持问题导向,深刻剖析案发的深层次原因,深挖思想教育、监督制约、体制机制等方面的根源。

(二)制定措施,集中抓好整改。各党总支、党支部对查摆出来的问题,要认真进行研究,有针对性地制定整改措施,抓好整改落实。一要突出具体有效。整改措施、整改台账要责任到人、措施到事,逐条提出目标、对策和时限,能够立即解决的立行立改,需要持续攻坚的设定时限、抓紧推进,确保条条整改、件件落实。二要注重统筹结合。把整改工作与学习教育常态化制度化相结合,与重点工作相结合,把以案促改成果转化为推进全面从严治党、促进改革发展稳定的强大动力。三要把握工作进度。按照《实施方案》时间节点安排,各党支部要按照时间要求,拿出整改措施和整改台账,集中进行整改;要着力解决一批问题,完善一批制度,见到初步成效。

(三)健全制度,堵塞漏洞。一要强化“不敢腐”的震慑。

坚持有腐必惩、有贪必肃,着力减少腐败存量、遏制腐败增量,保持惩治腐败的高压态势。二要织密“不能腐”的制度笼子。建立健全日常监督管理、组织生活、述责述廉等制度,着力强化制度的刚性约束。三要夯实“不想腐”的思想基础。建立健全理论学习、党性锻炼、廉政谈话、道德法治教育等长效机制,强化宗旨意识、增强党性修养,不断提升道德素养和精神境界,使党员干部从根本上消除腐败动机。

四、强化责任,确保以案促改工作扎实有力有效。

一要加强组织领导。各党总支、党支部都要把以案促改作为一项重点工作,列入重要议事日程,以钉钉子的精神抓紧抓好、做细做实,做到“原因分析不透彻不放过、风险点找不准不放过、整改措施不过硬不放过、成效不显著不放过”,确保以案促改工作落到实处、见到实效。

二要层层压实责任。各单位总支、支部书记是本、本单位以案促改的第一责任人,负总责,要带头研究部署、推进督导以案促改工作。

三要严格督查问效。局以案促改领导小组会不定时督导检查,对工作开展情况进行跟踪问效,坚决防止搞形式、走过场。要把以案促改工作开展情况纳入年度党风廉政建设责任制考核内容,加强督查考核,督促各党总支、各单位党支部履职尽责。要严格对照“四个决不放过”要求,对问题排查不准、整改措施不到位、工作效果不明显的严肃问责追责,对履行不力、问题整改不到位,造成再次发生违纪违法案件的,要坚决落实“一案双查”,既追究当事人责任,也倒查追究相关领导责任,有错必问,决不姑息迁就。

同志们,坚持标本兼治、推进以案促改,任务紧迫,责任重大。我们要全面对标省委、省纪委和市委、市纪委监委、县委、县纪委监委要求,真抓真做,真查真改,确保如期完成任务,推动局全面从严治党再上新台阶。

以案促改安排部署工作会议讲话稿4

生活不是等待风暴过去,而是学会在雨中翩翩起舞。下面是众鑫文档网小编为您推荐公安队伍以案促改工作讲话提纲。

一、对推进以案促改制度化常态化的认识

深化以案促改,使之制度化常态化,是一体推进不敢腐、不能腐、不想腐体制机制建设非常有效的方法,是深化正风肃纪反腐的重要抓手,也是打造一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁高素质干部队伍的迫切需要,更是以党的建设高质量推动经济发展高质量的现实要求。通过以案促改改出了党委政府的号召力、党员干部的执行力、广大群众的向心力,促进各项工作高质量开展。

二、单位开展以案促改工作采取的主要做法

自“以案促改”工作开展以来,我局把“以案促改”工作作为贯彻落实全面从严治党要求的重要抓手,注重用身边的案例警示教育广大党员干部,引导党员干部加强党性修养、提高政治觉悟,做到知敬畏、存戒惧、守底线,切实筑牢党员干部防腐拒变的思想防线。

一是精心部署,以案促教。提高政治站位,多次召开党组会专题研究部署,将其与业务工作相融合、共促进。组织专题学习,确保学习时间到位、学习内容到位、学习交流到位、学习成果到位。通过重温入党誓词、“一把手”上廉政党课、观看警示教育片、参观市廉政教育基地等以案为鉴,以案促教。二是以案促学,以改促建。以案促改,关键在案,用(xxx举例)身边人、身边事及(XX县农业农村局长xxx)系统内部的人和事,帮助我们的党员干部筑牢拒腐防变思想防线。召开高质量的民主生活会,向乡镇农业部门、兄弟单位、服务对象等广泛征求意见,查摆自身问题“准、深、透”,做到不保留、不遮丑、不护短,突出针对性,达到自我警醒的效果。同时,制定整改方案,建立整改台账,抓个性问题立行立改,抓共性问题专项整治,完善管理方法,堵住制度漏洞。三是以案促改,作风促廉。注重成果转化,主动邀请派驻纪检组,严格把关,强化督查,对以整改措施不到位、制度执行不力的,严肃依规依纪问责。始终把党风廉政建设作为分内之事、应尽之责,强化责任担当,从“小事”、“小节”抓起做起,做到重点工作开展到哪里,党风廉政建设工作就跟进到哪里。以严的标准落实责任,以严的要求管束干部,以严的措施形成新常态,真正把以案促改成果转化为推进全面从严治党,做好三农工作的强大动力。

三、工作取得的成效及下步打算

全局120人,接受警示教育500余人次,修订完善制度7项(考勤、财务报销、财务监督、学习、文书和印章管理、会议、办公用品采购),“查处一案、警示一片、治理一方”的治本效果不断显现,自我接任局长以来,全局未发生违规违纪案件。全体党员干部的精神面貌有了进一步提升,干事创业的环境得到进一步改善,农业农村各项工作进展顺利。

下一步,我们将继续落实好全面从严治党的主体责任,继续深入开展“以案促改”警示教育,强化作风建设,加大监管力度,不断完善“不敢腐、不能腐、不想腐”的体制机制。

以案促改安排部署工作会议讲话稿5

同志们:

按照以案促改工作要求,报经市纪委监委同意,今天我们召开XXX市财政局以案促改专题警示教育工作会议,主要任务是通报剖析省环保厅原巡视员马新春典型案例,以案为鉴、以案促教、以案明纪。刚才,市纪委监委张琰同志通报传达了马新春案件情况,秦君同志宣读了《XXX市财政局开展议案促改专项工作方案》,非税办、科研所有关同志作为重点科室代表分别作了表态发言。希望同志们对照马新春典型案例,举一反三、深刻剖析,认真反思、引以为戒。下面,我结合自己的所学所思,以及本次专项警示教育主题,给同志们上一次廉政党课,分享三点意见:

一、要以案为鉴,在深刻汲取经验教训上提升政治站位

以案促改是落实习近平总书记关于“推进全面从严治党,必须标本兼治、不断以治标促进治本”的创新举措,是落实巡视整改、加强党的建设的有效抓手,对于净化政治生态、增强“四个意识”具有十分重要的意义。今天,我们专题召开以案促改警示教育大会,既是深入推进以案促改制度化常态化、加强财政干部廉政教育的直接体现,也是贯彻全面从严治党要求、落实党风廉政建设主体责任的一项关键举措。近年来,财政系统发生了从部级干部到基层科员的腐败案件,令人震撼、发人深省。财政局党组围绕这些案件,结合省委巡视整改,多次召开党组(扩大)会议和专题会议,集中学习市委、市纪委以案促改重要文件和典型案例通报,编发了《财政领域以案促改典型案例汇编》,从近年来全市财政系统发生的10个典型案例入手,深入剖析原因、教训警示,用财政事教育财政人、用身边事教育身边人,取得了积极成效。我们通过分析查摆问题,研究案发规律,梳理总结了财政案件暴露的四个特点:一是受“钱”诱惑,理想信念失守;二是掌握资金项目审批分配权,容易受到围猎;三是熟悉资金政策制度,规避监管作案;四是重点岗位、重点领域、重点事项,案件易发多发等。这些问题和特点,都要求财政部门必须深化以案促改,举一反三、引为镜鉴。

通过分析研究,我们感到,财政系统面临的风险挑战和反腐压力依然严峻复杂。一方面,近年来,我市财政收支规模持续快速增长,收入每年跃上一个十亿元台阶,支出每年跃上一个百亿元台阶,不断扩大的资金规模与现有管理方式已不相匹配。另一方面,十八大以来,全市财政系统共有80多人受到党政纪处分,其中数10人被追究刑事责任,既有原市财政局主要负责同志,又有个别县财政局主要负责同志。我们深深感到,深入开展以案促改,用财政事教育财政人、用身边事教育身边人,不仅十分必要,而且非常迫切。全体财政党员干部务必要提升政治站位,深化认识,扛起责任,勇于担当,牢固树立抓好党风廉政建设和行业作风建设是本职、不抓是严重失职、抓不好是不称职的意识,切实担负起各自层面的主体责任。要严格按照市委、市纪委的有关部署,深入推进以案促改制度化、常态化,切实把党规党纪作为行为底线和刚性约束,坚持以案促教、以教促改、以改促建、以建促治,着力营造风清气正的干事创业环境,推动财政形象不断向上向好,确保财政资金和财政干部双安全。

二、要抓住关键,准确把握以案促改工作重点

开展案件剖析、推进以案促改工作既是一项十分重要的创新性工作,也是一项任重道远的常态化工作。各科室(单位)要站在政治和全局的高度,着力在案发原因剖析、重点领域防控、关键环节预防上下功夫,抓住重点关键,真正把这项工作做深、做细、做实,做出成效。

(一)要突出剖析整改。发现问题是解决问题的前提,做好以案促改工作,基础是深刻剖析案件,研究案发规律,深挖问题根源。按照市纪委监委要求,要以马新春典型案件为重点,深刻剖析案件发生的深层次原因,深挖案件反映出的警示教育、监督制约、体制机制等方面的问题,并对照问题查摆自身,做到“三查三思三自觉”。一是查审批理念是否正确,思审批为了谁,自觉把为民理财的理念贯穿始终。我们党的根本宗旨是全心全意为人民服务,但马新春却背弃了这个宗旨,他不是把心思放在谋划发展上,把精力用在为人民工作上,而是打自己的小算盘,利用自己手中的审批权,谋取个人私利。做好财政工作,必须以此为鉴,树牢为民理财的观念,特别是在当前财力有限、而各方面支出需求很高的情况下,什么事应当办、什么事不能办、什么事是当务之急、什么事应当暂缓,我们在想问题、办事情、作决策时,要自觉站在群众的立场上,努力做到谋划思路向群众问计,查找问题听群众意见,改进措施向群众请教,工作成效由群众评判。二是查审批流程是否规范,思应如何审批,自觉把优化流程、提高效率作为努力方向。对市直单位反映的资金支出申请和报告,也要在充分论证的基础上,从实际支出需要和财力水平出发,科学合理地提出意见,而不是迎合单位或故意为难单位。同时,要注重优化资金审核拨付流程,提高拨付效率,在合理合规、手续完备的情况下,要主动办、尽早办,不断提高资金支出效率。三是查自由裁量权是否过大,思审批权如何不被滥用,自觉把公平公正、公开透明作为基本原则。要认识到权力是把“双刃剑”,既可以用来为人民群众服务,也可能变成谋取私利的工具;既可以促使人奋发向上,也可以诱使人腐化堕落。因此,对权力必须要有敬畏之心,要视权为公器,不可放纵放任,有恃无恐。在资金审核、分配、拨付过程中,要严格按照有关规定执行,严禁通过手中的权力违法寻租、吃拿卡要,严禁随意更改资金用途、截留、挪用、私分,严禁搞亲疏远近、凭个人喜好随意分配,把公平公正、公开透明作为资金审批的基本原则。

根据对照查摆情况,局领导班子要集中召开一次专题民主生活会,列示问题清单,制定整改方案,建立整改台账。重点岗位人员要认真撰写查摆材料,对照典型案例,查摆自身问题,认真剖析整改,切实做到通过案件剖析、对照查摆、举一反三,达到以查促教、以查促建、以查促管的目的。

(二)要紧盯重点目标。要把握重点人员、重点岗位和重点问题,紧抓不放,务求实效。紧盯关键少数,就是要加强对财政党员领导干部的教育管理监督,对涉及违反政治纪律和政治规矩、“三重一大”决策执行中的问题,要及早发现、及早提醒、及早预防。紧盯突出问题,就是对人民群众反映强烈、不作为、乱作为、“四风”等突出问题深入剖析原因,完善规章制度,杜绝以权谋私。紧盯关键岗位,就是通过剖析个案,倒查重点领域和重点科室,围绕资金分配、审核拨付、资金监管等重点环节,编制权力运行流程图,及时公开公示,规范权力运行,强化监督制约,确保权力在阳光下运行。

(三)要把握重点环节。一是事前抓教育预防。重点要用好“四种形态”、前移反腐关口,抓好警示教育,充分利用反面典型,用身边事教育身边人,通过拔“烂树”,教育引导财政党员干部吸取教训、引以为戒、警钟长鸣,强化对党纪国法的敬畏意识,不断筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。二是事发抓惩治警示。惩治是最有效的预防,惩治和预防相辅相成、融会贯通,标本兼治绝不意味着惩治的放松,只有惩治有力,预防才能更加有效。支持纪检监察部门加大监督执纪问责力度,加强与执纪执法机关的协调配合,保持高压态势,对顶风违纪行为和群众反映强烈的突出问题,对有令不行、有禁不止的行为,要发现一起、坚决查处一起,绝不姑息、绝不手软。三是事后抓整章建制。我们要通过深入剖析系统内的典型案件,研究案发规律,找准制度漏洞,努力构建不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。针对典型案件暴露出来的问题,把握财政特点规律,围绕授权、用权、制权等环节,查漏补缺,有针对性地建章立制,完善内部控制机制,遵循权责一致、有效制衡、分事行权、分岗设权、分级授权的原则,重点聚焦预算编制、预算执行、预算绩效等重点环节,尽快完善事前防范、事中控制、事后监督和纠正的风险防控机制,提高以案促改工作的精准度,用制度规范和约束权力运行,管好、管住钱袋子,真正做到把权力关进制度的“笼子”。

三、要强化责任,以“四抓”确保以案促改取得实效

为加强对此次以案促改专题警示教育的组织领导,局党组专门成立了领导小组,这也是主体责任办公室正式成立来牵头组织的第一次专项活动,要切实谋划好、组织好、推动好、落实好。各科室、单位要严格按照方案要求,做到自我查摆能命中靶心、切中要害,反思剖析能触及实质、触及痛处,整改落实能直达病灶、排毒治病。在具体推进中,重点要做到“四抓”:

一是抓学习提升。是非明于学习,名节源于党性。习近平总书记讲过,在农耕时代,一个人读几年书,就可以用一辈子;在工业经济时代,一个人读十几年书,才够用一辈子;到了知识经济时代,一个人必须学习一辈子,才能跟上时代前进的脚步。因此,我们必须牢固树立终身学习的理念,通过学习来坚定信念、牢记宗旨,通过学习来更新知识、增长才干。要加强党性修养,自觉按照社会主义的道德原则,以及领导干部道德规范进行自我教育、自我改造和自我提高,树立正确的权力观、地位观、利益观,自觉将自己的行为置于纪律的约束之中,使自己的思想、言论和行动符合《党章》和《廉政准则》的要求。同时,又要结合工作需要,坚持干什么学什么,缺什么补什么,有针对性地加强学习,努力成为财政工作的行家里手。

二是抓勤俭节约。艰苦奋斗、勤俭节约是中华民族的传统美德,是我们党密切联系群众、践行初心和使命、推进中国特色社会主义伟大事业的重要法宝。党的十八大以来,习近平总书记多次对艰苦奋斗、勤俭节约作出重要指示,今年全国两会期间,再次强调要用艰苦奋斗、勤俭节俭的思想来指导工作。刘昆部长前几天也发表了专题署名文章,号召财政部门要牢固树立艰苦奋斗勤俭节约的思想,扎实做好财政改革发展各项工作。作为XXX财政干部,更要牢记我们的基本市情,牢固树立过紧日子的思想,在各项工作中都要贯彻勤俭节约的方针,精打细算,严格把关,真正把有限的财力用到“刀刃”上,用到发展经济和改善民生上。要自觉落实中央八项规定,强化预算约束,完善监督机制,把压缩“三公”经费、控制一般性支出等要求落到实处;要深化财政改革,健全国库集中收付、政府采购、投资评审等管理制度,加强财政资金运行全过程的监督,防止挪用、截留、挤占、浪费资金行为,确保资金安全、规范、高效使用。

三是抓作风纪律。作风体现党性,作风关乎形象。财政党员干部一定要强化纪律规矩意识,要改变平日形成的养尊处优的习惯,转变工作作风,树立服务理念,强化服务意识。用好网上审批和电子监察“两大系统”,进一步规范和加强对服务窗口、业务科室的管理,严格落实限时办结制,加大对业务办理和资金拨付逾期情况的通报问责力度。各科室(单位)对前来办事的人员要做到态度热情、说话和气、倾听耐心、解释细致、服务周到,坚决杜绝态度冷淡、说话难听、为难刁难服务对象等衙门习气。要严格落实首问负责、一次性告知、服务承诺、过错追究等制度,让服务对象进得了门,找得对人,办得成事。着力整治和解决个别科室单位中存在“只微笑不办事”“不贪不占也不干”“能推则推、能躲就躲”等新四风问题,对于存在以上现象并造成不良影响的科室和个人,依法依规严肃问责追究。

四是抓小事小节。小节不守,大节不保,马新春等腐败分子违法犯罪大多是从小节上自我放纵开始的。我们必须经常审视一下自己的思想,看看有没有不健康的苗头;经常审视一下自己的情趣,看看有没有庸俗的追求;经常审视一下自己的行为,看看有没有越轨的地方,始终保持思想的纯净、情趣的健康、行为的端正。在这方面,尤其要把握三点:治家要严格。党员干部不同于普通群众,手中掌握着或大或小的权力,家风好,家人就是清白为官的第一道屏障;家风坏,家人就是清白为官的第一道障碍。党员干部必须确立“守家”有责的意识,自觉摆正党性与亲情、家风与党风的关系,对家人和身边工作人员加强管理,多约束、常提醒、勤教育。交友要谨慎。“物以类聚,人以群分。”结交什么样的朋友,往往能反映出党员干部的道德品行。财政党员干部要牢记人情里面有原则、交往之中有纪律,切实管住管好自己的“娱乐圈”、“生活圈”、“交往圈”,决不能飘飘然、昏昏然,在别人的围猎中掉进圈套。八项规定要常抓不懈。中央八项规定精神和省市有关规定,都是对具体的事项提出要求,用车、就餐、开会、办公用房,甚至一张贺卡、挂历,都提出了与以往不同的要求。抓小节以养大节,抓细微以促整体,已经成为党风廉政建设的新常态。有的同志对自己的言行不负责,对各级落实八项规定精神的要求心不在焉、心存侥幸、我行我素,把吃点、拿点、收点不当回事儿,这是绝对不允许的。党员干部不仅要在大是大非面前把握住自己,更要在日常小事和小节问题上坚守住内心的“防护堤”,洁身自好,克己慎行,不要在小节上失了分寸。同时,局党组、驻局纪检组将自觉担负起从严治党的政治责任,抓早抓小、敢抓敢管、严抓严管,坚决反对“好人主义”,对各种违法违纪行为及时亮红灯、踩刹车,拿出狠劲予以纠治。

同志们,人生没有彩排,每天都是现场直播。马新春等人用政治生命写成的警示教材,是我们判断是非对错的一面镜子。希望大家以案为鉴、心有所畏、言有所戒、行有所止,对照以上问题,认真反思剖析,持续整改提升,推进以案促改向深处走、往实里做,加快锻造一支勤政、廉洁、高效的财政干部队伍,为实现全市经济社会更高质量的发展做出新的更大的贡献!

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